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農(nóng)村基層信息服務(wù)站運(yùn)行情況分析報(bào)告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-05-23 15:20:06 查看人數(shù):19

農(nóng)村基層信息服務(wù)站運(yùn)行情況分析報(bào)告

【第1篇】農(nóng)村基層信息服務(wù)站運(yùn)行情況分析報(bào)告怎么寫1200字

三季度基層信息服務(wù)站總體運(yùn)行情況良好。各區(qū)(縣)農(nóng)業(yè)信息部門在總結(jié)二季度基層信息服務(wù)站工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,根據(jù)二季度區(qū)(縣)農(nóng)委信息中心主任會(huì)議精神開展工作。本季度服務(wù)檔案數(shù)量有了明顯的增長,各區(qū)(縣)農(nóng)委信息中心在本區(qū)(縣)內(nèi)逐步成為農(nóng)業(yè)信息化建設(shè)的領(lǐng)頭羊,同時(shí),逐步形成了一支較為穩(wěn)定的信息員隊(duì)伍,從而強(qiáng)化了**農(nóng)村基層信息服務(wù)的“人網(wǎng)”功能。

一、工作與成效

綜合今年三季度工作,各區(qū)(縣)農(nóng)村基層信息服務(wù)工作及取得的成效體現(xiàn)在以下四個(gè)方面:

1、農(nóng)村信息服務(wù)內(nèi)容更豐富。三季度,各基層信息服務(wù)站開展了形式更加多樣、數(shù)量更多的為農(nóng)服務(wù)。本季度共記錄服務(wù)檔案1737條,比上季度增長50%。其中簡報(bào)類882條、科技下鄉(xiāng)112條、黑板報(bào)26條、上門服務(wù)219條、電話咨詢49條、培訓(xùn)120條、其它類329條。大多數(shù)基層信息服務(wù)站在三季度表現(xiàn)出更大的為農(nóng)服務(wù)的熱情。

2、信息采集功能逐步增強(qiáng)。三季度,各基層信息服務(wù)站不僅在數(shù)量上,而且在信息提供的質(zhì)量上也有長足進(jìn)步。目前各基層信息服務(wù)站提供的信息已成為**農(nóng)業(yè)網(wǎng)的一個(gè)重要信息來源。僅第三季度就有30篇來自于基層信息服務(wù)站的信息被**農(nóng)業(yè)網(wǎng)的新聞欄目采用,是一、二季度的總和。**農(nóng)業(yè)網(wǎng)專門為基層信息服務(wù)站開辟的子欄目“**農(nóng)村基層信息服務(wù)站”,成為**農(nóng)村基層信息服務(wù)站工作精品展示的一個(gè)小舞臺(tái)。

3、信息員隊(duì)伍建設(shè)加強(qiáng)。三季度,各區(qū)(縣)的基層信息服務(wù)站在信息員隊(duì)伍建設(shè)上結(jié)合**郊區(qū)的實(shí)際情況,把注意力從單純?nèi)藬?shù)增加逐步轉(zhuǎn)移到和提高素質(zhì)上來,通過各類培訓(xùn)幫助信息員不斷更新農(nóng)業(yè)信息化知識(shí),全面提升自身素質(zhì)。通過固定時(shí)間的信息員例會(huì)制度不斷增加信息員隊(duì)伍的凝聚力,使之成為一支“召之即來,來之能戰(zhàn)”的信息員隊(duì)伍。

4、區(qū)(縣)之間的交流學(xué)習(xí)增多。通過上季度的評(píng)比,如何改進(jìn)自身工作,向兄弟區(qū)(縣)取經(jīng)成為各區(qū)(縣)農(nóng)村基層信息服務(wù)站本季度工作的又一亮點(diǎn)。三季度,嘉定、浦東、南匯、崇明、閔行等區(qū)縣農(nóng)委信息中心均組織信息員互訪,通過現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)、面對(duì)面的交流,得到共同提高。

二、問題與不足

**市農(nóng)村基層信息服務(wù)工作雖然取得了一些成績,也存在一些不足,主要是:

1、區(qū)(縣)之間的發(fā)展不平衡性較大。從三季度統(tǒng)計(jì)評(píng)比的結(jié)果看,各區(qū)縣農(nóng)業(yè)信息服務(wù)發(fā)展不平衡,例如在服務(wù)檔案記錄上最高分與最低分之間相差近30%,而且目前區(qū)(縣)之間的學(xué)習(xí)交流局限于開展農(nóng)業(yè)信息化工作良好的區(qū)(縣)。要避免出現(xiàn)“短板效應(yīng)”,信息服務(wù)發(fā)展慢的區(qū)(縣)要主動(dòng)與工作好的區(qū)(縣)交流,加快發(fā)展步伐。為此,建議基層信息服務(wù)站利用工作視窗的公共信息欄,多發(fā)一些工作交流的文章。

2、服務(wù)檔案質(zhì)量的記錄仍需提高。三季度的服務(wù)檔案雖然在數(shù)量上有了很大的增長,但是在質(zhì)量上仍有不少的問題。信息員首先應(yīng)該努力提高信息服務(wù)的質(zhì)量;其次在開展服務(wù)時(shí)做一個(gè)有心人,使記錄的服務(wù)檔案言之有物。另外,區(qū)(縣)農(nóng)業(yè)信息部門對(duì)本區(qū)縣的發(fā)展較慢的基層信息服務(wù)站要多予以幫助,使基層信息服務(wù)及讓服務(wù)檔案

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)82人覺得有用

在撰寫農(nóng)村基層信息服務(wù)站運(yùn)行情況分析報(bào)告的時(shí)候,首先要明確報(bào)告的目的,就是要把服務(wù)站的運(yùn)行狀況梳理清楚,讓領(lǐng)導(dǎo)知道哪些地方做得好,哪些地方還有改進(jìn)的空間。這事挺關(guān)鍵的,因?yàn)閳?bào)告要是寫得不好,就可能影響到后續(xù)工作的開展。

報(bào)告的內(nèi)容一般包括幾個(gè)部分,第一個(gè)部分就是基本情況,這部分得把服務(wù)站的位置、規(guī)模、人員構(gòu)成這些基本信息交代清楚。比如,某個(gè)村的信息服務(wù)站設(shè)在村委會(huì)旁邊,有三個(gè)工作人員,其中一個(gè)是大學(xué)生村官,另一個(gè)是本地的老技術(shù)員,還有一個(gè)是剛招來的年輕人,他們各自負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容也得說清楚。不過這里頭可能會(huì)出現(xiàn)一點(diǎn)小問題,比如寫到人員構(gòu)成的時(shí)候,可能會(huì)忘記提到他們的具體職責(zé)分工,這就有點(diǎn)遺憾了。

第二個(gè)部分就是運(yùn)行情況,這里得重點(diǎn)講講服務(wù)站平時(shí)都干了些什么。像村里搞了個(gè)農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),服務(wù)站組織了幾次,來了多少人,效果怎么樣,這些都是需要記錄下來的。還有,服務(wù)站是不是定期發(fā)布了農(nóng)業(yè)政策信息,有沒有幫助村民解決實(shí)際問題,這些問題都要仔細(xì)描述。不過在這里面,可能會(huì)出現(xiàn)一些不太嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡胤?,比如寫到培?xùn)次數(shù)的時(shí)候,可能會(huì)把月份搞混,記成上個(gè)月的數(shù)字,這就需要特別留意一下。

第三個(gè)部分就是存在的問題,這個(gè)部分很關(guān)鍵,得直面問題。比如服務(wù)站的設(shè)備比較老舊,網(wǎng)絡(luò)信號(hào)有時(shí)候不太好,影響了工作效率。還有,有些村民對(duì)服務(wù)站提供的服務(wù)了解不多,參與度不高,這也是一大難題。不過這里可能會(huì)有一個(gè)小漏洞,就是沒有具體指出這些問題是怎么被發(fā)現(xiàn)的,是通過問卷調(diào)查還是村民反饋,這一點(diǎn)最好能補(bǔ)充清楚。

最后一個(gè)部分就是建議和對(duì)策了,這部分得提出具體的解決方案。比如可以申請(qǐng)更新設(shè)備,加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)維護(hù),還可以多舉辦宣傳講座,提高村民的參與積極性。不過這里可能會(huì)出現(xiàn)一個(gè)小問題,就是提出的建議可能顯得有些籠統(tǒng),缺乏針對(duì)性,比如只是簡單地說要加強(qiáng)宣傳,卻沒有具體的操作步驟,這一點(diǎn)需要注意。

寫報(bào)告的時(shí)候,還要注意語言要簡潔明了,盡量用事實(shí)說話,少用空話套話。另外,報(bào)告里的數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確,不能含糊其辭。如果數(shù)據(jù)來源是調(diào)查問卷,那問卷的設(shè)計(jì)就得科學(xué)合理,這樣才能保證數(shù)據(jù)的真實(shí)性。不過有時(shí)候,可能會(huì)忽略掉這一點(diǎn),直接用一些模糊的數(shù)據(jù)來代替,這就不太好了。

【第2篇】農(nóng)村基層?jì)D女組織作用發(fā)揮狀況的調(diào)查報(bào)告怎么寫3350字

農(nóng)村歷來是婦聯(lián)工作的重要領(lǐng)域,也是推進(jìn)男女平等、和諧發(fā)展的重點(diǎn)工作場(chǎng)所。多年來,基層?jì)D女組織團(tuán)結(jié)動(dòng)員組織婦女參與新農(nóng)村農(nóng)村建設(shè),發(fā)揮了重要作用。但隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,傳統(tǒng)的組織形式、工作方法、活動(dòng)載體的適應(yīng)性、實(shí)效性都受到了挑戰(zhàn)。雖然婦聯(lián)組織一直在實(shí)踐中探索,在探索中開創(chuàng)新路,組織開展了富有成效的“雙學(xué)雙比”等多項(xiàng)活動(dòng),在提高婦女群眾文化科學(xué)素質(zhì),幫助婦女增強(qiáng)致富本領(lǐng),增加經(jīng)濟(jì)收入等方面都取得了顯著成效。但我們也看到,在全面提高農(nóng)村婦女綜合素質(zhì),全方位體現(xiàn)婦聯(lián)組織職能方面,還需作進(jìn)一步探索。近期,我們對(duì)全縣農(nóng)村基層?jì)D女組織作用發(fā)揮情況進(jìn)行了調(diào)研,具體分析如下:

一、基本情況

目前,建湖縣共有村委會(huì)200個(gè),配備村婦代會(huì)主任200名,村級(jí)婦女組織組建率達(dá)100%,村婦代會(huì)主任100%進(jìn)“兩委”。200名村婦代會(huì)主任中,中共黨員179名,占89.5 %;大專以上文化程度2人,占1%;高中或中專文化程度135人,占67.5%;初中及以下文化程度63人,占31.5%;50歲以上的11人,占5.5%, 50-45歲以上76人,占38%,35歲-45歲94人,占47%,35歲以下19人,占9.7%。

從調(diào)查的情況看,我縣農(nóng)村基層?jì)D女組織網(wǎng)絡(luò)健全,婦代會(huì)主任配備齊全,婦代會(huì)主任政治素質(zhì)和文化素質(zhì)較高,年富力強(qiáng)者占大多數(shù)。農(nóng)村基層?jì)D女組織基本上能夠履行本職,發(fā)揮職能,積極帶領(lǐng)婦女參與新農(nóng)村建設(shè),同時(shí)還肩負(fù)著地方黨委和政府賦予的其他職責(zé),整體發(fā)揮作用良好,她們的工作得到了當(dāng)?shù)鼗鶎狱h組織的肯定和認(rèn)可。

二、存在主要問題

1、基層組織履蓋率很高,但婦女工作力量比較單薄

奎年來,各級(jí)婦聯(lián)重抓基層組織建設(shè),特別是實(shí)施“黨建帶婦建”以來,婦女組織網(wǎng)絡(luò)逐步健全。經(jīng)過不懈努力,我縣婦女組織建設(shè)100%。但由于村干部編制有限,部分婦代會(huì)主任為聘任,同時(shí)基本都兼職。在接受調(diào)查的婦代會(huì)主任中,另兼2職以上者達(dá)21%,有的還身兼3職以上。她們往往忙村里行政事務(wù)多,做婦聯(lián)工作時(shí)間少。而且有的村婦代會(huì)主任年齡偏大,工作精力不夠,“雙帶”作用發(fā)揮不明顯。由于對(duì)農(nóng)村婦女服務(wù)不到位,婦女組織威信難以提高,開展活動(dòng)困難重重。

2、婦女干部工作強(qiáng)度較大,但待遇報(bào)酬相應(yīng)偏低

雖然近年來,村婦代會(huì)主任的報(bào)酬待遇有了較大提高,已基本達(dá)到村副主任的水平,但由于蘇北處于欠發(fā)達(dá)地區(qū),受整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平限制,村干部總體工資水平不高。加之稅費(fèi)改革以來,村級(jí)收入有限,較多的婦代會(huì)主任又身兼計(jì)生專干等職,事務(wù)多,責(zé)任大,而所得報(bào)酬相對(duì)外出打工收入仍顯偏低。

3、婦女工作內(nèi)容切合時(shí)宜,但形式載體相對(duì)滯后

婦聯(lián)組織開展的婦女“雙學(xué)雙比”、“美德進(jìn)農(nóng)家”等一系列活動(dòng),符合時(shí)代要求,順應(yīng)發(fā)展方向,導(dǎo)向性和內(nèi)容都很好。但由于農(nóng)村情況不斷發(fā)生新的變化,傳統(tǒng)的開會(huì)傳達(dá)、集體活動(dòng)等形式方法已難以沿用。在婦女群眾更多地把目光放在看得見的實(shí)際利益上時(shí),有些基層?jì)D女組織、婦女干部卻缺乏創(chuàng)新意識(shí)和能力,找不到讓婦女群眾樂于參與的活動(dòng)途徑和形式,從而減弱了感召力和凝聚力,增加了婦女工作的難度。調(diào)查中,部分村,參與過婦代會(huì)組織的集體活動(dòng)的婦女人數(shù)占23.5%,而有事樂于找婦代會(huì)主任的僅占3 %。

三、建議思考

1、健身強(qiáng)體,使婦聯(lián)組織自身充滿朝氣和活力。首先要按照“黨建帶婦建”的要求,切實(shí)加強(qiáng)組織建設(shè)。在鞏固現(xiàn)有基層組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的基礎(chǔ)上,根據(jù)新農(nóng)村建設(shè)的要求,設(shè)置適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、婦女優(yōu)勢(shì)發(fā)揮的婦女組織。要采取多種途徑和措施,不斷提高基層?jì)D女干部的綜合的素質(zhì),使之具有能帶頭富和帶民富的能力。

2、創(chuàng)新方法,找準(zhǔn)婦女工作的著力點(diǎn)。

了解農(nóng)村婦女需求,著力解決她們生產(chǎn)生活的實(shí)際問題。婦女組織是婦女群眾利益的代表。要急婦女群眾所急,想婦女群眾所想,以服務(wù)婦女群眾為已任。在建設(shè)新農(nóng)村過程中,要及時(shí)掌握婦女群眾的所思所想所盼所求,了解她們生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難,并及時(shí)幫助她們排憂解難,使她們無后顧之憂地輕裝上陣,以高漲的積極性全身心地投入建設(shè)。

提高農(nóng)村婦女素質(zhì),著力培訓(xùn)她們參與建設(shè)的相應(yīng)本領(lǐng)。農(nóng)村婦女的整體素質(zhì),決定著她們建設(shè)新農(nóng)村的參與成效。因此,要千方百計(jì)提高她們的素質(zhì)。要緊扣“有文化,懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營”新型農(nóng)民的基本要求。充分依托婦聯(lián)培訓(xùn)系統(tǒng)、社會(huì)辦學(xué)力量和遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)學(xué)校等多種陣地,遵循“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則,有計(jì)劃、分層次地對(duì)她們進(jìn)行全面系統(tǒng)的素質(zhì)和技能培訓(xùn)。要?jiǎng)?chuàng)新、豐富培訓(xùn)內(nèi)容,既要培訓(xùn)生產(chǎn)技能,又要培訓(xùn)發(fā)展理念。要分別對(duì)象,因人制宜。對(duì)致富骨干,進(jìn)行高新技術(shù)、經(jīng)營管理、市場(chǎng)營銷等知識(shí)培訓(xùn),使其做大做強(qiáng),成為標(biāo)兵;對(duì)文化較低、能力較差者,進(jìn)行實(shí)用技術(shù)、科普知識(shí)培訓(xùn),使其拓展生產(chǎn),增加收入;對(duì)貧困殘疾婦女,進(jìn)行有針對(duì)性的幫扶式特殊培訓(xùn),促使其自強(qiáng)自立,早日脫貧。要?jiǎng)?chuàng)新形式,除了辦培訓(xùn)班,還要采取舉辦科技講座、田間現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等多種形式,擴(kuò)大培訓(xùn)領(lǐng)域,強(qiáng)化效果。

推動(dòng)農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè),著力釋放她們建功立業(yè)的潛在能量。創(chuàng)業(yè)是發(fā)展經(jīng)濟(jì)建設(shè)新農(nóng)村的必由之路,也是農(nóng)村婦女致富和發(fā)展、建功立業(yè)的主要途徑。婦聯(lián)組織要繼續(xù)高舉巾幗創(chuàng)業(yè)旗幟,想方設(shè)法推動(dòng)農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)。一要加大勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移力度。讓更多農(nóng)村婦女跳出“田”字束縛,從事農(nóng)產(chǎn)品加工或非農(nóng)產(chǎn)業(yè),實(shí)現(xiàn)增收致富。二要努力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。鼓勵(lì)廣大農(nóng)村婦女積極發(fā)展大中小棚、支架林果、畜禽圈舍、硬質(zhì)護(hù)坡等設(shè)施農(nóng)業(yè),提高種養(yǎng)效益,實(shí)現(xiàn)增收致富。三要搭建創(chuàng)業(yè)平臺(tái),引導(dǎo)農(nóng)村婦女參辦、領(lǐng)辦、創(chuàng)辦民營企業(yè),讓更多的婦女獲得就業(yè)機(jī)會(huì),就地轉(zhuǎn)換身份,從農(nóng)民變成工人,或者亦工亦農(nóng)。四要積極探索婦代會(huì) 協(xié)會(huì)、“農(nóng)頭企業(yè) 合作社 基地 農(nóng)戶”“女經(jīng)紀(jì)人 農(nóng)戶”等經(jīng)營模式,引導(dǎo)和扶持婦女專業(yè)合作組織的發(fā)展,提高農(nóng)村婦女組織化程度,抗御市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)既帶領(lǐng)婦女致富,又鞏固基層?jì)D女組織的互動(dòng)雙贏。

鼓勵(lì)農(nóng)村婦女求新,著力倡導(dǎo)她們建立文明的生活方式。新農(nóng)村建設(shè),是全方位的建設(shè),包括精神文明建設(shè)。婦聯(lián)組織要充分利用家庭傳統(tǒng)陣地,在農(nóng)村婦女中倡揚(yáng)新的生活方式。通過榮辱觀教育、學(xué)法律、學(xué)禮儀、講公德、講衛(wèi)生、創(chuàng)建文明和諧家庭等多種健康向上的活動(dòng),引導(dǎo)她們積極參與整治村容村貌創(chuàng)造優(yōu)美的家居環(huán)境。

3、樹好形象,當(dāng)好農(nóng)村婦女信賴的娘家人。婦女組織的作用,要靠婦女干部的工作來發(fā)揮。因此,如何樹好婦女干部形象,十分重要。作為一個(gè)群團(tuán)組織的干部,十分需要做好群眾工作的“功夫”,需要婦女群眾的認(rèn)可、信賴和追隨。一要努力學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì),當(dāng)“雜家”。群眾工作涉及范圍很廣,黨的方針政策、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、生產(chǎn)技能、法律常識(shí)等等,都要知曉。因此,婦女干部除了熟悉婦女工作業(yè)務(wù),還要略通“百科”。這樣,答復(fù)咨詢、指導(dǎo)生產(chǎn)、調(diào)解糾紛、接待上訪就會(huì)得心應(yīng)手,婦女群眾就會(huì)覺得“你行”。二要深入群眾,打造“三心”品牌,做“親人”?!皨D女娘家”,是婦聯(lián)組織在婦女群眾中贏得信賴的象征。近年來,一些地方婦女群眾與婦聯(lián)組織有疏遠(yuǎn)跡象,既有市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)帶來的戶自為戰(zhàn)、經(jīng)濟(jì)利益至上等多種客觀原因,也有婦女干部忙于村組事務(wù)和自家生產(chǎn),而與婦女群眾接觸聯(lián)系少等因素。被調(diào)查的農(nóng)村婦女中,有一些與婦代會(huì)主任基本沒有接觸,更不談主動(dòng)去找婦代會(huì)主任。因此,婦女干部要發(fā)揚(yáng)深入婦女群眾的好傳統(tǒng),做婦女群眾的知心、熱心、貼心人,增強(qiáng)在婦女群眾中的親和力,并使之轉(zhuǎn)化為凝聚力和感召力。三要身先士卒,作出示范榜樣,成“標(biāo)桿”。現(xiàn)階段,傳統(tǒng)的從眾心理在農(nóng)村婦女中還比較普遍,特別是當(dāng)新生事物出現(xiàn)的時(shí)候,等、看、隨的心態(tài)比較突出。因此,在建設(shè)新農(nóng)村中,婦女干部必須真正成為“雙帶”型干部,用自己的實(shí)干和實(shí)績,為婦女群眾作出示范、放好榜樣,成為“標(biāo)桿”,從而以無言的號(hào)召影響、帶動(dòng)?jì)D女群眾參與新農(nóng)村建設(shè)。

4、當(dāng)好橋梁,努力營造有利于職能作用發(fā)揮的優(yōu)良環(huán)境

婦聯(lián)組織是黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶。婦女工作是黨在農(nóng)村工作的重要組成部分。動(dòng)員組織婦女群眾參與建設(shè)的力度和成效,直接關(guān)系到社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程。各級(jí)婦聯(lián)組織在按照當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)新農(nóng)村的總體規(guī)劃和統(tǒng)一部署開展農(nóng)村婦女工作的實(shí)踐中,要經(jīng)常向黨組織匯報(bào)工作進(jìn)展情況,反映農(nóng)村婦女的意愿、訴求,贏得黨組織對(duì)婦女工作的更多關(guān)注和支持,特別是在選優(yōu)配強(qiáng)基層?jì)D女干部和提高她們的政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)地位和待遇,提供婦女組織為婦女群眾解決實(shí)際問題的必要條件,及促使社會(huì)消除對(duì)女性的性別歧視等方面,營造良好的工作環(huán)境,促進(jìn)婦聯(lián)組織在新農(nóng)村建設(shè)中更好地發(fā)揮職能作用,作出新的貢獻(xiàn)。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)41人覺得有用

農(nóng)村基層?jì)D女組織作用發(fā)揮狀況的調(diào)查報(bào)告怎么寫

寫這種報(bào)告,得先了解當(dāng)?shù)氐那闆r。比如婦女組織成立的時(shí)間、規(guī)模、主要活動(dòng)類型,還有成員的構(gòu)成情況。這些基礎(chǔ)信息很重要,就像蓋房子打地基一樣。如果連基本情況都不清楚,后面寫起來就容易跑偏。

調(diào)查的時(shí)候,要多和婦女組織的負(fù)責(zé)人聊聊,聽聽她們的想法。她們最清楚平時(shí)都干了什么,有哪些困難。比如有的地方搞過幾次技能培訓(xùn),教婦女們學(xué)手藝,像縫紉、刺繡之類的。還有的地方組織文藝演出,既豐富了生活,也讓大家互相交流感情。

報(bào)告里還可以提到一些具體的例子。比如某個(gè)村子里有個(gè)婦女小組,她們一起種蘑菇,不僅增加了收入,還帶動(dòng)了其他村民參與。這樣的故事能讓人覺得真實(shí)可信。不過有時(shí)候記筆記時(shí)會(huì)漏掉細(xì)節(jié),后來補(bǔ)的時(shí)候可能就有點(diǎn)模糊了。

數(shù)據(jù)分析也很關(guān)鍵??梢酝ㄟ^問卷調(diào)查收集數(shù)據(jù),看看婦女們對(duì)組織活動(dòng)的滿意度怎么樣。滿意度高的活動(dòng)可以繼續(xù)推廣,不太受歡迎的就得想辦法改進(jìn)。不過數(shù)字統(tǒng)計(jì)的時(shí)候要注意別弄錯(cuò)了,要是把百分比算成小數(shù)點(diǎn)位置不對(duì),那結(jié)果就會(huì)差很多。

書寫注意事項(xiàng):

寫報(bào)告的時(shí)候,最好能附上幾張照片。照片能直觀反映婦女們的活動(dòng)場(chǎng)景,比文字描述更有說服力。當(dāng)然,拍照片的時(shí)候別忘了征求當(dāng)事人的同意,不然可能會(huì)引起誤會(huì)。

小編友情提醒:

報(bào)告寫完后,可以讓同事幫忙看看。他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的問題,比如有些話表達(dá)得不清楚,或者某些段落順序不太合理。不過有時(shí)候自己寫得太投入,反而不容易發(fā)現(xiàn)問題,這就需要?jiǎng)e人幫忙提提意見了。

【第3篇】農(nóng)村基層后備干部隊(duì)伍建設(shè)情況調(diào)研報(bào)告怎么寫5900字

目前,根據(jù)___村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀分析及對(duì)策研究全面建設(shè)小康社會(huì),實(shí)現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展和農(nóng)村社會(huì)的長期穩(wěn)定是基礎(chǔ)。廣大農(nóng)村基層干部擔(dān)負(fù)著帶領(lǐng)農(nóng)民實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的歷史重任?!盀檎?,惟在得人”。為建立一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足的村級(jí)后備干部隊(duì)伍,確保黨在農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)后繼有人的需要,我們對(duì)全市22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)村級(jí)后備干部隊(duì)伍狀況進(jìn)行了調(diào)查研究。

一、基本情況

我市共有908個(gè)行政村,904個(gè)村黨組織,村“兩委”干部3753名,農(nóng)村黨員24226名,村級(jí)后備干部2306名。從全市村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)的總體上看,主要有以下幾個(gè)特點(diǎn)。

(一)村級(jí)后備干部隊(duì)伍力量不斷壯大。近年來,我們不斷拓寬工作思路,創(chuàng)新工作形式,把選拔培養(yǎng)村級(jí)后備干部作為一項(xiàng)系統(tǒng)性、長期性的基礎(chǔ)工程來抓,納入黨務(wù)工作目標(biāo)考核,定期調(diào)度工作進(jìn)展情況,取得了較好的效果。目前全市22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)全部建立了村級(jí)后備干部檔案,全市2306名后備干部,平均每村2—3名;98%的村達(dá)到了村主要干部(村支部書記、村主任)一職一備的標(biāo)準(zhǔn)。

(二)村級(jí)后備干部隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提高。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)結(jié)合工作實(shí)際,舉辦不同規(guī)模、不同內(nèi)容、多種形式的培訓(xùn)班,同時(shí)發(fā)揮老黨員、老干部的傳幫帶作用,不斷提高后備干部的政治素質(zhì)和致富能力。其中,受過黨務(wù)及實(shí)用技術(shù)等各類培訓(xùn)的1637名,占71%;致富帶頭人1038名,占45%。

(三)村級(jí)后備干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)趨向合理。本著實(shí)用、有效的原則,鎮(zhèn)村兩級(jí)擴(kuò)大視野,調(diào)動(dòng)農(nóng)村優(yōu)秀青年參與村級(jí)工作的積極性,不斷改善后備干部隊(duì)伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)。30歲以下的有461名,占20%;30—35歲的968名,占42%;35—40歲的392名,占17%,以中青年居多。學(xué)歷全部在初中以上,高中學(xué)歷的1406名,占61%,大專學(xué)歷的115名,占5%。黨員1152名,占50%;女性346名,占15%。

(四)村級(jí)后備干部在實(shí)際工作中切實(shí)發(fā)揮了作用。在村黨組織帶動(dòng)下,年輕后備干部干勁足,熱情高,工作積極,在村級(jí)各項(xiàng)工作中發(fā)揮了較好的作用。在村“兩委”換屆時(shí),能夠?yàn)檫x出精干有力的班子提供充足的人選;在平時(shí)班子調(diào)整時(shí),也能夠及時(shí)充實(shí)進(jìn)來,保持了村級(jí)班子和村干部隊(duì)伍的持續(xù)穩(wěn)定。如寧家埠鎮(zhèn)薦家村的后備干部王士金,工作扎實(shí),作風(fēng)硬朗,甘于奉獻(xiàn)。在村集體資金緊張的情況下,個(gè)人為村民鋪風(fēng)化石路近千米。xx年5月以絕對(duì)優(yōu)勢(shì)當(dāng)選村委會(huì)主任,他與支部密切配合,認(rèn)真參加入黨積極分子培訓(xùn),xx年6月成為一名中共預(yù)備黨員。像這樣的優(yōu)秀干部,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有十多名。后備干部隊(duì)伍建設(shè)作為強(qiáng)村的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)之一,取得了明顯成效。如刁鎮(zhèn)的刁西村、普集鎮(zhèn)的普東村、白云湖鎮(zhèn)的鄭碼村等,多年來一直注重后備干部的選拔培養(yǎng),不僅村兩委班子團(tuán)結(jié)穩(wěn)定,而且后備干部素質(zhì)較好,數(shù)量充足,初步形成了村級(jí)干部梯次結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)了村級(jí)各項(xiàng)事業(yè)的持續(xù)、快速發(fā)展,各項(xiàng)工作年年走在全市前列。

二、存在的問題及原因分析

全市后備干部隊(duì)伍已初具規(guī)模,整體素質(zhì)有了較大提高。同時(shí),隊(duì)伍建設(shè)還存在一定的問題和薄弱環(huán)節(jié),其中有的問題還帶有一定的普遍性和傾向性,不容忽視。一是解決實(shí)際問題的能力還有待于加強(qiáng)。在農(nóng)村發(fā)展的新形勢(shì)下,后備干部平時(shí)大都忙于種植、養(yǎng)殖或務(wù)工、經(jīng)商,只是到村里有中心任務(wù)時(shí)才抽上來從事村務(wù)工作。由于平時(shí)參與少,缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),在具體工作中思路窄,辦法少。特別是剛畢業(yè)的學(xué)生和退伍軍人,接觸農(nóng)村實(shí)際不多,不能結(jié)合具體情況、從村情民意出發(fā)去處理和解決實(shí)際問題,影響了工作成效。二是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中還不能發(fā)揮生力軍的突出作用。半數(shù)以上后備干部有一定的致富能力,但整體科技水平不高;受過培訓(xùn)的多以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委組織的政治培訓(xùn)為主,參加科技實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)不多,在農(nóng)民致富中的“引領(lǐng)”作用不突出,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展和村級(jí)各項(xiàng)工作中還不能發(fā)揮骨干和帶頭作用,缺乏政治素質(zhì)強(qiáng)和致富能力強(qiáng)、文化素質(zhì)高和工作水平高的“雙強(qiáng)雙高”型后備干部。三是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)后備干部的管理培訓(xùn)流于形式。有的僅有名單和檔案,沒有定期進(jìn)行培訓(xùn)和考核,對(duì)后備干部只滿足于有,而不著力于用,不在培養(yǎng)鍛煉后備干部的方式方法上下功夫,導(dǎo)致不敢用、不會(huì)用、不能用,不利于后備干部的成長,在一定程度上挫傷了后備干部的積極性。存在上述問題的原因可歸納為以下三個(gè)方面。主觀方面,一是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在認(rèn)識(shí)上有偏頗,不想去抓村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)。在各地普遍實(shí)行村委會(huì)直選的形勢(shì)下,有少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為培養(yǎng)村級(jí)后備干部與村級(jí)直選的現(xiàn)實(shí)不吻合,培養(yǎng)了也不一定選上,費(fèi)力大而成效小,不能從農(nóng)村發(fā)展長遠(yuǎn)大計(jì)的角度出發(fā)去加強(qiáng)村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè),僅把主要精力以及人力、物力重點(diǎn)放在經(jīng)濟(jì)工作上,從而放棄了抓發(fā)展關(guān)鍵、抓農(nóng)村人才的主動(dòng)權(quán)。二是個(gè)別村主要干部受思想水平和權(quán)力意識(shí)的局限,不愿培養(yǎng)后備干部。部分現(xiàn)任村干部特別是村支部書記,從個(gè)人眼前利益出發(fā),擔(dān)心自己的地位受到威脅,有意無意地淡漠對(duì)后備干部的選拔和培養(yǎng)。三是少數(shù)村主要干部統(tǒng)率全村大局的能力不高,不敢選拔后備干部。有的擔(dān)心選拔后備干部會(huì)引發(fā)年輕村組干部之間的矛盾,導(dǎo)致班子的不穩(wěn)定,只好放著人才不用或不能有效使用,貽誤了人才的成長。客觀方面,一是村級(jí)任務(wù)重,工作難度大。面對(duì)加快發(fā)展的新形勢(shì)新要求,村級(jí)工作包括結(jié)構(gòu)調(diào)整、引進(jìn)引辦、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等公益事業(yè),以及計(jì)劃生育、土地管理、征兵、民事調(diào)解、精神文明建設(shè)等諸多繁重任務(wù),村級(jí)負(fù)擔(dān)重,壓力大,令年輕人望而卻步。二是村干部職位吸引力差。村干部報(bào)酬普遍不高,大部分村不能落實(shí)一般村干部的退養(yǎng)安置,不能解決其后顧之憂。個(gè)別村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,一些正常工作開展不起來,干部工資常年掛在帳上,導(dǎo)致狀態(tài)低迷,成效不高,在群眾中沒有威信。三是年輕人外出務(wù)工多,力量分散。隨著經(jīng)濟(jì)、社會(huì)的轉(zhuǎn)型和變革,農(nóng)村青年中外出務(wù)工、經(jīng)商的人員越來越多,不少村只留下一些老弱者“守?cái)偂保髠涓刹咳诉x缺乏。機(jī)制方面,不成熟,不定型。目前,對(duì)村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)的指導(dǎo)力度還不夠,規(guī)章制度還不夠健全,少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委及村黨組織在后備干部的選拔上缺乏機(jī)制制約,在培養(yǎng)上缺乏方式方法,在使用上缺乏上崗保障,致使隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃落不到實(shí)處。

三、對(duì)策及建議

面對(duì)新的形勢(shì)和加快發(fā)展的任務(wù),要著眼于農(nóng)村發(fā)展和穩(wěn)定的大局,從確保黨在農(nóng)村的各項(xiàng)事業(yè)后繼有人的戰(zhàn)略高度出發(fā),調(diào)動(dòng)一切積極因素,打好三個(gè)基礎(chǔ):更新思想觀念、壯大村級(jí)收入、規(guī)范村級(jí)管理;做好文章:落實(shí)責(zé)任、增強(qiáng)吸引力、健全機(jī)制,努力造就一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足的村級(jí)后備干部隊(duì)伍。

(一)明確責(zé)任主體,在更新觀念的基礎(chǔ)上落實(shí)責(zé)任

實(shí)力的競(jìng)爭歸根到底是人才的競(jìng)爭。加強(qiáng)村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè),首先要引起鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨組織的重視。要從教育引導(dǎo)、典型宣傳和示范帶動(dòng)入手,以緊密結(jié)合實(shí)際的理論知識(shí)、實(shí)實(shí)在在的工作效果和具體典型的說服力,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨組織以“人力資源是第一資源”的理念為指導(dǎo),認(rèn)識(shí)到人才是發(fā)展的原動(dòng)力,落實(shí)村級(jí)后備干部的選拔、培養(yǎng)和使用,從而以思想觀念的更新促進(jìn)工作的開展。抓落實(shí),就要明確責(zé)任。農(nóng)村黨的建設(shè)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)明確要求,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是直接責(zé)任人,村黨組織書記是具體責(zé)任人。這一責(zé)任自然包括干部隊(duì)伍建設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要按照村干部一職一備的要求和年輕干部“四化”標(biāo)準(zhǔn),把后備干部隊(duì)伍建設(shè)作為“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的重要內(nèi)容列入黨建工作規(guī)劃,有部署、有檢查、有落實(shí)。一是完善檔案,建立后備干部人才庫;二是實(shí)行定期考察、動(dòng)態(tài)管理,既要保持后備干部隊(duì)伍的穩(wěn)定性,又要不斷提高后備干部的整體素質(zhì)。村黨組織要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的指導(dǎo)下,具體抓好后備干部的選拔、培養(yǎng)、管理和使用,每年結(jié)合民主評(píng)議工作推出三名以上后備干部,指定專人培養(yǎng),分配具體任務(wù),嚴(yán)格管理考核,確保后備干部的質(zhì)量和數(shù)量,促進(jìn)村級(jí)工作持續(xù)、健康發(fā)展。

(二)營造良好環(huán)境,在壯大村級(jí)收入的基礎(chǔ)上增強(qiáng)吸引力

有穩(wěn)定而雄厚的經(jīng)濟(jì)收入作基礎(chǔ),才有可能把村級(jí)工作搞得紅紅火火、有聲有色,以生機(jī)蓬勃的事業(yè)吸引優(yōu)秀青年積極主動(dòng)地向黨組織靠攏。要按照循序漸進(jìn)的工作步驟,讓青年人在壯大村級(jí)經(jīng)濟(jì)中唱主角,抓好引導(dǎo)、幫扶和激勵(lì),把越來越多的既有辦事能力、又有良好品質(zhì)的青年人吸引過來、匯聚起來。一是啟動(dòng)“創(chuàng)業(yè)工程”,把村級(jí)經(jīng)濟(jì)搞活。我市在開展黨的建設(shè)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)中,把經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)作為評(píng)選“五個(gè)好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨組織的主要標(biāo)準(zhǔn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要結(jié)合各自實(shí)際,著力引導(dǎo)廣大農(nóng)村干部尤其是青年黨團(tuán)員積極探索農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的多種形式,讓他們切實(shí)感受到,發(fā)家致富、實(shí)現(xiàn)理想不只是外出打工一條路。比如發(fā)展個(gè)體私營企業(yè),發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),搞活物業(yè)經(jīng)營,實(shí)施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化等,使資源優(yōu)勢(shì)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì),不斷壯大農(nóng)村經(jīng)濟(jì)實(shí)力,走好特色發(fā)展之路,努力創(chuàng)造有利于后備干部成長的環(huán)境氛圍。我市相公莊鎮(zhèn)桑園村大膽啟動(dòng)村辦企業(yè)改制,將8家集體企業(yè)全部改為民營企業(yè),建起了120萬平方米的工業(yè)園,形成了以金屬顏料有限公司等4家骨干企業(yè)為龍頭,以工業(yè)園為依托的大發(fā)展格局。村里的多數(shù)優(yōu)秀青年在集體及私營經(jīng)濟(jì)發(fā)展中大顯身手,既經(jīng)受了鍛煉,也體現(xiàn)出了自己的價(jià)值。如年輕的村委委員翟建龍就是從中脫穎而出的。全村工業(yè)總產(chǎn)值xx年達(dá)到3億元,xx年可實(shí)現(xiàn)3.5億元,成為全市經(jīng)濟(jì)首強(qiáng)村。二是啟動(dòng)“幫扶工程”,為村干部創(chuàng)業(yè)引好路。在這一方面,我市探索實(shí)行了農(nóng)村黨建特派員制度,并已取得初步成效。1277名黨建特派員構(gòu)筑起三級(jí)幫扶工作網(wǎng)絡(luò),25名市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部下到22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村蹲點(diǎn),310名市直部門下派干部派駐到109個(gè)后進(jìn)村,942名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建特派員包駐全市908個(gè)行政村,強(qiáng)班子,抓發(fā)展,促穩(wěn)定,形成了幫扶基層的強(qiáng)大合力。在幫扶主體上,采取市直部門幫、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府幫、經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村幫、骨干企業(yè)幫等多種形式;在幫扶手段上,采取資金扶持、政策傾斜、信息技術(shù)服務(wù)、人才幫扶等多種方式。一年來,三級(jí)黨建工作隊(duì)共幫扶貧困戶327戶,幫扶資金、物資計(jì)110萬元,幫助修路、打井、改造電網(wǎng)的投資達(dá)到530萬元,新建和擴(kuò)建奶牛小區(qū)6個(gè),引辦項(xiàng)目5個(gè),總投資1000萬元,進(jìn)一步提高了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平和組織化程度,提高了后備干部的理論素養(yǎng)、科技素質(zhì)和工作能力,為全市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展注入了更強(qiáng)更新的活力,從而加快了農(nóng)村發(fā)展速度。三是保障財(cái)力支持,建立激勵(lì)機(jī)制。要結(jié)合農(nóng)村實(shí)際,給予村干部相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)待遇,以有效的形式保障其工資略高于農(nóng)村人均收入水平,并健全村干部退養(yǎng)安置機(jī)制,解決其后顧之憂。今年,章丘市委出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)村黨組織書記規(guī)范化管理的暫行規(guī)定》,對(duì)村黨組織書記從職責(zé)條件、選拔任用、教育培訓(xùn)、考核獎(jiǎng)懲、工資待遇、退養(yǎng)待遇等方面作了明確具體的規(guī)定。由市財(cái)政承擔(dān)村黨支部書記的崗位津貼,做到按月發(fā)放,持卡領(lǐng)取。并實(shí)行工資待遇最低保障制度,村黨組織書記工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于每人每月260元,村級(jí)收入不能予以保障的由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)財(cái)政予以支持。對(duì)于連續(xù)擔(dān)任村黨組織書記xx年以上或年滿55歲的,按照一定程序辦理退養(yǎng)手續(xù),享受退休工資或養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。這一舉措,激發(fā)了村干部的責(zé)任感和自豪感。同時(shí),市委下發(fā)了《關(guān)于對(duì)建國前入黨的農(nóng)村老黨員實(shí)行定額補(bǔ)助的通知》,抗日戰(zhàn)爭時(shí)期入黨的老黨員每人每月補(bǔ)助100元,解放戰(zhàn)爭時(shí)期入黨的老黨員每人每月補(bǔ)助80元,確保他們能夠老有所養(yǎng),安度晚年,這項(xiàng)工作,走在了全省前列,從根本上為建國前入黨的農(nóng)村老黨員的晚年生活提供了充分保障,基層黨組織的向心力和凝聚力、對(duì)青年黨員的吸引力明顯增強(qiáng)。

(三)創(chuàng)新工作措施,在規(guī)范村級(jí)管理的基礎(chǔ)上健全機(jī)制

規(guī)范選拔程序。一是擴(kuò)大“選”的范圍。按形勢(shì)發(fā)展要求和班子實(shí)際需要,把致富能手、站所工作人員、復(fù)退軍人、回鄉(xiāng)學(xué)生、企業(yè)骨干等各方面的優(yōu)秀人才遴選到村級(jí)后備干部隊(duì)伍中來。二是落實(shí)“推”的辦法。我們提出了政治素質(zhì)強(qiáng)、致富能力強(qiáng)兩個(gè)基本條件和年齡40歲以下、文化程度高中以上兩個(gè)參考條件,并指導(dǎo)基層組織根據(jù)班子的實(shí)際情況,采取發(fā)放表格或召開村民會(huì)議的形式,廣納意見,推出群眾滿意的后備干部。三是實(shí)行“考”的制度。通過考試確定人選,并通過日常跟蹤考察、工作考核和急難險(xiǎn)重任務(wù)考驗(yàn),真正使敢干事的人有機(jī)會(huì),能干事的人有舞臺(tái),會(huì)干事的人有地位,干成事的人脫穎而出,完善推選、公示、考核、使用“四步”選拔程序。多種方式培養(yǎng)。一是以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校為基地,進(jìn)行綜合素質(zhì)培訓(xùn),同入黨積極分子培訓(xùn)結(jié)合起來,全面提高后備干部的政治覺悟和駕馭村級(jí)工作的能力。二是以鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所為基地,進(jìn)行掛職培訓(xùn),讓村級(jí)后備干部在更高的層次上認(rèn)識(shí)社會(huì)、參加實(shí)踐,提高科技水平和組織協(xié)調(diào)能力。三是以村級(jí)日常工作為陣地,主動(dòng)交任務(wù)、壓擔(dān)子,為后備干部打造鍛煉平臺(tái),加快成長步伐。四是建立培訓(xùn)基地,進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn),強(qiáng)化后備干部的經(jīng)濟(jì)意識(shí)、發(fā)展意識(shí),增加經(jīng)濟(jì)工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。今年,我們根據(jù)形勢(shì)發(fā)展要求,從村干部和后備干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)情出發(fā),建立了建筑面積10000平方米的章丘市農(nóng)村干部培訓(xùn)基地,以6處示范基地作為現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)示范點(diǎn),從山東農(nóng)業(yè)大學(xué)和知名企業(yè)聘請(qǐng)了6名科研人員,從市農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局和畜牧局聘請(qǐng)了16名科技人員定期從事技術(shù)指導(dǎo)和教學(xué)?,F(xiàn)在的規(guī)模每期可培訓(xùn)200人。從前期培訓(xùn)的效果和反映看,在組織開展培訓(xùn)時(shí),真正做到“進(jìn)門是課堂,出門是現(xiàn)場(chǎng)”,受到了農(nóng)村廣大黨員干部特別是年輕后備干部的歡迎。實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。不能將后備干部建檔立卡后就束之高閣,不聞不問,杜絕后備干部隊(duì)伍管理的盲目性和隨意性。在實(shí)際工作中,我們健全了后備基本情況、實(shí)績檔案等基礎(chǔ)資料,更注重建立動(dòng)態(tài)管理制度,包括完成任務(wù)、建功立業(yè)、致富及幫帶情況、外出管理等內(nèi)容,把監(jiān)督、管理貫穿于選人、育人、用人的各個(gè)環(huán)節(jié)。文祖鎮(zhèn)以“注重公認(rèn)、規(guī)范管理”的原則為指導(dǎo),每年結(jié)合民主評(píng)議村干部,發(fā)動(dòng)群眾公開推薦后備干部,村支部嚴(yán)格考察、研究后確定人選,并報(bào)鎮(zhèn)黨委備案,每半年對(duì)村后備干部進(jìn)行一次鑒定,一年一次考核,及時(shí)調(diào)整補(bǔ)充人員。從今年上半年開始,我們以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位,對(duì)村級(jí)后備干部進(jìn)行定期考察,堅(jiān)持優(yōu)勝劣汰,保持了后備干部隊(duì)伍鮮活的生機(jī)。做好備用結(jié)合。要堅(jiān)持遞進(jìn)培養(yǎng)的原則,建立備用結(jié)合制度。通過實(shí)踐加強(qiáng)鍛煉,使其逐步積累豐富的經(jīng)驗(yàn),盡快成熟起來,全面增長才干,奠定廣泛的群眾基礎(chǔ),然后再按班子要求和各自特長,通過推薦和選舉逐步走上兩委干部崗位,形成村級(jí)干部合理的梯次結(jié)構(gòu)。刁鎮(zhèn)實(shí)行了村支書儲(chǔ)備制度,制定選拔標(biāo)準(zhǔn),履行群眾推薦、黨員大會(huì)通過、黨委考察確定三項(xiàng)程序,落實(shí)了跟蹤聯(lián)系、參政議政、定期培訓(xùn)三項(xiàng)制度,今年換屆后,“能人”書記已占到70%以上,增強(qiáng)了村干部隊(duì)伍的整體力量。全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、街道工委也正在探索實(shí)行“雙培”機(jī)制,即把農(nóng)民中的經(jīng)濟(jì)能人培養(yǎng)成黨員和后備干部,把黨員和后備干部中的經(jīng)濟(jì)能人培養(yǎng)成村黨支部書記,進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)班子建設(shè),為全面建設(shè)小康社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保障。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)30人覺得有用

農(nóng)村基層后備干部隊(duì)伍建設(shè)情況調(diào)研報(bào)告的寫作,得先搞清楚目標(biāo)是什么。調(diào)研報(bào)告的目的是為了解基層后備干部隊(duì)伍建設(shè)的現(xiàn)狀,找出存在的問題,并提出改進(jìn)建議。這需要從實(shí)際情況出發(fā),結(jié)合當(dāng)?shù)匕l(fā)展需求進(jìn)行分析。

調(diào)研工作開展前,要明確調(diào)研范圍和對(duì)象。比如,針對(duì)某鄉(xiāng)或鎮(zhèn)的后備干部,要涵蓋年齡、學(xué)歷、職業(yè)背景等方面的信息。收集資料時(shí),可以通過問卷調(diào)查、座談會(huì)、個(gè)別訪談等方式獲取數(shù)據(jù)。在這個(gè)過程中,可能會(huì)遇到一些意外情況,比如有的受訪者不愿意透露真實(shí)想法,這就需要耐心溝通,確保信息真實(shí)可靠。

整理資料的時(shí)候,要注意分類歸納。可以把數(shù)據(jù)分為幾個(gè)大類,如年齡結(jié)構(gòu)、教育水平、工作經(jīng)歷等。這樣便于后續(xù)分析。有時(shí)候,分類不當(dāng)會(huì)導(dǎo)致混淆,比如把年齡和工作經(jīng)驗(yàn)放一起統(tǒng)計(jì),就會(huì)讓結(jié)果變得復(fù)雜難懂。因此,合理分類很重要。

分析問題時(shí),要結(jié)合實(shí)際情況,不能脫離現(xiàn)實(shí)空談理論。比如,如果發(fā)現(xiàn)后備干部中高學(xué)歷人才比例偏低,就要考慮是否因?yàn)槲Σ蛔銓?dǎo)致人才流失。同時(shí),也要看到好的一面,比如部分年輕干部能力強(qiáng)、干勁足。但這里有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意,有些同志在描述優(yōu)點(diǎn)時(shí),可能會(huì)過于籠統(tǒng),比如只說“積極性高”,卻沒有具體例子支撐,這樣說服力會(huì)打折扣。

針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題,要提出切實(shí)可行的建議。例如,針對(duì)人才引進(jìn)難的問題,可以考慮出臺(tái)優(yōu)惠政策吸引優(yōu)秀人才。又如,對(duì)于現(xiàn)有人員培訓(xùn)不足的情況,可以加強(qiáng)針對(duì)性培訓(xùn),提升能力素質(zhì)。不過,在制定政策時(shí),也得考慮成本效益比,避免好心辦壞事。這里有一點(diǎn)值得注意,有些同志在提建議時(shí),往往傾向于面面俱到,恨不得把所有問題都解決,但這樣反而容易流于形式,不如抓住關(guān)鍵點(diǎn)深入探討。

小編友情提醒:

撰寫報(bào)告時(shí),要注意語言表達(dá)清晰準(zhǔn)確。報(bào)告內(nèi)容應(yīng)該條理分明,邏輯嚴(yán)密,避免模糊不清的表述。比如,有些同志在描述成效時(shí),喜歡用“顯著改善”這樣的詞語,但如果能給出具體數(shù)據(jù)就更有說服力了。此外,報(bào)告中涉及到的數(shù)據(jù)和事實(shí)必須真實(shí)可信,不能憑空捏造,否則不僅影響報(bào)告質(zhì)量,還可能帶來嚴(yán)重后果。

【第4篇】建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村基層調(diào)研的工作報(bào)告怎么寫1100字

一、對(duì)建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的理解和認(rèn)識(shí)

黨的十六屆五中全會(huì)提出了推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的歷史任務(wù),這是___統(tǒng)攬全局、著眼長遠(yuǎn)、與時(shí)俱進(jìn)作出的重大決策,提出的推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、推進(jìn)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)建設(shè)、全面深化農(nóng)村改革、大力發(fā)展農(nóng)村公共事業(yè)、千方百計(jì)增加農(nóng)民收入的發(fā)展理念,旨在縮小城鄉(xiāng)差距,促使農(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展。國家加大對(duì)農(nóng)村的投入力度,改善農(nóng)村生活條件和整體面貌,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力,加強(qiáng)農(nóng)村黨組織和基層政權(quán)建設(shè),加快發(fā)展農(nóng)村文化教育事業(yè),加強(qiáng)農(nóng)村公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè),加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入,充分挖掘農(nóng)業(yè)內(nèi)部增收潛力,加強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn),引導(dǎo)富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移,帶動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和小城鎮(zhèn)發(fā)展,加大扶貧開發(fā)力度,提高人口素質(zhì),改善基本生產(chǎn)生活條件,開辟增收途徑。這一系列舉措不僅惠及億萬農(nóng)民、而且是一項(xiàng)關(guān)系國家長治久安的戰(zhàn)略舉措,是我們?cè)诋?dāng)前社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期必須擔(dān)負(fù)和完成的一項(xiàng)重要使命。在這樣舉措下,廣大農(nóng)民有信心、有決心把自己的家園建設(shè)成為現(xiàn)代化的社會(huì)主義新農(nóng)村。

二、農(nóng)村現(xiàn)狀

農(nóng)業(yè)方面:一是土地貧瘠,資源匱乏,人多地少;二是農(nóng)作物產(chǎn)品單一,技術(shù)含量低,產(chǎn)量不高,市場(chǎng)競(jìng)爭力弱;三是很難找出適合當(dāng)?shù)剞r(nóng)村發(fā)展的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)項(xiàng)目。

農(nóng)村方面:一是農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施不健全濾布,學(xué)校、衛(wèi)生、娛樂場(chǎng)所等公益福利設(shè)施不完善,村容村貌不整潔,村內(nèi)巷道、田間路不平整;二是村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱,缺少中小型企業(yè)支撐,沒有經(jīng)濟(jì)來源,缺乏經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn);三是基層組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng),帶頭帶領(lǐng)農(nóng)民致富能力不強(qiáng),黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理,發(fā)揮作用不突出;四是經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后。

農(nóng)民方面:一是觀念較陳舊,固守耕田,小農(nóng)意識(shí)重;二是文化素質(zhì)低,接受新事物能力差,運(yùn)用新科技、新品種不夠;三是致富本領(lǐng)弱,壓濾機(jī)濾布缺少創(chuàng)新、拼搏精神,很難尋求致富項(xiàng)目;四是剩余勞動(dòng)力過多,造成人力資源的浪費(fèi),使人地之間更加緊張,制約農(nóng)民致富。

三、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的展望

⒈加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,形成產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展模式,產(chǎn)、加、銷一條龍經(jīng)營,信息渠道暢通,有市場(chǎng)競(jìng)爭力。

⒉有限土地合理使用,健康持續(xù)發(fā)展。

⒊解放生產(chǎn)力,發(fā)展生產(chǎn)力,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。

⒋政府扶持力度加強(qiáng),農(nóng)民得到更多實(shí)惠。

⒌發(fā)展中小型鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),增添新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn),壯大村集體經(jīng)濟(jì)。

⒍基礎(chǔ)設(shè)施健全,村屯建設(shè)優(yōu)美,社會(huì)福利事業(yè)完善,教育、衛(wèi)生、醫(yī)療、娛樂等公益設(shè)施齊備,社會(huì)保障體系健全。

⒎基層組織執(zhí)政能力強(qiáng),創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),有能力帶領(lǐng)農(nóng)民致富。

⒏黨員隊(duì)伍作用發(fā)揮明顯,有活力,體現(xiàn)先進(jìn)性。

⒐全民素質(zhì)提高,熱愛生活,崇尚科學(xué),鄰里關(guān)系融洽,人民生活富足。

⒑城鄉(xiāng)差距小,實(shí)現(xiàn)共同富裕。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)52人覺得有用

開展基層調(diào)研工作是了解實(shí)際情況的重要途徑,對(duì)于推動(dòng)建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村來說尤其關(guān)鍵。要想寫出一份高質(zhì)量的工作報(bào)告,得從幾個(gè)方面入手。

調(diào)研報(bào)告的內(nèi)容既要全面又要突出重點(diǎn),不能什么都寫,也不能只挑一點(diǎn)。開頭部分要把調(diào)研的目的交代清楚,比如這次調(diào)研是為了摸清農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施現(xiàn)狀,以便為后續(xù)規(guī)劃提供依據(jù)。這部分內(nèi)容要簡潔明了,讓讀者一眼就能明白為什么要做這個(gè)調(diào)研。接下來就是具體的調(diào)研過程了,包括時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員,還有采取的具體方法,像是實(shí)地走訪、座談會(huì)、問卷調(diào)查之類,這些都得詳細(xì)記錄下來,尤其是那些具體的數(shù)據(jù)和觀察到的現(xiàn)象,這些都是支撐報(bào)告可信度的關(guān)鍵。

在描述調(diào)研結(jié)果的時(shí)候,要注意條理清晰。比如,可以按照區(qū)域或者類別來分類陳述,這樣既方便整理思路,也便于讀者理解。如果涉及一些專業(yè)術(shù)語,比如土地流轉(zhuǎn)率、農(nóng)業(yè)機(jī)械化程度這樣的指標(biāo),最好能給出通俗易懂的解釋,這樣不僅專業(yè)人士能看懂,普通讀者也能有所收獲。不過有時(shí)候在寫這部分內(nèi)容時(shí),可能會(huì)因?yàn)榧庇诒磉_(dá)而忘記調(diào)整語序,導(dǎo)致句子顯得有些松散,這需要在后期反復(fù)檢查才能發(fā)現(xiàn)。

寫調(diào)研報(bào)告還要注重客觀性,不能帶著主觀偏見去評(píng)判。這就要求在收集資料時(shí)就要保持公正態(tài)度,盡量做到全面覆蓋。當(dāng)然,有時(shí)候?qū)憟?bào)告的人可能會(huì)因?yàn)楣ぷ鹘?jīng)驗(yàn)不足,對(duì)某些情況的理解不夠深入,從而在敘述上稍顯片面,但這都是正常的,只要后續(xù)多參考其他人的意見,慢慢修正就好。

小編友情提醒:

報(bào)告的結(jié)尾部分應(yīng)當(dāng)提出相應(yīng)的建議和對(duì)策。這些建議應(yīng)該基于調(diào)研所得的事實(shí)和數(shù)據(jù),不能憑空想象。比如針對(duì)某個(gè)村子缺乏灌溉設(shè)施的問題,就可以建議政府加大投入力度,引入節(jié)水灌溉技術(shù)。不過有時(shí)候在寫這些建議的時(shí)候,可能因?yàn)榇朕o不當(dāng),會(huì)讓人覺得語氣過于強(qiáng)硬,這就需要注意調(diào)整措辭,使表達(dá)更加溫和有力。

【第5篇】農(nóng)村基層干部個(gè)人年度述職報(bào)告怎么寫7300字

1.農(nóng)村基層干部個(gè)人年度述職報(bào)告

轉(zhuǎn)眼間,我離開校園走上大學(xué)生村官的崗位已近一年?;仡欉@段時(shí)間的工作經(jīng)歷,感受頗深,既有對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)的收獲,也看到了自身存在的許多問題和不足。農(nóng)村既是施展才華的大舞臺(tái),又是歷練人生的大學(xué)校。

在農(nóng)村最基層經(jīng)受鍛煉,通過了解和配合村支部、村委會(huì)的工作,可以幫助自己打下良好的思想工作基礎(chǔ),積累寶貴的精神財(cái)富,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,讓我在實(shí)踐中領(lǐng)悟到“為人民服務(wù)”的真諦,體現(xiàn)自我價(jià)值,相信這對(duì)我今后的成長和發(fā)展,都具有重大意義。

這一年多來,我力所能及地參與了村上的一些工作,也接觸了很多的人與事。作為一名大學(xué)生村官,作為村委班子的一員,我既感受到了肩上的重?fù)?dān)和老百姓對(duì)我們村干部的期待,又體會(huì)到了農(nóng)村工作的快樂和成就感。現(xiàn)將我這段時(shí)間以來工作、學(xué)習(xí)和思想情況總結(jié)如下:

一、學(xué)習(xí)是提高自身業(yè)務(wù)水平的根基

作為一名走出校門不久的大學(xué)生,在工作過程中,我深深感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性,因此,我沒有放松對(duì)自己的要求,通過勤奮學(xué)習(xí),不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。

1、向書本學(xué)習(xí)

在過去的一年中,我主動(dòng)加強(qiáng)對(duì)政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí)。在原有的基礎(chǔ)上,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀、和諧社會(huì)、社會(huì)主義新農(nóng)村等重大戰(zhàn)略路線方針,同時(shí)注重加強(qiáng)對(duì)外界時(shí)政的了解,通過學(xué)習(xí),提高自己理論水平。

2、向周圍的同志學(xué)習(xí)

工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請(qǐng)教,學(xué)習(xí)他們的工作作風(fēng)和處理問題的方法。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和幫助下,我迅速適應(yīng)農(nóng)村工作,提高了自己的工作能力。

3、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)

把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作中,在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí),查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

二、踏實(shí)肯干,認(rèn)真完成好各項(xiàng)本職工作

1、這一年來,我?guī)椭謇镒珜?、整理材料,參與村里大大小小的事務(wù);由于我所學(xué)的專業(yè)是法律,村部設(shè)置法律咨詢點(diǎn),實(shí)行逢墟值班制。此外,有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我村指導(dǎo)工作的時(shí)候,我還協(xié)同村書記、主任負(fù)責(zé)接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),并匯報(bào)工作。

2、遠(yuǎn)程教育播放是上級(jí)交給我們的又一項(xiàng)任務(wù)。我學(xué)習(xí)了網(wǎng)線連接、鍵盤應(yīng)用等技術(shù),認(rèn)真開展好農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作。在全村干部、黨員、群眾中播放現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育課件,定時(shí)下載有關(guān)課件,并把重要課件及時(shí)反饋給村黨支部,及時(shí)通知黨員群眾學(xué)習(xí)。

每月組織全體黨員進(jìn)行學(xué)習(xí),為大家講解相關(guān)內(nèi)容,記下大家在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題以及通過學(xué)習(xí)而獲得的心得體會(huì)、對(duì)本村發(fā)展所提的意見建議,并把播放過程中遇到的有關(guān)問題、意見和建議及時(shí)反饋給村黨支部,取得了良好的效果。

三、工作中存在的問題與不足

在鄉(xiāng)、村領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,我的工作有很多收獲,但同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了幾個(gè)方面的問題和不足:

1、工作方式方法要加強(qiáng)。平時(shí)和村干部的溝通交流還是不夠,有些問題和想法沒能做到及時(shí)提出,對(duì)工作還是有些拘束,辦事畏手畏腳。

2、處理復(fù)雜問題的能力不夠,和農(nóng)民交流方式和處理工作方式上還沒有完全適應(yīng)和改變,與群眾協(xié)商問題的能力有待提高。

四、明年工作打算

1、加強(qiáng)自身思想建設(shè),塑造自己的品格。

要以飽滿的工作熱情和積極的心態(tài)去對(duì)待每一件事情,在農(nóng)村我要學(xué)習(xí)的地方很多,碰到的困難也會(huì)很多,但是思想上要自信,要有接受挑戰(zhàn)的勇氣。

2、繼續(xù)強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì),成為村干部的得力助手。

學(xué)習(xí)是一個(gè)民族進(jìn)步的不竭動(dòng)力,也是人生的永恒主題。我需要學(xué)習(xí)的東西很多,包括認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力,做到堅(jiān)持原則,明辨是非;認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)村政策法規(guī),熟練掌握村級(jí)規(guī)章制度;認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)村實(shí)用技能,用所掌握的知識(shí)技能為村民服務(wù)。同時(shí),繼續(xù)虛心向老同志、老黨員學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí),掌握農(nóng)村工作方法,提高做好農(nóng)村工作的本領(lǐng)和能力。

3、樹立百折不撓的奮斗精神,提高自身工作韌性。

農(nóng)村工作復(fù)雜而又富有挑戰(zhàn),環(huán)境的艱苦,條件的惡劣,吃閉門羹、受到冷言冷語更是很常見的事情,但是我們堅(jiān)信有領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的關(guān)愛團(tuán)結(jié)作后盾,我們就會(huì)有信心、有勇氣克服任何障礙,百折不撓,知難而上,把自己打造成一個(gè)能打能拼,韌勁十足的村干部。

一年的時(shí)間短暫但卻充實(shí),農(nóng)村是一片充滿希望的熱土,是社會(huì)主義建設(shè)的新時(shí)期大學(xué)生展現(xiàn)才華的舞臺(tái)。只有不斷加強(qiáng)自己各方面的素質(zhì),加深對(duì)農(nóng)村政策的理解和運(yùn)用,利用自己的各方面積極因素為老百姓謀實(shí)事,我們才能夠成為一名合格的大學(xué)生村官,我們才能夠不辜負(fù)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的囑托和信任。

今后,我將以村官崗位為平臺(tái),努力學(xué)習(xí)、積極工作,在實(shí)踐中不斷提高個(gè)人綜合素質(zhì)和工作能力,增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和緊迫感,發(fā)揚(yáng)主人翁精神,增強(qiáng)宗旨觀念、提高服務(wù)意識(shí),以更大的熱情,務(wù)實(shí)工作,積極進(jìn)取,繼續(xù)為祖國的新農(nóng)村建設(shè)盡自己的綿薄之力,為新農(nóng)村建設(shè)揮灑自己的青春與汗水。

2.農(nóng)村基層干部個(gè)人年度述職報(bào)告

在龍莊村工作快兩年了,回想剛來報(bào)到時(shí)的自己,同現(xiàn)在的我比起來判若兩人。一樣的是我的滿懷__,不一樣的是多了幾分成熟;一樣的是規(guī)劃整潔的村莊,不一樣的是多了幾分熟悉;一樣的是勤勞樸實(shí)奮發(fā)向上的村民,不一樣的是認(rèn)可了我的存在。但是那為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村奉獻(xiàn)自已的心未變,那全身心的投身于農(nóng)村基層工作當(dāng)中的心不移。

這一年中,我在鎮(zhèn)黨委與村黨支部村委會(huì)的關(guān)心、培養(yǎng)下,靜下心思工作,堅(jiān)持以和“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高理論知識(shí)和業(yè)務(wù)工作水平。遵紀(jì)守法,努力開展工作,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),在同志的關(guān)心、支持和幫助下,思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步。在農(nóng)村這樣廣闊的天地為有志青年發(fā)揮才能、施展才華提供了舞臺(tái),而我要在這個(gè)舞臺(tái)上扮演好自己的角色,不斷的去學(xué)習(xí)、鍛煉、充實(shí)、提升。從實(shí)踐中吸取經(jīng)驗(yàn),從基層工作中了解民情,從優(yōu)秀干部身上學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。以服務(wù)農(nóng)民、服務(wù)農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)村的思想為宗旨,不斷摸索農(nóng)村工作的特點(diǎn),不斷提升為人處事的能力,不斷創(chuàng)新服務(wù)群眾的載體。充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),全身心的投身于農(nóng)村基層工作當(dāng)中。現(xiàn)將這一年來的工作總結(jié)如下,請(qǐng)組織和領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)指正。

一、從思想上接觸農(nóng)民,向老黨員學(xué)習(xí)。

先作村民,再當(dāng)村官。要讓老百姓從心里認(rèn)同自己。所以首先要做的就是把自己當(dāng)成一名普普通通的農(nóng)民,了解他們的種種想法與心態(tài)。這樣自然而然的就形成了一種親和力,他們?cè)敢夂湍阏f說事,說說他們的想法。農(nóng)村的老黨員經(jīng)歷了本村的種種,所以可以在他們身上了解或?qū)W到許多。

平時(shí)在村里不忙的時(shí)候我總喜歡去老楊書記的辦公室轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),有空閑的時(shí)候和他一起聊聊天,在我們的閑談漫聊中我總能感覺到作為一名老黨員身上那種熾熱的情懷和一名老書記不舍的追求,那種對(duì)家鄉(xiāng)、對(duì)父老鄉(xiāng)親真摯而深厚的感情是那樣的激勵(lì)著我、鼓舞著我。雖然已經(jīng)卸任,但村里人信任他,覺得離不開他,把老人家請(qǐng)回來做顧問。村里有個(gè)方向性的決斷,下一步的規(guī)劃發(fā)展,遇到難解決的問題,都要請(qǐng)老書記一起合計(jì)合計(jì)。

在龍莊村還有許多老黨員,他們一樣兢兢業(yè)業(yè),一樣滿懷真情,一樣在自己的崗位上為龍莊村的發(fā)展貢獻(xiàn)著力量。農(nóng)村的工作有許多地方需要老黨員參與進(jìn)來,他們?cè)诮?jīng)驗(yàn)上的幫助很大。

二、平凡見真知,全心全意做好農(nóng)民的服務(wù)員。

大學(xué)生村官的主要作用就是服務(wù)農(nóng)民、服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)業(yè)。說到這個(gè)服務(wù),讓我深有感觸。農(nóng)村的工作無大事,但農(nóng)村的工作更無小事。無大事是說農(nóng)村工作中沒有那種轟轟烈烈之舉,無小事是說農(nóng)民的事永遠(yuǎn)是大事。只有在解決這種平凡的“小事”中去看這背后的“大事”,這就是農(nóng)村基層工作的實(shí)質(zhì)。“態(tài)度決定一切,細(xì)節(jié)決定成敗”。

為了整合土地,騰出更大的空間來統(tǒng)籌發(fā)展,科學(xué)發(fā)展,經(jīng)過多方論證,我們龍莊村選擇了新農(nóng)村建設(shè)的科學(xué)發(fā)展方式——興建農(nóng)民公寓。這就必須會(huì)有拆遷,有拆遷就必然牽涉到村民的切身利益,加上對(duì)住了這么多年的老宅的深厚感情,我們的拆遷就會(huì)存在困難。但在工作中我始終堅(jiān)信,我們的村民是講道理、識(shí)大體的,我設(shè)身處地的為他們著想,耐心的勸說,將龍莊村美好的未來細(xì)細(xì)的描述給他們,使他們明白龍莊村是大家的,龍莊的明天是屬于他們的。在拆遷過程中,有一戶村民因?yàn)槔夏赣H不舍得老房子而遲遲不愿搬家,我們了解情況后,并沒有武斷采取強(qiáng)硬措施,多次找到老奶奶談心,還找到和老奶奶平時(shí)交好有積極搬遷的老黨員去勸說,在我們的耐心細(xì)致的工作中老奶奶終于想通了。如今,公寓的二期建設(shè)順利進(jìn)行,我的心里為龍莊村明天的美好而激動(dòng)不已。通過那一點(diǎn)時(shí)間的工作我明白了認(rèn)認(rèn)真真的去辦事、踏踏實(shí)實(shí)的去解決問題,只要你用心,平凡的事并不簡單。

三、團(tuán)結(jié)是力量的基石,多辦實(shí)事以引導(dǎo)方向。

作為村兩委班子的一員,要充當(dāng)村干部間的“調(diào)和劑”,努力成為村干部的知心朋友,實(shí)現(xiàn)村“兩委”班子團(tuán)結(jié),與村干部__相處。堅(jiān)持從群眾中來,到群眾中去,盡快了解村情__,想人民群眾之所想,急人民群眾之所急,傾心為人民群眾辦實(shí)事、辦好事。

通過多方籌措我們?cè)谑芯旨版?zhèn)黨委政府的幫助下設(shè)立了農(nóng)民書屋,一摞摞的新書買來我們用了近一個(gè)星期的時(shí)間整理、歸檔。看著村民朋友一雙雙渴求知識(shí)的眼睛,一張張滿意而歸的笑臉我覺得那些埋頭苦干的日子,那些被汗水浸濕的日子竟然那么的讓人感到驕傲。

四、嚴(yán)于律己,積極學(xué)習(xí),樹立好青年形象。

在農(nóng)村工作中,我時(shí)刻注意嚴(yán)格要求自己,將青年人的__、熱情、拼搏、上進(jìn)的品質(zhì)帶到工作當(dāng)中。求真務(wù)實(shí)、嚴(yán)于律己、寬以待人,發(fā)揮自己的特長,干出一番事業(yè),在農(nóng)村這一大舞臺(tái)上經(jīng)風(fēng)雨、受磨練,實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。

在科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)大行動(dòng)中,我積極參加鎮(zhèn)、村組織的學(xué)習(xí)課程,認(rèn)真鉆研理論知識(shí),觀看專題教育片,在不斷地學(xué)習(xí)中更加深刻的認(rèn)識(shí)到了科學(xué)發(fā)展觀的重要內(nèi)涵和重大意義,為更好的為農(nóng)村服務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。

3.農(nóng)村基層干部個(gè)人年度述職報(bào)告

自____年6月6日調(diào)到xx工作以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的下,圍繞黨委、政府的工作思路,堅(jiān)持政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),求真務(wù)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,踏實(shí)并不乏創(chuàng)新地開展各項(xiàng)工作,圓滿完成交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一定的成績,現(xiàn)將半年來所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作如下:

一、不斷學(xué)習(xí),提升思想意識(shí)和理論素養(yǎng)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作一直以來都是以“多、雜、亂”著稱,我們又是基層一線工作人員,直接面對(duì)群眾工作,只有具備了扎實(shí)的基本功才能更好地為群眾服務(wù)。為此,我從以下4個(gè)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

一是、向新聞媒體學(xué)習(xí)。每天觀看新聞,了解動(dòng)態(tài),同時(shí)學(xué)習(xí)人代會(huì)、和的相關(guān)精神。

二是、向領(lǐng)導(dǎo)、同事和朋友學(xué)習(xí)。積極聽取大家的意見和建議,工作中不斷完善自己。

三是、向群眾學(xué)習(xí)。我們農(nóng)業(yè)服務(wù)需要深入的學(xué)習(xí)、吸收先進(jìn)、實(shí)用的農(nóng)業(yè)知識(shí)才能更好地服務(wù)廣大人民群眾。

四是、加強(qiáng)寫作能力鍛煉。積極提高,通過撰寫網(wǎng)評(píng)、簡報(bào)、等文章,在提煉思想意識(shí)的同時(shí)系統(tǒng)化自己的知識(shí)。

二、努力做好本職工作,較好地完成工作任務(wù)

1、黨政辦工作。

認(rèn)真貫徹落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),當(dāng)好參謀和助手。做好上傳下達(dá),充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)作用。時(shí)刻牢記服務(wù)宗旨,全心全意為同事們服務(wù)。

2、生態(tài)鎮(zhèn)建設(shè)工作。

積極完善申報(bào)市級(jí)生態(tài)鎮(zhèn)、特色旅游鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關(guān)資料。參與鄉(xiāng)村旅游建設(shè),協(xié)助小河壩居委、院星村為打造“十里花海”的相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

3、農(nóng)田水利工作。

積極參與院星村灌溉工程的設(shè)計(jì)與施工,新修各類蓄水池x口,預(yù)埋管道x米。協(xié)助水政執(zhí)法大隊(duì)聯(lián)合執(zhí)法、公路局橋梁安全檢查、蘆池水庫安全檢查、河道非法采砂取石大檢查等活動(dòng)。完成山洪災(zāi)害預(yù)警系統(tǒng)建設(shè),安裝雨量監(jiān)測(cè)器、宣傳欄、標(biāo)識(shí)牌等設(shè)施設(shè)備。

4、種糧直補(bǔ)工作。

5、科技、科協(xié)工作。

6、其他工作。

三、主要工作

半年來,我有一些深刻體會(huì)。做基層工作,就是做具體工作,處理一些具體的矛盾。要做成一件具體的事,擔(dān)當(dāng)好一份具體的責(zé)任,做到群眾滿意、組織滿意、自己滿意,不太容易。

一是具體工作也需要全面考慮。有時(shí)看起來是一件小事,一件單純的事,由于牽涉到群眾的具體的切身的利益,就可能牽涉到方方面面。這就要求,考慮問題要細(xì)致周到,否則要重復(fù)做工作。

二是認(rèn)真是做好工作的法寶。認(rèn)真是責(zé)任心的體現(xiàn)。認(rèn)真細(xì)致才能發(fā)現(xiàn)可能影響大局的細(xì)小問題,解決于萌芽細(xì)微狀態(tài)。

三是要善于調(diào)動(dòng)大家的積極性。作為一名基層干部,要能做具體工作,但凡事事必躬親,既無必要,也不一定能完全干好。要在帶頭做事的基礎(chǔ)上,調(diào)動(dòng)大家的積極性。只有把大家的積極性調(diào)動(dòng)起來了,群策群力,才可能做好工作。

四、存在問題及今后努力方向

半年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,雖然我的工作能力得到了一些鍛煉和提高,但離組織和人民的要求還有很大差距。主要是:

一是深入群眾不夠。

二是處理一些問題時(shí),工作方法不夠創(chuàng)新。

三是工作中膽子不夠大。

在今后的工作中我會(huì)更加努力,在大家的幫助下,不斷地提高自己的知識(shí)和業(yè)務(wù)水平,努力把工作做得更好。

4.農(nóng)村基層干部個(gè)人年度述職報(bào)告

一、努力做好本職工作。

作為村委會(huì)主任,主要是負(fù)責(zé)行政村里的日常事務(wù),本人能積極配合村黨支部開展村里工作,服務(wù)于班子集體工作的目標(biāo),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)村委會(huì)成員在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下管理村務(wù)。在這個(gè)崗位上,我既出色的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項(xiàng)任務(wù),也在工作中鍛煉了自己的實(shí)際工作能力。工作中本人本著公平、公開、透明的原則,耐心做好村內(nèi)各項(xiàng)工作。得到村委班子和村民的一致肯定。

二、認(rèn)真履行職責(zé),努力為人民群眾辦好事,辦實(shí)事。

我村以臍橙為主,經(jīng)濟(jì)來源較為單一,嚴(yán)重制約著本村積極的成長,我作為村主任,積極與村支兩委班子一方面結(jié)合我村實(shí)際形成共識(shí),另一方面積極爭取上級(jí)有關(guān)部門的大力支持緊緊圍繞帶動(dòng)村民群眾增收致富。積極想方設(shè)法幫助群眾解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,進(jìn)一步加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,著力改善農(nóng)村人居環(huán)境,重點(diǎn)圍繞村容村貌,道路交通,水利設(shè)施,提高群眾生活品質(zhì),主要為人民群眾辦了以下幾件實(shí)事:

1、建設(shè)龍洞灣水池1500方左右,整修周家灣水池5000方,沿江公路邊規(guī)劃了水池3口,正在準(zhǔn)備實(shí)施。

2、農(nóng)網(wǎng)改造全面完工,讓每家每戶用上放心電。

3、和村干部一起做好農(nóng)村新型醫(yī)療保險(xiǎn)和新型養(yǎng)老保險(xiǎn)的宣傳和落實(shí)工作,向村民宣傳政策,講明利弊關(guān)系,引導(dǎo)村民轉(zhuǎn)變意見提高認(rèn)識(shí)。

4、緊抓計(jì)劃生育工作治理。積極宣傳黨的計(jì)生政策,協(xié)助配合村計(jì)生主任落實(shí)計(jì)劃生育各項(xiàng)制度,促進(jìn)了計(jì)劃生育工作的健康穩(wěn)固成長。

5、看病難問題全部改善。自建立醫(yī)保制度以來,通過村委會(huì)和村民組長的努力工作,連繼3年醫(yī)保參合率達(dá)100%,五保戶,低保戶,殘疾人的生活得到妥善的部署和保障。

6、房屋確權(quán)資料全部完成,房屋產(chǎn)權(quán)證發(fā)放60%,其余40%正在辦理中。

7、整修茨觀公路5公路已全面完工。

三、存在的不足。

1、對(duì)村主任應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù)還沒有充分發(fā)揮出來,需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)理解和實(shí)踐。

2、思想工作做得不夠細(xì)致深入缺乏統(tǒng)籌安排。

3、創(chuàng)新意識(shí)有待加強(qiáng),還跟不上形勢(shì)發(fā)展的需要。

四、今后工作的努力方向。

針對(duì)以上自己的述職,我將虛心接受各位群眾對(duì)我的評(píng)議,提出的寶貴意見越多,對(duì)我的進(jìn)步幫助越大,我將在以下幾個(gè)方面進(jìn)行努力:

1、加大基礎(chǔ)建設(shè)設(shè)施力度,著力改善農(nóng)村生活和生產(chǎn)設(shè)施。

2、狠抓會(huì)民服務(wù),全心全意為民辦好事,堅(jiān)持“四儀兩公開”制度做一些合乎民情的有益事業(yè)。

3、在我任任主任以來的時(shí)間里,所做的一切都離不開廣大群眾的支持與監(jiān)督,使我不斷提高自己的工作水平和服務(wù)能力。

至今我本人還是認(rèn)為自己真正做到上不欺負(fù)組織,下不辜負(fù)群眾為大壩的經(jīng)濟(jì),社會(huì)事業(yè)即快又好地發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和盡自己應(yīng)有貢獻(xiàn),這三年,本人雖然做了些一些工作,但與自己所肩負(fù)的責(zé)任和群眾的要求相比還有一定的差距,盡管自己很努力但由于學(xué)識(shí)水平不高,能力有限,還存在許多缺點(diǎn)和不足。

5.農(nóng)村基層干部個(gè)人年度述職報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

我自擔(dān)任村主任以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在x的指導(dǎo)下,在村兩委的用心支持下,我始終以求真務(wù)實(shí),發(fā)展是硬道理,發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)為工作理念,開展各項(xiàng)工作,以壯大群眾經(jīng)濟(jì),改變村容村貌,提高群眾生活質(zhì)量,經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展為抓手。經(jīng)過一年的努力最后取得了可喜可賀的成績?,F(xiàn)將我____年度的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作陳述,并理解各位評(píng)議。

一、做好本職工

作為村委會(huì)主任,主要負(fù)責(zé)村日常事務(wù),尤其是財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)工作力求做到公開、公平、透明的原則,嚴(yán)把審批關(guān),做到每項(xiàng)收入、支出都記錄在冊(cè),做到一絲不茍,心中有數(shù)。決不循私枉法。例如清明、冬至防火小工太多,拒不審批。村購日用品價(jià)格過度等。堅(jiān)決不監(jiān)用職權(quán),以權(quán)謀私,打鐵還需自身硬。

二、發(fā)展與民生

發(fā)展是硬道理,發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)。要想富先修路,經(jīng)村兩委共同努力,透過一事一議投資40萬元為嚴(yán)莊組鋪設(shè)了一條長一公里的水泥路,為嚴(yán)莊的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。睛天一身灰、雨天一身泥已成為歷史,我個(gè)人并捐款1萬元。國家興旺,教育為先,為了孩子們有個(gè)更好、更舒暢的學(xué)習(xí)環(huán)境,村經(jīng)多方努力投資3萬多元,為橫埠小學(xué)做了1200多平方米的操場(chǎng)和其它設(shè)施。村用心響應(yīng)鎮(zhèn)政府的號(hào)召,重點(diǎn)解決農(nóng)民飲水問題,飲水工程關(guān)注民生,我認(rèn)為此事事關(guān)重大,主動(dòng)請(qǐng)纓,勇挑重?fù)?dān),認(rèn)真落實(shí),全村近400戶得到實(shí)惠。農(nóng)民最后飲上了清澈、安全、放心水,得到省、市、縣高度認(rèn)可并驗(yàn)收合格,村民高度稱贊村兩委為民辦好事、辦實(shí)事,可歌可泣。

三、計(jì)劃生育及其它工作

1、計(jì)劃生育人人有責(zé),用心宣傳黨的計(jì)生政策,配合村婦女主任認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)制度,促進(jìn)計(jì)劃生育工作健康穩(wěn)固成長。

2、自建立醫(yī)保、養(yǎng)老保險(xiǎn)制度以來,透過村兩委和村民組長的不懈努力,參保率達(dá)100%和90%,并得到鎮(zhèn)獎(jiǎng)勵(lì)。

3、我兼任村調(diào)解主任,深知維穩(wěn)工作職責(zé)重大,發(fā)現(xiàn)村民之間有小矛盾及時(shí)介入,力求做到大事不出鎮(zhèn),小事不出村,把矛盾化解在萌芽之中。

4、____年度我還被評(píng)為鎮(zhèn)優(yōu)秀村主任、優(yōu)秀村干、縣企業(yè)之星,并當(dāng)選市人大代表。

總結(jié)過去,展望未來,在新的一年里,我會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全心全意為民辦好事、辦實(shí)事,從群眾來到群眾去,做群眾的貼心人,與時(shí)俱進(jìn),努力創(chuàng)新。____年村工作目標(biāo)就是透過一事一議再修一條一公里左右(任老大莊)的水泥路,力爭清理兩個(gè)河塘。著力改善投資環(huán)境,著力改善工作機(jī)制。堅(jiān)決完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),確保橫埠村爭先進(jìn)位,向全村人民交一份滿意答卷。空談?wù)`國,實(shí)干興邦。只有實(shí)干才有出路。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)30人覺得有用

農(nóng)村基層干部個(gè)人年度述職報(bào)告怎么寫

做報(bào)告這事,說難也難,說簡單也不算太復(fù)雜。關(guān)鍵是要清楚自己的職責(zé)范圍,知道該從哪些地方著手。一般來說,報(bào)告得先把基本情況交代清楚,像是這一年干了些什么工作,主要負(fù)責(zé)什么,這些都是基礎(chǔ)。要是連自己都搞不清做過什么,那報(bào)告肯定寫不好。比如村里的工作,可能涉及修路、建橋、搞產(chǎn)業(yè)什么的,把這些事情羅列出來是第一步。不過,光羅列還不行,還得說清楚成效怎么樣,有沒有達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

寫報(bào)告的時(shí)候,數(shù)字最好能具體一點(diǎn),這樣顯得有說服力。比如去年村里搞了個(gè)養(yǎng)雞場(chǎng),如果能寫明總共投入了多少資金,一年下來賺了多少錢,這樣的內(nèi)容就比單純說“發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)”更有分量。當(dāng)然,這也不是說非要精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,但至少得讓人明白個(gè)大概。不過有時(shí)候?qū)懼鴮懼?,可能?huì)漏掉一些細(xì)節(jié),比如忘了提某個(gè)項(xiàng)目的名字,這就需要反復(fù)檢查幾遍,不然會(huì)讓人覺得不夠認(rèn)真。

除了成績,問題也不能回避。如果這一年工作上有不足的地方,得主動(dòng)說出來,還不能只是簡單地?cái)[在那里,得想想怎么改進(jìn)。比如說村里有個(gè)飲水工程一直沒搞好,就得分析原因,是因?yàn)橘Y金不到位還是技術(shù)不行,然后提出下一步計(jì)劃。不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候,可能會(huì)因?yàn)闀r(shí)間久遠(yuǎn),記不太清具體的情況,這時(shí)候就要多問問同事或者翻翻之前的記錄,別憑印象隨便寫。

寫報(bào)告的時(shí)候,語氣得誠懇,不能吹得太過了。要是本來只完成了六七成的工作,卻非要夸大成超額完成,這樣不僅顯得虛偽,還可能惹麻煩。另外,報(bào)告里的語言盡量簡潔明了,別堆砌太多華麗的辭藻。畢竟,這是工作匯報(bào),不是文學(xué)創(chuàng)作。不過有時(shí)候,為了顯得專業(yè),可能會(huì)無意間用了些過于復(fù)雜的句子,反而讓人讀起來費(fèi)勁。

小編友情提醒:

報(bào)告寫完后,最好找?guī)讉€(gè)熟悉情況的人看看,聽聽他們的意見。畢竟一個(gè)人寫的東西,難免會(huì)有疏漏。要是有人能幫忙指出問題,比如某句話表述不清楚,或者某個(gè)數(shù)據(jù)不對(duì),那就更好了。不過有時(shí)候,可能會(huì)因?yàn)椴缓靡馑?,怕別人說自己水平低,就不愿意聽意見,這就不太好。

【第6篇】基層工作人員農(nóng)村基層黨員干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定個(gè)人自查報(bào)告怎么寫1900字

農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)關(guān)系黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé),是堅(jiān)持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹落實(shí)黨的路線方針政策,加快推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的重要保障;是新形勢(shì)下加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè),造就高素質(zhì)農(nóng)村基層干部隊(duì)伍的重要內(nèi)容;是保證農(nóng)村基層干部正確行使權(quán)力,發(fā)展基層民主,保障農(nóng)民權(quán)益,促進(jìn)農(nóng)村和諧穩(wěn)定的重要基礎(chǔ),是加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理,做好新形勢(shì)下群眾工作,密切黨群干群關(guān)系的必然要求。

根據(jù)上級(jí)要求加強(qiáng)個(gè)人的廉政教育學(xué)習(xí),我深刻認(rèn)識(shí)到新形勢(shì)下大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神的重要性,認(rèn)識(shí)到“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的重要性,認(rèn)識(shí)到廉潔從政是新時(shí)期從嚴(yán)治黨、端正黨風(fēng)的重要前提。根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求,經(jīng)過認(rèn)真反思,深刻自查,現(xiàn)將自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的有關(guān)情況匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)《規(guī)定》重要內(nèi)容

農(nóng)村基層干部應(yīng)當(dāng)堅(jiān)定理想信念,牢記和踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨,恪盡職守、為民奉獻(xiàn);應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗;應(yīng)當(dāng)遵守黨的紀(jì)律和國家法律,知法守法、依法辦事;應(yīng)當(dāng)正確履行職責(zé)和自覺接受監(jiān)督,清正廉潔、公道正派;應(yīng)當(dāng)倡導(dǎo)健康文明的社會(huì)風(fēng)尚,崇尚科學(xué)、移風(fēng)易俗。黨開展反腐敗斗爭、加強(qiáng)黨的建設(shè)的新鮮經(jīng)驗(yàn),提出'從嚴(yán)治黨,必須全面貫徹于黨的思想、政治、組織、作風(fēng)建設(shè),切實(shí)體現(xiàn)到對(duì)各級(jí)黨組織、廣大黨員和干部進(jìn)行教育、管理、監(jiān)督的各個(gè)環(huán)節(jié)中去。'這些重要思想和基本觀點(diǎn),體現(xiàn)了我們黨加強(qiáng)廉政建設(shè)的一貫方針,反映了黨對(duì)從嚴(yán)治黨認(rèn)識(shí)的不斷深化和理論上的豐富發(fā)展,是推進(jìn)新時(shí)期黨的建設(shè)的根本保證。

做為一名基層工作人員,我牢記肩頭的責(zé)任,在千頭萬緒的實(shí)際工作中,時(shí)刻繃緊廉政建設(shè)這根弦。始終把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、糾正不正之風(fēng)當(dāng)作大事來抓,從嚴(yán)要求自已,確實(shí)管住自己,管好自己的家人;對(duì)員工嚴(yán)格教育,嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理;廣泛聽取群眾意見和建議,自覺接受群眾監(jiān)督。

二、通過學(xué)習(xí),努力提升自身素質(zhì)

參加工作以來,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力幫助下,我結(jié)合工作實(shí)際,一方面狠抓業(yè)務(wù),開拓進(jìn)取,另一方面強(qiáng)調(diào)政治理論學(xué)習(xí),全方位鑄造鍛煉培養(yǎng)自己。不斷提高自身素質(zhì)。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺性、堅(jiān)定性。認(rèn)真學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層黨員干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》,通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ),筑牢反腐拒變防線,增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。

三、領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)努力克服自己存在的問題和不足

黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項(xiàng)長期工作,既要從大事抓起,又要在細(xì)微之處堅(jiān)持?!按蜩F須得自身硬”。做為一名基層干部,要求別人做到的自己首先做到,要求下屬做好的自己首先做好,一年來,日常工作中我能夠嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)黨委政府各項(xiàng)工作要求,不以善小而不為,不以惡小而為之,在廣大群眾的監(jiān)督、參與和支持下做好了相關(guān)工作,能夠?qū)φ铡兑?guī)定》中“八個(gè)禁止”和“ 22個(gè)不準(zhǔn)”,結(jié)合自己實(shí)際情況查找自己在工作中存在的問題,并標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。

四、今后整改措施及努力方向

(一)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。牢記“兩個(gè)務(wù)必”。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),正確對(duì)待地位、名利、權(quán)力,在思想上筑起反腐廉政的長城,自覺執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,少琢磨組織上給了我什么,時(shí)刻想著我為黨和人民做了什么,真正做到清清白白做官,老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。

(二)堅(jiān)持廉潔從政,自覺接受群眾監(jiān)督。作為一名基層工作人員,我認(rèn)真遵守鄉(xiāng)機(jī)關(guān)管理制度,注意從思想源頭上下功夫,按照《規(guī)定》中“八個(gè)禁止”、“22 條不準(zhǔn)”的要求,做到頭腦清醒,政治堅(jiān)定,做到清正廉潔,自重,自省,自警,自勵(lì),以身作則,嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。一是在實(shí)際工作中,我始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),不講無原則的話,不辦無原則的事,堅(jiān)持公平正直,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力,勤勤懇懇地做好各項(xiàng)工作,始終堅(jiān)持公平公正原則,公平辦事,公正做人。二是堅(jiān)持嚴(yán)以律己,不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面,不搞大吃大喝和相互請(qǐng)吃,不搞鋪張浪費(fèi)。三是在各項(xiàng)工作中嚴(yán)格按照有關(guān)法律、法規(guī)辦事。

在今后的工作中,我一定會(huì)嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律,強(qiáng)化廉政自律工作,努力克服自己存在的問題和不足,以《規(guī)定》要求為準(zhǔn)繩,更加廉潔從政、克己奉公,勤政為民,更加堅(jiān)定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭,虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評(píng)意見,自覺接受全鄉(xiāng)廣大干部和人民群眾的監(jiān)督,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的力量。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)11人覺得有用

基層工作人員在撰寫農(nóng)村基層黨員干部廉潔履行職責(zé)的個(gè)人自查報(bào)告時(shí),確實(shí)有不少需要注意的地方。這類報(bào)告主要涉及工作中的實(shí)際情況和個(gè)人思想動(dòng)態(tài),既要體現(xiàn)個(gè)人的工作態(tài)度,又要符合相關(guān)紀(jì)律要求。

一開始,得先把基本情況交代清楚,包括自己的職務(wù)、分管的工作范圍以及這段時(shí)間的主要工作成果。這部分內(nèi)容不能太啰嗦,但也不能簡略到讓人摸不著頭腦。比如,說自己負(fù)責(zé)村里的財(cái)務(wù)工作,就得提一下具體做了哪些事情,像是審核賬目、監(jiān)督資金流向之類的,這樣能讓閱讀者對(duì)你的工作有個(gè)大概了解。

接下來,重點(diǎn)就放在廉潔自律這一塊了。這里要詳細(xì)說明自己有沒有遵守相關(guān)的規(guī)章制度,有沒有接受過任何關(guān)于廉潔從業(yè)的培訓(xùn),還有在日常工作中是否做到公正公平。如果參與過一些集體決策,也得說說當(dāng)時(shí)是怎么考慮的,有沒有存在私心或者偏向性。這部分內(nèi)容需要結(jié)合實(shí)際例子,不能只是空談理論。

寫報(bào)告的時(shí)候,難免會(huì)遇到一些小問題。比如有時(shí)候因?yàn)橼s時(shí)間,可能會(huì)遺漏掉某些重要的細(xì)節(jié),這就得回頭仔細(xì)檢查一遍,確保沒有疏漏。另外,語言表達(dá)上也要注意,有些話可能說得不太通順,但只要不影響理解就行,畢竟不是文學(xué)作品,太講究反而顯得矯情。

對(duì)于那些比較敏感的問題,比如有群眾反映過某些情況,那就得正面回應(yīng),給出合理的解釋。這不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé),也是對(duì)組織負(fù)責(zé)。要是實(shí)在拿不準(zhǔn)主意,可以找上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)咨詢一下,聽聽他們的意見。

小編友情提醒:

別忘了加上一句表明決心的話,表示今后將繼續(xù)保持良好的工作作風(fēng),嚴(yán)格要求自己,爭取為村里的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。這樣的結(jié)尾既謙虛又積極,能給讀者留下不錯(cuò)的印象。

寫報(bào)告的過程其實(shí)也是自我反思的一個(gè)機(jī)會(huì),通過梳理自己的工作經(jīng)歷和行為習(xí)慣,能夠更好地認(rèn)識(shí)到自身的不足之處,從而加以改進(jìn)。所以,認(rèn)真對(duì)待每一次撰寫報(bào)告的機(jī)會(huì),不僅是對(duì)自己工作的尊重,也是對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。

農(nóng)村基層信息服務(wù)站運(yùn)行情況分析報(bào)告怎么寫(精選6篇)

在撰寫農(nóng)村基層信息服務(wù)站運(yùn)行情況分析報(bào)告的時(shí)候,首先要明確報(bào)告的目的,就是要把服務(wù)站的運(yùn)行狀況梳理清楚,讓領(lǐng)導(dǎo)知道哪些地方做得好,哪些地方還有改進(jìn)的空間。這事挺關(guān)鍵的,因?yàn)閳?bào)告要是寫得不好,就可能影響到后續(xù)工作的開展。報(bào)告的內(nèi)容一般包括幾個(gè)部分,第一個(gè)部分就是基本情
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