【第1篇】黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況述職述廉報(bào)告怎么寫500字
黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況述職述廉報(bào)告 2025年元月 一年來，在xx市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我以鄧小平理論和___同志“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照上級紀(jì)委全會精神及我市紀(jì)委全會和11月22日全國黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制電視電話會議精神的要求，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的方針，緊緊依靠各級黨組織、廣大黨員干部和全體干警，推進(jìn)責(zé)任制的分解和落實(shí)，
定的工作大局，促進(jìn)了各項(xiàng)事業(yè)的健康發(fā)展。 今后，將繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六及十六屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞發(fā)展這個(gè)執(zhí)政興國的第一要務(wù)，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的方針，堅(jiān)持___確定的反腐敗指導(dǎo)思想、基本原則、工作格局、領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理，逐步加大治本力度，解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，繼續(xù)加強(qiáng)廉政建設(shè)工作，針對自身薄弱環(huán)節(jié)，強(qiáng)化措施，堅(jiān)定不移地落實(shí)___關(guān)于反腐__的各項(xiàng)任務(wù)，不斷把廉政建設(shè)和反腐敗斗爭引向深入，為實(shí)現(xiàn)市委工作會議作出的“工業(yè)興市、工業(yè)強(qiáng)市、科教興市”的偉大戰(zhàn)略部署和全市經(jīng)濟(jì)社會的穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。
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精選寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)125人覺得有用
黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況述職述廉報(bào)告怎么寫，這事兒說起來還挺復(fù)雜的。這類報(bào)告得把個(gè)人工作情況、廉潔自律的表現(xiàn)都寫清楚，還得有具體的數(shù)字支撐，不然領(lǐng)導(dǎo)看了心里沒底。開頭，得先把負(fù)責(zé)的工作交代明白，比如分管哪塊業(yè)務(wù)，具體抓了哪些事情，這都是基本的規(guī)矩。
說到內(nèi)容，得把重點(diǎn)放在落實(shí)責(zé)任制上，像開了幾次專題會啦，搞了幾輪監(jiān)督檢查啦，這些都要列出來。還有，每次檢查發(fā)現(xiàn)問題后是怎么處理的，整改效果怎么樣，這些都是關(guān)鍵點(diǎn)。要是能舉幾個(gè)例子就更好了，比如說某個(gè)部門因?yàn)橹贫葓?zhí)行不到位被約談了，后來改得好不好，這種事例能讓報(bào)告更有說服力。
不過，寫的時(shí)候要注意，不能光堆砌數(shù)字和事件，還得結(jié)合實(shí)際情況分析原因。有些時(shí)候，一些問題不是一下子就能解決的，可能涉及多方面的因素，這時(shí)候就要實(shí)事求是地講清楚背景，不能只說表面的東西。有時(shí)候可能會漏掉一些細(xì)節(jié)，但只要核心內(nèi)容沒跑偏就行。
寫報(bào)告的時(shí)候，別忘了把個(gè)人的廉潔情況也寫進(jìn)去，這是很重要的部分。比如平時(shí)是不是經(jīng)常參加廉政教育活動，有沒有接受過相關(guān)培訓(xùn)，家里人有沒有從事跟自己工作相關(guān)的經(jīng)營活動，這些都得交待清楚。如果確實(shí)有過一些不太好的苗頭，比如收到過什么禮品之類的，也要主動說一下當(dāng)時(shí)是怎么處理的。
另外，報(bào)告里的語言得謹(jǐn)慎，尤其是涉及到成績的部分，不能吹得太過了。有時(shí)候?yàn)榱孙@得謙虛，反而會讓人覺得態(tài)度不端正。比如說“取得了一定成效”，這種表達(dá)就比“取得了顯著成效”要好一些。還有，數(shù)字要核實(shí)準(zhǔn)確，千萬別張冠李戴，要是搞錯(cuò)了反而麻煩。
寫這種報(bào)告，格式也很重要。開頭得有個(gè)簡短的概述，接著分條列出主要工作，中間穿插些實(shí)例和數(shù)據(jù)分析，最后再做個(gè)簡要的小結(jié)。不過有時(shí)候，寫到后面可能會忘記前面提到過的某個(gè)細(xì)節(jié)，這就需要反復(fù)檢查幾遍。寫完之后最好找個(gè)同事幫忙看看，有時(shí)候自己盯著看太久，容易忽略一些小問題。
其實(shí)，寫這種報(bào)告最重要的是誠懇，不管是匯報(bào)成績還是反思不足，都要實(shí)事求是。要是覺得自己寫得不太好，可以多參考以前的優(yōu)秀報(bào)告，但千萬別照搬，畢竟每個(gè)人的情況都不一樣。要是實(shí)在不確定該怎么寫，可以找有經(jīng)驗(yàn)的老同志請教一下，他們一般都能給出不錯(cuò)的建議。
【第2篇】村支部書記2025年履行基層黨建工作責(zé)任述職報(bào)告怎么寫2150字
黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。2025年來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我始終嚴(yán)格要求自己當(dāng)好黨建工作“第一責(zé)任人”，以貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以開展“三嚴(yán)三實(shí)”、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為我村經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供了良好的組織保障，有力促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展，現(xiàn)將我村一年來黨建工作做如下匯報(bào)。
一、圍繞制度建設(shè)，規(guī)范黨建工作
xx村黨支部在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，簽訂了江背鎮(zhèn)2025年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)管理責(zé)任書，完成了江背鎮(zhèn)第六屆黨代表選舉，認(rèn)真制定并實(shí)施了年度工作計(jì)劃，制定完善了《民主生活會制度》、《組織生活會制度》、《兩委干部值班制度》、《黨員民主評議制度》等。發(fā)展和轉(zhuǎn)正黨員，嚴(yán)格堅(jiān)持“保標(biāo)準(zhǔn)、保質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則，嚴(yán)進(jìn)寬出，今年支部吸收發(fā)展了新黨員3名，轉(zhuǎn)入預(yù)備1名，1名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正為中共正式黨員。完善了外出流動黨員管理制度，制定了黨員請假制度、正式聯(lián)系人聯(lián)系外出流動黨員制度、半年度情況匯報(bào)制度等制度，以規(guī)范對外出流動黨員的管理，同時(shí)及時(shí)了解外出流動黨員的情況。按照上級要求，完成了2023-2025年黨費(fèi)清繳工作，初步清繳黨費(fèi)x元，完成了黨員關(guān)系排查，切實(shí)強(qiáng)化了我村加強(qiáng)黨的組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
二、圍繞主題教育，深化黨建工作
按照上級安排，2025年初，組織開展黨員冬春訓(xùn)，開展踐行“三嚴(yán)三實(shí)”專題會，分別于2025年1月27日、5月23日、8月2日、10月14日組織黨員集中觀看關(guān)于“全面從嚴(yán)治黨，把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面”，“講政治、有信念，做對黨忠誠的黨員”，“學(xué)習(xí)______七一重要講話精神”，“深入學(xué)習(xí)貫徹長沙市第十三次黨代會精神”四次網(wǎng)絡(luò)直播并開展討論。
從2025年5月開始，xx村按照中央和省、市、縣委黨委的統(tǒng)一部署，結(jié)合我村實(shí)際，制定了《xx村黨支部兩學(xué)一做總體實(shí)施方案》及四次專題學(xué)習(xí)教育討論方案，按時(shí)開展大討論及分組討論，分發(fā)習(xí)___重要講話精神讀本、口袋書、記錄本，開展了村支書講黨課，并邀請縣委黨校劉宏華教授及離退休老干部授課，會上黨員踴躍上臺發(fā)言，會后認(rèn)真撰寫心得體會、個(gè)人問題清單及解決措施，黨小組會上開展批評與自我批評。認(rèn)真做好深入學(xué)習(xí)、聽取意見、查擺問題、充分談心，支部匯總個(gè)人發(fā)言提綱及問題清單撰寫對照檢查材料等階段的工作；收集群眾意見100多條，并進(jìn)行認(rèn)真梳理和研究，理清思路，明確整改目標(biāo)和方向，積極整改落實(shí)。
組織黨員觀看湖南經(jīng)視兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育競賽，黨員們臺下答題，支部組織開展兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育知識競賽，統(tǒng)一制作試卷，集中公開考試，統(tǒng)一閱卷，對成績進(jìn)行公開公示。
按照21條計(jì)分細(xì)則，分黨小組按季度搞好黨員三務(wù)分類積分管理，嚴(yán)格參照評分細(xì)則，按照黨員自評，黨小組長測評，支部審核的原則進(jìn)行打分，及時(shí)在黨小組、村部黨建宣傳欄公開公示。
將xx村黨員一聯(lián)五戶五聯(lián)活動保持常態(tài)化，督查五個(gè)方面密切加強(qiáng)黨員和群眾的聯(lián)系，了解村民百姓的困難，把黨的溫暖送到群眾的心中，讓每位黨員要對自已所聯(lián)系的農(nóng)戶盡到職責(zé)，切實(shí)強(qiáng)化黨員責(zé)任意識。
三、嚴(yán)正黨風(fēng)，將廉政建設(shè)進(jìn)行到底
xx村在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，成功創(chuàng)建了縣級黨風(fēng)廉政建設(shè)示范村，雖取得一定成績，我們將進(jìn)一步嚴(yán)正黨風(fēng)，創(chuàng)新工作載體，堅(jiān)持“執(zhí)政為民，廉潔高效”的基本方針，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，做到自身帶頭廉政，秉公辦事，堅(jiān)持把人民群眾的利益放在首位，將廉政建設(shè)進(jìn)行到底。
四、存在的不足
1.做為支部書記，基層黨建第一責(zé)任人，對全村黨建工作沒起到統(tǒng)攬全局的作用，對黨的方針、政策、支農(nóng)、惠民支持沒有做到全面落實(shí)，未起到引領(lǐng)示范作用，鎮(zhèn)黨委布置的工作任務(wù)出現(xiàn)部分滯后的情況。
2.在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，黨建工作相關(guān)的規(guī)章制度不健全，仍存在三務(wù)分類積分很難按相關(guān)細(xì)則落實(shí)到位，部分黨員對追繳2023-2025年黨費(fèi)的清繳工作存在誤解，致使黨費(fèi)清繳工作滯后，黨員冬春訓(xùn)工作學(xué)習(xí)時(shí)間不足，支部大會與黨小組會開展批評和自我批評不夠激烈，部分黨員存在不敢接受批評的現(xiàn)象，擔(dān)當(dāng)精神欠缺和不敢作為現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。
3.部分黨員聯(lián)系群眾不夠，五聯(lián)五戶活動履職不到位，外出流動黨員管理存在缺陷，部分外出流動黨員對支部和黨小組會議、活動參與少，缺乏思想溝通和匯報(bào)，部分黨小組活動陣地沒有充分發(fā)揮作用。
4.黨員整體素質(zhì)和水平有待提高，部分年輕黨員存在思想動搖現(xiàn)象，黨性修養(yǎng)不嚴(yán)，對自身要求不高，政治敏銳感不強(qiáng)，把關(guān)不嚴(yán)，致使有李航富誤入賭博迷途，已被上級紀(jì)委立案，通過村支部大會予以開除黨籍處理。部分黨員在群眾中沒有發(fā)揮模范引領(lǐng)作用，黨員在群眾和支部的凝聚力仍有待加強(qiáng)。
五、2025年黨建工作思路
2025年我將進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任、加大力度、抓好落實(shí)。
一、按照程序，培養(yǎng)有知識、懂業(yè)務(wù)、講奉獻(xiàn)的工作在一線的年輕積極黨員進(jìn)入支部，參與村級管理。
二、切實(shí)完善“三會一課”和“四議兩公開”制度，加強(qiáng)黨員干部政治思想、黨性觀念、業(yè)務(wù)水平教育，切實(shí)把黨員干部的思想行動統(tǒng)一到新常態(tài)下的工作中來，逐步完善村級規(guī)范化建設(shè)。
三、進(jìn)一步創(chuàng)新村級黨建工作，逐步制定和完善黨員干部學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考勤、考核的新舉措和新機(jī)制，用制度來約束人。
四、著力建設(shè)一支服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員的服務(wù)型的鋼班子、鐵隊(duì)伍，共同形成凝聚力，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)xx人民為早日實(shí)現(xiàn)全面小康生活而努力奮斗。
精選寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)160人覺得有用
村支部書記2025年履行基層黨建工作責(zé)任述職報(bào)告怎么寫
今年村支部的工作有不少變化，尤其在黨建方面。這報(bào)告得好好準(zhǔn)備，既要講清楚做了什么，還得讓人明白為啥這么做。開頭先說下基本情況，比如村里黨員有多少，黨支部班子配置啥樣的，這些是基礎(chǔ)。不過別忘了提一下去年的情況，做個(gè)對比，這樣能看出進(jìn)步。
工作中遇到不少挑戰(zhàn)，像部分黨員參與活動積極性不高，有些年輕黨員對組織認(rèn)同感不強(qiáng)。針對這些問題，我們采取了一些措施，比如增加互動環(huán)節(jié)，搞些主題活動。但也有地方做得不夠好，像是宣傳力度可能還是差了點(diǎn)，有些政策傳達(dá)不到位。這個(gè)問題下次得改進(jìn)，多用接地氣的方式去講。
說到具體工作，黨建活動開展了不少。三會一課照常進(jìn)行，還增加了黨日活動的次數(shù)。不過這里有個(gè)小問題，有時(shí)候安排活動時(shí)間有點(diǎn)趕，有些同志因?yàn)檗r(nóng)活忙沒參加全。這個(gè)情況需要調(diào)整，最好提前規(guī)劃好，讓大家都有機(jī)會參與。
村里的黨建陣地建設(shè)也有所加強(qiáng)，新添置了些設(shè)備，比如投影儀啥的。這些東西對培訓(xùn)挺有用的，但也有點(diǎn)小遺憾，場地空間有限，有時(shí)候人多就顯得擁擠。以后要是能擴(kuò)大一下就好了，畢竟大家都想學(xué)東西。
在黨員教育這塊，我們組織了不少學(xué)習(xí)班。邀請鎮(zhèn)上的領(lǐng)導(dǎo)來給大家講課，效果不錯(cuò)。不過也有不足，有些課程內(nèi)容偏理論，對實(shí)際工作指導(dǎo)意義不大。這事兒得反思，以后課程設(shè)計(jì)上得更有針對性，多結(jié)合村里實(shí)際情況。
【第3篇】縣國土資源局政法綜治責(zé)任人述職報(bào)告怎么寫2050字
縣綜治委：
今年以來，我們認(rèn)真貫徹______“三個(gè)代表”的重要思想和十六屆四中全會精神，進(jìn)一步落實(shí)省、市、縣法制工作會議精神和社會治安治理責(zé)任制，切實(shí)增強(qiáng)治安防范意識，嚴(yán)格落實(shí)綜合治理各項(xiàng)措施，有效地預(yù)防了各類案事件的發(fā)生，確保了國土系統(tǒng)干部職工財(cái)產(chǎn)及人身安全， 促進(jìn)了治安大局的穩(wěn)定，有效地保證了我局各項(xiàng)工作任務(wù)的完成。
一、健全組織、制度，狠抓措施落實(shí)，確保全局安全無事故、無案件。
一是設(shè)立安全組織。我們成立了以局長為組長、副局長為副組長，各股、所長為成員的“安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，各負(fù)其責(zé)，確保各自所分管的股（室）、鄉(xiāng)所不出問題。二是加固安全設(shè)施。為了保證安全，我局每個(gè)辦公室都購置了檔案柜；辦公室兩個(gè)樓層大門均安裝了防盜門。搬入北城區(qū)新辦公大樓后，由于續(xù)建工作仍在進(jìn)行，我局基建辦公室人員每天24小時(shí)堅(jiān)守在工作崗位，施工隊(duì)也安排了值班人員，保障了辦公大樓財(cái)物安全。三是建立節(jié)假日值班制度。在元旦、春節(jié)、五·一、十·一、和上級帶有政治性重要會議期間，每天均安排一名局長、股長和一名同志值班，不僅保證了有情況能及時(shí)上請下達(dá)和處理，而且也確保了局辦公場所的安全。同時(shí)，嚴(yán)格實(shí)行了值班登記和交接班制度。尤其對重要部位，如財(cái)務(wù)室、微機(jī)室，交接時(shí)交接人員要親自過目，現(xiàn)場交接，以免一旦出現(xiàn)問題，責(zé)任不清。由于各項(xiàng)制度落實(shí)到位、措施得力，今年我局機(jī)關(guān)自身和19個(gè)土地所，無出現(xiàn)任何事故，無惡性案件，無刑事案件，無職工犯罪。
二、堅(jiān)持“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，始終把社會治安綜合治理工作擺上議事日程。
國土局作為縣綜合治理成員單位，我們始終把“管好自己的人，看好自己 的門，辦好自己的事”這三句話牢記在心。始終堅(jiān)持“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格按照局領(lǐng)導(dǎo)班子的分工，哪一片出現(xiàn)問題追究哪個(gè)主管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任 ，層層落實(shí)，責(zé)任到股、所及個(gè)人。每次局長辦公會，每月28日股、所長例會，以及每次全體職工大會，都要將社會治安問題作為一項(xiàng)重要內(nèi)容，，教育大家從外單位發(fā)生案事件的事實(shí)中吸取教訓(xùn)，不斷提醒和要求大家提高治安防范意識。并根據(jù)單位存在的問題，提出具體要求，使大家“警鐘長鳴”，尤其在結(jié)合本職工作方面，對股以上領(lǐng)導(dǎo)人員反復(fù)要求，不厭其煩，要求大家嚴(yán)格依法行政，照章辦事，切忌因失職引發(fā)案件、事件的發(fā)生。
三、堅(jiān)持“預(yù)防為主”的原則，確保系統(tǒng)內(nèi)不發(fā)生影響社會穩(wěn)定的事件。
今年，我們繼續(xù)抓好“三個(gè)代表”思想教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)十六屆四中全會精神，端正大家為人民服務(wù)的態(tài)度，以全市國土系統(tǒng)開展的作風(fēng)紀(jì)律整頓活動為契機(jī)，以改進(jìn)作風(fēng)、提高效率、廉潔自律、勤政為民、增強(qiáng)國土資源隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力為著力點(diǎn)，要求全系統(tǒng)干部職工從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、效率、團(tuán)結(jié)、廉潔六個(gè)方面，對自身存在的問題認(rèn)真進(jìn)行整改，從而提高了廣大干部職工的政治覺悟、法律觀念和思想道德水平，保證了全體同志在思想上、政治上與___保持高度一致，有效地預(yù)防了非法集會、游行、罷工、聚眾鬧事和超級上訪等影響穩(wěn)定事件的發(fā)生 。
四、嚴(yán)格依法行政制度落實(shí)，切實(shí)規(guī)范行政行為。
為進(jìn)一步提高我局人員素質(zhì)，切實(shí)做到按章辦事、依法行政，今年我們針對土地管理工作中的實(shí)際問題，制定了《關(guān)于依法行政工作的有關(guān)規(guī)定》，建立了案件責(zé)任制度、重大案件的匯報(bào)和集體會審制度、督查和檢查制度、錯(cuò)案及違紀(jì)追究制度等八項(xiàng)制度，對土地證件辦理程序、土地違法案件查處、土地信訪案件處理等方面都做出了嚴(yán)格的規(guī)定，對工作人員辦事不負(fù)責(zé)、不認(rèn)真，或玩忽職守、越權(quán)辦案等行為以及違反錯(cuò)案追究制度中的十五項(xiàng)規(guī)定的，給予批評教育、責(zé)令改正、經(jīng)濟(jì)制裁、調(diào)離崗位、降職、責(zé)令待崗處理，情況較重的給予黨紀(jì)和政紀(jì)處分，嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)處理。今年以來，我局工作人員能夠嚴(yán)格按照依法行政工作的各項(xiàng)要求規(guī)范自身行為，沒有隨意執(zhí)法、粗暴執(zhí)法、以言代法、以罰代法等現(xiàn)象。
五、切實(shí)抓好土地信訪工作，為全縣社會穩(wěn)定發(fā)揮職能作用。
一是實(shí)行局領(lǐng)導(dǎo)包案包鄉(xiāng)制度。今年，我們實(shí)行了局領(lǐng)導(dǎo)班子包鄉(xiāng)制度，對分包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）出現(xiàn)的涉及土地方面的問題，由分包領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)；對重大信訪案件實(shí)行局領(lǐng)導(dǎo)、信訪工作人員包案制度，責(zé)任到人，確保每個(gè)信訪案件都能得到及時(shí)有效的處理。
二是建立信訪工作責(zé)任追究制和信訪穩(wěn)定責(zé)任制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，各土地所對轄區(qū)內(nèi)關(guān)于土地信訪問題引發(fā)的上訪事件負(fù)責(zé)，屬于誰轄區(qū)的問題，追究誰的責(zé)任。對于發(fā)生不同程度越級上訪的轄區(qū)土地所負(fù)責(zé)人，分別給予“ 警告性談話”、“通報(bào)批評”、“黃牌警告”及經(jīng)濟(jì)處罰。
三是建立土地信訪定期排查制度。為了防止因土地糾紛引起的上訪事件的發(fā)生，我們在每月28日的股、所長例會日、上級召開重要會議之前，都要認(rèn)真排查各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）因土地問題有可能發(fā)生上訪的人員，對他們做到心中有數(shù)，主動上門做工作。給他們講法律、講道德規(guī)范，引導(dǎo)他們依法解決問題，以達(dá)到化解矛盾，防止雙方矛盾激化的目的。
精選寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)192人覺得有用
縣國土資源局政法綜治責(zé)任人述職報(bào)告怎么寫
述職報(bào)告這種東西，說到底就是把工作情況梳理一遍，讓大家知道你是怎么干的，干得怎么樣。不過寫這種報(bào)告的時(shí)候，可不能光是羅列一堆數(shù)字和任務(wù)完成情況，得有點(diǎn)深度，還得讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你是在用心做事。
先說開頭，這可不是隨便寫幾句就能過關(guān)的地方。有些人可能覺得開場白越花哨越好，但其實(shí)太復(fù)雜反而顯得不實(shí)在。我建議開頭就簡單點(diǎn)，比如“一年來，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下”，接著把主要的工作方向說一下，像是“圍繞全縣政法綜治工作大局，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作”。這里有個(gè)小細(xì)節(jié)要注意，別把“大局”寫成“大布”，雖然只是個(gè)字眼差別，但要是被細(xì)心的領(lǐng)導(dǎo)看到，多少會有點(diǎn)影響印象。
接下來就是正文部分了，這部分才是重頭戲。工作內(nèi)容不能只講做了什么，還得把怎么做、為什么這么做都說清楚。比如說開展某項(xiàng)專項(xiàng)治理行動，不能光說“開展了某某專項(xiàng)治理行動”，得具體一點(diǎn)，“通過深入調(diào)研分析，針對存在的突出問題，制定了詳細(xì)的實(shí)施方案，并組織相關(guān)科室協(xié)同推進(jìn)”。這樣寫就比單純的“實(shí)施”更有說服力。
還有，報(bào)告里提到的數(shù)據(jù)很重要，但不是越多越好。有些同志喜歡堆砌各種數(shù)字，什么“共排查隱患XX處”、“整改率達(dá)到XX%”之類的，但如果這些數(shù)據(jù)沒有針對性，只是為了湊字?jǐn)?shù)，那效果就會大打折扣。應(yīng)該結(jié)合實(shí)際情況，選擇那些能體現(xiàn)工作成效的數(shù)據(jù)來用，比如“通過綜合治理，轄區(qū)內(nèi)的信訪案件同比下降了XX%，群眾滿意度明顯提升”。
說到群眾滿意度，這是個(gè)比較敏感的話題。寫報(bào)告的時(shí)候，關(guān)于這一點(diǎn)千萬不能含糊其辭，該表揚(yáng)的地方要大膽表揚(yáng)，但表揚(yáng)的同時(shí)也要實(shí)事求是。比如，“經(jīng)過不懈努力，得到了廣大人民群眾的認(rèn)可和支持”，這句話聽著挺好，但要是后面沒有具體的例子支撐，就會顯得空洞。所以，最好能在后面補(bǔ)充一些具體的實(shí)例，像“多次收到群眾感謝信和錦旗，累計(jì)收到表揚(yáng)XX次”。
另外，報(bào)告里的語言要符合行業(yè)習(xí)慣，多用專業(yè)術(shù)語。比如在談法治建設(shè)時(shí)，可以提到“健全完善規(guī)章制度體系”，而不是籠統(tǒng)地說“加強(qiáng)制度建設(shè)”。這樣不僅顯得專業(yè)，還能給領(lǐng)導(dǎo)留下深刻印象。
最后就是結(jié)尾部分了，別想著怎么收尾，就順著前面的內(nèi)容稍微延伸一下就行?！罢雇磥?，我們將繼續(xù)堅(jiān)持依法治國理念，不斷提升政法綜治工作水平，為維護(hù)社會穩(wěn)定和諧作出新的更大貢獻(xiàn)?！边@樣的結(jié)尾既穩(wěn)妥又不失氣勢，不會給人突兀的感覺。
當(dāng)然，寫報(bào)告的時(shí)候，格式也很重要。段落分明、字體大小合適、行距適中，這些都是基本要求。要是報(bào)告排版亂七八糟，即使內(nèi)容再好，也會讓人第一眼就覺得不靠譜。所以，花點(diǎn)時(shí)間調(diào)整一下格式，確保整體看起來整潔美觀，這對提高報(bào)告的質(zhì)量很有幫助。
【第4篇】入黨思想報(bào)告：肩負(fù)的責(zé)任與使命怎么寫650字
敬愛的黨組織：
回顧我黨的歷史，無不是困難險(xiǎn)阻，困難重重。從五四運(yùn)動的號角，到共產(chǎn)黨的建立;從國共合作開始，到南昌起義;從星星之火的井岡山，到革命圣地延安;從敵后的抗日，到解放全中國，每一階段無不是一部部血淚史。但是我黨始終站在人民的立場，因此我們的黨沒有在這樣的艱難險(xiǎn)阻下挫敗，反而更加的成熟，并且不斷的成長壯大，成最終成為歷史的勝利者。我黨在毫無借鑒經(jīng)驗(yàn)的情況下，在黑暗中摸索適合我們中國自己的道路，在內(nèi)外夾擊的中不斷的吸取教訓(xùn)！黨的思想體制在不斷的健全，執(zhí)政理念不斷的更新，為此中國有勃勃的生機(jī)。
可是，我們不得不面對某些現(xiàn)實(shí)。我們對外敞開了大門，學(xué)習(xí)到國外先進(jìn)的文化，我們得到 了發(fā)展，生活天天向上，物質(zhì)越來越豐富，和平和安逸使我們有些遺忘……我們能夠遺忘嗎？我們能夠在先烈奮斗的土地上忘了艱苦奮斗，忘了那些優(yōu)良的傳統(tǒng)嗎？在當(dāng)今的社會下物欲橫流，誘惑重重，我們有毅力堅(jiān)持自己的信念嗎？或許我們在這個(gè)入黨的動機(jī)上，或多或少存在這許多不好的方面，比如：“入黨好處多，有名有利有工作！”這樣的想法很多，但是正如黨校領(lǐng)導(dǎo)所說：“一開始大家的動機(jī)都是不純的，但是這就是要進(jìn)行黨校學(xué)習(xí)的原因！”我們在學(xué)習(xí)過這些之后，應(yīng)該就會有全新的認(rèn)識，對自己，對黨，對國家！
我覺得我們的路還很長，即使沒有入黨，我們也應(yīng)該以黨的精神來影響自己的人生，用黨的紀(jì)律來要求自己。黨的理論不是掛在嘴上的，是要記在心里的，是要付諸行動的。
入黨意味著什么？我想在每個(gè)入黨積極分子心中，應(yīng)該有了自己的答案。至少在我心中——責(zé)任與使命 ！
精選寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)106人覺得有用
入黨思想報(bào)告主要是表達(dá)個(gè)人對黨的認(rèn)識、理解和忠誠，同時(shí)結(jié)合自身實(shí)際情況，談?wù)勅绾温男悬h員義務(wù)、承擔(dān)社會責(zé)任。這類報(bào)告需要從內(nèi)心出發(fā)，既要展現(xiàn)思想深度，也要體現(xiàn)實(shí)踐能力。
寫入黨思想報(bào)告時(shí)，開頭部分可以回顧一下自己的入黨動機(jī)，比如當(dāng)初為什么想要加入黨組織，這個(gè)過程中有什么特別的感受。這部分內(nèi)容不用太復(fù)雜，簡明扼要地講清楚即可。記得把一些關(guān)鍵點(diǎn)寫得具體些，比如說當(dāng)時(shí)受到哪些先進(jìn)人物事跡的影響，或者是因?yàn)榭吹侥承┥鐣F(xiàn)象后產(chǎn)生了強(qiáng)烈的入黨愿望。不過有時(shí)候會不小心把順序搞錯(cuò)，比如先寫了影響自己的事情，后面又提到了入黨動機(jī)，這樣看起來就有點(diǎn)亂了。
接著可以談?wù)剬h的基本理論的理解。這里涉及到很多專業(yè)術(shù)語，像馬克思主義、毛澤東思想之類的，最好能結(jié)合實(shí)際生活去闡述它們的意義。比如，可以講講這些理論是如何指導(dǎo)我們的日常工作和生活的。不過有時(shí)候可能會忘記用恰當(dāng)?shù)睦觼碇斡^點(diǎn)，導(dǎo)致論述顯得空洞了一些。
然后就是聯(lián)系個(gè)人的實(shí)際工作和生活。這部分很重要，因?yàn)樗苯臃从沉四愕乃枷胗X悟和行動力。你可以列舉一些具體的例子，說明自己是如何在日常工作中踐行黨的宗旨的。比如參與志愿服務(wù)活動、幫助困難群眾之類的事情。但有時(shí)候會因?yàn)槊枋龅锰\統(tǒng)，沒有突出重點(diǎn)，讓人感覺像是走過場。
最后，可以展望未來，表明自己對未來工作的決心和期望。這部分可以稍微寫得積極一點(diǎn)，表達(dá)出愿意為黨和人民事業(yè)奮斗終身的態(tài)度。不過有時(shí)候會用詞不當(dāng)，比如把“奮斗”寫成“斗爭”，雖然意思差不多，但還是要注意一下措辭。
【第5篇】2025年10月經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況報(bào)告怎么寫1750字
縣審計(jì)局：
根據(jù)組織安排，xx年12月至xx年12月，我擔(dān)任縣林業(yè)局局長。9年來，我團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，忠實(shí)履行職責(zé)，扎實(shí)開展工作，為發(fā)展x縣林業(yè)事業(yè)做出了努力，取得了我縣林業(yè)發(fā)展史上的九個(gè)之最(即獲得榮譽(yù)最高、爭取項(xiàng)目最多、收繳規(guī)費(fèi)最多、造林規(guī)模最大、建設(shè)質(zhì)量最高、產(chǎn)業(yè)發(fā)展最旺、林業(yè)效益最好、林農(nóng)實(shí)惠最多、林業(yè)地位最高)。先后獲得了“全國綠化模范縣”、“湖南省林業(yè)工作先進(jìn)集體”、“x市行政執(zhí)法先進(jìn)單位”、“x縣優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子”等榮譽(yù)稱號。我個(gè)人當(dāng)選為x市第十二屆人民代表大會代表，先后榮獲“全國綠化獎?wù)隆薄ⅰ昂鲜【G化三湘貢獻(xiàn)獎”，“x市優(yōu)秀人大代表”、“x市綠化先進(jìn)個(gè)人”等榮譽(yù)，多次受到縣委、縣政府表彰獎勵?，F(xiàn)就任職期間的職責(zé)履行情況報(bào)告
一、以人為本，努力開創(chuàng)爭先創(chuàng)優(yōu)的工作局面
上任伊始，為迅速打開局面，我堅(jiān)持團(tuán)結(jié)班子謀共識，以人為本促發(fā)展。
一是增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。9年來，我大力倡導(dǎo)通過個(gè)人修養(yǎng)維系團(tuán)結(jié)，通過溝通理解增進(jìn)團(tuán)結(jié)，通過黨的紀(jì)律促進(jìn)團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持科學(xué)決策和民主決策，每周召開一次局機(jī)關(guān)干部會，每月召開一次黨組會，堅(jiān)持重大問題集中討論，重大開支集體決定，重大事項(xiàng)集體研究。通過身體力行和率先垂范，通過集思廣益和有效溝通，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、號召力和創(chuàng)造力，形成了加快林業(yè)發(fā)展的整體合力。
二是凸顯以人為本理念。9年來，我明確把抓實(shí)基層，夯實(shí)基礎(chǔ)，作為林業(yè)工作的重點(diǎn)。通過一系列舉措，人本理念進(jìn)一步增強(qiáng)，干部職工精神面貌煥然一新，呈現(xiàn)出政通人和的良好局面。①整合林業(yè)站合署辦公。將森林資源相對較少、辦公條件較差、人員編制較少的x個(gè)林業(yè)站與周邊林業(yè)站合署辦公，優(yōu)化了人力資源配置，減少了行政運(yùn)行成本，提高了辦事效率。②加強(qiáng)林業(yè)站建設(shè)。9年共計(jì)投入x萬元，新建了x等6個(gè)林業(yè)站站房，維修改造了x等6個(gè)林業(yè)站站房，xx年驗(yàn)收成為“全國標(biāo)準(zhǔn)化林業(yè)站建設(shè)合格縣”，xx年驗(yàn)收成為“全國標(biāo)準(zhǔn)化林業(yè)站建設(shè)示范縣”。③林業(yè)站財(cái)務(wù)集中核算。成立會計(jì)結(jié)算中心，對基層林業(yè)站的財(cái)務(wù)實(shí)行集中核算，規(guī)范了財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)了資金調(diào)度，強(qiáng)化了內(nèi)部審計(jì)，建立了監(jiān)管機(jī)制。④保障林業(yè)站正常運(yùn)轉(zhuǎn)和干部職工經(jīng)濟(jì)待遇。建立健全對林業(yè)站的收支預(yù)算管理，解決站之間苦樂不均的現(xiàn)象，調(diào)動了干部職工工作積極性；逐步提高林業(yè)站日常公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，確保工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)；對林業(yè)站干部職工實(shí)行工資統(tǒng)發(fā)；解決林業(yè)站退休的自收自支人員福利待遇。⑤鼓勵干部職工參加繼續(xù)教育。40歲以下的未取得林業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷的干部職工可參加一個(gè)學(xué)歷的學(xué)習(xí)，學(xué)費(fèi)報(bào)銷2/3；我與中南林業(yè)科技大學(xué)聯(lián)系，開辦林學(xué)和園林2個(gè)本科班，并親自擔(dān)任林學(xué)班的班長；共有71人參加學(xué)習(xí)并獲得了本科文憑，占全局干部職工人數(shù)的xx%。⑥培育林業(yè)科技人才。實(shí)行評、聘結(jié)合，9年共有7人晉升高級工程師，17人晉升工程師，1人晉升會計(jì)師，4人晉升經(jīng)濟(jì)師，縣級林業(yè)局專業(yè)技術(shù)力量穩(wěn)居全省之首。⑦培養(yǎng)推薦干部。組織培訓(xùn)，積極推薦，9年共有12人通過公開考試考核，調(diào)到縣直機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，解決了自收自支人員的財(cái)政全額撥款編制和公務(wù)員身份，現(xiàn)在有1人走上正科級領(lǐng)導(dǎo)崗位、5人走上副科級領(lǐng)導(dǎo)崗位。⑧解決干部職務(wù)職級。創(chuàng)造條件，積極爭取解決干部職務(wù)職級，9年共有1人解決副縣級職級，2人解決正科級職級，7人解決副科級職級。⑨解決自收自支人員編制問題。9年共有19名自收自支人員解決財(cái)政全額撥款編制。xx年起，32名林業(yè)站編外人員納入編內(nèi)管理；xx年起，自收自支人員經(jīng)費(fèi)全部由縣財(cái)政解決；林業(yè)局5個(gè)財(cái)政全額撥款空編從自收自支人員中擇優(yōu)補(bǔ)充；3個(gè)特殊編制問題報(bào)縣委特殊解決。⑩解決干部職工住房。采取團(tuán)購形式，定向在縣城開發(fā)建設(shè)住宅小區(qū)，每個(gè)干部職工按均價(jià)1750元/平方米的價(jià)格購買一套住房。
三是提高機(jī)關(guān)行政效能。xx年，縣林業(yè)局實(shí)現(xiàn)消赤減債結(jié)0，償還債務(wù)xx萬元、利息x萬元。投入x多萬元，完成了機(jī)關(guān)維修、改造、裝修、綠化，改善了機(jī)關(guān)環(huán)境。投入x多萬元，完成信息化建設(shè)工程任務(wù)，開通局域網(wǎng)，全面啟動電子辦證和網(wǎng)上行政審批，率先在全省林業(yè)系統(tǒng)和縣直機(jī)關(guān)實(shí)現(xiàn)辦公自動化、無紙化，林業(yè)政務(wù)進(jìn)入“信息高速公路”，提高了行政效能。對機(jī)關(guān)干部嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度和考勤制度，對局屬單位和林業(yè)站實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制，對行政執(zhí)法落實(shí)責(zé)任制和責(zé)任追究制，對群眾辦事實(shí)行首問責(zé)任制和限時(shí)服務(wù)制。
精選寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)54人覺得有用
2025年10月經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況報(bào)告怎么寫
最近接到任務(wù)寫經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況報(bào)告，說實(shí)話一開始有點(diǎn)摸不著頭腦，畢竟這種正式文件還是第一次接觸。不過后來通過查閱資料和請教同事，總算理清了一些思路。這類報(bào)告得把單位當(dāng)月的資金運(yùn)作、成本控制、收益情況都交代清楚，還得突出領(lǐng)導(dǎo)層的管理成效。開頭部分可以簡述下背景，比如宏觀經(jīng)濟(jì)形勢怎么樣，公司面臨哪些挑戰(zhàn)。
寫這部分的時(shí)候要注意數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，最好附上財(cái)務(wù)報(bào)表作為支撐材料。如果存在一些特殊情況，比如說某項(xiàng)支出超出預(yù)算，就得詳細(xì)說明原因，不能含糊其辭。還有就是用詞要謹(jǐn)慎，不能太口語化，多用專業(yè)術(shù)語會顯得更嚴(yán)謹(jǐn)。比如“營收增長”，可以說成“營業(yè)收入同比增長了X%”。
中間部分重點(diǎn)講措施落實(shí)情況，尤其是那些重大項(xiàng)目的進(jìn)展。像我們公司上個(gè)月啟動了一個(gè)新項(xiàng)目，從立項(xiàng)到實(shí)施各個(gè)環(huán)節(jié)都需要跟蹤記錄。記得當(dāng)時(shí)整理資料時(shí)，因?yàn)槭诸^文件太多，差點(diǎn)搞混了一些關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的時(shí)間點(diǎn)，最后還是花了時(shí)間重新核對了一遍。所以建議大家在收集資料時(shí)分類別存放，方便后續(xù)查找。
結(jié)尾處簡單總結(jié)下成果，同時(shí)指出存在的不足之處。這里有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意，有些同事喜歡把成績說得過于完美，這其實(shí)不太好。實(shí)事求是才是最重要的，哪怕有些地方做得不夠好，只要態(tài)度誠懇，領(lǐng)導(dǎo)也不會太苛責(zé)。另外，報(bào)告最好能配上圖表，直觀展示各項(xiàng)指標(biāo)的變化趨勢，這樣既節(jié)省篇幅又便于理解。
最后一點(diǎn)提醒，寫完后一定要反復(fù)檢查，特別是數(shù)字部分，一個(gè)小數(shù)點(diǎn)位置錯(cuò)了就可能導(dǎo)致整個(gè)數(shù)據(jù)鏈出現(xiàn)問題。有時(shí)候忙起來顧不上仔細(xì)校對，結(jié)果交上去才發(fā)現(xiàn)紕漏百出，這種事千萬要避免。
【第6篇】某局貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的報(bào)告怎么寫3000字
某局貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的報(bào)告
某局貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的報(bào)告
關(guān)于貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的報(bào)告
去年月日，局黨組召開專題會議，傳達(dá)貫徹落實(shí)上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的電視電話會議精神，結(jié)合我局的具體情況，就黨風(fēng)廉政建設(shè)提出了具體要求，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、認(rèn)真領(lǐng)會中央、省、市、縣會議的精神
㈠切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的突出問題，各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須做到“五個(gè)不許”：
⒈不許違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證。對違反規(guī)定收錢送錢的，一律免職，再按照規(guī)定處理。
⒉不許“跑官要官”。對“跑官要官”的，要嚴(yán)肅批評教育，記錄在案，兩年內(nèi)不予提拔重用，已提拔了的，要撤下來。
⒊不許放任、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和職務(wù)影響經(jīng)商、辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益。違反規(guī)定的，要辭去現(xiàn)任職務(wù)或者由組織責(zé)令辭職，并按照規(guī)定給予紀(jì)律處分。
⒋不許參與賭博。今后，凡是參與賭博的，一律予以懲處。
⒌不許借婚喪嫁娶之機(jī)收斂錢財(cái)。對違反規(guī)定的，要嚴(yán)肅查處。
㈡嚴(yán)厲整治“跑官要官”、“買官賣官”不正之風(fēng)。要認(rèn)真落實(shí)“五條要求”：
⒈對“跑官要官”情節(jié)嚴(yán)重的，要進(jìn)行組織處理；
⒉對在民主推薦和選舉搞非法組織活動的，要堅(jiān)決查處，已提拔的要從領(lǐng)導(dǎo)崗位上撤下來，并給予相應(yīng)的紀(jì)律處分；
⒊對受賄“賣官”的要嚴(yán)懲不怠，對行賄“買官”的也要一律免去職務(wù)，再按規(guī)定處理；
⒋違反《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選撥任用工作條例》規(guī)定作出的干部任免決定一律無效，由黨委（黨組）及組織人事部門按照干部管理權(quán)限及時(shí)糾正；
⒌凡本地區(qū)、本部門用人上的不正之風(fēng)嚴(yán)重，對違反組織人事紀(jì)律行為查處不力的，要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
㈢堅(jiān)決防止和杜絕干部“帶病上崗”和“帶病提職”現(xiàn)象。各級要堅(jiān)決落實(shí)“六條要求”：
⒈在考察過程中反映問題線索具體、情節(jié)嚴(yán)重的，要進(jìn)行深入調(diào)查核實(shí)，在沒查清之前不要急于作出提拔使用決定；
⒉對擬提拔任用的干部，在提交黨委（黨組）討論前，要先聽紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的意見；、干部提拔后，要進(jìn)行跟蹤考察了解，發(fā)現(xiàn)有來信、舉報(bào)或行為不檢點(diǎn)的，要進(jìn)行誡勉談話和函詢；
、對在重要崗位工作，發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重問題線索，不宜繼續(xù)從事現(xiàn)崗位工作的干部，要先從該崗位上撤下來，安排其它適宜的工作，同時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)；
、對“帶病上崗”和“帶病提職”的干部，要對其選拔任用過程進(jìn)行調(diào)查，確實(shí)存在用人失察失誤的，應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
㈣進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大責(zé)任考核和責(zé)任追究力度。各級要從實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的高度，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)執(zhí)政，進(jìn)一步推動黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。要認(rèn)真總結(jié)近幾年來實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的經(jīng)驗(yàn)，查找薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)解決有的地方和部門存在的責(zé)任不明、考核乏力、追究不到位等問題。各級各部門要完善領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，按照黨政班子正職負(fù)總責(zé)，班子人員明確分工，部門各負(fù)其責(zé)的要求，切實(shí)擔(dān)負(fù)起反腐__的職責(zé)，確保責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究和獎懲兌現(xiàn)落到實(shí)處。紀(jì)檢監(jiān)察要發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，加大監(jiān)督檢查和責(zé)任追究力度，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作有效開展。各部門要抓好本系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，切實(shí)解決損害群眾利益的問題，注意從體制、制度和機(jī)制方面建章建制、堵塞漏洞，堅(jiān)決糾正部門和行業(yè)不正之風(fēng)。凡是本部門、本行業(yè)不正之風(fēng)嚴(yán)重，群眾反映強(qiáng)烈的問題長期得不到解決的，要堅(jiān)決追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
二、黨組根據(jù)縣委對貫徹落實(shí)上級會議精神提出以下要求
㈠要迅速抓好學(xué)習(xí)教育和貫徹落實(shí)。召開機(jī)關(guān)各黨支部專題會議和機(jī)關(guān)全體工作人員會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件，深刻領(lǐng)會上級會議精神，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站要召集全體工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，對照上級精神認(rèn)真查找存在的問題。積極書寫墻報(bào)宣傳，搞好學(xué)習(xí)專欄，運(yùn)用各種形式，對廣大干部職工進(jìn)行廉潔從政教育，把中央提出的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的“五個(gè)不許”、查處“跑官要官”、“買官賣官”方面的“五條要求”以及防止和杜絕干部“帶病上崗”、“帶病提職”方面的“六條要求”，貫徹到各項(xiàng)教育活動和工作中去，使每個(gè)干部職工自覺遵守。局黨組班子成員和站站長，要對照“條要求”自查自糾，帶頭進(jìn)行整改，模范遵守廉潔自律規(guī)定，把思想和行動統(tǒng)一到中央規(guī)定和省委、市委、縣委的要求上來，促進(jìn)廣大干部嚴(yán)格自律、廉潔從政，執(zhí)政為民。
㈡著重抓好廉政監(jiān)督和典型案件的查處。在局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，以局紀(jì)檢監(jiān)察室為主，協(xié)調(diào)各方面的力量，切實(shí)加強(qiáng)廉政監(jiān)督和有關(guān)案件的查處。局設(shè)立舉報(bào)電話：受理廣大干部群眾的檢舉揭發(fā)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站不能自行處理的重大問題，必須上報(bào)局紀(jì)檢監(jiān)察室和公檢 法等有關(guān)部門調(diào)查核實(shí)。要通過運(yùn)用組織處理、紀(jì)律處分和法律追究等手段，按照干部管理權(quán)限的要求，該進(jìn)行組織處理的，堅(jiān)決做出組織處理，該進(jìn)行紀(jì)律處分的，堅(jiān)決給予紀(jì)律處分，該追究法律責(zé)任的，堅(jiān)決依法追究到位。
㈢全面抓好執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況考核。根據(jù)局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組與機(jī)關(guān)各股室站和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任狀要求，在年元月上旬，完成對局屬有關(guān)單位執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任執(zhí)行情況進(jìn)行專項(xiàng)考核，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)站和機(jī)關(guān)股室站負(fù)責(zé)人通過考核，實(shí)行末位淘汰制度。對有問題的股室站負(fù)責(zé)人先給予免職處理，查清問題再追究到位。
㈣突出抓好四項(xiàng)專項(xiàng)治理活動。
根據(jù)局黨組安排，從現(xiàn)在開始，集中一段時(shí)間，在全局干部職工中開展對收送錢物、參與賭博、跑官要官、借婚喪嫁娶斂財(cái)?shù)人膫€(gè)突出問題進(jìn)行專項(xiàng)治理。對違反規(guī)定的，要發(fā)現(xiàn)一個(gè)，查處一個(gè)，決不姑息。凡是領(lǐng)導(dǎo)干部（股室負(fù)責(zé)人）違反規(guī)定收錢送錢和參與賭博的，一律免職，再按照規(guī)定處理；對“跑官要官”的，至少兩年內(nèi)不予提拔重用，對在重要位置上的要予以調(diào)整，已經(jīng)提拔的要堅(jiān)決撤下來。對借婚喪嫁娶大操大辦聚斂錢財(cái)?shù)?，要按?guī)定給予組織處理和紀(jì)律處分。各股室站和鄉(xiāng)鎮(zhèn)站要在局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，精心組織，迅速行動，協(xié)同作戰(zhàn)，狠抓落實(shí)，切實(shí)抓出實(shí)際效果。局紀(jì)檢監(jiān)察室要牽好頭，抓好協(xié)調(diào)綜合和監(jiān)督檢查，要配合有關(guān)職能部門查辦一批突出案件。人事部門要繼續(xù)抓好《干部任用條例》執(zhí)行情況的檢查，對擬提拔的干部，在提交局黨組討論前，要先聽取紀(jì)檢監(jiān)察部門的意見。同時(shí)，建立干部監(jiān)督重要信息報(bào)送制度，認(rèn)真做好專用舉報(bào)電話受理工作。對有嚴(yán)重問題線索的干部，要先停止現(xiàn)崗位工作，再調(diào)查核實(shí)處理。在專項(xiàng)治理和干部教育、監(jiān)督和受理工作中，要加大組織處理力度。局計(jì)財(cái)、紀(jì)檢監(jiān)察和公檢法要充分發(fā)揮各自的職能作用，安排專門力量抓好專項(xiàng)治理工作。對貫徹落實(shí)上級會議精神不力，有令不行，有禁不止，專項(xiàng)治理走過場，使本部門（股室站）收送紅包禮金、打牌賭博、跑官要官、借機(jī)斂財(cái)?shù)冗`反“五個(gè)不許”規(guī)定的突出問題長期得不到有效治理的，要追究股室站負(fù)責(zé)人和站站長的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
㈤切實(shí)抓好廉政談活、廉政查訪和責(zé)任制專題報(bào)告三項(xiàng)工作。按照上級部署，結(jié)合本局實(shí)際，在春節(jié)前，要切實(shí)抓好三件事：一是在各級干部中開展談話活動，局長找班子成員談話，分管領(lǐng)導(dǎo)找分管的干部職工談話。談話內(nèi)容以落實(shí)責(zé)任制和干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定為主要內(nèi)容。談話要有記錄，要經(jīng)得起檢查。二是由紀(jì)檢監(jiān)察人事等部門組成隊(duì)伍，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)站的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進(jìn)行一次查訪。查訪情況要如實(shí)向局黨組匯報(bào)。局班子成員和各股室站負(fù)責(zé)人要按照規(guī)定，對照“條要求”，認(rèn)真寫好執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的年度專題報(bào)告，在年月日前報(bào)局黨風(fēng)廉政建設(shè)辦公室（局紀(jì)檢監(jiān)察室）。
精選寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)123人覺得有用
關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的報(bào)告，這類報(bào)告通常需要結(jié)合單位的具體情況，既體現(xiàn)政策落實(shí)，又要突出工作亮點(diǎn)。寫這類報(bào)告時(shí)，首先要明確報(bào)告的核心內(nèi)容，比如責(zé)任分工、任務(wù)推進(jìn)、存在問題以及改進(jìn)措施。不過在動筆前，最好先梳理一下近期的工作重點(diǎn)，看看哪些方面做得比較扎實(shí)，哪些地方還有提升空間。
在起草報(bào)告時(shí)，建議先列出一個(gè)簡要的大綱，把想表達(dá)的主要內(nèi)容分塊羅列出來。比如第一部分可以寫上級精神傳達(dá)和部署情況，這部分需要引用一些正式文件中的關(guān)鍵表述，這樣顯得有依據(jù)。第二部分就該講具體工作了，這里要注意用數(shù)字說話，比如說開展了幾場廉政教育活動，覆蓋了多少人次，這樣能增強(qiáng)說服力。至于第三部分，就可以談?wù)動龅降膯栴}，這里可以稍微多寫幾句，但別太負(fù)面，可以用“有待進(jìn)一步優(yōu)化”這樣的表述。
在寫具體內(nèi)容的時(shí)候，有些細(xì)節(jié)容易被忽略。比如提到某個(gè)項(xiàng)目時(shí)，光說“順利完成”還不夠，最好補(bǔ)充下具體的成果，像是建立了多少項(xiàng)規(guī)章制度，或者清理了多少個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。還有就是，有時(shí)候?yàn)榱孙@得全面，會羅列一大堆事項(xiàng)，結(jié)果反而顯得雜亂無章。其實(shí)，把幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)講清楚就夠了，沒必要面面俱到。
報(bào)告的語言要正式但不僵硬，可以適當(dāng)加入一些形容詞來豐富表達(dá)。例如，“工作取得了顯著成效”，或者“黨員干部的紀(jì)律意識得到了明顯加強(qiáng)”。不過也要注意，形容詞不宜過多，否則會讓整篇報(bào)告顯得浮夸。另外，報(bào)告里的例子很重要，最好能找到典型的案例來支撐觀點(diǎn)，這樣能讓讀者更容易理解。
需要注意的是，報(bào)告中的時(shí)間線一定要理順。比如說到某次活動的時(shí)間，如果記錯(cuò)了或者表述模糊，可能會影響整體可信度。還有，引用的數(shù)據(jù)必須真實(shí)可靠，不然會被質(zhì)疑工作基礎(chǔ)不扎實(shí)。有時(shí)候?yàn)榱粟s進(jìn)度，可能會抄錄別人的數(shù)據(jù)，這種做法一定要避免。
在報(bào)告的結(jié)尾部分，可以強(qiáng)調(diào)一下未來工作的方向，比如計(jì)劃采取什么新舉措來鞏固現(xiàn)有的成果。當(dāng)然，這一步不需要太具體，點(diǎn)到為止就好。另外，報(bào)告的格式也很重要，標(biāo)題要醒目，段落之間要有適當(dāng)?shù)目障?，字體大小也得統(tǒng)一，這些都能給閱卷人留下好印象。
寫完初稿后，最好找同事幫忙審閱一下，特別是那些對文字敏感的人。他們可能會指出一些拼寫錯(cuò)誤或者不通順的地方。不過，有時(shí)候他們提出的修改意見未必都合理，這時(shí)候就需要自己判斷，畢竟最了解實(shí)際情況的人還是你自己。
