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實(shí)施工程師交付一部崗位職責(zé)要求怎么寫(精選8篇)

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):15

實(shí)施工程師交付一部崗位職責(zé)要求

【第1篇】實(shí)施工程師交付一部崗位職責(zé)要求怎么寫200字

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目操作員培訓(xùn)、程序測試、及其他日常維護(hù);

2、負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目新增需求的調(diào)研、討論、初步設(shè)計(jì)工作;

3、部分本地化程序的修改工作;

4、與第三方廠商接口討論。

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2、熟悉sqlserver、oracle等主流數(shù)據(jù);

3、熟練使用sql語句進(jìn)行數(shù)據(jù)庫交互;

4、有醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

5、有開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

6、有產(chǎn)品經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

書寫經(jīng)驗(yàn)22人覺得有用

實(shí)施工程師這個(gè)崗位的職責(zé)其實(shí)挺復(fù)雜的,既要懂技術(shù),又要會溝通。比如,首先要搞清楚項(xiàng)目的需求,弄明白客戶到底需要什么功能,這一步特別關(guān)鍵,因?yàn)橐抢斫忮e(cuò)了,后面的工作就全白做了。然后就是制定詳細(xì)的實(shí)施方案,這里面包括具體的步驟、時(shí)間表還有需要用到的資源,得確保每一步都清晰明了。

接著就是執(zhí)行階段了,這部分需要跟團(tuán)隊(duì)成員緊密配合,每個(gè)人負(fù)責(zé)的部分都要盯緊,確保不出岔子。有時(shí)候遇到突發(fā)情況,比如設(shè)備故障或者軟件問題,就得迅速反應(yīng),找到解決辦法。這里頭可能涉及跟供應(yīng)商聯(lián)系更換零件,或者是找開發(fā)人員修改代碼,總之得靈活應(yīng)對。

書寫注意事項(xiàng):

跟客戶的溝通也很重要。實(shí)施過程中,難免會出現(xiàn)一些小摩擦,客戶可能會提出新的需求,或者對現(xiàn)有方案不滿意,這時(shí)候就需要耐心解釋,盡量滿足他們的合理要求。不過,有些需求超出范圍的話,也得明確拒絕,不能一味妥協(xié)。

文檔這塊也不能忽視,每次完成一個(gè)階段的工作,都要及時(shí)記錄下來,形成報(bào)告提交給上級。這樣不僅能方便后續(xù)查閱,還能作為經(jīng)驗(yàn)積累。當(dāng)然,文檔的質(zhì)量很關(guān)鍵,描述要準(zhǔn)確,格式也要統(tǒng)一,不然會給別人帶來麻煩。

還有一點(diǎn)需要注意,就是安全問題。無論是操作設(shè)備還是處理數(shù)據(jù),都要遵守相關(guān)的規(guī)章制度,確保信息安全。如果涉及到敏感信息,更得小心謹(jǐn)慎,防止泄露。

【第2篇】系統(tǒng)實(shí)施工程師崗位職責(zé)要求怎么寫450字

職責(zé)描述:

1.參與項(xiàng)目現(xiàn)場軟硬件系統(tǒng)部署實(shí)施工作;

2.參與軟硬件系統(tǒng)功能測試工作;

3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品對技術(shù)部門的培訓(xùn)以及支持工作;

4.配合項(xiàng)目經(jīng)理收集前端部門和用戶對公司產(chǎn)品的需求;

5.用戶使用問題收集和整理,配合項(xiàng)目經(jīng)理提升產(chǎn)品質(zhì)量;

6.編寫相關(guān)實(shí)施文檔,測試文檔,使用手冊,培訓(xùn)文檔等;

7.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

職位要求:

1.通信或計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;

2.具備基本網(wǎng)絡(luò)知識,有小型網(wǎng)絡(luò)組建、配置、和維護(hù)經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉windows等主流系統(tǒng)的安裝和使用;

4.有軟件硬件測試或音視頻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5.具備良好的溝通表達(dá)能力,團(tuán)隊(duì)組織能力,善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系;

6.有較強(qiáng)的抗壓能力和解決問題能力;

7.工作態(tài)度積極認(rèn)真,具備在壓力下完成工作的能力;

8.可適應(yīng)加班和短期出差。

公司福利:

1.七險(xiǎn)一金,滿一年100%醫(yī)療報(bào)銷;

2.節(jié)日獎(jiǎng)金或禮品、生日補(bǔ)貼、結(jié)婚禮金、年終獎(jiǎng)等福利;

3.轉(zhuǎn)正員工每月可享受1天帶薪事假;

4.全面系統(tǒng)的培訓(xùn);

5.整潔舒適的辦公環(huán)境、和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍、良好的發(fā)展平臺空間;

6.薪資待遇優(yōu)厚,晉升空間廣闊!

書寫經(jīng)驗(yàn)77人覺得有用

系統(tǒng)實(shí)施工程師這個(gè)崗位的職責(zé)該怎么寫?這事得從實(shí)際工作出發(fā)去想。一般說來,這類崗位需要負(fù)責(zé)項(xiàng)目里的軟件安裝調(diào)試,還有用戶那邊的技術(shù)培訓(xùn),這兩塊兒工作都挺關(guān)鍵。具體到寫的時(shí)候,得把日常工作交代清楚,比如說對接客戶的需求,確保系統(tǒng)能正常運(yùn)行,碰到問題還得及時(shí)解決。

書寫注意事項(xiàng):

日常維護(hù)這塊兒也不能忽視,定期檢查系統(tǒng)的穩(wěn)定性,遇到故障了要快速定位原因并處理。還有就是文檔管理這部分,每次完成任務(wù)后都要做好記錄,方便以后查閱。要是涉及一些特殊行業(yè),比如金融或者醫(yī)療,就得加上相應(yīng)的專業(yè)要求,像熟悉相關(guān)法規(guī),掌握特定的數(shù)據(jù)安全標(biāo)準(zhǔn)之類的。

寫的時(shí)候,有些人可能會覺得直接列出職責(zé)就行,但這樣顯得太死板。其實(shí)可以稍微帶點(diǎn)描述性的語言,比如說“協(xié)助團(tuán)隊(duì)推進(jìn)項(xiàng)目的落地”,這樣的表達(dá)比單純的“負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施”要生動(dòng)一些。當(dāng)然,這里頭也可能出現(xiàn)一點(diǎn)小問題,比如寫成“協(xié)助團(tuán)隊(duì)推進(jìn)項(xiàng)目的落地和驗(yàn)收”,其實(shí)驗(yàn)收是另一回事,這樣寫就有點(diǎn)混淆了。

有些細(xì)節(jié)容易被忽略,像對外溝通這一塊兒,除了技術(shù)交流,還可能涉及到商務(wù)層面的東西,比如預(yù)算控制。這部分要是沒寫進(jìn)去,就會顯得職責(zé)范圍窄了點(diǎn)。而且寫的時(shí)候,最好結(jié)合公司實(shí)際情況,比如有的公司特別看重成本控制,那就可以強(qiáng)調(diào)一下對預(yù)算的把控能力。

寫崗位職責(zé)的時(shí)候,還可以把緊急情況下的應(yīng)對措施也寫進(jìn)去。比如說系統(tǒng)崩潰了怎么辦,這時(shí)候就需要有應(yīng)急預(yù)案,能迅速反應(yīng)過來。不過,這里頭可能會有個(gè)小疏漏,比如寫成“系統(tǒng)崩潰后立即聯(lián)系運(yùn)維人員”,實(shí)際上系統(tǒng)管理員也可能需要參與進(jìn)來,這樣寫就略顯片面。

【第3篇】oa軟件實(shí)施工程師崗位職責(zé)怎么寫400字

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)與客戶確認(rèn)詳細(xì)的項(xiàng)目上線與培訓(xùn)日程安排,

2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成公司產(chǎn)品的系統(tǒng)導(dǎo)入、實(shí)施、功能培訓(xùn)輔導(dǎo)等工作;

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,確保項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量,按照實(shí)施計(jì)劃完成項(xiàng)目上線運(yùn)營,順利完成項(xiàng)目驗(yàn)收,提高客戶項(xiàng)目滿意度。

崗位要求:

1、具有it和企業(yè)信息化方面的知識基礎(chǔ),具備良好的ms sql server、oracle等數(shù)據(jù)庫的操作和維護(hù)知識和維護(hù)能力;

2、具有較好的軟件理解和應(yīng)用能力,能夠清晰的向客戶傳達(dá)軟件使用方法,進(jìn)行用戶使用培訓(xùn)和指導(dǎo);

3、對項(xiàng)目管理過程有較深刻的理解,具有獨(dú)立項(xiàng)目實(shí)施能力,能夠勝任項(xiàng)目實(shí)施日程制定與方案的撰寫;

4、具有企業(yè)管理方面和企業(yè)信息化方面的知識架構(gòu),熟悉企業(yè)的管理模式及其業(yè)務(wù)流程;

5、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

6、從事過企業(yè)it工作、企業(yè)管理信息系統(tǒng)導(dǎo)入等工作,有用戶培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);

7、有oa、workflow、erp等系統(tǒng)實(shí)施、使用、培訓(xùn)方面的經(jīng)驗(yàn)。

本崗位將就職于:泛微廣州授權(quán)業(yè)務(wù)運(yùn)營中心

書寫經(jīng)驗(yàn)59人覺得有用

oa軟件實(shí)施工程師這個(gè)崗位挺特別的,工作內(nèi)容不像銷售那么直白,也不像研發(fā)那樣復(fù)雜到讓人抓狂。要是想寫好這個(gè)崗位的職責(zé),得先把具體的工作場景弄清楚。比如,日常要跟客戶對接需求,這肯定得寫進(jìn)去。還有安裝配置oa系統(tǒng),這是基本功,也得提一嘴。

寫的時(shí)候,最好能結(jié)合實(shí)際案例,這樣更有說服力。記得描述的時(shí)候別太死板,比如提到需求分析這部分,可以寫成“通過交流了解客戶的實(shí)際需求,然后給出合理的解決方案”。這樣既專業(yè)又不顯得生硬。

有時(shí)候,寫到技術(shù)支持這塊,可能就會寫成“負(fù)責(zé)系統(tǒng)運(yùn)行中的各種問題排查,確保系統(tǒng)穩(wěn)定?!钡@里就容易出點(diǎn)小問題,像是“問題排查”這個(gè)詞組用得有點(diǎn)籠統(tǒng),換成“故障診斷”可能更好一些。不過這也不是什么大問題,畢竟每個(gè)寫作者的習(xí)慣不一樣嘛。

再比如文檔編寫這一塊,通常會寫成“編制項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)文檔,為后續(xù)維護(hù)提供依據(jù)?!边@句話沒什么大毛病,但總覺得少了點(diǎn)什么。如果改成“整理并編寫項(xiàng)目所需的技術(shù)文檔,方便后期維護(hù)人員快速上手?!备杏X就更貼近實(shí)際工作了。

寫這類崗位職責(zé)的時(shí)候,還得注意行業(yè)術(shù)語的應(yīng)用。像“接口調(diào)試”、“權(quán)限管理”這些詞兒,都是oa軟件實(shí)施工程師繞不開的話題。要是能把這些專業(yè)術(shù)語融入進(jìn)去,寫出來的職責(zé)就更有信服力了。

書寫注意事項(xiàng):

千萬別忘了把溝通協(xié)調(diào)的能力寫進(jìn)去。畢竟oa系統(tǒng)不是一個(gè)人的事,團(tuán)隊(duì)協(xié)作很重要??梢赃@么寫:“協(xié)調(diào)各方資源,推動(dòng)項(xiàng)目按時(shí)完成?!辈贿^這里有個(gè)小問題,“推動(dòng)項(xiàng)目按時(shí)完成”有點(diǎn)模糊,要是改成“推動(dòng)項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)并順利交付”,就更具體了。

【第4篇】現(xiàn)場實(shí)施工程師崗位職責(zé)及職位要求怎么寫400字

現(xiàn)場實(shí)施工程師職位要求

1.機(jī)電,自動(dòng)化專業(yè)專科或以上學(xué)歷,2年或以上機(jī)電類項(xiàng)目管理和現(xiàn)場實(shí)施經(jīng)驗(yàn),有英語基礎(chǔ)優(yōu)先;

2.熟悉非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備安裝調(diào)試維護(hù),熟悉soliwork,proe,ug,autocad任一種繪圖軟件;

3.了解模擬電路原理,電工基礎(chǔ),plc原理;

4.了解電腦網(wǎng)絡(luò)通訊,串口通訊原理,有電腦軟件和系統(tǒng)安裝維護(hù)經(jīng)驗(yàn);

4.具備良好的溝通表達(dá)能力、客戶服務(wù)意識、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

5.有良好的執(zhí)行力、責(zé)任心與抗壓能力。

現(xiàn)場實(shí)施工程師崗位職責(zé)

1.配合項(xiàng)目工程師完成下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)以及職責(zé)范圍內(nèi)的日常維修保養(yǎng)工作;

2.負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的客戶機(jī)器的安裝調(diào)試以及日常維修保養(yǎng)工作以及填寫完善好相關(guān)客戶檔案資料;

3.對機(jī)器故障做總結(jié),提出建議做出改善;

4.對設(shè)備安裝調(diào)試技術(shù)試培訓(xùn)資料進(jìn)行完善和優(yōu)化,做好客戶的機(jī)器培訓(xùn)工作以及公司產(chǎn)品和先進(jìn)理念的宣傳工作。

5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作任務(wù)。

書寫經(jīng)驗(yàn)71人覺得有用

現(xiàn)場實(shí)施工程師這個(gè)崗位比較特殊,既需要?jiǎng)邮帜芰?,又要能跟客戶打交道。寫這類崗位的職責(zé)時(shí),得先把具體的工作內(nèi)容想清楚。比如,安裝設(shè)備這部分肯定少不了,這包括了設(shè)備的調(diào)試、測試,還有故障排查,這些都是基本功。要是公司做的項(xiàng)目比較復(fù)雜,可能還得負(fù)責(zé)現(xiàn)場的技術(shù)指導(dǎo),這就得跟客戶那邊對接好,確保他們明白怎么用設(shè)備。

說到職責(zé),最好別太籠統(tǒng),得細(xì)化到具體的場景。像遇到突發(fā)狀況,比如設(shè)備突然掉線或者信號不穩(wěn)定,這時(shí)候就得迅速找出原因,可能是線路的問題,也可能是軟件設(shè)置不當(dāng)。寫的時(shí)候可以強(qiáng)調(diào)一下,這需要很強(qiáng)的責(zé)任心,因?yàn)榭蛻裟沁吙赡芗钡貌恍校怨こ處煹媚芸焖俜磻?yīng)。

至于職位要求,這部分就有點(diǎn)不一樣了。一般來說,學(xué)歷背景是一個(gè)基礎(chǔ)門檻,本科以上是標(biāo)配,但技術(shù)能力才是關(guān)鍵。像熟悉操作系統(tǒng)、掌握編程語言這些技能都得列上去。不過這里有個(gè)小地方需要注意,有些公司可能會特別看重相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),比如至少三年以上的項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),這個(gè)就不是所有人都有的。另外,溝通能力也挺重要,畢竟很多時(shí)候要跟不同部門甚至不同公司的同事協(xié)調(diào)工作。

寫職位要求的時(shí)候,千萬別忘了提到專業(yè)認(rèn)證這一塊,特別是那些行業(yè)內(nèi)認(rèn)可的證書,像什么pmp之類的。但這里有個(gè)小地方容易被忽略,就是有些崗位會要求持有某些特種作業(yè)證,比如登高作業(yè)證什么的,這取決于具體的工作環(huán)境。如果是在戶外施工的話,安全意識和防護(hù)措施也得提一嘴,不然到時(shí)候出了事麻煩就大了。

其實(shí)寫這些內(nèi)容的時(shí)候,得結(jié)合實(shí)際的工作情況來調(diào)整。比如如果是做it類項(xiàng)目的實(shí)施工程師,那對網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的理解就格外重要,要是做的是工業(yè)自動(dòng)化方面的,那對plc編程就得精通。當(dāng)然,有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能會不小心漏掉一些細(xì)節(jié),像有些公司特別重視團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,這一點(diǎn)在職責(zé)描述里最好也能體現(xiàn)出來,不然面試官會覺得你沒抓住重點(diǎn)。

【第5篇】安裝實(shí)施工程師崗位職責(zé)怎么寫100字

1、負(fù)責(zé)對設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查;

2、負(fù)責(zé)設(shè)備日常的安裝維護(hù);

3、進(jìn)行綜合維修的日常工作;

4、為設(shè)備提供技術(shù)支持,對設(shè)備的選用提供合理的建議和修改意見。

書寫經(jīng)驗(yàn)92人覺得有用

安裝實(shí)施工程師這個(gè)崗位,主要得圍繞著設(shè)備安裝、調(diào)試還有后期的一些技術(shù)支持來寫。這工作說復(fù)雜也復(fù)雜,說簡單吧其實(shí)也沒那么難。比如,設(shè)備到了現(xiàn)場之后,得先看看場地是不是符合安裝條件,要是場地有問題,就得想辦法解決,不能直接就動(dòng)手裝,不然裝好了還得拆,那多麻煩。還有就是安裝的時(shí)候,各種線纜得理清楚,不能亂七八糟地堆在一起,不然以后出了問題查起來費(fèi)勁。

有時(shí)候接到客戶需求,得去現(xiàn)場評估一下,看現(xiàn)有的環(huán)境能不能滿足設(shè)備運(yùn)行的要求。要是能行的話,就制定個(gè)詳細(xì)的安裝計(jì)劃,包括安裝步驟、需要的工具、大概的時(shí)間什么的。安裝完了不是萬事大吉了,還得做一系列的測試,確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。要是發(fā)現(xiàn)問題,得及時(shí)處理,不能拖著不管,不然客戶那邊會一直催,到時(shí)候就麻煩了。

有些時(shí)候客戶會提出一些特殊的需求,這就得靈活應(yīng)對了。比如說有的設(shè)備需要跟其他系統(tǒng)對接,那就得研究一下接口協(xié)議,確保兩者能夠順利通信。工作中難免會遇到各種各樣的情況,有時(shí)候設(shè)備型號不一樣,配套的軟件可能也有差異,這時(shí)候就得自己摸索著解決問題,不能老是依賴廠家的技術(shù)支持,畢竟廠家那邊也不是隨時(shí)都能給你答復(fù)。

文檔記錄這方面也挺重要的,每次完成一個(gè)項(xiàng)目,得把相關(guān)的資料整理好,包括安裝的過程、遇到的問題以及解決方案之類的。這樣以后再碰到類似的情況就有經(jīng)驗(yàn)可循了。有時(shí)候客戶還會要求提供培訓(xùn)服務(wù),這就得提前準(zhǔn)備好培訓(xùn)材料,把設(shè)備的基本操作、日常維護(hù)什么的都講清楚。如果客戶對設(shè)備的操作流程不太熟悉,還得手把手教他們,直到他們能獨(dú)立操作為止。

工作過程中也得注意安全,尤其是涉及到高空作業(yè)或者用電的時(shí)候,必須遵守相關(guān)的安全規(guī)定,不然出了安全事故可不是鬧著玩的。有時(shí)候可能會遇到緊急情況,比如客戶那邊突然出了故障,需要馬上派人過去處理,這個(gè)時(shí)候就得迅速反應(yīng),盡快趕到現(xiàn)場解決問題。這工作,耐心很重要,不能急躁,不然一個(gè)小疏忽就可能導(dǎo)致大問題。

【第6篇】軟件測試實(shí)施工程師崗位職責(zé)怎么寫200字

崗位職責(zé):

1、 參與需求分析和評審,設(shè)計(jì)和執(zhí)行測試用例;

2、 定位并記錄缺陷;

3、 協(xié)助開發(fā)工程師解決問題等。

崗位要求:

1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè),掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識;

2、熟悉軟件測試流程,掌握測試用例設(shè)計(jì)方法、測試報(bào)告等;

3、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力、學(xué)習(xí)能力、文檔編輯能力;

4、做事仔細(xì)認(rèn)真,善于團(tuán)隊(duì)合作;

5、具備etl測試相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

書寫經(jīng)驗(yàn)96人覺得有用

軟件測試實(shí)施工程師這個(gè)崗位,主要負(fù)責(zé)的就是確保軟件產(chǎn)品的質(zhì)量達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。工作的時(shí)候,得熟悉整個(gè)測試流程,從需求分析到最終驗(yàn)收,每個(gè)環(huán)節(jié)都不能落下。在需求分析階段,需要跟產(chǎn)品部門密切配合,了解清楚用戶的需求是什么,這樣后續(xù)制定測試計(jì)劃才會有方向感。制定測試計(jì)劃這一步特別重要,得考慮到各種可能的情況,包括測試環(huán)境搭建、測試工具選用以及人員分工之類的事情。

測試執(zhí)行過程中,按照既定計(jì)劃去開展工作,對于發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)記錄下來,并且要詳細(xì)描述問題的表現(xiàn)形式、重現(xiàn)步驟還有影響范圍。有時(shí)候會遇到一些復(fù)雜的問題,這時(shí)候就需要多花點(diǎn)時(shí)間去分析,甚至可能需要和其他部門的技術(shù)人員一起討論解決方案。提交缺陷報(bào)告也是關(guān)鍵一環(huán),這份報(bào)告得讓開發(fā)人員一眼就能看明白問題在哪,最好附帶截圖或者視頻演示,這樣能提高溝通效率。

到了后期的回歸測試環(huán)節(jié),要確保之前修復(fù)的問題沒有引入新的隱患。除了常規(guī)的功能測試,還得兼顧性能測試、安全測試等方面的工作。如果項(xiàng)目周期比較緊張的話,就得合理分配資源,優(yōu)先處理那些高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域的測試任務(wù)。當(dāng)然,在整個(gè)過程中,保持良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神也很重要,畢竟一個(gè)人的力量有限,大家齊心協(xié)力才能事半功倍。

偶爾也會碰到一些突發(fā)狀況,比如說某個(gè)模塊突然崩潰了,這時(shí)候就得冷靜下來快速定位問題根源。有時(shí)候可能是配置文件出了問題,或者是接口調(diào)用失敗導(dǎo)致的連鎖反應(yīng),這就需要有豐富的經(jīng)驗(yàn)才能迅速找到突破口。另外,文檔編寫也不能忽視,無論是測試用例還是測試報(bào)告,都必須做到條理清晰、內(nèi)容詳實(shí),這樣才能為以后的工作留下寶貴的參考資料。

【第7篇】技術(shù)支持與實(shí)施工程師崗位職責(zé)要求怎么寫300字

職位描述:

崗位描述:

1、擬定和執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃,完成項(xiàng)目調(diào)研、系統(tǒng)安裝、用戶培訓(xùn)、系統(tǒng)實(shí)施等工作

2、收集和整理客戶需求,進(jìn)行系統(tǒng)升級,進(jìn)行產(chǎn)品新功能的推廣使用

3、負(fù)責(zé)客戶系統(tǒng)的日常維護(hù)工作,解答客戶遇到的系統(tǒng)問題和業(yè)務(wù)問題,整理形成faq手冊,做好內(nèi)外知識

4、發(fā)展方向:高級項(xiàng)目工程師、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)專家、售前顧問

能力要求:

熟悉主流數(shù)據(jù)庫,如oracle、ms sql server或mysql,能夠編寫sql腳本

2、熟悉windows/linux/unix,有網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、硬件基礎(chǔ)

3、服務(wù)意識和責(zé)任感強(qiáng),能承受壓力、愿意出差

4、良好的客戶、團(tuán)隊(duì)溝通能力和協(xié)調(diào)組織能力

5、有零售、物流等流通行業(yè)erp軟件實(shí)施、維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

書寫經(jīng)驗(yàn)38人覺得有用

技術(shù)支持與實(shí)施工程師這個(gè)崗位,說白了就是企業(yè)里的技術(shù)骨干,平時(shí)的工作就是解決各種技術(shù)問題,確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。這工作得有耐心,因?yàn)榭蛻裟沁叺募夹g(shù)水平參差不齊,有時(shí)候得手把手教他們操作,還得隨時(shí)準(zhǔn)備應(yīng)對突發(fā)狀況。

具體來說,這份工作的職責(zé)范圍挺廣的。一方面要負(fù)責(zé)系統(tǒng)的日常維護(hù),包括定期檢查設(shè)備狀態(tài)、排查潛在隱患,還有就是軟件更新升級之類的事。另一方面,遇到客戶那邊出了問題,就得第一時(shí)間趕到現(xiàn)場,幫他們分析原因,盡快恢復(fù)正常使用。比如,上次有個(gè)客戶反映服務(wù)器突然卡死,結(jié)果一查才發(fā)現(xiàn)是數(shù)據(jù)庫配置文件被誤改了,這種事就得趕緊處理,不然影響業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)。

書寫注意事項(xiàng):

還得參與一些新項(xiàng)目的實(shí)施工作。從前期的需求調(diào)研到后期的部署上線,整個(gè)流程都得盯著。記得有一次項(xiàng)目驗(yàn)收的時(shí)候,客戶提出一個(gè)功能需求,當(dāng)時(shí)覺得問題不大,就答應(yīng)下來了,結(jié)果開發(fā)那邊反饋實(shí)現(xiàn)起來很復(fù)雜,差點(diǎn)耽誤進(jìn)度。所以,接需求的時(shí)候一定要搞清楚客戶的實(shí)際意圖,別光聽表面話。

文檔管理也很重要,每次完成一項(xiàng)任務(wù)都要做好記錄,包括操作步驟、遇到的問題及解決方案,這些都是寶貴的經(jīng)驗(yàn)。要是哪天來了個(gè)新人,可以直接參考這些資料,省得他一頭霧水。不過有時(shí)候忙起來,可能會忘記及時(shí)更新文檔,這就容易出問題。比如上個(gè)月有個(gè)同事離職,交接的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)某些關(guān)鍵環(huán)節(jié)沒有詳細(xì)說明,導(dǎo)致后續(xù)工作有點(diǎn)混亂。

跟其他部門的溝通也是必不可少的。技術(shù)支持不是單打獨(dú)斗的活兒,需要經(jīng)常跟產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)團(tuán)隊(duì)打交道。有時(shí)候產(chǎn)品設(shè)計(jì)上的缺陷會直接影響用戶體驗(yàn),這時(shí)候就要及時(shí)反饋給相關(guān)部門,推動(dòng)改進(jìn)。不過有時(shí)候溝通起來會遇到阻力,特別是涉及到預(yù)算或者優(yōu)先級的問題,這時(shí)候就需要擺事實(shí)講道理,爭取支持。

【第8篇】軟件實(shí)施工程師福州崗位職責(zé)要求怎么寫850字

崗位職責(zé):

1、承擔(dān)公司外貿(mào)管理軟件、行業(yè)erp軟件的實(shí)施工作;

2、調(diào)研、分析客戶化需求,制訂實(shí)施方案和計(jì)劃;

3、解決系統(tǒng)上線過程中出現(xiàn)的各項(xiàng)問題,確保系統(tǒng)成功實(shí)施并完成驗(yàn)收工作;

4、帶領(lǐng)、指導(dǎo)客服專員為客戶提供軟件上線后的日常維護(hù)工作;

5、持續(xù)總結(jié)實(shí)施過程中遇到的問題及相關(guān)經(jīng)驗(yàn),形成知識文檔并在公司內(nèi)部傳播共享。

崗位要求:

1、精通sqlserver或其他大型數(shù)據(jù)庫,熟練掌握運(yùn)用sql語句,掌握數(shù)據(jù)庫管理、維護(hù)和優(yōu)化知識;

2、具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力;邏輯思維性強(qiáng),抗壓性、抗挫折性高,具備良好的自我管理能力;

3、有較強(qiáng)的實(shí)施周期進(jìn)度把控能力;

4、1年以上軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

5、有外貿(mào)或工藝品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;有大型erp實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

崗位說明:

1、工作上可以頻繁接觸不同行業(yè)客戶,學(xué)習(xí)各種行業(yè)業(yè)務(wù)知識和結(jié)識眾多行業(yè)的高端人才;

2、擁有學(xué)習(xí)企業(yè)管理知識、信息系統(tǒng)知識的眾多機(jī)會,提供給實(shí)施顧問在知識、能力和技能方面不斷成長的機(jī)會;

3、本崗位工作在專業(yè)深度的前提下確保各行業(yè)廣度的熟悉,以便快速開闊視野、增長見識、豐富閱歷。

加入億星團(tuán)隊(duì),還將享有以下薪酬福利:

1、多級別不同的定崗定薪、公開公平職業(yè)上升通道;年度至少13薪,

完善的培訓(xùn)機(jī)制,在職期間不定期組織管理軟件、不同主題的職業(yè)技能等專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),

鼓勵(lì)員工快速成長,與公司實(shí)現(xiàn)雙贏,

優(yōu)秀員工評選、表彰、獎(jiǎng)勵(lì);

2、基本福利:

5天8小時(shí)工作制,繳交五險(xiǎn)一金,

全勤獎(jiǎng)金(一年4500元),

工齡獎(jiǎng)金(在職每滿1年,次月起增加200元,每年往上遞增),

享有國家法定法規(guī)節(jié)假日:帶薪年假、帶薪病假、及各種法定假期(產(chǎn)假、婚假、哺乳假等),

享有億星特別愛心假:帶薪生理假、探親假、公假(家長會、志愿者義工等);

3、團(tuán)建活動(dòng):

季度部門活動(dòng)、不定期球類運(yùn)動(dòng)、不定期戶外運(yùn)動(dòng)、端午節(jié)趣味包粽子、中秋博餅、尾牙晚宴等;

4、貼心的員工關(guān)懷:

生日會、乒乓球、羽毛球運(yùn)動(dòng)球場,

節(jié)日禮金、生日禮金、結(jié)婚禮金、生育禮金等。

書寫經(jīng)驗(yàn)53人覺得有用

在寫軟件實(shí)施工程師福州崗位職責(zé)的時(shí)候,得先搞清楚這個(gè)職位具體干什么。比如,這人要負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的實(shí)施工作,從項(xiàng)目啟動(dòng)到上線運(yùn)行整個(gè)流程都得盯緊了。這部分內(nèi)容不能太死板,比如可以說“參與項(xiàng)目需求調(diào)研,跟客戶溝通清楚他們需要什么功能”,但不能寫成“必須參與需求調(diào)研”。還有,實(shí)施工程師還得做技術(shù)支持,遇到問題得及時(shí)解決,這很重要,不能忽視。要是客戶那邊出了狀況,比如系統(tǒng)卡住了或者報(bào)錯(cuò)了,就得馬上去排查。

書寫注意事項(xiàng):

寫職責(zé)的時(shí)候還可以提到文檔管理這一塊兒,像是整理項(xiàng)目相關(guān)的技術(shù)文檔、用戶手冊之類的。這部分內(nèi)容得具體點(diǎn),別光說“負(fù)責(zé)文檔管理工作”,可以說“編寫項(xiàng)目實(shí)施報(bào)告,記錄每個(gè)階段的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)和成果”,這樣顯得更有針對性。不過有時(shí)候?qū)懫饋砜赡軙悬c(diǎn)模糊,比如“確保文檔齊全完整”這句話就稍微有點(diǎn)籠統(tǒng),容易讓人覺得不夠扎實(shí)。

在描述職責(zé)的時(shí)候,最好結(jié)合一些實(shí)際場景,這樣看起來會真實(shí)些。例如,“協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定項(xiàng)目計(jì)劃,并按照計(jì)劃推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)”,這樣的表述既明確又實(shí)用。但也有時(shí)候會不小心寫成“幫助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目計(jì)劃”,這種小地方可能會影響閱讀體驗(yàn),不過只要不影響理解就行。

還有就是關(guān)于協(xié)作的部分,軟件實(shí)施工程師肯定得和其他部門配合,比如跟開發(fā)團(tuán)隊(duì)對接需求,跟運(yùn)維團(tuán)隊(duì)確認(rèn)環(huán)境部署情況。這部分內(nèi)容可以寫成“與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)保持良好溝通,確保項(xiàng)目進(jìn)展順利”,但有時(shí)候可能會寫成“和內(nèi)部團(tuán)隊(duì)保持聯(lián)系,保證項(xiàng)目正常進(jìn)行”,雖然意思差不多,但后者顯得稍顯隨意。

小編友情提醒:

別忘了提到一點(diǎn),就是持續(xù)學(xué)習(xí)新知識。畢竟軟件行業(yè)變化快,實(shí)施工程師得不斷更新自己的技能庫,這樣才能應(yīng)對各種挑戰(zhàn)??梢詫懗伞岸ㄆ趨⒓优嘤?xùn)和技術(shù)交流活動(dòng),提升專業(yè)能力”,但有時(shí)候可能會寫成“經(jīng)常參加培訓(xùn)和交流活動(dòng),提高自身水平”,這種小地方雖然不太嚴(yán)謹(jǐn),但也不會影響整體效果。

實(shí)施工程師交付一部崗位職責(zé)要求怎么寫(精選8篇)

實(shí)施工程師這個(gè)崗位的職責(zé)其實(shí)挺復(fù)雜的,既要懂技術(shù),又要會溝通。比如,首先要搞清楚項(xiàng)目的需求,弄明白客戶到底需要什么功能,這一步特別關(guān)鍵,因?yàn)橐抢斫忮e(cuò)了,后面的工作就全白做了。然后就是制定詳細(xì)的實(shí)施方案,這里面包括具體的步驟、時(shí)間表還有需要用到的資源,得確保每一步都清晰明
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