【第1篇】xxxx年4月財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)述職報(bào)告怎么寫2200字
述職報(bào)告范文
現(xiàn)將我一年時(shí)間工作情況述職如下;
在一年的時(shí)間里，我能夠自覺主動(dòng)地學(xué)習(xí)國家的各項(xiàng)金融政策法規(guī)，在自己的工作崗位上盡職盡責(zé)，完成上級(jí)和社領(lǐng)導(dǎo)交給自己的工作任務(wù)，現(xiàn)就一年來自己的學(xué)習(xí)、工作情況向組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下
一、勤學(xué)苦練，盡快適應(yīng)工作，提高自己的業(yè)務(wù)水平和技能。，從最基本做起，從學(xué)習(xí)開始，以前輩、同事為榜樣，以書本為老師，把單位同事作為一面鏡子，做到了在學(xué)中干，干中學(xué)，邊學(xué)邊干，融會(huì)貫通，學(xué)以致用，不懂的地方虛心向單位同事請(qǐng)教，通過學(xué)習(xí)使自己的基本上掌握了業(yè)務(wù)操作規(guī)程和要領(lǐng)，對(duì)自己應(yīng)承擔(dān)的工作能夠獨(dú)立完成，也使自己的業(yè)務(wù)水平和技能都有不同程度的提高。
二、恪守規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。
辦理會(huì)計(jì)事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會(huì)計(jì)憑證、科目和帳戶;堅(jiān)持當(dāng)時(shí)記帳、當(dāng)日核對(duì)，作到要素齊全、內(nèi)容真實(shí)完整、數(shù)字字跡清楚，確保帳務(wù)處理'五無'、帳戶核算'六相符'等;辦理儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)時(shí)能夠認(rèn)真落實(shí)'實(shí)名制'規(guī)定，登記好相關(guān)證件手續(xù)等等.每日營業(yè)終了，逐筆勾對(duì)電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿，堅(jiān)持碰庫制度.填送會(huì)計(jì)報(bào)表時(shí)作到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、字跡清晰、簽章齊全、按時(shí)報(bào)送，各種報(bào)表、各項(xiàng)目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致.
三、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，共同營造良好的工作環(huán)境。在工作中，能夠團(tuán)結(jié)同事，和睦相處，相互學(xué)習(xí)，相互促進(jìn);在生活中，互相幫助，互相關(guān)心，共同創(chuàng)造和諧的氛圍。同時(shí)，不斷進(jìn)行自我定位，更新觀念，提高服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)服務(wù)水平。
總之，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下，我的各個(gè)方面都有了很大的進(jìn)步，業(yè)務(wù)能力也得到較大程度的提高，但我深刻體會(huì)到，這與組織的要求還有一定的差距，有些方面還存在著很多不足，對(duì)自身業(yè)務(wù)素質(zhì)有待更進(jìn)一步的提高。但我相信，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在同事的熱情幫助下，我將會(huì)更加努力，認(rèn)真學(xué)習(xí)信用社的法規(guī)、規(guī)章制度，提高自己的理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)、加強(qiáng)思想道德建設(shè)，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。把工作做的更穩(wěn)更好，爭取在以后的工作中能有更好的成績。
述職報(bào)告范文
今年，本人在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在教育行政主管部門的關(guān)心下，在全體教職員工的 支持下，忠于職守，務(wù)實(shí)工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行教育方針和黨的各項(xiàng)政策、法令，堅(jiān)持正確的 辦學(xué)方向，帶領(lǐng)學(xué)校一班人以十七大精神為動(dòng)力，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，切實(shí)制訂好學(xué)年工 作計(jì)劃，并組織人力、物力和財(cái)力認(rèn)真實(shí)施。履行校黨委書記職責(zé)，依法治校、以德治校， 作風(fēng)踏實(shí)、不圖虛名，廉潔自律，奮發(fā)向上，認(rèn)真完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)?，F(xiàn)就一年來的 工作情況匯報(bào)如下：
一、鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)
一是精心謀劃抓部署，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)促落實(shí)。在總結(jié)縣城學(xué)校學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)作法 的基礎(chǔ)上，我堅(jiān)持高起點(diǎn)謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)要求、高質(zhì)量落實(shí)，著力推進(jìn)我校學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的開 展。二是創(chuàng)新模式抓學(xué)習(xí)，輔導(dǎo)培訓(xùn)促提高。在學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我要求全校黨員干部堅(jiān)持自學(xué)， 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)，做到真學(xué)、真用、真干。制定了 “三個(gè)一”學(xué)習(xí)計(jì)劃，即一周制定一份 學(xué)習(xí)計(jì)劃，一周開展一次心得交流，一周審閱一次學(xué)習(xí)筆記。
三是緊扣校情抓調(diào)研，理清思 路促發(fā)展。根據(jù)我縣教育發(fā)展實(shí)際，我認(rèn)真查擺和梳理涉及教育培訓(xùn)、教育考核、教師隊(duì)伍、 學(xué)校管理、后勤保障、師生安全、現(xiàn)代教育、素質(zhì)教育等方面的突出問題，確定四個(gè)調(diào)研專 題，帶領(lǐng)我校黨員干部采取多種方式開展調(diào)研。四是抱誠守信訪民意，分析檢查重實(shí)效。在 深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，我?guī)ь^建立校黨支部與村組聯(lián)系點(diǎn)、黨員教師與困難群眾聯(lián)系人制度， 走進(jìn)學(xué)生家庭開展了“班主任老師大家訪”活動(dòng)，廣泛征求群眾、家長對(duì)教育、對(duì)學(xué)校辦學(xué) 的意見建議。
二、積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng) 一是制定《黨員干部學(xué)習(xí)制度》《黨員參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)制度》《黨員參加學(xué)校優(yōu)質(zhì)課活動(dòng) 、 、 制度》《黨員幫扶活動(dòng)制度》《黨員爭做優(yōu)秀班主任活動(dòng)制度》 、 、 。
二是學(xué)校黨支部和全體黨員 簽訂“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)承諾書，調(diào)動(dòng)起全體干部、全體黨員教師創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性。
三 是組織全校開展人人一節(jié)公開課、 優(yōu)秀教師模范課、全體黨員教師爭做優(yōu)秀“三八紅旗手”、黨員幫扶、全體黨員爭做優(yōu)秀班 主任等活動(dòng)。
三、狠抓學(xué)校校舍加固維修工程 自 年實(shí)施農(nóng)村中小學(xué)危房改造工程以來， 在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下， 我主動(dòng)放棄暑期長 假，積極投入校舍加固維修工程。配合相關(guān)部門廣泛動(dòng)員社會(huì)力量，集中人力、物力、財(cái)力、 精心組織實(shí)施。在實(shí)施過程中，堅(jiān)持“牢固、實(shí)用、夠用、方便學(xué)生”的原則，確保資金良 性運(yùn)轉(zhuǎn)，確保工程質(zhì)量，確保投入效益。共爭取到項(xiàng)目資金 170 多萬元，實(shí)施校舍修建 2360 平方米，并順利通過上級(jí)部門的驗(yàn)收。
四、努力抓好青年教師的培養(yǎng)工作 我校在職教師 165 名，其中特崗教師 70 多名，教師年輕化已成為我校教師隊(duì)伍特色。把青年 教師培養(yǎng)好，使他們能早日勝任學(xué)校教育教學(xué)工作，是學(xué)校黨支部的重要工作。在青年教師 培養(yǎng)工作上，我主要做了以下幾項(xiàng)工作：第一，主動(dòng)了解青年教師生活、學(xué)習(xí)，工作上的問 題，及時(shí)幫助他們解決困難，使他們能安心積極工作。
第二，深入教育教學(xué)第一線，了解青 年教師教育教學(xué)的實(shí)際情況，一年中我共聽青年教師上課四十二節(jié)。第三，與青年教師交流 談心，了解他們的思想現(xiàn)狀、工作目標(biāo)，給青年教師指出問題，提出要求，指明發(fā)展方向。 一年中我與青年教師談心二十六人次。第四，積極支持配合教務(wù)、政教等部門的青年教師工 作。第五，支持幫助共青團(tuán)組織開展的各項(xiàng)活動(dòng)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)55人覺得有用
xxxx年4月財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)述職報(bào)告怎么寫
最近剛升任主管會(huì)計(jì)，這第一個(gè)月的述職報(bào)告還真有點(diǎn)摸不著頭腦。我先把自己的工作列了個(gè)清單，看看哪些部分該著重寫。賬務(wù)處理這一塊兒，這個(gè)月特別忙，因?yàn)橛袔坠P大額款項(xiàng)需要核對(duì)，還趕上月底盤點(diǎn)，真是手忙腳亂。不過好在最后都順利完成了。
說起來，這個(gè)月最大的挑戰(zhàn)還是資金流動(dòng)情況的分析。月初的時(shí)候，公司有個(gè)新項(xiàng)目啟動(dòng)，資金需求量比較大。我得跟各部門溝通，了解他們用款計(jì)劃，還得盯著銀行那邊的資金到賬情況。有時(shí)候?qū)Ψ交貜?fù)慢了，心里就特別著急，生怕耽誤進(jìn)度。還好最后趕在截止日前把報(bào)表做好了，總算松了口氣。
另外，我覺得有必要提一下這個(gè)月發(fā)現(xiàn)的一些問題。比如說有一筆報(bào)銷單據(jù)，金額挺大的，但附件不全，當(dāng)時(shí)我就給經(jīng)辦人打了電話核實(shí)，結(jié)果發(fā)現(xiàn)是他自己漏交了發(fā)票。這種小事情雖然不大，但如果積少成多，對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況影響還是不小的。所以我覺得加強(qiáng)內(nèi)控管理很有必要，尤其是對(duì)報(bào)銷流程的審核。
說到財(cái)務(wù)分析這塊兒，我嘗試用新的方法做了個(gè)圖表展示，用柱狀圖對(duì)比了第一季度各月份的成本支出情況。這個(gè)圖倒是做出來了，可是在匯報(bào)會(huì)上演示的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)有些部門同事看著不太明白，可能是因?yàn)槲矣玫膶I(yè)術(shù)語太多了吧?？磥硪院笞鲞@類材料還得考慮受眾的理解能力，不能光顧著自己專業(yè)。
這個(gè)月我還參加了幾次培訓(xùn)，學(xué)了不少新東西。比如關(guān)于稅務(wù)籌劃的，以前總覺得離我們公司很遠(yuǎn)，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)其實(shí)也很實(shí)用。不過回來后整理筆記的時(shí)候，發(fā)現(xiàn)記的有點(diǎn)亂，好多地方?jīng)]寫清楚。下次得提前準(zhǔn)備個(gè)小卡片，把要點(diǎn)都列出來，這樣就不會(huì)漏掉重要信息。
【第2篇】財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作年終述職報(bào)告怎么寫1050字
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作年終述職報(bào)告范文
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：
大家好！
彈指一揮間，轉(zhuǎn)眼2025年已經(jīng)過去?；仡欉@一年的工作經(jīng)歷，有挑戰(zhàn)也有機(jī)遇，有充實(shí)也有疲憊，感觸良多。一年來，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的大力幫助和關(guān)心支持下，虛心求教、努力實(shí)踐，通過自身的努力，本人無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高，并取得了一定的工作成績。現(xiàn)將本人一年的思想、學(xué)習(xí)及工作情況簡要匯報(bào)如下：
一、個(gè)人思想素質(zhì)方面
我深知作為財(cái)務(wù)部工作人員，必須具備愛崗敬業(yè)的精神，任勞任怨的態(tài)度，同時(shí)還要有過硬的業(yè)務(wù)能力和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致耐心的工作作風(fēng)。為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望和同事們的信任，更好的履行職責(zé)，就必須不斷的前進(jìn)。因此在做好本職工作的前提下，我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，克服日常工作繁忙的困難，堅(jiān)持學(xué)習(xí)，為自己“充電”，取得了在思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平上的長足進(jìn)步。
二、個(gè)人工作方面
經(jīng)過一年的深入學(xué)習(xí)和刻苦鉆研，我逐漸對(duì)農(nóng)民城款項(xiàng)來源類別以及支用和農(nóng)發(fā)行的具體業(yè)務(wù)更加熟悉。作為一名財(cái)務(wù)人員，始終牢記會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，認(rèn)真履行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度盡職盡責(zé)的完成工作，在工作遇到問題時(shí)，我沒有聽之任之，而是帶著一顆學(xué)習(xí)的心，主動(dòng)請(qǐng)教與探討，及時(shí)解決問題，并認(rèn)真總結(jié)，慢慢積累經(jīng)驗(yàn)。具體完成工作如下：
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期核對(duì)現(xiàn)金與銀行賬目，做到及時(shí)核對(duì)，及時(shí)處理，確保銀行、現(xiàn)金賬與銀行對(duì)賬單相符。
2、對(duì)于前來繳款的農(nóng)戶及時(shí)開出收據(jù)，收回現(xiàn)金存入銀行，杜絕坐支現(xiàn)金。對(duì)于所管理的農(nóng)民城收款收據(jù)，及時(shí)整理保存，形成電子表格，妥善管理。本年度已完成__戶__人的收款，其中貧困戶__戶__人，非貧困戶__戶__人。
3、積極與農(nóng)發(fā)行銜接，及時(shí)支付工程款。
4、自覺協(xié)助會(huì)計(jì)整理會(huì)計(jì)資料，確保會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求，統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)報(bào)表準(zhǔn)確、完整。
5、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
三、存在的不足和努力的方面
我在20xx年度的工作中雖然取得了一定的成績，但與領(lǐng)導(dǎo)們的要求還有一定差距，主要體現(xiàn)在：工作不夠大膽，專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)水平還有待進(jìn)一步提高。
一年來的工作讓我深深體會(huì)到，作為財(cái)務(wù)人員，無論具體做什么，都應(yīng)該用心做到，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善于從中尋找樂趣，做到日新月異，從改變中尋求創(chuàng)新。我深知，只有不斷迎接新的挑戰(zhàn)才能成長，我已為自己制定了下一年度的目標(biāo)，那就是要加緊學(xué)習(xí)，更好充實(shí)自己，扎實(shí)工作，以飽滿的熱情來迎接新的挑戰(zhàn)。
謝謝大家！
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)100人覺得有用
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作年終述職報(bào)告怎么寫
年底到了，每個(gè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員都得寫述職報(bào)告，這不僅是總結(jié)一年工作的機(jī)會(huì)，也是展示能力的重要時(shí)刻。寫好這份報(bào)告，需要結(jié)合專業(yè)技能和工作經(jīng)驗(yàn)，還得注意一些細(xì)節(jié)。先從報(bào)告的整體結(jié)構(gòu)說起吧，開頭部分最好簡單介紹下自己的基本情況，比如職位、負(fù)責(zé)的工作范圍，還有這一年里參與的主要項(xiàng)目。這部分不用太復(fù)雜，把背景交代清楚就行。
接下來就是重點(diǎn)了，要把具體工作成果列出來。比如，這一年里完成了哪些報(bào)表編制，有沒有優(yōu)化流程的地方，或者通過什么方式提高了工作效率。這里可以舉幾個(gè)例子，但別只是堆砌數(shù)字，得說清楚這些成績是怎么來的，比如通過改進(jìn)某項(xiàng)制度減少了多少成本，或者通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)了潛在的問題并及時(shí)調(diào)整。不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候容易漏掉關(guān)鍵點(diǎn)，比如忘了提到某個(gè)重要項(xiàng)目的貢獻(xiàn)，這就有點(diǎn)遺憾了。
除了業(yè)績，還要反思不足之處。畢竟沒人能完美無缺，承認(rèn)問題其實(shí)也是一種進(jìn)步?？梢詫憣懝ぷ髦杏龅降睦щy，當(dāng)時(shí)是怎么解決的，如果下次再碰到類似情況會(huì)怎么做。這部分寫得真實(shí)一點(diǎn)，顯得坦誠，也能給領(lǐng)導(dǎo)留下好印象。不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能會(huì)忽略掉具體的改進(jìn)措施，這樣就顯得空洞了些。
再來說說對(duì)未來的規(guī)劃?？梢哉?wù)劽髂甑墓ぷ髂繕?biāo)，比如希望提升哪方面的專業(yè)能力，或者計(jì)劃引入什么新的管理方法。這部分可以稍微展望一下，但別寫得太虛，還是要結(jié)合實(shí)際情況。記得要把目標(biāo)細(xì)化，比如爭取在三個(gè)月內(nèi)掌握某種新軟件的操作，這樣更有說服力。
最后，寫報(bào)告的時(shí)候語言要正式一些，但也不要太過僵硬。用詞要準(zhǔn)確，但偶爾也可以加入些輕松的表達(dá)，比如用“大致”“差不多”這樣的詞，能讓報(bào)告顯得更人性化。當(dāng)然，有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能會(huì)不小心用錯(cuò)詞，比如把“收益”寫成“利益”，雖然不是大問題，但還是需要注意檢查一下。 。
【第3篇】財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部部長工作述職報(bào)告怎么寫2000字
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部部長工作述職報(bào)告范文
尊敬的老師、親愛的同學(xué)們
大家好！
很高興今天站在這里代表學(xué)習(xí)部做述職報(bào)告，這份報(bào)告，很多話我想不僅僅是本人所感，相信也涵蓋了所有之前在學(xué)習(xí)部工作的09級(jí)成員的感受。
那么作為部長，在學(xué)習(xí)部工作已經(jīng)兩年了，從一個(gè)不知所謂的懵懂少年到如今的兩年中，我傲慢過，也膽怯過，喜悅過，也惆悵過，激進(jìn)過，也退縮過?？赡軆赡甑氖斋@用只字片語難以表達(dá)，但是卻能深刻體會(huì)到這兩年將是我一生的寶貴財(cái)富。當(dāng)然這些財(cái)富不僅僅是一些為人處世，或是一些交際辯駁的能力，還有一些只有在此奮斗過才能體會(huì)到的感受，比如感恩、比如榮譽(yù)感、比如情誼，在這里，我想談?wù)剬?duì)此的感受。
如果有人問你，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展是不是依靠個(gè)體的能力，我相信任何人都會(huì)否定，或許你會(huì)說這是依靠團(tuán)體所有成員的不懈工作，缺一不可。但是這里我想說的是，我們需要感恩。我們的工作能夠順利開展，離不開老師和上級(jí)，感謝他們對(duì)學(xué)習(xí)部的信任，我們需要的是以感恩的心，以踏實(shí)負(fù)責(zé)的態(tài)度作為反饋才能使這份信任延續(xù)。另外更需要感謝的是，長期在學(xué)生工作最基層的，龐大的班委隊(duì)伍，請(qǐng)各位以感恩的心感謝這些幕后英雄。也許在座的10級(jí)成員們還沒有接觸我們的班委，但是在這里，作為部長，我想告誡大家的是，如果有一件事，你一個(gè)人的辛苦哪怕只能換來全系33個(gè)班班委的一絲輕松，請(qǐng)不要猶豫，去做吧。因?yàn)橹挥性谝粋€(gè)互相尊重互相理解互相協(xié)助的環(huán)境下，班級(jí)、系部的工作才能穩(wěn)定和諧得開展。說到這里，作為部長，我需要感謝的人太多，我需要感謝所有信任學(xué)習(xí)部的老師和如今坐在我左手邊同處一個(gè)學(xué)生會(huì)的各位同仁，還有之前信任我的學(xué)長學(xué)姐，謝謝你們對(duì)我對(duì)學(xué)習(xí)部的支持，謝謝。我需要感謝09級(jí)26位學(xué)習(xí)部成員，沒有你們我不敢想象今天的學(xué)習(xí)部，謝謝。我需要感謝10級(jí)的你們，讓我能在不久的.將來能夠安心卸任，因?yàn)槟銈冏屛铱吹搅讼Ｍ?，謝謝。 在上學(xué)期，我曾給部門榮升干事的同事發(fā)過了一份郵件，其中談及了部門榮譽(yù)感。之所以強(qiáng)調(diào)部門榮譽(yù)感，是因?yàn)槲艺J(rèn)為，每及談到學(xué)習(xí)部，我便有一種榮譽(yù)感油然而生。最早的榮譽(yù)感源于幾屆部長成員留下的財(cái)富，寫給干事的信中的榮譽(yù)感源于在學(xué)習(xí)部辛苦工作了一年的干事們，我為他們驕傲，而今天的榮譽(yù)感源于在座的30位10級(jí)學(xué)習(xí)部新成員，短短幾天，我在你們身上看到了執(zhí)著、看到了激情，也看到了對(duì)待工作的態(tài)度。我想對(duì)你們說的是，一個(gè)組織的榮譽(yù)感，重要的是基于自身而不是外在。這種榮譽(yù)感不是因?yàn)樗诮M織的取得了多大的成就，它有可能是你在這里留下的一些工作或一種信念得以流傳，更或許是這里是你曾經(jīng)付出的地方，這是你灑下了辛勤的汗水的地方，這是你曾今與同事互相扶持過的地方 。珍惜榮譽(yù)而不被榮譽(yù)所累，功成名就而不被功名所惑，這種對(duì)待榮譽(yù)的正確態(tài)度，才是我們學(xué)習(xí)部應(yīng)該學(xué)習(xí)并仿效的。各位學(xué)習(xí)部10級(jí)成員們，源于榮譽(yù)的責(zé)任感，才是學(xué)習(xí)部不竭的動(dòng)力源泉，真心希望你們能在學(xué)習(xí)部的日子里能夠擁有信念擁有榮譽(yù)感，相信明年的今天學(xué)習(xí)部將以你為榮。 兩年來，在帶領(lǐng)部門前進(jìn)的路上，學(xué)習(xí)部也并非一帆風(fēng)順，然而往往在面對(duì)質(zhì)疑、面對(duì)挫折的時(shí)候，部門所表現(xiàn)的團(tuán)結(jié)讓我為此驕傲。如今當(dāng)我回過頭來欣喜得看到學(xué)習(xí)部能夠在所有成員的努力下成為一個(gè)互相關(guān)愛并能夠互相扶持的集體，我發(fā)現(xiàn)作為部長，足矣。一直都說學(xué)習(xí)部需要的是負(fù)責(zé)、踏實(shí)、務(wù)實(shí)，我才發(fā)現(xiàn)還有一點(diǎn)往往被人遺忘，那就是感情，對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系的感情，對(duì)老師師長的感情，對(duì)組織的感情，更有對(duì)朝夕與共同事的感情。責(zé)任心也許會(huì)被時(shí)間或被現(xiàn)實(shí)腐蝕，但是感情卻是越沉淀越深刻，當(dāng)有一天你發(fā)現(xiàn)即便最后得不到什么，或是即便會(huì)自我犧牲，因?yàn)槟愕母星槟銜?huì)毫不猶豫得為此奮斗，因?yàn)楦星槟悴拍荏w會(huì)什么是榮譽(yù)感，也因?yàn)楦星槟銜?huì)懂得感恩。希望在坐的如今并不熟識(shí)的10級(jí)學(xué)習(xí)部成員經(jīng)過一年的合作之后，能成為親如兄弟姐妹般的戰(zhàn)友。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部是一個(gè)以 “傳播學(xué)術(shù)文化，拓展學(xué)生素質(zhì)”為宗旨，通過協(xié)助老師進(jìn)行各項(xiàng)教務(wù)工作，開展各種學(xué)術(shù)活動(dòng)，活躍和充實(shí)校園文化生活，為我系學(xué)生提供鍛煉的平臺(tái)，提高自身能力，拓展綜合素質(zhì)。一直以來，我們始終本著“盡我所能，全心為你”的服務(wù)理念，堅(jiān)持秉持“誠懇、謙卑”的工作態(tài)度，逐漸形成了“急大家所急、解大家所難”的部門做事風(fēng)格。作為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的組成單位，學(xué)習(xí)部，始終以“做第一流的事，做學(xué)生會(huì)的脊梁”的目標(biāo)，為打造全校最優(yōu)秀學(xué)生會(huì)而盡自己的一份力量，我們昂首挺胸，一直努力奮斗！
談及學(xué)習(xí)部這一年的所取得的成就，我無從從談起，也許是學(xué)習(xí)部沒有光鮮的外衣，也許是沒有作為亮點(diǎn)的工程，但我想作為一個(gè)以踏實(shí)務(wù)實(shí)為系部學(xué)生服務(wù)的部門，沒有比做好自己的本職工作更好的成績了。
最后祝愿包括30位10級(jí)學(xué)習(xí)部成員在內(nèi)的所有10級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系學(xué)生會(huì)成員，在今后的日子里收獲成果，祝愿財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系學(xué)生會(huì)和學(xué)習(xí)部越來越好，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系越來越強(qiáng)，祝愿本次大會(huì)圓滿成功，謝謝！
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)199人覺得有用
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部部長的工作述職報(bào)告，說起來也是個(gè)挺重要的事情。既然是述職，就得把這段時(shí)間里的工作情況好好梳理一下，既要讓老師同學(xué)明白你做了些什么，還得讓他們覺得你干得不錯(cuò)。
先說說這工作計(jì)劃吧，一開始接到任務(wù)的時(shí)候，心里也沒底。不過，既然答應(yīng)了，就得想辦法完成。當(dāng)時(shí)就想著，先把目標(biāo)定出來，比如每個(gè)月組織一次學(xué)習(xí)交流會(huì)，這個(gè)想法挺好，但執(zhí)行起來才發(fā)現(xiàn)沒那么簡單。比如時(shí)間安排上就有點(diǎn)麻煩，有的同學(xué)課程多，有的同學(xué)社團(tuán)活動(dòng)也多，想讓大家都能參加確實(shí)不容易。后來就想了個(gè)辦法，提前兩周通知大家，讓大家有個(gè)準(zhǔn)備時(shí)間，效果就好多了。
再就是活動(dòng)開展這塊兒，每次活動(dòng)前都得做很多準(zhǔn)備工作。像是場地布置、資料準(zhǔn)備之類的，有時(shí)候忙起來真是手忙腳亂。記得有一次準(zhǔn)備演講比賽，材料審核那會(huì)兒出了點(diǎn)小狀況，有些同學(xué)提交的稿子格式不對(duì)，結(jié)果弄得我來回折騰了好幾趟。其實(shí)也不是啥大事，就是提醒以后要多檢查一遍，不然浪費(fèi)時(shí)間不說，還可能影響活動(dòng)進(jìn)度。
還有，跟其他部門的合作也很關(guān)鍵。畢竟不是一個(gè)人就能把事情全搞定的。比如說宣傳部那邊，他們負(fù)責(zé)海報(bào)設(shè)計(jì)，我們這邊負(fù)責(zé)具體流程安排，大家得配合好才行。有一次合作搞讀書分享會(huì)，宣傳部那邊出了幾個(gè)方案，我覺得都不太合適，就直接跟他們說了。結(jié)果他們有點(diǎn)不高興，后來還是通過溝通才解決了問題。這件事讓我明白，合作的時(shí)候不能光顧著自己的想法，也要聽聽別人的意見。
再說說成績和不足吧。成績，這一學(xué)期下來，學(xué)習(xí)部一共舉辦了四次大型活動(dòng)，參與人數(shù)都在百人左右，算是不錯(cuò)的成果。不足的地方也有，比如有些活動(dòng)的效果沒有達(dá)到預(yù)期，可能是前期準(zhǔn)備不夠充分，也可能是因?yàn)樾麄髁Χ炔坏轿?。這些問題都需要在下學(xué)期改進(jìn)。
【第4篇】財(cái)務(wù)部成本會(huì)計(jì)的述職報(bào)告怎么寫1300字
xx年上半年財(cái)務(wù)工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)及各位同仁的共同努力下，各項(xiàng)工作取得了較大的進(jìn)展，回顧半年來的工作，我個(gè)人工作以成本核算為重心，做好日常費(fèi)用報(bào)銷和采購核算工作，通過加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、努力掌握生產(chǎn)工藝流程以及嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用報(bào)銷制度等措施不斷提高會(huì)計(jì)服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)工作正常有序地進(jìn)行，*完成了各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。
作為我個(gè)人而言，上半年的工作讓我感受頗深，現(xiàn)將工作述職如下：
一、積極做好成本核算和費(fèi)用報(bào)銷工作。
負(fù)責(zé)公司成本核算工作，成本管理是財(cái)務(wù)工作中重要的一項(xiàng)工作內(nèi)容，只有掌握生產(chǎn)工藝才能準(zhǔn)確的計(jì)算成本，工作期間我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司生產(chǎn)工藝流程，主要包括產(chǎn)品結(jié)構(gòu)構(gòu)成、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)基本知識(shí)等，在費(fèi)用報(bào)銷和付款單據(jù)審核過程中，做到及時(shí)準(zhǔn)確，嚴(yán)格把關(guān)，把不符合公司報(bào)銷規(guī)定和付款條件的單據(jù)予以退回，責(zé)令整改。
具體工作如下：
（一）積極協(xié)調(diào)各部門做好成本核算的基礎(chǔ)工作。
成本管理工作來說，它是一項(xiàng)綜合性很強(qiáng)、涉及面很廣的管理工作，僅靠財(cái)會(huì)部門和成本會(huì)計(jì)工作是難以完成的。為了使公司成本管理工作有計(jì)劃地進(jìn)行，根據(jù)我自身工作特點(diǎn)，發(fā)揮成本崗位主導(dǎo)作用，積極協(xié)調(diào)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)和倉庫保管員對(duì)賬，到生產(chǎn)現(xiàn)場和倉庫進(jìn)行實(shí)物盤點(diǎn)工作，做到賬賬相符，賬實(shí)相符，協(xié)調(diào)各部門，做好成本管理基礎(chǔ)工作。
（二）及時(shí)、正確地進(jìn)行成本核算，開展成本分析。
制定公司成本核算規(guī)程，及時(shí)準(zhǔn)確的核算成本。成本核算在月末生產(chǎn)和倉庫、財(cái)務(wù)對(duì)賬正確，現(xiàn)場成品、廢料盤點(diǎn)結(jié)束后，三日內(nèi)完成成本核算。在完成成本核算基礎(chǔ)工作后，認(rèn)真、全面地開展成本分析工作。
通過成本分析，分析出影響成本升降的各種因素及其影響程度，正確評(píng)價(jià)公司內(nèi)部各有關(guān)單位在成本管理工作中的成績和公司成本管理工作中的問題，從而促進(jìn)成本管理工作的改善，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
（三）嚴(yán)格審核和控制各項(xiàng)費(fèi)用支出，努力節(jié)約開支，不斷降低成本。
在審核公司報(bào)銷單據(jù)過程中，嚴(yán)格按照國家有關(guān)成本費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，以及公司各項(xiàng)制度和規(guī)定，嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用的開支，審核各部門是否按照規(guī)定辦理，簽字是否齊全等，并積極探求節(jié)約開支、降低成本的途徑和方法，以促進(jìn)公司更好的節(jié)約成本，提高效益。
二、與成本會(huì)計(jì)交接，交出成本崗位工作，與原財(cái)務(wù)部長交接，接手財(cái)務(wù)部工作。
（一）4月份根據(jù)公司安排著手成本會(huì)計(jì)交接工作。
首先為接手人詳細(xì)介紹工作內(nèi)容和崗位職責(zé)，其次為接手人進(jìn)行會(huì)計(jì)電算化軟件方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)，在為期兩個(gè)月的時(shí)間內(nèi)完成交接工作，接手人基本能順利開展工作，為公司工作持續(xù)穩(wěn)定的開展做好了基礎(chǔ)。
（二）6月末根據(jù)公司人事調(diào)整安排，進(jìn)行財(cái)務(wù)部門工作交接。
1、接手部門日常事務(wù)和基礎(chǔ)工作。
2、核對(duì)現(xiàn)金、銀行賬務(wù)，盤點(diǎn)現(xiàn)金、銀行和承兌匯票。
3、做好銀行、稅務(wù)和項(xiàng)目貸款工作的交接。
4、做好賬目核對(duì)，完善交接手續(xù)。
三、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部工作，保持財(cái)務(wù)工作的一貫性和穩(wěn)定性。
6月末接手財(cái)務(wù)部工作，由于在月底結(jié)賬時(shí)間緊，在接手工作后立即著手工作，積極做好財(cái)務(wù)日常工作，嚴(yán)格審核付款手續(xù)，做好物資清產(chǎn)盤點(diǎn)和賬務(wù)整理工作。
審核6月份憑證，協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)人員積極做好6月份結(jié)賬工作。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)145人覺得有用
財(cái)務(wù)部的成本會(huì)計(jì)述職報(bào)告該怎么寫？這事兒說起來挺復(fù)雜，得從頭說起。成本會(huì)計(jì)的工作性質(zhì)決定了報(bào)告不能光寫流水賬，而是要把具體數(shù)字背后的來龍去脈交代清楚。開頭這部分得先把工作范圍說一下，比如負(fù)責(zé)哪些業(yè)務(wù)，涉及到哪些部門協(xié)作。要是平時(shí)跟生產(chǎn)部門聯(lián)系緊密，就得提到具體對(duì)接的項(xiàng)目，還有那些需要定期跟進(jìn)的數(shù)據(jù)點(diǎn)。
做成本會(huì)計(jì)，數(shù)據(jù)是最關(guān)鍵的。報(bào)告里必須把各類成本數(shù)據(jù)列出來，像是原材料采購單價(jià)、加工費(fèi)用、運(yùn)輸成本之類的，最好還能附上圖表，這樣領(lǐng)導(dǎo)看著直觀。不過這里有個(gè)小問題，有時(shí)候表格里的數(shù)據(jù)可能不太全，尤其是新項(xiàng)目剛啟動(dòng)的時(shí)候，這就得想辦法補(bǔ)足信息。可以多找?guī)讉€(gè)部門核對(duì)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤，不然寫出來的報(bào)告就有點(diǎn)懸了。
接下來就是分析部分了。這一塊得結(jié)合公司目標(biāo)來看，比如說今年的成本控制指標(biāo)是多少，實(shí)際完成情況如何。如果超支了，要深入挖原因，是不是某個(gè)環(huán)節(jié)出了問題，還是市場波動(dòng)導(dǎo)致的。記得把分析寫得詳細(xì)些，別只說個(gè)大概。要是發(fā)現(xiàn)了一些潛在風(fēng)險(xiǎn)，也得提出來，畢竟這是為了公司好。只是有時(shí)候?qū)懙竭@兒會(huì)感覺思路有點(diǎn)亂，特別是涉及多個(gè)因素時(shí)，得反復(fù)推敲才能理清。
除了數(shù)據(jù)分析，還得寫寫工作中的創(chuàng)新點(diǎn)。比如最近優(yōu)化了成本核算流程，或者開發(fā)了個(gè)新的統(tǒng)計(jì)方法。這能讓報(bào)告顯得更有亮點(diǎn)。不過這里可能會(huì)遇到一個(gè)問題，就是有時(shí)候創(chuàng)新成果不太好量化，這時(shí)候就得盡量用事實(shí)說話，比如通過這個(gè)方法節(jié)省了多少時(shí)間，提高了多少效率。
最后就是展望部分了。得談?wù)劷酉聛淼墓ぷ饔?jì)劃，包括短期和長期的目標(biāo)。短期的可以是一些具體的改進(jìn)措施，比如調(diào)整某項(xiàng)成本預(yù)算，長期的可以是建立更完善的成本管理體系。這部分千萬不能太籠統(tǒng)，得有明確的方向，不然領(lǐng)導(dǎo)看了會(huì)覺得沒譜。
寫報(bào)告的時(shí)候還有一點(diǎn)需要注意，就是語氣得誠懇。不管是匯報(bào)成績還是指出問題，都要實(shí)事求是。要是成績寫得太過頭，或者問題說得含糊不清，都會(huì)讓人覺得不靠譜。另外，報(bào)告最好別太長，簡潔明了就行，畢竟誰也沒空看一大篇冗長的東西。
寫成本會(huì)計(jì)的述職報(bào)告其實(shí)挺考驗(yàn)綜合能力的，既要懂?dāng)?shù)據(jù)又要會(huì)表達(dá)。希望上面說的這些能幫到大家，當(dāng)然，每個(gè)人的工作環(huán)境不一樣，具體寫的時(shí)候還得結(jié)合自身情況靈活調(diào)整。
【第5篇】財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)述職報(bào)告怎么寫1950字
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
回顧20xx年。自我鑒定：1年多以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下，經(jīng)過財(cái)務(wù)全體成員的共同努力，圓滿完成各項(xiàng)既定指標(biāo)。我們?nèi)w財(cái)務(wù)人員嚴(yán)于律己，嚴(yán)格管理，在財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作，全面預(yù)算管理，參與經(jīng)營決策，發(fā)揮支撐服務(wù)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了許多踏實(shí)的工作，完成了既定的目標(biāo)，達(dá)到了預(yù)期效果，1定程度上鍛煉了自己，提高了財(cái)務(wù)管理水平。
履行職務(wù)情況：
作為財(cái)務(wù)部主任的工作目的是組織公司財(cái)務(wù)人員認(rèn)真貫策執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策，組織做好日常財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督工作，按時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù)。我的工作職責(zé)是：1、貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)制度，完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。2、組織做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督，建立健全收入稽核制度，嚴(yán)禁收入跑、帽、滴、漏。3、建立健全固定資產(chǎn)管理制度，組織資產(chǎn)清查工作。管好貨幣資金和其他流動(dòng)資產(chǎn)，檢查資金管理，確保資金安全。4、督辦用戶欠費(fèi)、資產(chǎn)報(bào)損報(bào)批資料的整理工作，及時(shí)到有關(guān)部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負(fù)責(zé)稅務(wù)檢查、各種審計(jì)協(xié)調(diào)工作。5、對(duì)月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)的真實(shí)合法性負(fù)責(zé)。作為主任我是這樣開展工作的：
1、加強(qiáng)了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度
信息是1個(gè)企業(yè)的神經(jīng)，而這些信息來源的科學(xué)性就給財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)工作提出了挑戰(zhàn)，尤其公司上市以后，稅控監(jiān)管部門及審計(jì)檢查力度的加大，以及投資者對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息的敏感程度都要求我們?cè)诨A(chǔ)工作方面更加嚴(yán)謹(jǐn)，因此我們強(qiáng)化了基礎(chǔ)工作，規(guī)范了會(huì)計(jì)核算，嚴(yán)格執(zhí)行國家各項(xiàng)財(cái)稅法規(guī)，及時(shí)、準(zhǔn)確填制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、合法。
2、持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理，提高前瞻性財(cái)務(wù)規(guī)劃力度
由于全面預(yù)算的編制是從業(yè)務(wù)計(jì)劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地，以具體的業(yè)務(wù)計(jì)劃支撐預(yù)算數(shù)據(jù)，并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務(wù)相關(guān)的預(yù)算，以實(shí)現(xiàn)公司的運(yùn)營策略與資源配置的統(tǒng)1，避免了孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預(yù)算。預(yù)算分解的過程中，也是向各級(jí)員工傳達(dá)了企業(yè)的目標(biāo)信息，及企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)和優(yōu)勢，明確個(gè)人的任務(wù)和責(zé)任的過程，說到底是逐級(jí)承諾的過程。在執(zhí)行過程中，更注重跟蹤差異分析，及時(shí)調(diào)整與業(yè)務(wù)不相稱的數(shù)據(jù)，因此，1年來全面預(yù)算管理工作初見成效，在指導(dǎo)經(jīng)營發(fā)展，戰(zhàn)略決策，全面有效配置資源上發(fā)揮了作用。
3、積極探索轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色，提升財(cái)務(wù)管理水平
縱觀公司發(fā)展的形勢及所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，我們財(cái)務(wù)人員主動(dòng)加強(qiáng)觀念的轉(zhuǎn)換和認(rèn)識(shí)的提升，不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的“看家”意義上的“經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士”，而視公司發(fā)展為己任，全面轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色，真正向“參謀助手”轉(zhuǎn)換，切實(shí)全方位提高管理水平，加強(qiáng)前瞻性思考，從戰(zhàn)略高度為公司提供決策支撐，對(duì)公司的運(yùn)營管理出謀劃策，積極主動(dòng)參與到經(jīng)營決策的籌劃當(dāng)中去。科學(xué)的數(shù)據(jù)分析，合理有效的資源配置，保障了公司各項(xiàng)績效指標(biāo)取得良好成績，真正意義上提升了財(cái)務(wù)管理與指導(dǎo)。
4、充分發(fā)揮支撐服務(wù)職能，合理有效配置資源
“你的服務(wù)意識(shí)有多少，就會(huì)得到多少回報(bào)。如果你1點(diǎn)都沒有，或是1點(diǎn)也不肯付出，工作散漫，以自我為中心，甚至孤傲自大，那么企業(yè)怎么會(huì)把這樣1個(gè)“毫無服務(wù)意識(shí)”的員工留在企業(yè)里呢？”這是沃爾瑪公司的1句名言。我深知做為1名企業(yè)的員工，更要明白，服務(wù)意識(shí)應(yīng)該牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處，尤其是已經(jīng)成為團(tuán)隊(duì)的管理者，作為團(tuán)隊(duì)的核心，服務(wù)意識(shí)更是不可缺少的。我自己是這樣做的，也是這樣要求我的團(tuán)隊(duì)的。用其他部門的話講，財(cái)務(wù)部的工作作風(fēng)明顯改變了。
5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)檢查及內(nèi)控管理力度，防范資金風(fēng)險(xiǎn)
資金是1個(gè)企業(yè)的血液，必須按照省公司3級(jí)稽核管理的要求，建立營業(yè)款3級(jí)稽核管理制度，健全了營業(yè)款、有價(jià)卡及單據(jù)的交接手續(xù)，防范了資金風(fēng)險(xiǎn)。按照省公司的資金管理辦法的要求，積極與銀行溝通，簽定了上門收款服務(wù)協(xié)議，增加了劃款頻次，降低了資金沉淀，提高了資金使用效益。把縣分公司收入資金、費(fèi)用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算，便于對(duì)現(xiàn)金的監(jiān)控管理;制定了定期財(cái)務(wù)檢查制度，每季度組織1次財(cái)務(wù)檢查，檢查重點(diǎn)放在印鑒是否按規(guī)定分管，營業(yè)資金管理、有價(jià)卡管理、存貨管理、固定資產(chǎn)管理等方面，并針對(duì)檢查中存在的問題限期整改，并檢查其整改落實(shí)情況。
6、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升理論水平，建設(shè)優(yōu)秀財(cái)務(wù)隊(duì)伍
人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素，只有具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)，才能指導(dǎo)實(shí)踐?！八嚩嗖粔荷怼?，因此，我們有計(jì)劃組織全體財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)稅收法律知識(shí)，提升把握政策的水平，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力，并運(yùn)用于工作實(shí)踐。
存在的主要問題：
xx年各項(xiàng)績效取得了可喜的成績，這與財(cái)務(wù)部門的努力工作是分不開的，然而，在看到成績的同時(shí)，我們也看到了不足，在以下幾方面，還有待在以后的工作中加以改進(jìn)：
1、部門之間相互溝通的還不夠
2、遇到棘手問題容易產(chǎn)生急躁情緒
3、領(lǐng)頭作用發(fā)揮得不夠
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)54人覺得有用
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)述職報(bào)告怎么寫
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)述職報(bào)告得講究方法，不能隨便應(yīng)付。開頭部分很重要，得先把基本情況說清楚，比如這段時(shí)間的工作范圍、負(fù)責(zé)的具體事項(xiàng)之類的。這部分要是交代不清，后面的內(nèi)容可能會(huì)讓人摸不著頭腦。
接著就是重點(diǎn)了，要把工作中的成績好好展示一下。這里需要注意的是，不能只講結(jié)果，還得把過程也說清楚些。比如，你通過優(yōu)化流程，讓某項(xiàng)業(yè)務(wù)效率提高了多少，這中間用了什么辦法，遇到過哪些困難，又是怎么解決的，這些都要詳細(xì)寫出來。不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候會(huì)忘記加上具體的數(shù)字，這就不太好，因?yàn)閿?shù)字能讓成果看起來更有說服力。
然后就是關(guān)于問題的部分，這個(gè)不能回避。工作中肯定會(huì)有不足之處，得實(shí)事求是地指出來。但這里有個(gè)小問題需要注意，有些人在寫的時(shí)候會(huì)把問題描述得太籠統(tǒng)，比如“存在一些問題”，但具體是什么問題卻沒提，這樣就顯得不夠認(rèn)真。所以，最好能明確指出哪里出了問題，然后給出相應(yīng)的改進(jìn)措施。
另外，報(bào)告里最好還能提到一些創(chuàng)新的做法。哪怕只是小小的嘗試，只要對(duì)工作有所幫助，都值得記錄下來。不過這里容易出現(xiàn)的問題是，有些人會(huì)把創(chuàng)新說得太夸張，好像做了什么驚天動(dòng)地的大事似的，這反而會(huì)讓人覺得不真實(shí)。
最后，報(bào)告的結(jié)尾部分可以簡單展望一下未來的工作方向。這部分不需要寫得太復(fù)雜，簡明扼要就好。但有時(shí)候會(huì)出現(xiàn)這樣的情況：有的人會(huì)把未來計(jì)劃寫得太過理想化，好像沒有任何阻礙一樣，這種表述就會(huì)顯得不太腳踏實(shí)地。
【第6篇】醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)述職報(bào)告怎么寫1300字
本人在醫(yī)院正確領(lǐng)導(dǎo)下，在新科長的帶領(lǐng)下認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)保政策、財(cái)經(jīng)法規(guī)、醫(yī)院會(huì)計(jì)制度，堅(jiān)持原則，嚴(yán)格遵守會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德，遵守醫(yī)院各項(xiàng)工作制度，積極參加醫(yī)院的各項(xiàng)活動(dòng)，嚴(yán)格遵守國家關(guān)于現(xiàn)金管理的各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真做好自己的本職工作。作為醫(yī)院出納，我在收付、反映、監(jiān)督四個(gè)方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé)，過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時(shí)，為醫(yī)院做好管家婆，通過努力，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下：
一、日常出納工作：
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，及時(shí)辦理日?，F(xiàn)金收付業(yè)務(wù)做到日清月結(jié)，防止發(fā)生不必要的損失、浪費(fèi)。確保庫存現(xiàn)金的安全。
2、及時(shí)收回醫(yī)院各項(xiàng)門診和住院收入，進(jìn)行核對(duì)算。及時(shí)收回現(xiàn)金存入銀行。
3、根據(jù)會(huì)計(jì)提供的依據(jù)，與銀行相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)發(fā)放工作。
4、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付)，對(duì)不符手續(xù)的憑證不付款。
5、審核和登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬
二、日常會(huì)計(jì)工作：
1、熟悉國家的財(cái)政制度，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律。堅(jiān)持原則秉公辦事
2、在財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院的財(cái)務(wù)報(bào)銷審核工作。
3、認(rèn)真審核第筆業(yè)務(wù)的原始憑證及其附件的正確性、合法性、規(guī)范性。檢查報(bào)銷手續(xù)是否齊全。
4、根據(jù)審核過的各種收會(huì)原始憑證及時(shí)編制記賬憑證。
5、負(fù)責(zé)編制發(fā)放醫(yī)院各類人員工資及隨工資發(fā)放的各種補(bǔ)貼。
6、每月按照稅法規(guī)定及時(shí)做好代扣、代繳個(gè)人所稅稅工作。
7、每月按照法律規(guī)定及時(shí)做好種種勞動(dòng)保險(xiǎn)的扣繳工作。
三、其他工作
1.加強(qiáng)收費(fèi)控制與監(jiān)督，保證醫(yī)療收入資金的安全完整嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)部門核定的收費(fèi)范圍和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，不違規(guī)收費(fèi)和亂收費(fèi)，根據(jù)內(nèi)部控制制度，加強(qiáng)對(duì)日常收費(fèi)的控制和監(jiān)督管理，對(duì)日常營業(yè)收入報(bào)表和收費(fèi)票據(jù)逐一核對(duì)，按時(shí)將收取的現(xiàn)金繳存銀行。配合醫(yī)保辦做好醫(yī)保收費(fèi)的結(jié)算和登記管理。
2.加強(qiáng)會(huì)計(jì)檔案管理，規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。醫(yī)院會(huì)計(jì)檔案管理基礎(chǔ)薄弱，20xx年加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)檔案的規(guī)范管理，參與了整理裝訂了20xx年-20xx年的會(huì)計(jì)憑證，立卷歸檔。
3.做好全院醫(yī)護(hù)員工和專家的服務(wù)工作，保證工資福利按時(shí)發(fā)放20xx年，醫(yī)院東區(qū)搬遷，給工作帶來了不便，為了服務(wù)好全院職工和專家，對(duì)專家服務(wù)方面，熱情周到，保證專家的需求，工資福利按時(shí)無差錯(cuò)發(fā)放到位。
4.完成社?；撕褪召M(fèi)年審工作，配合學(xué)院對(duì)醫(yī)院20xx年和20xx年財(cái)務(wù)收支的審計(jì)工作。為20xx年社?；撕褪召M(fèi)年審提供了準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)資料，整理20xx-20xx年的財(cái)務(wù)制度，會(huì)計(jì)賬薄、憑證、報(bào)表，配合學(xué)院的財(cái)務(wù)收支審計(jì)。通過財(cái)務(wù)室全體人員的共同努力，財(cái)務(wù)工作得到了醫(yī)院的充分肯定，20xx年，財(cái)務(wù)室被評(píng)為醫(yī)院先進(jìn)集體，同時(shí)本人補(bǔ)評(píng)為先進(jìn)個(gè)人。
存在的問題和建議
首先，由于醫(yī)院無基本賬戶，財(cái)務(wù)核算中現(xiàn)金流量較大，坐支現(xiàn)金情況產(chǎn)生態(tài)環(huán)境。不能及時(shí)支付各部門急需用錢的問題。其次，醫(yī)院業(yè)務(wù)量較大，財(cái)務(wù)人員較少，限于日常核算事務(wù)，不能為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)提供報(bào)表。最后財(cái)務(wù)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)需要更新和調(diào)整，在不斷更新專業(yè)知識(shí)的同時(shí)，還要學(xué)習(xí)新會(huì)計(jì)制度與財(cái)務(wù)有關(guān)的其它知識(shí)。
述職人：
20xx年xx月xx日
醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)80人覺得有用
醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)述職報(bào)告怎么寫
做一份高質(zhì)量的醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)述職報(bào)告，確實(shí)不是件輕松的事。這類報(bào)告既要體現(xiàn)專業(yè)水準(zhǔn)，又要符合醫(yī)院管理的實(shí)際需求，還得讓領(lǐng)導(dǎo)和同事都能看明白。不過，只要掌握了幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，寫出一份讓人滿意的報(bào)告也不是難事。
報(bào)告的內(nèi)容得圍繞工作展開，把一年的工作情況梳理清楚。比如收入支出的情況，這可是醫(yī)院運(yùn)營的核心部分。記得要把每一項(xiàng)收入來源列出來，包括門診、住院、醫(yī)保結(jié)算等等，還有各種支出項(xiàng)目，像藥品采購、設(shè)備維護(hù)費(fèi)用之類。如果能用圖表展示，就更好了，一目了然。但有時(shí)候數(shù)字太多，難免會(huì)有些混亂，特別是當(dāng)表格里的小數(shù)點(diǎn)位數(shù)多了，容易看錯(cuò)行。這種情況最好提前檢查幾遍，確保準(zhǔn)確無誤。
除了數(shù)字，還要關(guān)注資金的安全性。醫(yī)院的資金管理是個(gè)大課題，涉及到預(yù)算執(zhí)行、內(nèi)部控制等方面。在這個(gè)部分，需要詳細(xì)說明自己是如何監(jiān)督資金流向的，有沒有發(fā)現(xiàn)什么問題，又采取了哪些措施來規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。要是這部分寫得太籠統(tǒng)，可能會(huì)讓人覺得敷衍了事，所以具體細(xì)節(jié)還是得寫到位。不過有時(shí)候?qū)懼鴮懼?，可能?huì)不小心遺漏一些重要的控制環(huán)節(jié)，這種情況就需要反復(fù)核對(duì)材料，確保沒有疏漏。
在分析問題的時(shí)候，也要提出相應(yīng)的解決辦法。比如，去年醫(yī)院在成本控制上遇到了困難，那么今年是怎么改進(jìn)的？是調(diào)整了采購流程，還是優(yōu)化了人員配置？這些具體的應(yīng)對(duì)策略能讓報(bào)告顯得更有深度。當(dāng)然，有時(shí)候思路可能一時(shí)轉(zhuǎn)不過來，寫到一半突然卡殼也是常有的事。遇到這種情況，不妨先放下手頭的工作，換個(gè)角度想一想，或許就能找到新的突破口。
最后，別忘了把個(gè)人的成長和感悟融入進(jìn)去。作為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，這一年里學(xué)到的新技能、積累的經(jīng)驗(yàn)，都可以拿出來分享一下。比如學(xué)會(huì)了新的財(cái)務(wù)軟件操作，或者參與了一次大型審計(jì)工作，這些經(jīng)歷都能為報(bào)告增色不少。只是在描述這些內(nèi)容的時(shí)候，要注意語氣謙虛，畢竟述職報(bào)告的重點(diǎn)還是放在工作業(yè)績上，個(gè)人表現(xiàn)只是錦上添花的部分。
