【第1篇】統(tǒng)計局年度信息公開工作報告怎么寫3000字
一、概述
今年，xx市統(tǒng)計局認真貫徹執(zhí)行《條例》的各項規(guī)定，積極推進政府信息公開工作，充分利用局信息網(wǎng)、數(shù)據(jù)庫、統(tǒng)計信息產(chǎn)品、新聞發(fā)布等多種方式，主動做好統(tǒng)計信息公開發(fā)布，推動統(tǒng)計政務(wù)不斷上新臺階。全年共公開信息190條，接待來人、來電、來函咨詢查詢2400多人（次）。
二、主動公開政府信息情況
（一）進一步發(fā)揮統(tǒng)計網(wǎng)站的作用，發(fā)布信息數(shù)量較上年大幅增加。通過統(tǒng)計信息網(wǎng)站主動發(fā)布各類信息，今年 是經(jīng)濟普查年，發(fā)布數(shù)量較上年增加。內(nèi)容主要包括機構(gòu)職能、文件、普查信息、統(tǒng)計標準、統(tǒng)計數(shù)據(jù)、人事工作和其他公告等。同時，公開了統(tǒng)計部門“三公經(jīng)費”預算情況。
（二）進一步提升局統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫功能，提高信息時效性。如以企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報和經(jīng)濟普查為契機，進一步完善基本單位名錄庫，豐富了數(shù)據(jù)量，方便了對外公布數(shù)據(jù)提供。
（三）進一步優(yōu)化信息發(fā)布，數(shù)據(jù)的完整性和可獲取性進一步增強。一是每月通過局網(wǎng)站及時發(fā)布國民經(jīng)濟運行數(shù)據(jù)，每季通過《投資統(tǒng)計監(jiān)測報告》，增加投資有關(guān)數(shù)據(jù)的反映。二是加強數(shù)據(jù)解讀。在發(fā)布數(shù)據(jù)的同時，主動解讀數(shù)據(jù)變化及原因，例如對今年季度、年度經(jīng)濟增速及總量變化、平均工資的解讀。三是拓展發(fā)布渠道。通過移動、電信、聯(lián)通等公司向全市500多萬手機用戶發(fā)送普查宣傳短信，在市政府各主要網(wǎng)站刊載有關(guān)普查公告等
（四）完善統(tǒng)計信息產(chǎn)品，努力滿足各界需求。編輯月度、季度、年度資料和統(tǒng)計年鑒。為人大政協(xié)“兩會”提供統(tǒng)計信息咨詢服務(wù)。
三、依申請公開政府信息及咨詢受理情況
全年受理政府信息網(wǎng)絡(luò)問政3件，均在規(guī)定的時間內(nèi)辦理完畢并予以答復。
四、費用收取情況
今年我局政府信息公開沒有收取任何費用。
五、行政復議和行政訴訟情況
今年，沒有發(fā)生因政府信息公開對我局申請行政復議和對我提起行政訴訟的事項。
六、存在的不足和改進情況
今年我局政府信息公開工作取得了一定成績，但是部分專業(yè)科室信息公開時效性仍然沒有提高。
明年我局將加強領(lǐng)導，落實責任；增加信息發(fā)布品種，豐富公開內(nèi)容；利用網(wǎng)絡(luò)平臺，增強信息發(fā)布時效。
一、基本情況
今年，xx市旅游局高度重視信息公開工作，進一步健全信息公開的制度機制，推進旅游政務(wù)服務(wù)建設(shè)，全面提升旅游信息公開工作的制度化、規(guī)范化水平。
（一）政府信息公開的內(nèi)容與范圍。我局信息公開的內(nèi)容有：機構(gòu)職能、領(lǐng)導分工、聯(lián)系方式等組織機構(gòu)情況；xx市旅游局規(guī)范性文件及其他重要文件；旅游發(fā)展規(guī)劃、方針、政策，重要工作部署及實施情況；旅游工作動態(tài)；旅游年度統(tǒng)計信息；旅游辦事指南，具體包括法律依據(jù)、辦事條件、辦理程序、審批時限以及受理機構(gòu)的聯(lián)系方式，需要提交的全部材料目錄等；全市性旅游表彰獎勵的有關(guān)情況；旅游系統(tǒng)突發(fā)公共事件的預警信息及應對情況；法律、行政法規(guī)、規(guī)章規(guī)定應當公開的其他政府信息，等等。
（二）政府信息公開形式。我局主要通過xx市政府門戶網(wǎng)站、汕頭旅游網(wǎng)以及報刊、廣播、電視等方式主動公開政府信息。特別是我局門戶網(wǎng)站“汕頭旅游網(wǎng)”，我局不斷加強其建設(shè)、維護、管理工作，今年完成了網(wǎng)站的改版工作，進一步發(fā)揮其作用，提高了政府信息公開實效。同時依托xx市人民政府信息公開平臺，進一步公開旅游辦事指南的名稱、依據(jù)、程序和要求，方便群眾辦事。
二、主動公開政府信息情況
我局政府信息公開工作嚴格按照“公開為原則，不公開為例外”的總體要求，妥善處理公開與保密的關(guān)系，合理界定信息公開范圍，做到完整、準確、及時。全年政府信息主動公開總數(shù)404條。一是完善汕頭旅游網(wǎng)，通過汕頭旅游網(wǎng)發(fā)布國家旅游業(yè)政策法規(guī)，轉(zhuǎn)載國際國內(nèi)旅游行業(yè)動態(tài)，發(fā)布汕頭旅游信息，宣傳汕頭旅游資源和旅游產(chǎn)品，轉(zhuǎn)摘閩粵贛地區(qū)兄弟市的旅游工作資訊，介紹汕頭與各兄弟市旅游交流合作情況。二是辦好汕頭旅游政務(wù)微博，在新浪、騰訊網(wǎng)站開通“汕頭旅游網(wǎng)”微博，即時發(fā)布汕頭旅游信息，宣傳旅游節(jié)慶活動，介紹旅游景區(qū)點、介紹潮汕美食、推介旅游新產(chǎn)品，獲得了良好效果，今年粉絲超過1.2萬個。三是繼續(xù)辦好114旅游服務(wù)熱線，114旅游服務(wù)熱線咨詢量每月達10萬人次。四是啟用“汕頭旅游114”微信公眾賬號，繼續(xù)完善“汕頭旅游通”手機版和app應用，與電信公司合作開發(fā)“翼之旅”旅游項目，與移動、電信、樂游游等單位合作開展“智游”項目。
此外，我局積極通過電視、報刊、廣播主動公開政府信息情況。今年，汕頭電視臺、汕頭日報、汕頭特區(qū)晚報、汕頭都市報、汕頭電臺以及南方日報、、香港商報等多家媒體共發(fā)布由市旅游局提供的新聞信息100多條。
三、依申請公開政府信息情況
今年度我局未收到任何形式的依申請公開信息要求。
四、政府信息公開的收費及減免情況
今年我局無政府信息公開收費及減免情況。
五、申請行政復議、提起行政申訴情況
今年度我局未接到有關(guān)政府信息公開方面的復議、訴訟和申訴。
六、保密審查情況
我局嚴格按照有關(guān)保密法規(guī)的要求，對擬公開的政府信息進行保密審查。
七、存在問題和改進情況
我局雖然在政府信息公開工作中做了大量的工作，但仍存在著一些問題和不足。比如，這項工作離《條例》和社會公眾的要求還有一定差距，主要體現(xiàn)為宣傳力度不夠大，一些群眾對這項工作不夠了解等。
下一步，我局將按照《條例》和上級的要求，結(jié)合我局實際，進一步加大對信息公開工作的宣傳力度，提高信息回復率和時效性，增加群眾滿意度，把政府信息公開工作做得更好。
一、政府信息主動公開情況
今年，在省交通運輸廳和市委、市政府的正確領(lǐng)導下，xx市交通運輸局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實《______政府信息公開條例》，以信息化、制度化、規(guī)范化為手段，積極開展政務(wù)公開工作，主動向社會公眾公開政府信息。有效提高了局機關(guān)行政運作的透明度，促進了黨風廉政建設(shè)，實現(xiàn)行政管理民主化、科學化、規(guī)范化。截止今年，xx市交通運輸局網(wǎng)站訪問量為累計13萬人次。今年全局通過公眾網(wǎng)站主動公開政府信息592 條。
在主動公開信息工作中，我局堅持“公開為原則，不公開為例外”，采取靈活多樣的政務(wù)公開形式，擴大了政務(wù)公開的信息量，增強了政務(wù)公開的實效。在xx市交通運輸局網(wǎng)站為主的基礎(chǔ)上，除了傳統(tǒng)的設(shè)立公開欄；印制辦事指南和便民資料、宣傳冊；利用報刊、廣播、電視等媒體以及其它便于公開權(quán)利人知曉的形式進行政務(wù)公開外，積極探索新的公開方式，積極推進“網(wǎng)絡(luò)問政”、“網(wǎng)上辦事大廳”等工作落實，通過網(wǎng)絡(luò)加強與網(wǎng)民交流和信息公開。
二、政府信息依申請公開情況
今年，我局沒有收到政府信息公開申請。
三、政府信息公開的收費及減免情況
今年，我局沒有向公眾收取有關(guān)政府信息公開的任何費用。
四、復議、訴訟和申訴情況
我局未收到針對本單位有關(guān)政府信息公開事務(wù)的行政復議、行政訴訟案，未收到各類針對本單位政府信息公開事務(wù)有關(guān)的申訴案。
五、存在的主要問題和改進措施
存在問題：一是對主動公開的計劃性和針對性有待加強。二是對直屬單位政務(wù)公開的指導有待加強。三是網(wǎng)上業(yè)務(wù)辦理等便民服務(wù)有待拓展完善。
改進措施：一是滿足人民群眾獲取相關(guān)信息的需要，及時修正調(diào)整我局政務(wù)公開工作思路和工作措施。二是加強做好示范帶動，并通過調(diào)研交流或督促檢查等多種方式，指導和督促各直屬單位做好政務(wù)公開工作，提高全市交通行業(yè)政務(wù)公開工作水平。三是配合省廳推進運政管理系統(tǒng)、港航管理系統(tǒng)的應用，為群眾提供“一站式”服務(wù)；完善班車查詢、出行服務(wù)、投訴咨詢等系統(tǒng)，豐富便民欄目，方便群眾了解相關(guān)交通運輸信息。
寫報告經(jīng)驗26人覺得有用
統(tǒng)計局年度信息公開工作報告的撰寫其實并不復雜，關(guān)鍵是要抓住幾個核心點。這類報告通常得從基本情況入手，簡單介紹一下單位的基本情況，包括機構(gòu)設(shè)置、人員構(gòu)成等。這部分內(nèi)容雖然看起來簡單，但也不能太簡略，最好能涵蓋組織架構(gòu)、職能分工這些細節(jié)，這樣能讓上級部門對單位的整體狀況有個大致了解。
接著就可以談信息公開的情況了。這里得提到公開的形式，像是通過網(wǎng)站、微信公眾號還是其他媒體平臺發(fā)布信息。每次公開的內(nèi)容也要具體羅列出來，特別是那些比較重要的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，像是經(jīng)濟指標完成情況、社會民生相關(guān)的數(shù)據(jù)變化等。記得要附上一些圖表，這樣直觀性強，也能方便大家理解。
還有就是公開的效果評估，這部分很關(guān)鍵。可以從公眾反饋入手，看看有沒有收到什么意見或者建議，再結(jié)合自身工作實際進行分析。要是發(fā)現(xiàn)有不足的地方，得提出改進措施，比如加強與公眾的互動，提高信息發(fā)布的時效性之類的。當然，這些建議得切實可行，不能空喊口號。
在寫這份報告的時候，有時候會遇到時間安排上的問題。比如有些數(shù)據(jù)可能還沒完全統(tǒng)計好，這時候就得想辦法盡快補充完整，不能因為這點耽誤整個報告的提交。另外，報告的語言表達也很重要，盡量做到簡潔明了，避免使用過于復雜的句子，畢竟報告的主要目的是傳遞信息，不是考驗讀者的閱讀能力。
有時候在整理資料的過程中，可能會遺漏某些必要的信息，這就需要反復核對，確保沒有疏漏。如果實在找不到某些數(shù)據(jù)來源，也別慌，可以嘗試聯(lián)系相關(guān)部門獲取，千萬別憑空捏造數(shù)據(jù)，這是大忌。還有，報告里的數(shù)字一定要準確無誤，哪怕是一個小數(shù)點的位置出錯，都可能導致解讀偏差。
小編友情提醒：
報告完成后，最好找同事幫忙審閱一下。他們可能會發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的問題，比如格式上的小瑕疵或是措辭上的不當之處。不過有時候也會出現(xiàn)這樣的情況，忙活了半天卻發(fā)現(xiàn)忘記檢查附件是否齊全，這種低級錯誤雖然少見，但確實會發(fā)生。所以，寫完后一定要仔細復查一遍，確保萬無一失。
【第2篇】廉政建設(shè)：丹江口市統(tǒng)計局2025年度黨風廉政建設(shè)工作自查報告怎么寫7350字
廉政建設(shè)：丹江口市統(tǒng)計局____年度黨風廉政建設(shè)工作自查報告
按照市紀委關(guān)于開展____年度黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核工作的通知要求，對照年初與綜合機關(guān)工委簽訂的《黨風廉政建設(shè)目標管理責任書》，著眼回顧檢查自身在貫徹從嚴治黨、從嚴治政方針，認真實行黨風廉政建設(shè)責任制，用抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭促進單位建設(shè)和發(fā)展成績和問題，進一步完善黨風廉政建設(shè)的各項制度措施，迎接市紀委組織的年度檢查和考核，我們通過學習文件、召開會議、檢查制度、查看會議紀錄、總結(jié)工作等形式積極認真地做好自查工作?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
一、 加強領(lǐng)導，明確責任，黨風廉政建設(shè)實施“一把手”工程。
黨風廉政建設(shè)是關(guān)系到黨的生死存亡的大事，___、胡錦濤等中央領(lǐng)導同志曾多次強調(diào)：“治國必先治黨，治黨務(wù)必從嚴”，要求全黨毫不放松繼續(xù)推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗的工作。按照省、市提出的落實黨風廉政建設(shè)責任制必須堅持領(lǐng)導、責任、考核、追究、制度和獎懲等“六到位”的要求，對照年初簽訂的黨風廉政建設(shè)責任制的內(nèi)容，認真檢查本年度黨風廉政建設(shè)工作落實情況，做到了思想重視、工作落實、措施到位、成效明顯。
一是健全工作機構(gòu)，創(chuàng)造齊抓共管的工作氛圍。一方面成立了以局長為組長，分管局長、辦公室主任和群眾代表為成員的“黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組”，既明確由“一把手”負總責、負全責，把抓好黨風廉政建設(shè)工作列為“一把手”的崗位職責之一，進行考核、測評；又堅持實行黨風廉政建設(shè)目標管理制度，切實把黨風廉政建設(shè)工作真正納入領(lǐng)導班子的議事日程。在統(tǒng)計局沒有設(shè)置專職紀檢領(lǐng)導的情況下，按照分工不同，堅持在每個班子成員的工作職責中都賦有抓好和配合做好黨風廉政建設(shè)工作的具體內(nèi)容和質(zhì)量化要求，使抓好黨風廉政建設(shè)工作成為既是“一把手”的事，也是班子成員每個人的事，更是全局干部職工大家共同的事，做到人人有職責、個個有指標，全局上下人人參與、責無旁貸。形成“一把手負總責、分管領(lǐng)導各負其責、班子成員齊抓共管”的工作機制和工作氛圍。
二是建立健全和不斷完善黨風廉政建設(shè)的制度措施，堅持用制度來規(guī)范全局的行動。黨風廉政建設(shè)是一項嚴肅而長期的工程，既要靠經(jīng)常性的思想教育工作，更要靠一系列行之有效的制度措施來約束和規(guī)范。工作中，注意發(fā)揮制度措施的約束、規(guī)范和懲戒功能，針對統(tǒng)計部門任務(wù)重、人手少、條件苦、待遇差的實際，我們既注意通過抓好經(jīng)常性的思想教育來引導和培養(yǎng)全局同志高度的無私奉獻精神、默默無聞的勤勞精神，同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強化全局內(nèi)聚力，增強依法行政、勤政為民的責任感。為此，一方面注意研究管理，強化措施，使管理有章可循、有據(jù)可依。結(jié)合統(tǒng)計工作和機關(guān)管理實際，先后組織制定了有關(guān)工作管理、紀律管理、學習管理、財務(wù)管理和黨風廉政建設(shè)等一系列便于操作落實的規(guī)章制度；另一方面堅持嚴格執(zhí)行，落實到位。既通過上網(wǎng)宣傳、開會宣講，抓好制度的宣傳學習；又結(jié)合平時管理實踐和半年、年終總結(jié)考評，嚴格按制度規(guī)定、按量化任務(wù)進行考核和實施獎懲。堅持落實“一課三會”制度，定期召開民主生活會，在充分準備、廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上，認真開展批評與自我批評。同時，注意把嚴格管理與關(guān)心愛護緊密結(jié)合，既抓大事、又辦小事，既堅持制度、又入情入理，從而使抓好黨風廉政建設(shè)工作逐漸變成全局上下的自覺行動。
三是加強政治理論學習，進一步提高對黨風廉政建設(shè)重要性、緊迫性的思想認識。今年以來，根據(jù)市委的統(tǒng)一安排部署，我局認真組織開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和民主評議政風行風工作，通過進一步加強黨風廉政建設(shè)教育和有關(guān)法律法規(guī)的學習，特別是傳達貫徹___總理在國務(wù)院廉政工作電視電話會上強調(diào)廉潔自律的講話精神和《___關(guān)于加強和改進黨的作風建設(shè)的規(guī)定》，按照“八個堅持、八個反對”的要求，聯(lián)系實際抓落實，組織黨員干部一方面在網(wǎng)上觀看一些重大典型案例進行示警教育，另一方面訂購學習資料，組織黨員干部經(jīng)常學習，做到逢會必學、逢會必講黨風廉政建設(shè)問題，使全局干部群眾的勤政廉政觀念、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和__拒變能力進一步增強。
四是堅持把黨風廉政建設(shè)工作作為推動全局“兩個文明”建設(shè)的強大動力，用建設(shè)促發(fā)展，靠廉政樹形象。統(tǒng)計部門盡管無權(quán)無勢，但作為統(tǒng)管全市統(tǒng)計工作的政府職能部門，擔負著全市國民經(jīng)濟核算和經(jīng)濟社會發(fā)展宏觀監(jiān)督的重要職能，其自身“兩個文明”建設(shè)的狀況如何，不僅事關(guān)統(tǒng)計部門自身的形象，而且直接影響到政府對經(jīng)濟社會管理作用的發(fā)揮。“廉生明，公生威”，只有不斷加強黨風廉政建設(shè)，才能有效推動“兩個文明”建設(shè)，才能保證依法行政、勤政為民。為此，我們堅持把抓好黨風廉政建設(shè)與單位“兩個文明”建設(shè)緊密結(jié)合，充分發(fā)揮統(tǒng)計部門職能作用，通過開展多種形式的統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳教育和知識培訓、開展統(tǒng)計執(zhí)法大檢查，努力塑造統(tǒng)計部門求真務(wù)實、實事求是的社會形象，用真實的數(shù)據(jù)、快捷的信息和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得了市委、政府的肯定和社會各界的公認；在困難的條件下，大力倡導艱苦奮斗、廉潔光榮，引導大家不比待遇比奉獻、不比條件比工作、不比權(quán)利比服務(wù)，在全局形成了甘于清貧、樂于守貧、善于心平、不忘扶貧的小環(huán)境。全局上下自覺過苦日子，可以拿出大筆資金搞建設(shè)謀發(fā)展，但沒有亂花一分錢搞福利；大家的經(jīng)濟待遇沒有全額兌現(xiàn)，但卻在一年之內(nèi)集中財力使全局辦公條件大為改善、辦公環(huán)境上了新臺階；全局同志在清貧的環(huán)境中堅持工作，在物欲橫流的誘惑面前守住陣地，近兩年中不僅無一例有違國法、有亂黨紀、有悖黨性的事故苗頭發(fā)生，而且保持從1998年到____年連續(xù)六個年度被市委、市政府授予“全市文明單位”榮譽稱號，從2000年到____年連續(xù)五個年度被市委、市政府授予“全市服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)先進單位”榮譽稱號。同時，還被評為“____——____年度十堰市文明單位”、“十堰市依法統(tǒng)計先進單位”和“全市黨風廉政建設(shè)先進集體”。在今年開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育中，全局三個階段的群眾測評滿意度均為100%；在全市行風評議中，統(tǒng)計局最后以得分98分位列全市7個被評單位第二名的優(yōu)異成績被評為“合格單位”。局長羅天彥同志在____和____年度先后被授予“全市人民好公仆”和“全市十佳黨務(wù)工作者”榮譽稱號。
二、認真貫徹落實市紀委有關(guān)文件要求，全方位開展領(lǐng)導干部廉潔自律專項清理工作。今年以來，按照市紀委安排，我們對廉潔自律八項清理內(nèi)容認真進行了自查、自報、公示、核查。經(jīng)清查統(tǒng)計局4名班子成員中沒有違犯規(guī)定獲取學歷、學位、公款購買手機、超額報銷電話費用、婚喪嫁娶到操大辦等違反八項清理內(nèi)容的問題。同時，幾年來我局沒有任何干部出現(xiàn)過違法亂紀的現(xiàn)象，更沒有受黨紀政紀處分的案件，因此不存在處分不到位的問題。
三、 積極整改，轉(zhuǎn)變作風，樹立依法行政、依法統(tǒng)計的部門形象。
經(jīng)過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育和行風評議，按照“三個代表”的要求，為切實加強統(tǒng)計機關(guān)作風建設(shè)，樹立“務(wù)實、高效、勤政、廉潔”的部門形象，圍繞黨風廉政建設(shè)工作目標，我們采取了以下措施：
（一）重視建立黨風廉政建設(shè)的長效機制，建立健全和堅持七項制度。一是堅持學習考核制。全局機關(guān)干部堅持每周一次集中學習，通過學習、交流、測試、考評等多種形式，不斷提高統(tǒng)計干部的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)；二是實行首問負責制。明確規(guī)定在接待辦理公務(wù)、咨詢事即時全局第一個接待來電、來信、來訪的干部，為首問為第一責任人，必須負責解釋、答復、帶路、轉(zhuǎn)交、代理等工作的落實，服務(wù)到底，不得敷衍、應付和推諉。并制定了具體而明確的行為規(guī)范。要求首問內(nèi)容屬于本職責范圍內(nèi)，應按有關(guān)規(guī)定，熱情、禮貌、認真地給予處理；首問內(nèi)容不屬于本科室職責范圍的，第一責任人應按工作職責介紹到有關(guān)科室辦理；首問內(nèi)容不屬于我局職能范圍的，也應耐心解釋，說明情況，做好指引誘導工作，防止激化矛盾。對工作推諉、拖延、不負責任、態(tài)度粗暴、有意刁難，造成不良影響的，嚴格按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。用首問負責制約束和促使全局干部自覺做到重點問題認真辦、份內(nèi)事情積極辦、份外事情幫著辦、能辦的事情馬上辦、難辦的事情盡量辦。三是實行限時服務(wù)制。要求第一接待人或其他轉(zhuǎn)交辦理人在辦理辦事人所求事項時，必須講求工作效率、嚴格辦理時限。一般性事項必須在30分鐘內(nèi)辦理完結(jié)，較復雜或需要請示匯報的事項也應在一個工作日內(nèi)辦理完成。四是健全數(shù)據(jù)質(zhì)量責任制。通過堅持每季度對局內(nèi)各專業(yè)報表及數(shù)據(jù)質(zhì)量開展一次檢查活動，每年在全市開展一次統(tǒng)計執(zhí)法檢查活動，使全局各統(tǒng)計專業(yè)人員嚴格按規(guī)范的要求，切實做到“七個一”：即不違反一項報表制度，不漏報一個基層單位，不漏審一項統(tǒng)計指標，不錯錄一個統(tǒng)計數(shù)據(jù)，不放過一個疑難問題，不隨意填報一張統(tǒng)計報表，不亂向外提供一項統(tǒng)計數(shù)據(jù)。年終對各專業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量進行考評，與公務(wù)員考核掛鉤。五是推行統(tǒng)計服務(wù)承諾制。保證做到每月15日前完成《統(tǒng)計月報》，送到領(lǐng)導手中；在統(tǒng)計信息網(wǎng)上，做到每天有統(tǒng)計動態(tài)、每月有數(shù)據(jù)信息、每季有統(tǒng)計分析、每年編印統(tǒng)計提要，從局領(lǐng)導班子成員到全局每一個崗位，人人有統(tǒng)計調(diào)研的量化指標。并將統(tǒng)計服務(wù)承諾內(nèi)容通過新聞媒體、信息網(wǎng)絡(luò)、公示標牌等形式廣告于社會，讓廣大人民群眾及時了解、知悉統(tǒng)計服務(wù)內(nèi)容、辦事程序、法律法規(guī)等，接受社會各界監(jiān)督。六是建立每月工作通報制。每月初召開一次局務(wù)會議，檢查匯總上月工作落實情況，提出當月工作計劃目標，對統(tǒng)計調(diào)研、統(tǒng)計培訓、統(tǒng)計執(zhí)法情況和統(tǒng)計分析、統(tǒng)計信息完成情況實行一月一通報。七是堅持回訪監(jiān)督制。通過主動與社會監(jiān)督員保持聯(lián)系并堅持每半年召開一次座談會、多渠道經(jīng)常征求社會意見、加強回訪公示等，不斷鞏固行評成果，促進行風和黨風廉政建設(shè)。
（二）多措并舉加強統(tǒng)計職業(yè)道德建設(shè)，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。今年以來，針對在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動和行風評議中查找出來的突出問題，特別是社會公眾最為關(guān)注的統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量問題，我們堅持虛實結(jié)合，多措施并舉，全面加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量建設(shè)。一是通過制定實行《基層統(tǒng)計禮儀規(guī)范》、《統(tǒng)計崗位職業(yè)道德規(guī)范》、《基層統(tǒng)計操作規(guī)范》、《農(nóng)村統(tǒng)計評比方案》，堅持開展統(tǒng)計文化建設(shè)、統(tǒng)計職業(yè)道德建設(shè)，教育和引導全市統(tǒng)計人員牢固樹立實事求是、依法統(tǒng)計觀念，保證統(tǒng)計人員嚴格履行崗位職責，恪守統(tǒng)計職業(yè)道德，自覺做到不作假、不摻假、不弄假；二是通過強化統(tǒng)計“雙基”建設(shè)，注重抓源頭、打基礎(chǔ)工作。為進一步規(guī)范全市統(tǒng)計工作，我們積極向市委、市政府匯報，爭取到市委、市政府于6月27日以丹辦發(fā)(____)37號文件再次發(fā)出《關(guān)于進一步加強全市統(tǒng)計工作的通知》，從加強統(tǒng)計工作領(lǐng)導、健全統(tǒng)計工作機構(gòu)、建立統(tǒng)計責任機制、加大統(tǒng)計執(zhí)法力度、推進統(tǒng)計信息化建設(shè)、加強部門協(xié)作、對全市主要統(tǒng)計指標實行下管一級和進一步加強統(tǒng)計隊伍建設(shè)等方面進行了全面而具體的規(guī)范，為加強全市統(tǒng)計工作提供了“尚方寶劍”；三是堅持數(shù)據(jù)評估制度和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量通報制度、統(tǒng)計報表報送時間通報制度，嚴把數(shù)據(jù)出口；四是組織專班通過在全市開展對統(tǒng)計機關(guān)自身數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查、全市農(nóng)村統(tǒng)計基礎(chǔ)工作檢查、經(jīng)濟普查主要指標抽查和統(tǒng)計執(zhí)法檢查，以及開展上門指導服務(wù)、核查重點企業(yè)指標、對主要數(shù)據(jù)指標進行嚴格的邏輯審核評估和深入基層全方位搜集項目信息、與相關(guān)部門協(xié)調(diào)口徑等措施，對全市工業(yè)增加值、固定資產(chǎn)投資、社會消費品零售額等項指標數(shù)據(jù)進行評估修正，全面清查核實主要指標數(shù)據(jù)，使全市統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量得到進一步提高，既做到了一個窗口對外、一個口徑對外、一個出口對外，又做到了全面統(tǒng)計、真實反映、及時發(fā)布。
（三）加大統(tǒng)計執(zhí)法力度，依法治理統(tǒng)計工作環(huán)境。圍繞依法統(tǒng)計、依法行政，規(guī)范基層統(tǒng)計的目標，我們一方面利用年報會、工作會、培訓會等機會，突出對全市統(tǒng)計人員和分管統(tǒng)計的領(lǐng)導進行“統(tǒng)計法”宣傳培訓，增強統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計意識；另一方面堅持在全市開展統(tǒng)計執(zhí)法大檢查活動，通過對一些統(tǒng)計違法案件的查處，震懾了一批統(tǒng)計違法者，使依法統(tǒng)計的觀念意識漸入人心。特別是今年我們堅持以“四五”普法收尾年為契機，切實抓好統(tǒng)計“四五”普法和統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作。我們在爭取把統(tǒng)計“四五”普法納入全市“四五”普法的整體規(guī)劃和運作中，做到統(tǒng)一安排、統(tǒng)一培訓、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核的同時，我們認真組織舉辦了2期統(tǒng)計“四五”普法培訓班，對全市128名分管統(tǒng)計工作領(lǐng)導、企業(yè)法人和統(tǒng)計人員進行了系統(tǒng)的統(tǒng)計法規(guī)培訓。通過一系列統(tǒng)計法制建設(shè)工作，使全市統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量不斷提高，依法統(tǒng)計氣候不斷形成。
四、 堅持標本兼治，注重在常抓不懈上下功夫。
為確保黨風廉政建設(shè)目標任務(wù)和反腐敗工作各項任務(wù)的落實，今年以來，我局在狠抓治標的同時，注重建立和健全內(nèi)部監(jiān)督制約機制，建立了《丹江口市黨政機關(guān)事業(yè)單位廉政檔案登記表》，將單位的獎懲、通訊工具配置、通訊費核銷、小汽車配置、公務(wù)招待費用和重大事項等方面進行登記造冊。通過標本兼治，綜合治理，加大從源頭預防和遏止腐敗的力度，堅定不移地推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。
一是從加強法制教育和監(jiān)督入手，建立健全防范機制。結(jié)合統(tǒng)計機關(guān)實際和業(yè)務(wù)工作特點，著眼于機制、制度管理的改革和完善，堵塞滋生腐敗的漏洞，積極探索有效預防和治理腐敗的對策，制定了切實可行的制度措施，如“紀檢工作制度”、“黨內(nèi)監(jiān)督制度”、“信訪工作制度”、“黨風黨紀教育制度”、“領(lǐng)導干部重大事項報告制度”等，成立了政務(wù)公開監(jiān)督小組。明確規(guī)定了每個局領(lǐng)導和每個崗位的工作職責，逐步形成了全局干部的自我約束和互相監(jiān)督的機制，所有制度全部上網(wǎng)公開，使黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督及輿論監(jiān)督有機結(jié)合，形成合力，推進了我局作風建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)，使全局干部的思想政治素質(zhì)整體水平有了新的提高，推動了統(tǒng)計工作的全面開展。
二是從強化意識，提高覺悟入手，抓好干部理論學習。今年按照打造學習型機關(guān)，培養(yǎng)學習型干部目標，我們堅持把學習當作黨風廉政建設(shè)治本之策認真抓好。一方面認真組織開展“讀書思廉”學習教育活動，堅持把市紀委下發(fā)的每一期“讀書思廉”推薦書目都及時轉(zhuǎn)載到統(tǒng)計信息網(wǎng)上，供全局干部經(jīng)常學習；同時，明確局領(lǐng)導班子成員和全局干部學習筆記和體會文章等量化指標；另一方面著眼強化黨風廉政教育，加強思想作風建設(shè)，堅持利用每周五學習日時間組織全局黨員干部進一步學習《綱要》、《____紀律處分條例》、《____黨員干部廉潔從政若干準則（試行）》、《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》、市政府《關(guān)于加強作風建設(shè)規(guī)定》的通知等文件，堅決貫徹執(zhí)行《決議》提出的“八個堅持、八個反對”。同時，堅持經(jīng)常組織全局黨員干部認真收看黨風廉政教育警示片，組織全局干部參加市紀委組織的黨風廉政建設(shè)征文和市直相關(guān)部門組織的知識競賽活動。局長羅天彥同志多次在全局會議上反復要求全局統(tǒng)計干部要堅持實事求是，依法行政、依法統(tǒng)計，要做到勤政、廉政、優(yōu)政。特別要求全局黨員干部要做到為政清廉，嚴于律己，不當“貪官”；愛崗敬業(yè)，與時俱進，不當“懶官”；腳踏實地，開拓創(chuàng)新，不當“庸官”。在工作中對照“八個堅持、八個反對”要求，堅決克服和糾正官僚主義、形式主義、享樂主義、拜金主義等消極腐敗行為。做任何決策、辦任何事情，都把“群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應”作為我們工作的出發(fā)點和落腳點。通過學習教育，大大提高了全局整體政治素質(zhì)，全體干部思想面貌煥然一新，全局同志立足本職、任勞任怨、愛崗敬業(yè)、無私奉獻，開創(chuàng)了統(tǒng)計工作新局面。全市經(jīng)濟普查順利進展，數(shù)據(jù)質(zhì)量審核評估已圓滿通過國家和省檢查驗收；1%人口抽樣調(diào)查和貧困監(jiān)測樣本點輪換工作已經(jīng)全面啟動；通過查找問題、梳理分析和積極整改，統(tǒng)計機關(guān)工作作風有了新的轉(zhuǎn)變，工作熱情更加高漲。截至8月底，全局共撰寫統(tǒng)計分析、統(tǒng)計調(diào)研文章276篇，高出去年同期2.3倍，其中以刊物形式發(fā)表139篇，被市委、市政府主要領(lǐng)導批示轉(zhuǎn)發(fā)6篇，被〈丹江口通訊〉、〈政府調(diào)研〉等市級刊物刊發(fā)18篇、在省級國家級網(wǎng)絡(luò)發(fā)表169篇、在省級國家級刊物發(fā)表6篇，創(chuàng)下歷史新高。
五、存在問題及下步打算
今年以來，我局的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了一定成績，從總體上看，在黨風廉政建設(shè)上做到了有組織領(lǐng)導、有責任規(guī)范、有制度措施、有監(jiān)督約束機制，工作內(nèi)容到位、工作措施到位、工作效果到位。但是，認真檢查一年來全局黨風廉政建設(shè)工作，我們也清醒地看到，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作是一項繁重而長期的工程，任何時候都不能有絲毫的松懈。經(jīng)過自查和總結(jié)，可以肯定地講，雖然主觀上沒有違反黨風廉政建設(shè)有關(guān)制度紀律的故意，特別是在很大程度上不具備腐蝕、腐化、腐敗、腐朽的條件，但在客觀上仍不免存在這樣那樣或輕或重的問題，特別是在思想上、工作上仍存在一些不足。一是在認識上存在“統(tǒng)計部門是清水衙門，黨風廉政建設(shè)、反腐敗與我們關(guān)系不大”的麻痹思想；二是對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作在思想和方法上還不能完全適應新形勢發(fā)展的要求；三是黨風廉政建設(shè)責任制度還有待進一步完善，如《關(guān)于落實黨風廉政責任制告知與回告制度》還有待建立落實。
按照市紀委（____）10號文件要求，對照____年與綜合機關(guān)工委簽訂的目標責任書逐條打分，應得分100分。經(jīng)認真自查，我們一是在政務(wù)公開上，做到有制度、有內(nèi)容，限于利用統(tǒng)計信息網(wǎng)及時公示和召開全局干部會議通報，但因沒上墻，扣1分；二是召開會議、組織活動做到有安排、有記錄，但記錄不全不齊，扣1分；三是局班子成員學習筆記、學習體會、工作記錄不全，扣1分；四是專項清理工作檔案資料不全，無清理情況專題報告，扣1分；五是組織廉政黨課教育和廉政學習做到有計劃、有量化指標，但對學習篇目、學習內(nèi)容完成情況記錄不全，量化指標完成不夠，扣2分，自查實際得分為94分。
對照市委、市紀委有關(guān)要求，針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足，下步在黨風廉政建設(shè)工作上，經(jīng)局班子會議研究討論，我們要著重抓好以下三個方面的工作：
一是進一步完善黨風廉政建設(shè)責任制，健全組織，落實制度，明確責任，抓好基礎(chǔ)，堅持從我做起、從現(xiàn)在做起，在全局創(chuàng)造和維護黨風廉政建設(shè)和反腐__的小環(huán)境；
二是堅持“一崗雙責”和“三個到位”，把黨風廉政建設(shè)真正擺到重要位置、列入議事日程、嚴格考核測評，堅持讓群眾來評價、讓事實來說話；
三是結(jié)合統(tǒng)計部門面臨“地位越來越重要，任務(wù)越來越繁重，難度越來越明顯”的新形勢，在實踐中進一步探索業(yè)務(wù)型、學習型、服務(wù)型機關(guān)加強黨風廉政建設(shè)的工作路子，力求摸索總結(jié)出具有統(tǒng)計部門特色、可具操作的反腐__經(jīng)驗做法。
丹江口市統(tǒng)計局
二00五年八月三十日
寫報告經(jīng)驗73人覺得有用
廉政建設(shè)：丹江口市統(tǒng)計局2025年度黨風廉政建設(shè)工作自查報告怎么寫
廉政建設(shè)是一項長期而艱巨的任務(wù)，尤其對于地方統(tǒng)計部門而言，確保數(shù)據(jù)真實準確，維護風清氣正的工作環(huán)境至關(guān)重要。撰寫一份高質(zhì)量的黨風廉政建設(shè)自查報告，不僅能夠反映單位的工作成效，還能為未來的改進提供依據(jù)。
在開始撰寫前，需要明確幾個關(guān)鍵點。首先是全面梳理全年的工作情況，包括但不限于黨風廉政建設(shè)的具體措施、執(zhí)行效果以及存在的不足之處。這一步驟很關(guān)鍵，因為只有掌握了詳實的信息，才能保證報告內(nèi)容的真實性和客觀性。在這個過程中，可能會遇到一些遺漏的情況，比如某項活動的具體參與人數(shù)沒有及時記錄，這時就需要通過翻閱相關(guān)檔案或者詢問同事來補充完整。
接下來是整理思路，將收集到的信息分類歸納。可以按照不同的主題來劃分，例如組織學習教育、制度建設(shè)、監(jiān)督檢查等方面。需要注意的是，在描述具體事項時，盡量使用專業(yè)術(shù)語，這樣既能體現(xiàn)工作的專業(yè)水準，也便于上級部門審閱。這里有一個小建議，如果擔心某些細節(jié)表述不清楚，不妨多查閱一些相關(guān)的文件資料，借鑒其中的表達方式。
報告正文部分應當詳細敘述各項工作的開展情況。例如，在組織學習教育方面，可以提到定期召開專題會議、組織觀看警示教育片等具體做法。同時，還要結(jié)合實際情況，談?wù)勥@些措施是否達到了預期的效果。當然，在這一環(huán)節(jié)中，可能會出現(xiàn)一些表述上的偏差，比如將某個時間節(jié)點記錯，或者對某一事件的影響范圍描述得不夠全面。不過這些問題通常不會影響整體報告的質(zhì)量，只要保持認真負責的態(tài)度即可。
至于監(jiān)督檢查環(huán)節(jié)，則需要重點突出內(nèi)部審計、信訪舉報核查等工作的重要性。這部分內(nèi)容最好能結(jié)合具體的案例進行分析，說明發(fā)現(xiàn)問題后采取了哪些整改措施，取得了怎樣的成效。值得注意的是，這里的案例選擇應該具有代表性，能夠反映出全局性的特點。另外，在撰寫時也要注意措辭，既要體現(xiàn)出嚴肅性，又要避免過于生硬。
小編友情提醒：
關(guān)于報告的整體結(jié)構(gòu)布局，建議采用條理清晰的方式呈現(xiàn)。開頭簡要概述基本情況，中間分章節(jié)詳細介紹各項工作的落實情況，結(jié)尾則強調(diào)今后的努力方向。整個過程要注重邏輯連貫，使讀者能夠順暢地理解報告的核心內(nèi)容。不過在實際操作中，有時會因為時間緊迫或者其他原因，導致部分內(nèi)容顯得有些松散，但這并不妨礙報告的整體價值。
【第3篇】廣元市統(tǒng)計局關(guān)于2025年度黨風廉政建設(shè)責任制的自查報告怎么寫1650字
廣元市統(tǒng)計局關(guān)于____年度黨風廉政建設(shè)責任制的自查報告
中共廣元市紀委：
按照___《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》和省、市有關(guān)貫徹實施意見的總體要求，____年，我局進一步狠抓了黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹落實，切實加強了黨風廉政建設(shè)工作，促進了統(tǒng)計工作，收到了較好的效果。現(xiàn)根據(jù)廣廉辦（____）4號通知要求，自查總結(jié)，并報告如下：
一、 基本情況及估價
我局（含市城調(diào)隊、市企調(diào)隊）共有在職職工43人，其中，市城調(diào)隊10人、市企調(diào)隊4人?，F(xiàn)有局隊領(lǐng)導共6人，其中，局長1人，副局長2人，紀檢組長1人，市城調(diào)隊專職副隊長1人，市企調(diào)隊隊長1人。內(nèi)設(shè)科室11個，現(xiàn)有科長、主任14人。根據(jù)全市黨風廉政建設(shè)工作的總結(jié)要求，結(jié)合統(tǒng)計工作實際，我局在黨風廉政建設(shè)上的主要任務(wù)是，認真貫徹落實《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》切實搞好局隊領(lǐng)導干部和中層干部廉潔自律、反腐__工作，認真貫徹黨的實事求是的思想路線，《統(tǒng)計法》和《四川省統(tǒng)計管理條例》，堅決制止和反對統(tǒng)計上弄虛作假和浮夸作風。____年，通過狠抓黨風廉政建設(shè)責任制的落實，從思想上、制度上加強了我局黨風廉政建設(shè)，促進了統(tǒng)計“兩個文明”，收到了較好效果。
二、 一年來所做的主要工作及特點
____年在貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制上，我們主要做了以下工作：
1、 抓學習，提高認識、明確任務(wù)
我們認真組織干部職工學習了中央《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》和省委、市委的貫徹實施意見，認真學習了中辦發(fā)（1998）7號文件即《___辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于堅決反對和制止在統(tǒng)計上弄虛作假的通知》。通過學習，一是提高了認識，使全體干部職工深刻認識到黨風廉政建設(shè)工作，是密切黨和人民群眾漁水關(guān)系和關(guān)系到執(zhí)政黨生死存亡的大事，從而增強了搞好黨風廉政建設(shè)的自覺性。二是使大家深刻認識到，統(tǒng)計上弄虛作假、虛報浮夸作風就是一種最大的腐敗行為，危害很大，人民群眾深惡痛絕，必須堅決反對和制止。三是明確了我局黨風廉政建設(shè)的主要任務(wù)是：（1）切實抓好黨員領(lǐng)導干部廉潔自律，（2）堅決反對和制止統(tǒng)計上的弄虛作假、虛報浮夸作風，（3）嚴格貫徹執(zhí)行廉政規(guī)定，遵守黨紀政紀。
2、 抓責任制的建立和落實
年初，我局以廣統(tǒng)計發(fā)（____）38號文件，制定和下發(fā)了《廣元市統(tǒng)計局關(guān)于____年度黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工的意見》，明確了局（隊）領(lǐng)導班子、成員、科長、主任在黨風廉政建設(shè)上的責任、范圍、內(nèi)容和要求。局黨組對全局的黨風廉政建設(shè)負全面領(lǐng)導責任、局長負總責，分管領(lǐng)導，科長主任對各自的分管科室廉政建設(shè)負領(lǐng)導責任。把黨風廉政建設(shè)納入全局統(tǒng)籌安排，同統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作一同部署、落實、檢查、考核和獎懲。
3、 抓統(tǒng)計執(zhí)法檢查、堅決反對和制止浮夸作風
____年，按照國家統(tǒng)計局、監(jiān)察部、司法部的安排部署，我們在全市開展了《統(tǒng)計法》和“兩辦通知”執(zhí)行情況大檢查，重點查處了統(tǒng)計上弄虛作假、虛報浮夸等各種統(tǒng)計違法行為，在各單位自查基礎(chǔ)上，我們對市級單位和四縣三區(qū)進行了重點抽查，全市共抽查了156個單位，查出各種統(tǒng)計違法行為81起，其中，立案查處統(tǒng)計違法案件30起，均依法進行了認真處理。
4、 認真組織學習了六中全會精神、中紀委、省市紀委全會精神，狠抓了機關(guān)黨的作風建設(shè)，開展了行政監(jiān)察、實行政務(wù)公開、加強了民主監(jiān)督。
5、 認真檢查、加強監(jiān)督
在黨員領(lǐng)導干部民主生活會，我們把貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制的情況，作為了一項重要內(nèi)容，進行了自查自糾。年終，班子成員按黨風廉政建設(shè)責任分工，進行了認真自查，我們召開群眾座談會，發(fā)放測評表，廣泛征求了群眾意見，認真進行了工作總結(jié)。
總之，我局在貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制上，領(lǐng)導重視，任務(wù)明確、責任清楚，工作落實。但是，統(tǒng)計工作中黨風廉政建設(shè)的任務(wù)還十分艱巨和光榮，特別是堅決反對和制止統(tǒng)計上的弄虛作假、虛報浮夸作風，還是一件長期、艱巨的任務(wù)。因此，我們要進一步認真貫徹實施黨風廉政建設(shè)責任制，加大統(tǒng)計執(zhí)法力度，嚴肅查處各種統(tǒng)計違法行為，依法統(tǒng)計，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確可靠。
附：自查表。
二00二年一月十日
寫報告經(jīng)驗56人覺得有用
廣元市統(tǒng)計局關(guān)于2025年度黨風廉政建設(shè)責任制的自查報告怎么寫
寫這類自查報告，開頭得先把背景講清楚，比如今年黨風廉政工作的總體要求是什么，局里做了哪些部署安排，這是前提。接下來就該說自查的具體做法了，檢查組是怎么組織的，檢查范圍覆蓋到哪里，有沒有專門制定工作方案之類的。
重點部分就是列出發(fā)現(xiàn)的問題，這些問題可以分幾個方面來說，財務(wù)紀律、干部作風、執(zhí)行效能等等。每個方面都要舉一些具體的例子，數(shù)字最好能具體點，這樣更有說服力。比如說財務(wù)這塊，發(fā)現(xiàn)去年某季度招待費超支了百分之十，原因可能是審批流程不夠嚴謹。
整改建議這部分很重要，不能光說空話套話。針對前面提到的問題，提出針對性強的措施，誰來負責，什么時候完成，最好都有明確的時間節(jié)點。比如針對干部作風松散的情況，建議加強日常監(jiān)督，每月開展一次專項督查。
要注意的是，寫報告的時候，材料要真實可靠，不能夸大也不能隱瞞。有些細節(jié)可能不太好處理，像涉及敏感事項的，既要反映實際情況，又要注意方式方法。還有，報告的語言要簡潔明了，專業(yè)術(shù)語用得太多容易讓人看不明白，適當通俗化一點會更好。
書寫注意事項：
報告的格式也很關(guān)鍵，標題、正文、附件這些基本要素一個都不能少。附件里可以附上相關(guān)的表格或者圖片，這樣能讓領(lǐng)導更直觀地了解情況。不過有時候?qū)懙臅r候可能會忘記檢查附件是否齊全，這屬于小疏忽，下次注意就好。
【第4篇】工作報告：政務(wù)公開小組關(guān)于統(tǒng)計局信息公開情況的年度工作報告怎么寫1550字
根據(jù)《______政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)和市人民政府《關(guān)于加快推進政府信息公開工作的實施意見》，特向社會公布xx年度本機關(guān)信息公開工作年度報告。
本報告由概述、主動公開政府信息情況、依申請公開政府信息情況、咨詢和投訴情況、行政復議和行政訴訟情況、工作人員和費用支出情況、工作存在的主要問題及改進情況和附表共八個部分組成。本報告的電子版可在“政務(wù)網(wǎng)”下載。如對本報告有任何疑問，請與區(qū)統(tǒng)計局政府信息公開領(lǐng)導小組辦公室聯(lián)系。
一、概述
為了保證信息揭露作業(yè)有序展開，我局守時舉行局長辦公會專題研究信息揭露作業(yè)，布置信息收拾，清晰信息揭露作業(yè)進度組織及作業(yè)需求，并斷定歸納科為信息揭露作業(yè)職責科室，指定專人擔任信息揭露，裝備了專門的計算機及信息揭露關(guān)聯(lián)設(shè)備，在區(qū)計算信息網(wǎng)站上建立“政務(wù)揭露”專欄。
為保證信息揭露及時、精確，我局對政務(wù)信息的審理程序、抄送方法和抄送途徑做了進一步的標準，一切信息經(jīng)主辦人員起草報分管領(lǐng)導批閱后，經(jīng)過計算專網(wǎng)和金宏網(wǎng)抄送市局和區(qū)兩辦。一切自動揭露信息經(jīng)專人匯總收拾按規(guī)則程序批閱后，經(jīng)過區(qū)政府門戶網(wǎng)站政府信息揭露專欄和計算信息網(wǎng)對外發(fā)布。為進步政務(wù)信息的時效性，對但凡可以向大眾和社會揭露的各類信息、文章及公函，成文20個作業(yè)日內(nèi)一概上彀發(fā)布，嚴重或突發(fā)事件的信息抄送在規(guī)則的時間內(nèi)報出。
二、自動揭露政府信息狀況
(一)政府信息揭露的內(nèi)容。
依照規(guī)則，以揭露為準則，以不揭露為破例，自動揭露政府信息。xx年度自動揭露信息134條，其間，計算公報1條，政府信息揭露渠道31條，本部門網(wǎng)站102條，全文電子化率為100%。在自動揭露的信息中首要包含了政務(wù)信息、作業(yè)動態(tài)、計算分析、各類公報和政策法規(guī)類信息等，為社會大眾獲取計算信息資源供給了渠道，有用推動了政務(wù)揭露。
(二)政府信息揭露方法。
在揭露形式上，我局首要經(jīng)過區(qū)政府門戶網(wǎng)站政府信息揭露渠道和計算信息網(wǎng)揭露計算信息。在便民服務(wù)上，經(jīng)過在網(wǎng)站上揭露政府信息揭露攻略及信息揭露目錄、建立征詢投訴電話、就事攻略等手法，搭建了與社會大眾交流的橋梁。
三、依請求揭露政府信息狀況
xx年度，我局收到信息揭露請求1起，受理1起。未收到經(jīng)過電子郵件提交的信息揭露請求受理。
四、征詢和投訴狀況
我局xx年度共承受市民征詢230次，其間征詢電話接聽196次，當面征詢招待34次。我局計算信息網(wǎng)xx年度訪問量為9019次，其間按點擊率排序的政府信息揭露節(jié)目依次是：計算分析、作業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)。我局xx年度沒有發(fā)生對于本部門有關(guān)政府信息揭露業(yè)務(wù)的投訴。
五、請求行政復議和提起行政訴訟狀況
我局xx年度沒有發(fā)生對于本部門有關(guān)政府信息揭露業(yè)務(wù)的行政復議和行政訴訟案。
六、作業(yè)人員和費用開銷狀況
(一)作業(yè)人員狀況。
我局政府信息揭露作業(yè)由首要擔任人親身抓，并由分管領(lǐng)導詳細執(zhí)行，信息把關(guān)。組織專業(yè)科室承當此項作業(yè)，一名專職人員詳細操作，擔任信息上載與發(fā)布。
(二)政府信息揭露業(yè)務(wù)的費用與實踐開銷狀況。
全年我局用于政府信息揭露作業(yè)的實踐開銷為44000元，其間《計算年鑒》、《計算》、《計算信息》工本費24800元，計算信息網(wǎng)保護費用15600元，《計算公報》、《計算分析》、《計算調(diào)查》、《計算信息》等對外發(fā)布的計算資料工本費3600元。
七、存在疑問及下一步作業(yè)措施
xx年，我局信息揭露狀況還存在計算信息時效性、網(wǎng)上就事功用欠強等疑問。xx年，咱們將持續(xù)按《法令》及區(qū)政府信息揭露辦需求，進一步標準信息揭露準則，進步信息揭露時效，不斷加大信息揭露力度。
一是加強計算網(wǎng)站建造保護作業(yè)，不斷完善節(jié)目設(shè)置，豐厚網(wǎng)站內(nèi)容。
二是加強對信息揭露平常作業(yè)的辦理和引導，逐步形成長效作業(yè)機制。
三是正確掌握和處置揭露與破例、揭露與保密之間的聯(lián)系，保證應當揭露的政府信息及時揭露。
寫報告經(jīng)驗72人覺得有用
撰寫工作報告時，尤其是針對政務(wù)公開小組這類涉及統(tǒng)計數(shù)據(jù)披露的工作，需要特別注重細節(jié)和專業(yè)性。開頭部分應當明確匯報對象，比如“尊敬的領(lǐng)導及同事們”，接著簡要概述工作背景和目標。比如，可以這樣寫：“今年是統(tǒng)計局推進信息公開的關(guān)鍵一年，作為政務(wù)公開小組的一員，我們承擔著確保數(shù)據(jù)透明化的重要職責?！?/p>
接下來，可以從幾個方面展開描述具體工作成果。比如數(shù)據(jù)公開的具體形式，像是通過官方網(wǎng)站發(fā)布月度統(tǒng)計公報，還是定期召開新聞發(fā)布會等。這部分內(nèi)容應結(jié)合實際情況，列出具體的例子。例如，“上半年我們共發(fā)布了五期季度經(jīng)濟運行分析報告，其中包含了gdp增長率、居民消費價格指數(shù)等關(guān)鍵指標”。這里需要注意的是，提到的數(shù)據(jù)必須真實可靠，避免夸大或虛構(gòu)。
書寫注意事項：
還要提及工作中遇到的問題以及相應的解決辦法。比如，“在嘗試增加圖表展示比例時，遇到了技術(shù)上的瓶頸，經(jīng)過多次調(diào)試后，最終實現(xiàn)了大部分數(shù)據(jù)可視化”。這段話里存在一個小瑕疵，就是“實現(xiàn)……可視化”這種表達稍顯啰嗦，但能表達清楚意思即可。
對于未來規(guī)劃，可以對未來工作的方向進行展望。比如，“下半年計劃進一步優(yōu)化信息公開平臺的功能，提高用戶交互體驗”。這樣的表述既表達了對未來的期待，也暗示了當前存在的不足之處。
小編友情提醒：
關(guān)于報告的整體格式，建議保持簡潔明了，避免冗長復雜的句子?？梢赃m當使用分段，讓閱讀者更容易抓住重點。同時，檢查拼寫和標點符號是否正確，這雖然是基本要求，但在實際操作中常常被忽視。比如，有時會將“統(tǒng)計局”誤打成“統(tǒng)計局”，雖然不影響大意，但會影響報告的專業(yè)形象。
【第5篇】2025年度統(tǒng)計局局長述職述廉報告怎么寫1950字
XX年5月17日，我到統(tǒng)計局擔任局長和書記，主持全面工作。新人新崗位，我常常在思考：我能為新單位做些什么，能帶去什么，把單位帶到那里去。
毛主席說，作為單位的一把手，主要是考慮兩件事：用好人，出好思路。
作為書記，要選好人，用好人，更要改變?nèi)恕?/b>
我的用人觀念：1、大家都是我的人，都是兄弟姐妹；2、給每個人平等的發(fā)展機會；3、用人所長，人盡其用，各盡其能，不靠邊，不打冷宮，不閑置；4、年輕人年齡也是個寶，更要加快培養(yǎng)速度；5、鐵打的營盤流水的兵，統(tǒng)計人才多，要流動起來，去占領(lǐng)更多的部門，擴大影響；6、公開、民主、競爭、擇優(yōu)選人，任人唯賢；7、關(guān)心人，團結(jié)人，要有成人之美。
關(guān)心人，改變?nèi)?，如何改？給人實惠是下策，給人能力是中策，給人觀念是上策。而我，努力爭取在三方面都有所給與和改變。
給人觀念，主要是解放思想，更新觀念。我在各種場合、各種形式、大會小會，反復倡導和灌輸?shù)睦砟睿?、“新統(tǒng)計”時代：面對經(jīng)濟形勢復雜多變，統(tǒng)計任務(wù)越來越重，壓力越來越大，地位越來越高，作用越來越大，我們所處全新的統(tǒng)計時代；2、“大統(tǒng)計”：不僅要做統(tǒng)計，更要管統(tǒng)計，統(tǒng)計的觸角已延伸到每個經(jīng)濟單元，織好統(tǒng)計網(wǎng)，齊心協(xié)力，搞好統(tǒng)計；3、“統(tǒng)計人”：統(tǒng)計是個大家庭，要維護大集體的榮譽，作為統(tǒng)計人品牌，有專業(yè)、懂經(jīng)濟，自覺、自信，有尊嚴；4、“快樂統(tǒng)計”：環(huán)境氛圍的輕松愉快和諧，工作著是美麗的，沒壓力的。努力營造平等、自由、快樂，開明、創(chuàng)新、健康、包容、和諧的人文環(huán)境。
給人能力，就是通過教育、培訓、鍛煉，提高全體人員的素質(zhì)和能力。人是最活躍的因素，一切靠人做的，能力的提高，是三個提高的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。主要做法：1、在思想認識上，把提高水平和能力，作為重點工作來抓，放在重要的位置；2、在方式方法上，通過上下聯(lián)動，以會帶訓，外出參觀，集體培訓和個人學習等多種形式的組合拳；3、在工作安排上，重點安排了中高層次人員走進浙大，提高理論修養(yǎng)。走進臺灣，開闊視野。新進人員業(yè)務(wù)知識培訓，掌握實務(wù)。請省局領(lǐng)導給全員授課等三次大型的教育培訓活動，取得良好的效果；4、在經(jīng)費投入上，舍得投入，不惜血本。
給人實惠，涉及干部職工的切身利益。陽光工資后，如何提高福利，得到實惠？1、實惠不光是物質(zhì)的，更需要的是發(fā)展前途。讓絕大多數(shù)同志看到希望、看到機會，看到發(fā)展的空間，才能提振精神，釋放活力。今年10位副縣級領(lǐng)導中，有2人提拔進入，有1人內(nèi)部提拔，有2人上正調(diào)、副調(diào)；開展競聘，12人競爭正科，有6人提拔，占50%；10人競爭副科，有4人提拔，占40%；有正科4人轉(zhuǎn)任，有4人進入市后備干部庫。2、工作環(huán)境美好是另一種形式的福利，在這里，工作是快樂的，沒壓力的，領(lǐng)導是開明的，關(guān)心下屬的，同事相處是親密的，不設(shè)防的，辦公環(huán)境優(yōu)美，辦公條件優(yōu)良，辦公設(shè)備先進，文化娛樂活動豐富的，精神是富有的，幸福指數(shù)是高的。3、還有一種間接福利，在這里，有更多的機會和平臺亮相和鍛煉，提高水平和能力；在這里，享有更多的外出學習、培訓、考察、參觀、掛職的機會；在這里，工作沒風險，時間有彈性，享受更多的療養(yǎng)和自由安排。
作為局長，要出好思路，抓住重點，落實到位。
半年來，我通過盡快熟悉干部，熟悉情況，進入角色，盡心履職。經(jīng)過調(diào)研和思考，在工作中形成了實施“七大項目建設(shè)”抓手，并取得初步成效。
一、“大統(tǒng)計”建設(shè)。“三基一庫一化”，以制定出臺加強和改進統(tǒng)計工作實施意見為龍頭，抓好部門統(tǒng)計、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)計、企業(yè)統(tǒng)計三個基層統(tǒng)計基礎(chǔ)，重視發(fā)展社會中介統(tǒng)計，抓好名錄庫和信息化建設(shè)。
二、“大數(shù)據(jù)”建設(shè)。抓好數(shù)據(jù)的大生產(chǎn)，確保真實、準確、及時；講究數(shù)出有據(jù)，把關(guān)數(shù)據(jù)的關(guān)聯(lián)性、匹配性、邏輯性。利用現(xiàn)有數(shù)據(jù)進行深加工，開發(fā)數(shù)據(jù)成果。
三、“大服務(wù)”建設(shè)。抓好“六個強化”，強化經(jīng)濟運行分析與研判力度，強化統(tǒng)計點評功能，強化統(tǒng)計綜合評價考核職能，強化統(tǒng)計特色服務(wù)，強化統(tǒng)計服務(wù)民生功，強化統(tǒng)計咨詢服務(wù)。
四、“大創(chuàng)新”建設(shè)。抓住“三大改革”，完善“企業(yè)一套表”制度全面順利實施，做好城鄉(xiāng)住戶調(diào)查一體化改革工作，積極啟動探索文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計方法。
五、“大宣傳”建設(shè)。創(chuàng)新形式，通過電視、報紙、樓宇電視媒體等渠道向社會公眾發(fā)布統(tǒng)計信息，針對社會公眾關(guān)心的熱點和民生問題，擴大新聞發(fā)布的信息量和覆蓋面；繼續(xù)完善統(tǒng)計新聞發(fā)布會制度。召開了2次經(jīng)濟運行新聞發(fā)布會；繼續(xù)完善“麗水統(tǒng)計”政務(wù)微博更新維護機制，通過微博發(fā)布各類經(jīng)濟信息；強化政府信息公開工作。
六、“大教育”建設(shè)。如上。
七、“大執(zhí)法”建設(shè)。主要是“三個加大”，進一步加大統(tǒng)計法制宣傳，進一步加大統(tǒng)計執(zhí)法和檢查力度，進一步規(guī)范統(tǒng)計執(zhí)法行為。
重視抓好黨風廉政建設(shè)，個人沒有違反廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。
工作的各個方面都還存在不足，跟要求相比有距離，在以后的工作不斷努力，加以改進。
寫報告經(jīng)驗52人覺得有用
2025年度統(tǒng)計局局長述職述廉報告怎么寫
作為統(tǒng)計局局長，撰寫年度述職述廉報告是一項重要的工作。這類報告不僅是對一年工作的總結(jié)，也是向上級匯報工作的重要途徑。要寫好這份報告，需要從多個角度入手。
報告首先要明確主題，突出重點。統(tǒng)計工作涉及面廣，涵蓋的數(shù)據(jù)種類繁多。在報告中，應該圍繞年度重點工作展開，比如數(shù)據(jù)采集、分析、發(fā)布等方面的情況。比如在數(shù)據(jù)采集環(huán)節(jié)，可以提到新設(shè)的幾個監(jiān)測點運行情況如何，有沒有遇到什么困難。當然，在描述過程中，有些地方可能表述得不夠細致，但這并不影響整體的表達效果。另外，關(guān)于數(shù)據(jù)分析部分，可以簡要介紹采用了哪些新技術(shù)手段，取得了什么樣的成果。
接著談?wù)劻ㄔO(shè)方面的工作。統(tǒng)計工作涉及到大量敏感數(shù)據(jù)，因此廉潔自律尤為重要。在報告中，可以提及開展過的廉政教育活動，比如組織觀看警示教育片，或者邀請專家進行專題講座。同時，也要提到內(nèi)部監(jiān)督機制的完善情況，例如修訂了哪些規(guī)章制度，明確了哪些責任分工。這里需要注意的是，有些細節(jié)可能在記錄時沒有完全理順，導致敘述稍顯凌亂，但只要核心內(nèi)容清晰，就不會影響整體質(zhì)量。
此外，還要關(guān)注與其他部門的合作情況。統(tǒng)計工作離不開各部門的支持配合，所以在報告中，應當列舉一些成功的合作案例。例如，聯(lián)合稅務(wù)部門開展的企業(yè)經(jīng)營狀況調(diào)查，不僅收集到了詳實的數(shù)據(jù)，還為政府決策提供了有力依據(jù)。在這個過程中，難免會有一些溝通上的小摩擦，但最終都得到了妥善解決。對于這樣的事情，最好能具體舉出例子，這樣能讓報告更有說服力。
小編友情提醒：
別忘了附上相關(guān)的數(shù)據(jù)表格和圖表。這些直觀的展示方式能夠幫助讀者更好地理解報告內(nèi)容。編制表格時要注意格式統(tǒng)一，確保數(shù)據(jù)準確無誤。有時候，由于時間緊迫，可能會忽略這一點，但事后檢查一下就能及時修正。
【第6篇】2025年度統(tǒng)計局局長述廉述責工作報告怎么寫7050字
按照市紀委（～）30號文“關(guān)于實行黨政領(lǐng)導干部述廉述責制度的意見”要求，為進一步強化廉潔奉公、執(zhí)政為～識，著眼通過認真檢查自己、接受群眾監(jiān)督和述廉、評廉、考廉，進一步增強自覺落實黨風廉政建設(shè)責任，做到以優(yōu)良的黨風、政風影響民風，以廉潔奉公、勤政為民的表率作用帶動民風，以勤政廉政的實際行動實踐“xxxx”，結(jié)合年度工作目標考核，現(xiàn)將本年度我本人履行“一崗雙責”，特別是履行黨風廉政建設(shè)工作職責情況報告如下：
一、本人履行黨風廉政建設(shè)工作職責情況。
反腐__，勤政廉政，黨心所思，民心所向。黨的xx大報告深刻指出，黨執(zhí)政后的最大危險是脫離群眾。而在脫離群眾的種種表現(xiàn)中，～的危害性最烈、危險性最大。堅持執(zhí)政為民、勤政為民，是密切黨群關(guān)系的現(xiàn)實需要，更是解決黨和國家生死存亡問題的客觀要求。執(zhí)政為民，勤政為民，既是對國家公務(wù)員的一般要求，更是對各級黨政領(lǐng)導干部的特殊要求。作為一個單位的負責人，站在“一把手”的位置上，相對來講，可以說是位高權(quán)重，責任重大，是否廉潔、能否勤政，所造成的影響是不可小視的。本著用自己的行動感召人、用自己的形象影響人、用自己的誠意打動人、用自己的表率帶動人，堅持用“認認真真做事，清清白白做人”的標準要求自己，從走上這一崗位開始，特別是在本年度內(nèi)，能夠按照“一崗雙責”的原則和“一把手負總責、分管領(lǐng)導各負其責”的要求，嚴格履行黨風廉政建設(shè)工作職責，堅持做到“三個到位”。
一是在思想上高度重視，防微杜漸，做到安排部署到位。雖然我們統(tǒng)計部門是社會上公認的“清水衙門”，既無～、也無財權(quán)，既無收費項目、又無創(chuàng)收渠道，處于處處求人事事求人的境地，但始終能站到廉政建設(shè)不是與己無關(guān)、端正黨風人人有責的高度來認識，經(jīng)常用不抓廉政建設(shè)窮單位也可能產(chǎn)生～的意識警醒自己、教育班子，堅持把黨風廉政建設(shè)列為全局年度重要工作任務(wù)來研究、安排，做到年初有部署、年中有檢查、年底有考核，建立健全制度措施，不斷完善監(jiān)督機制；把抓好黨風廉政建設(shè)作為自己重要的崗位職責來認真履行，不僅經(jīng)常放在心上、裝在腦里、認真思考，而且堅持當作一件大事要事時刻擺在案上、握在手中、下真功夫去認真抓好，在抓黨風廉政建設(shè)上自覺做到既不當“甩手掌柜”，也不搞“一曝十寒”，做到親自安排，親自部署，親自動腦、動嘴、動手，力求把每一項工作都落到實處。每遇上級有關(guān)黨風廉政建設(shè)的文件、決定，在自己學好吃透的基礎(chǔ)上，都要組織局班子或全局學習，及時了解掌握黨風廉政建設(shè)的新動向、新要求；凡全市組織的有關(guān)黨風廉政建設(shè)的活動如法制宣傳、觀看影視、征訂書刊、知識競賽、文體比賽等活動我們都積極組織參加；凡遇有關(guān)黨風廉政建設(shè)的活動、檢查都能高度重視、認真完成。
二是在工作上認真負責，一絲不茍，做到督辦檢查到位。作為統(tǒng)計部門，在黨風廉政建設(shè)工作上，既具有普遍性，又具有特殊性。針對統(tǒng)計部門“條件艱苦、工作辛苦、生活清苦”的行業(yè)特點和“政策性強、專業(yè)性強、任務(wù)繁重、時間機械、要求嚴謹、操作慎密、枯燥乏味、崗位單調(diào)”的專業(yè)特點，在黨風廉政建設(shè)上堅持以抓艱苦奮斗、艱苦創(chuàng)業(yè)和勤儉搞建設(shè)、埋頭謀發(fā)展為重點，注意教育和引導全局同志自覺做到生活上不攀比、待遇上不奢望，緊緊圍繞年度工作和建設(shè)目標一步一個腳印地抓落實。在普查工作多、改革任務(wù)重、工作經(jīng)費緊的情況下，今年我們在建設(shè)完善統(tǒng)計信息局域網(wǎng)的基礎(chǔ)上，按照國家統(tǒng)計信息工程建設(shè)的總體要求，一鼓作氣向統(tǒng)計廣域網(wǎng)目標邁進，勒緊褲帶、集中財力物力全面實施統(tǒng)計信息廣域網(wǎng)的建設(shè)，并爭取納入全省統(tǒng)計信息廣域網(wǎng)建設(shè)計劃，得到省局優(yōu)惠政策的支持。經(jīng)過技術(shù)培訓、購置設(shè)備、布設(shè)線路、配置安裝，9月初正式建成了統(tǒng)計信息廣域網(wǎng)，并已通過省統(tǒng)計局組織的統(tǒng)計廣域網(wǎng)建設(shè)檢查驗收。同時，借助統(tǒng)計信息廣域網(wǎng)，還在全局每個辦公室開通安裝了可在全國統(tǒng)計系統(tǒng)內(nèi)部直線聯(lián)系且免費使用的ip電話。至此，實現(xiàn)了丹江統(tǒng)計與國家、盛十堰四級聯(lián)網(wǎng)，達到與全國統(tǒng)計系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)，真正實現(xiàn)了統(tǒng)計工作現(xiàn)代化。同時，按照黨風廉政建設(shè)年度工作安排，結(jié)合季度、半年和年終工作考核測評，作為一項重要內(nèi)容進行檢查、評價，持之以恒，既較好地約束了局班子每一個成員，又及時全局給干部群眾一個“明白賬”，實踐證明效果很好。
三是在貫徹落實上嚴肅對待，堅持始終如一，做到執(zhí)行規(guī)定到位。對上級關(guān)于黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定和關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔自律的要求，從不以統(tǒng)計部門清貧、清苦、清靜、清廉為借口而大而化之地應付，而是緊密結(jié)合統(tǒng)計工作實際，嚴格按要求一條一條抓落實。在執(zhí)行過程中，不僅堅持自己帶頭執(zhí)行，而且注意用自身的表率行動和制度規(guī)范來影響和管好班子帶好隊伍。自覺用好手中“一支筆”，不僅要求全局同志厲行節(jié)約，而且甘當“扣門局長”，身體力行從我做起，干工作、辦事情、搞接待、抓建設(shè)，時刻不忘花小錢辦大事、少花錢多辦事、花了錢辦好事、不花錢也辦事，努力把每一分錢都花在刀刃上、花出效益來；在個人榮譽、待遇面前，自己帶頭做到同時也要求班子成員做好不與大家爭名利，工作自己多干、榮譽讓同志們多得；對局領(lǐng)導正、副職通訊費的核銷，嚴格按市委辦、政府辦（1997）55號、（1998）55號、（1999）35號文件規(guī)定執(zhí)行，從未在規(guī)定外超標準核報一分錢私人通訊費；對于全局干部職工工資外政策性補貼部分，由于受經(jīng)費來源渠道和額度所限，除盡力保障工作正常運轉(zhuǎn)外，尚未按時足額兌現(xiàn)過，更不存在超標準發(fā)放問題；局領(lǐng)導和全局干部沒有一人違犯規(guī)定獲取文憑，或用公款支付學習費用，沒有一人用公款購置私用手機和超標準核報通訊費用；在統(tǒng)計執(zhí)法活動中，對統(tǒng)計違法行為的處罰，嚴格按照統(tǒng)計法律法規(guī)和財政管理規(guī)定執(zhí)行，既未發(fā)生一起亂罰款、亂收費和“吃、拿、卡、要”問題，也未出現(xiàn)一例非正規(guī)渠道、非規(guī)定程序收取罰沒收入的現(xiàn)象。
二、本單位年度內(nèi)黨風廉正建設(shè)工作情況。
按照盛市提出的落實黨風廉政建設(shè)責任制必須堅持領(lǐng)導、責任、考核、追究、制
度和獎懲等“六到位”的要求，對照年初簽訂的黨風廉政建設(shè)責任制的內(nèi)容，認真檢查本年度黨風廉政建設(shè)工作落實情況，感到思想重視、工作落實、措施到位、成效明顯。
一是工作機構(gòu)健全，堅持“一把手”親自抓。局成立了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，局長任組長，負總責、負全責，把抓好黨風廉政建設(shè)工作列為“一把手”的崗位職責之一，進行考核、測評。
二是責任明確，分解到位，形成“一把手負總責、分管領(lǐng)導各負其責、班子成員齊抓共管”的工作機制和工作氛圍。按照分工不同，在每個班子成員的工作職責中都賦有抓好和配合黨風廉政建設(shè)工作的具體內(nèi)容和質(zhì)量化要求，使抓好黨風廉政建設(shè)工作成為既是“一把手”的事，也是班子成員每個人的事，更是全局干部職工大家共同的事，做到人人有職責、個個有指標，全局上下人人參與、責無旁貸。
三是建立健全和不斷完善黨風廉政建設(shè)的制度措施，堅持用制度來規(guī)范全局的行動。黨風廉政建設(shè)是一項嚴肅而長期的工程，既要靠經(jīng)常性的思想教育工作，更要靠一系列行之有效的制度措施。工作中，注意發(fā)揮制度措施的約束、規(guī)范和懲戒功能，針對統(tǒng)計部門任務(wù)重、人手少、條件苦、待遇差的實際，我們既注意通過抓好經(jīng)常性的思想教育來引導和培養(yǎng)全局同志高度的無私奉獻精神、默默無聞的勤勞精神，同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強化全局內(nèi)聚力，增強依法行政、勤政為民的責任感。為此，一方面注意研究管理，強化措施，使管理有章可循、有據(jù)可依。結(jié)合統(tǒng)計工作和機關(guān)管理實際，先后組織制定了有關(guān)工作管理、紀律管理、學習管理、財務(wù)管理和黨風廉政建設(shè)等一系列便于操作落實的規(guī)章制度；另一方面堅持嚴格執(zhí)行，落實到位。既通過上網(wǎng)宣傳、開會宣講，抓好制度的宣傳學習；又結(jié)合平時管理實踐和半年、年終總結(jié)考評，嚴格按制度規(guī)定、按量化任務(wù)進行考核和實施獎懲。堅持落實“一課三會”制度，定期召開民主生活會，在充分準備、廣泛征求群眾意見的基礎(chǔ)上，認真開展批評與自我批評。同時，注意把嚴格管理與關(guān)心愛護緊密結(jié)合，既抓大事、又辦小事，既堅持制度、又入情入理，從而使抓好黨風廉政建設(shè)工作逐漸變成全局上下的自覺行動。
四是堅持把黨風廉政建設(shè)工作作為推動全局“兩個文明”建設(shè)的強大動力，用建設(shè)促發(fā)展，靠廉政樹形象。統(tǒng)計部門盡管無權(quán)無勢，但作為統(tǒng)管全市統(tǒng)計工作的政府職能部門，擔負著全市國民經(jīng)濟核算和經(jīng)濟社會發(fā)展宏觀監(jiān)督的重要職能，其自身“兩個文明”建設(shè)的狀況如何，不僅事關(guān)統(tǒng)計部門自身的形象，而且直接影響到政府對經(jīng)濟社會管理作用的發(fā)揮?！傲鳎?，只有不斷加強黨風廉政建設(shè)，才能有效推動“兩個文明”建設(shè)，才能保證依法行政、勤政為民。為此，我們堅持把抓好黨風廉政建設(shè)與單位“兩個文明”建設(shè)緊密結(jié)合，充分發(fā)揮統(tǒng)計部門職能作用，通過開展多種形式的統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳教育和知識培訓、開展統(tǒng)計執(zhí)法大檢查，努力塑造統(tǒng)計部門求真務(wù)實、實事求是的社會形象，用真實的數(shù)據(jù)、快捷的信息和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得了市委、政府的肯定和社會各界的公認；在困難的條件下，大力倡導艱苦奮斗、廉潔光榮，引導大家不比待遇比奉獻、不比條件比工作、不比權(quán)利比服務(wù)，在全局形成了甘于清貧、樂于守貧、善于心平、不忘扶貧的小環(huán)境。全局上下自覺過苦日子，可以拿出大筆資金搞建設(shè)謀發(fā)展，但沒有亂花一分錢搞福利；大家的經(jīng)濟待遇沒有全額兌現(xiàn)，但卻在一年之內(nèi)集中財力使全局辦公條件大為改善、辦公環(huán)境上了新臺階；全局同志在清貧的環(huán)境中堅持工作，在物欲橫流的誘惑面前守住陣地，近兩年中不僅無一例有違國法、有亂黨紀、有悖黨性的事故苗頭發(fā)生，而且保持從1998年到～年連續(xù)六個年度被市委、市政府授予“全市文明單位”榮譽稱號，從XX年到XX年連續(xù)三個年度被市委、市政府授予“全市服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)先進單位”榮譽稱號。
三、本人及班子廉潔從政情況。
任現(xiàn)職以來，注意在思想上解決好“入黨干什么？當干部應該做什么？將來身后留什么？”的問題，牢牢把握自己的思想道德和紀律防線，堅持“八個堅持、八個反對”，正確行使手中的權(quán)力，做到廉潔從政，勤政為民。
一是注重黨性鍛煉和德操修養(yǎng)，堅持政治學習，注重自我改造，恪守廉潔勤政，帶頭守裝清水衙門”這塊陣地。做到不僅經(jīng)常教育全局同志，而且能以身作則地自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事，與市委、市政府保持高度一致。對黨和人民的事業(yè)充滿信心，始終保持旺盛的工作熱情，珍惜崗位，熱愛本職，勤業(yè)敬業(yè)，用一個共產(chǎn)黨員、一個國家公務(wù)員，特別是一個單位的“領(lǐng)頭羊”的標準經(jīng)常要求、告誡自己，鞭策、激勵自己，早上班晚下班、加班加點、放棄節(jié)假日來忙工作是常有的事；每逢節(jié)日值班堅持和大家一樣晝夜排班輪換，從不搞特殊化；在工作和生活上堅持以身作則、率先垂范，甘為標桿，要求大家“向我看齊”；遇有自己親戚朋友婚喪嫁娶，堅決執(zhí)行市紀委關(guān)于嚴禁婚事嫁娶使用公車管理規(guī)定，從沒有因私違紀動用單位公車；嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律和財務(wù)制度，既沒有利用職權(quán)到企業(yè)和有關(guān)單位核銷應由本人及其家屬、子女支付的個人費用，也沒有在本單位私設(shè)“小金庫”、搞“賬外賬”；既沒有借接待之便用公款進行高消費的娛樂、健身活動和外出旅游，也沒有用單位利益搞“換手抓癢”的個人交易；堅持把輕名利、遠是非、躲酒嘗正心態(tài)和納言敏行、輕諾重踐當作個人行為準則，努力向這個方向去實踐、去爭齲圍繞把局領(lǐng)導班子建設(shè)成為團結(jié)務(wù)實、開拓進娶創(chuàng)新向上、勤政廉政的戰(zhàn)斗堡壘這一目標，堅持在工作中對局領(lǐng)導班子實行“約法三章”：第一、凡要求全局同志做到的，班子成員首先帶頭做好。工作上履行職責，團結(jié)協(xié)作，分工不分家，遇事不推諉，心往一處想，勁往一處使；每遇社會公益活動，如認購公益名信片、扶貧捐款、征訂報刊等，局領(lǐng)導都帶頭出資，為全局同志作出榜樣；第二、凡要求全局干部不能違反的，班子成員帶頭遵守。大至黨紀國法，小到處事為人，近幾年來全局沒有發(fā)生一件違法亂紀、有傷風化的事故苗頭發(fā)生；第三、要求局領(lǐng)導班子成員在政治上做明白
人，在生活上做廉潔人，在工作上做帶頭人。局領(lǐng)導和全局同志堅持“三個一樣”：工作量化任務(wù)一樣，生活福利待遇一樣，考核獎懲標準一樣。不僅帶頭完成各項工作任務(wù)，而且要求每個分管領(lǐng)導的工作要在全市甚至全省同行業(yè)同專業(yè)中爭創(chuàng)一流。
二是面對各種誘惑，沒有隨波逐流，沒有推波助瀾，更沒有身陷其中，在思想道德觀念上沒有失范，在思想道德操守上沒有失控。特別是身為一局之長，在有權(quán)左右一定的利益關(guān)系的時候，能克制欲望，廉潔自律，自覺做到既不借集體的利益去換取個人的私利，也不拿手中之權(quán)亂搞以權(quán)謀私，自覺當好“一把手”、用好“一支筆”，把更多的精力用在如何多掙錢少花錢上，努力為大家理好財、當好家，既要求大家做到不亂花亂用一分錢，自己首先做到不亂批亂支一分錢。特別注意在金錢利益上，帶頭做到耐得住寂寞、防得住誘惑、管得住小節(jié)，帶領(lǐng)“一班人”和全局同志約束自我、守住防線，自覺抵制“私欲”膨脹、摒棄“利欲”的攀比、戰(zhàn)勝“物欲”的誘惑，既沒有利用職權(quán)化公為私、收受禮金，也沒有因公因私送禮行賄，或者拿單位的利益換取個人的好處，近幾年全局沒有出現(xiàn)一例以權(quán)謀私、爭權(quán)奪利、損公肥私的問題。
三是總攬全局，當好班長。站在“一把手”的位置上，注意團結(jié)帶領(lǐng)局黨政一班人按照民主集中制的原則合作共事，一方面在謀全局、把方向、管大事上，充分履行“一把手”總攬全局、協(xié)調(diào)各方的職責，煞費苦心殫精竭慮地謀劃單位的建設(shè)和發(fā)展；另一方面十分注意擺正自己的角色位置，自覺維護集體領(lǐng)導、集體利益和集體榮譽，做到寬容待人、寬厚用人，公正辦事、公平處事；做到善于放權(quán)放手于“班子”成員、樂于讓名讓利于上下左右，敢于講真話講實話敢于負責任；做到不爭權(quán)利、不爭高低、不鬧無原則的糾紛，不搞“家長制”、“一言堂”，十分注意發(fā)揚民主，聯(lián)系群眾，堅持大事商量、小事通氣；遇到問題時放低姿態(tài)，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解；真心實意培養(yǎng)干部成長，設(shè)身處地幫助解決實際困難，盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情。從關(guān)心干部的角度出發(fā)，對領(lǐng)導班子和干部職工中發(fā)現(xiàn)的問題、出現(xiàn)的苗頭，及時采取廉政談話、戒勉談話、限期改正等形式，及時打招呼、發(fā)警告，未雨綢繆，防微杜漸。堅持言教與身教有機結(jié)合，用自己的行動來引導和創(chuàng)造一個純潔良善、和睦相處、人心思進、氣順心齊的小環(huán)境，全局上下班子團結(jié)、關(guān)系融洽。
四是實行政務(wù)公開，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督。在內(nèi)部，帶頭執(zhí)行民主集中制原則，嚴格按程序辦事，堅持大事商量、小事通氣，做到凡涉及全局建設(shè)發(fā)展的大事和干部職工切身利益的問題，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，及時召開局黨政班子會議研究決定，并根據(jù)事情的性質(zhì)采取在全局公示、向全局通報、經(jīng)全局表決等形式，接受全局上下監(jiān)督，不搞“一言堂”、“家長制”；在外部，充分利用現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)手段，通過在《丹江口統(tǒng)計信息網(wǎng)》上設(shè)置“政務(wù)公開”專欄，將統(tǒng)計局職能任務(wù)、職權(quán)范圍、領(lǐng)導分工、崗位職責、規(guī)章制度、量化指標和統(tǒng)計服務(wù)領(lǐng)域、服務(wù)形式、辦事程序及統(tǒng)計法律規(guī)范、違法處罰標準、執(zhí)法檢查結(jié)果等逐一明示，接受社會監(jiān)督，規(guī)范統(tǒng)計工作，自覺做到權(quán)力和義務(wù)相一致、職能和服務(wù)相一致；工作中，堅持把統(tǒng)計服務(wù)放在第一位，通過廣開服務(wù)渠道、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、改革服務(wù)手段、更新服務(wù)形式，用優(yōu)質(zhì)高效的統(tǒng)計服務(wù)贏得了社會和領(lǐng)導的認可，用勤謹?shù)轿坏慕y(tǒng)計服務(wù)樹立了統(tǒng)計部門依法行政、勤政為民的良好形象，全局對內(nèi)對外從未發(fā)生過一例亂設(shè)項目、擾民增負、越權(quán)爭利、違紀“三亂”的問題，沒有收到一起反映統(tǒng)計部門行業(yè)風氣、弄虛作假、“吃拿卡要”的投訴，也沒有接到一份人大代表、政協(xié)委員關(guān)于統(tǒng)計方面的提案、議案和質(zhì)詢。
總而言之，從總體上看，無論是個人還是整個班子集體，在黨風廉政建設(shè)上做到了有組織領(lǐng)導、有責任規(guī)范、有制度措施、有監(jiān)督約束機制，工作內(nèi)容到位、工作措施到位、工作效果到位。但是，認真檢查一年來全局黨風廉政建設(shè)工作，可以肯定地講，雖然主觀上沒有違反黨風廉政建設(shè)有關(guān)制度紀律的故意，特別是在很大程度上不具備腐蝕、腐化、～、腐朽的條件，但在客觀上仍不免存在這樣那樣或輕或重的問題。比如，在社會民主法制建設(shè)、黨內(nèi)民主生活制度和行政決策尚未得到完全規(guī)范的條件下，作為單位“一把手”，乃至于整個領(lǐng)導班子，與一般干部群眾相比較而言，手中的權(quán)力則顯得更集中、更經(jīng)常、更明顯、也更有力，在實施領(lǐng)導和管理的過程中，總難免會出現(xiàn)一些有意無意以個人意見代替集體意見、以領(lǐng)導意見代替群眾意見的問題，或集中多于民主，或簡單從事多于按程序操作；再比如，由于客觀上單位領(lǐng)導與上下左右的接觸要自然多一些，于是在用車、陪客乃至于花錢上雖然沒有失控，但其頻率和比例上無疑也比一般同志要多一些；還比如，在工作安排、崗位設(shè)置、業(yè)務(wù)調(diào)整、人員劃分等方面，盡管通過采取單獨征求意見、內(nèi)外反復協(xié)調(diào)、班子慎重研究等形式，力求盡量安排得更周到、更合適、更滿意，但總是因為這樣那樣的原因，使有的同志感到不夠滿意。如此等等，還有很多問題仍需要繼續(xù)努力。
四、下步工作設(shè)想。
對照市委、市紀委有關(guān)要求，針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足，下步在黨風廉政建設(shè)工作上，我們要著重抓好以下三個方面的工作：
一是進一步完善黨風廉政建設(shè)責任制，健全組織，落實制度，明確責任，抓好基礎(chǔ)，從我做起、從現(xiàn)在做起，在全局創(chuàng)造和維護黨風廉政建設(shè)和反腐__的小環(huán)境；
二是堅持“一崗雙責”和“三個到位”，把黨風廉政建設(shè)真正擺到重要位置、列入議事日程、嚴格考核測評，堅持讓群眾來評價、讓事實來說話；
三是結(jié)合統(tǒng)計部門面臨“地位越來越重要，任務(wù)越來越繁重，難度越來越明顯”的新形勢，在實踐中進一步探索業(yè)務(wù)性、服務(wù)型機關(guān)加強黨風廉政建設(shè)的工作路子，力求總結(jié)出具有統(tǒng)計部門特色、可具操作的反腐__經(jīng)驗做法。
以上報告，請領(lǐng)導和全局同志考核評
議。
寫報告經(jīng)驗95人覺得有用
2025年度統(tǒng)計局局長述廉述責工作報告怎么寫
統(tǒng)計局局長的述廉述責報告，這可是份重要的文件，它不僅體現(xiàn)個人的工作態(tài)度和廉潔情況，還關(guān)系到整個單位的形象。報告得寫得專業(yè)點，既要讓上級領(lǐng)導看明白，又要讓自己心里踏實。
寫報告前，得先梳理清楚一年來的重點工作。像是數(shù)據(jù)采集、分析發(fā)布那些事，還有廉政建設(shè)和作風建設(shè)什么的。別光顧著抄工作日志，得提煉出亮點，尤其是那些能反映成績的數(shù)字和案例。比如去年咱們完成了多少次調(diào)查任務(wù)，數(shù)據(jù)準確率提高了幾個百分點之類的。
寫報告的時候要注意分塊處理。先說說廉政建設(shè)這塊，這可是重中之重。要說清平時是怎么抓紀律規(guī)矩的，有沒有開展過廉政教育活動，比如組織大家學習相關(guān)法規(guī)什么的。還有，內(nèi)部監(jiān)督機制得提一提，是不是建立了有效的防控體系。要是有什么好的做法，比如說創(chuàng)新了考核方式，就詳細寫出來。
接著聊聊履職盡責的情況。這得結(jié)合具體工作來說，像統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、及時性，這些都是關(guān)鍵點。要是遇到過什么難題，得講講當時是怎么解決的。比如某個時期數(shù)據(jù)采集遇到了困難，最后通過優(yōu)化流程解決了。這樣的例子能讓報告更有說服力。
不過，寫報告的時候，千萬不能忽略細節(jié)。有時候一個小小的疏忽就會出問題。比如說數(shù)字記得不太準，明明是98%的準確率，寫成了99%，雖然只差了一個百分點，但給人的感覺就不一樣了。還有些地方可能用詞不當，像是把“提高”寫成了“增強”，雖然大伙兒都能理解，但總歸是不妥當。
書寫注意事項：
寫報告的時候，語氣要誠懇。不能光是羅列成績，也要適當反思一下不足之處。比如工作中有沒有存在效率不高或者溝通不到位的地方，這些問題該怎么改進，都要想清楚。這樣既能展示自我批評的態(tài)度，也能給下一步工作指明方向。
小編友情提醒：
寫完報告后最好多檢查幾遍。不僅要核對數(shù)字是否正確，還得看看有沒有語句不通順或者用詞不當?shù)牡胤?。有時候忙起來，難免會有些小瑕疵，但這都是正?，F(xiàn)象。重要的是保持認真的態(tài)度，確保報告的質(zhì)量。
