有關(guān)個人的自查自糾報告怎么寫（精選6篇）

【第1篇】有關(guān)個人的自查自糾報告怎么寫1500字

有關(guān)個人的自查自糾報告

自參加開展民主評議行風(fēng)工作以來，通過學(xué)習(xí)公司黨委文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，認(rèn)真對照檢查自己的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作方法、管理經(jīng)驗及日常管理工作的執(zhí)行力度等方面都存在著許多不足，有待于通過本次開展的民主評議行風(fēng)工作來認(rèn)識和檢查自己，作為一名供電所的管理人員，認(rèn)識到自己存在著以下三個方面的不足。

一、學(xué)習(xí)不夠與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有差距作為企業(yè)的基層管理人員需要有較高的政策理論水平和較強的業(yè)務(wù)技能知識。我在學(xué)習(xí)方面主要存在以下幾個方面的不足。一是對學(xué)習(xí)的必要性認(rèn)識不足，認(rèn)為身處基層，只要把公司安排的各項工作做好，把經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)完成，確保不出安全問題就夠了，學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作；二是把學(xué)習(xí)的位置擺的不當(dāng)，沒有擠出一定的時間加強學(xué)習(xí)，片面的只做具體事，搞自己分管的實際工作；三是學(xué)習(xí)方法欠佳，沒有把理論知識聯(lián)系實際工作去學(xué)，偶爾也就是翻翻書，遇到什么難題看什么內(nèi)容一晃而過；四是學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠全面，側(cè)重于應(yīng)付實際技術(shù)難題看業(yè)務(wù)書，而不注重學(xué)習(xí)政策理論和法律法規(guī)及企業(yè)管理方面的知識。由于放松學(xué)習(xí)，使自己的綜合素質(zhì)，沒有較大的提高，與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有一定的差距。

二、工作方法不靈活，實際工作經(jīng)驗不足本人自學(xué)校畢業(yè)參加工作已經(jīng)8年時間，但是從一名普通職工成長為一名企業(yè)的中層干部基層單位的管理人員才半年的時間，由于現(xiàn)在的崗位發(fā)生變化所處的位置發(fā)生變化，原來在普通職工崗位上的定位所掌握的工作方法和工作經(jīng)驗已不適應(yīng)現(xiàn)在的管理崗位，在不斷學(xué)習(xí)和摸索的過程中經(jīng)常出現(xiàn)工作方法簡單，不靈活，工作經(jīng)驗明顯不足，致使自己在工作中走了不少的“彎路”，難免給工作帶來了一定的負(fù)面影響。

三、抓職工隊伍建設(shè)管理力度不夠近年來，個人工作是一步一個腳印走過來的，組織上給予了一定的評價，但自擔(dān)任副所長以來，分管全所生產(chǎn)方面的工作，帶領(lǐng)各崗位職工搞好本職工作，為了搞好各項工作，完成經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)，讓政府放心、人民滿意、上級主管部門認(rèn)可，理應(yīng)抓好職工隊伍建設(shè)，加強管理力度和執(zhí)行力度，樹立電力企業(yè)的新形象。但由于自己覺得年紀(jì)輕，所里的職工大多都是老同志、老師傅，怕得罪人，就聽之任之。少數(shù)職工參與社會，安全意識不強，習(xí)慣性違章時有發(fā)生，不思進(jìn)取，整天怨聲載道，對待客戶的服務(wù)態(tài)度也不行，更有甚者，不能與所委會保持一致，甚至對立消極，雖然沒有形成大的氣候，但也不同程度影響了其他同志的工作積極性，我只是采取“教育從嚴(yán)，處罰從輕”，沒有嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，只是片面地考慮到大多數(shù)職工平時工作任務(wù)重，“三化”管理扣工資也不少，只要不犯大的原則錯誤也就算了，但卻沒有從長遠(yuǎn)的角度認(rèn)識到如果不從小事抓起，不從小的問題糾正就有可能出現(xiàn)大的問題，就不能做到“防微杜漸”，會嚴(yán)重影響到電力企業(yè)的形象，大大削弱隊伍的戰(zhàn)斗力。

以上存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因，但通過學(xué)習(xí)和積極參加電力企業(yè)民主評議行風(fēng)活動，自己充分認(rèn)識到，所存在的問題和不足，是作為一名共產(chǎn)黨員不應(yīng)具有的差距和不足。作為一名共產(chǎn)黨員，一名企業(yè)的管理人員，如何正確對待民主評議行風(fēng)工作，堅定不移的與公司黨委保持高度一致，用正確的態(tài)度對待自己的不足，提高認(rèn)識，修正錯誤，首先是認(rèn)真分析和剖析形成不足的根源。放松學(xué)習(xí)是第一根源?？陀^地認(rèn)為自己天天忙于搞實際工作，抓好具體事，沒有時間搞學(xué)習(xí)，自己給自己找“防空洞”，沒有從主觀上認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性，沒有在工作之余擠時間搞學(xué)習(xí)，不求進(jìn)取，認(rèn)為在基層工作只要把公司安排的各項工作搞好，把經(jīng)營任務(wù)完成，不出安全問題就行了，沒有考慮到應(yīng)該提高自身的綜合素質(zhì)。缺乏開拓精神和怕麻煩是第二根源。

【第2篇】嚴(yán)以自律建設(shè)個人自查自糾情況報告怎么寫2250字

嚴(yán)以自律建設(shè)個人自查自糾情況報告

省環(huán)境保護(hù)廳：

根據(jù)省環(huán)境保護(hù)廳《關(guān)于報送廉政建設(shè)自查自糾情況的通知》(川環(huán)發(fā)〔xx〕106號)要求，局黨組高度重視環(huán)評審批、項目驗收、環(huán)保評審中違規(guī)收取專家費、評審費問題的自查自糾工作，安排局紀(jì)檢組、監(jiān)察室對全市環(huán)保系統(tǒng)開展監(jiān)督檢查?，F(xiàn)將我局xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和自查自糾情況報告如下。

一、執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和“八項規(guī)定”情況

(一)加強廉政教育，增強系統(tǒng)干部的勤廉意識。把學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和“八項規(guī)定”納入局中心組學(xué)習(xí)和年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重要內(nèi)容，與學(xué)習(xí)貫徹十八大精神和中、省、市紀(jì)委會議精神相結(jié)合，利用局中心組學(xué)習(xí)、干部職工學(xué)習(xí)和各種會議、培訓(xùn)，切實抓好了《廉政準(zhǔn)則》和中央“八項規(guī)定”、省、市委“十項規(guī)定”的學(xué)習(xí)貫徹，強化廉政意識，塑化廉政觀念，外化廉政行為，營造出了風(fēng)清氣正的良好氛圍。

(二)建章立制，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。全面落實“一崗雙責(zé)”工作機制，成立了以局黨組書記、局長昝中國同志任組長，副局長、紀(jì)檢組長為副組長，各科室、直屬單位相關(guān)責(zé)任人為成員的局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組。將廉政建設(shè)和懲治防體系建設(shè)年度目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解，把貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和“八項規(guī)定”情況作為重要內(nèi)容納入《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任書》，具體落實到各黨組成員、承辦科室和工作人員，并層層簽定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任書》，使廉政建設(shè)、懲防體系建設(shè)與環(huán)保工作同步推進(jìn)、同步發(fā)展。

(三)強化監(jiān)督，確保黨員干部廉潔從政。堅持把監(jiān)督工作貫穿于各項工作的全過程，確保權(quán)力運行到哪里就監(jiān)督到哪里。認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和“八項規(guī)定”，鞏固“領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定收送禮金、有價證券和支付憑證;領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)”等專項治理成果，系統(tǒng)內(nèi)無違反規(guī)定的現(xiàn)象發(fā)生。切實加強行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)，結(jié)合全國開展的“為民、務(wù)實、清廉”群眾路線教育實踐活動，開展了作風(fēng)整建活動，重點治理機關(guān)慵懶散奢風(fēng)氣，對不作為、慢作為、亂作為等現(xiàn)象給予了糾正。同時，局領(lǐng)導(dǎo)和科級干部就作風(fēng)建設(shè)和廉潔從政向干部職工和服務(wù)對象作出許諾，并在網(wǎng)上予以了公示，廣泛接受社會群眾的監(jiān)督。

二、履行環(huán)評審批、項目驗收、環(huán)保審查情況

通過自查自糾，市、縣(區(qū))環(huán)保局自《廉政準(zhǔn)則》和“八項規(guī)定”實施以來，全系統(tǒng)工作人員在開展環(huán)評審批、項目驗收、環(huán)保評審中，都能認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按照《______環(huán)境影響評價法》和《建設(shè)項目竣工環(huán)境保護(hù)驗收管理辦法》等有關(guān)規(guī)定，遵守《廉政準(zhǔn)則》和“八項規(guī)定”，未發(fā)現(xiàn)一起違反黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的事件。系統(tǒng)機關(guān)公務(wù)人員認(rèn)真履行職能職責(zé)，在環(huán)評審批、項目驗收、環(huán)保評審等工作過程中，未發(fā)現(xiàn)收取專家費、評審費的情況。在辦理有關(guān)審批事項時，能主動服務(wù)，提升工作效率，全市未發(fā)現(xiàn)一起“吃、拿、卡、要”的現(xiàn)象。我市環(huán)保系統(tǒng)各級紀(jì)檢機構(gòu)也未收到有關(guān)公務(wù)人員違反黨風(fēng)廉政建設(shè)、《廉政準(zhǔn)則》和“八項規(guī)定”的舉報。

三、規(guī)范程序，嚴(yán)格履行環(huán)保行政審批職能

(一)嚴(yán)格執(zhí)行了建設(shè)項目環(huán)境影響評價制度。一是嚴(yán)格執(zhí)行《建設(shè)項目環(huán)境保護(hù)分類管理目錄》，從不擅自降低評

價等級。二是嚴(yán)格執(zhí)行《四川省建設(shè)項目環(huán)境影響評價分級審批辦法》，從不越級審批、不降格審批。

(二)嚴(yán)格程序，進(jìn)一步規(guī)范審批行為。為確保環(huán)保審批特別是環(huán)評審批、項目驗收、環(huán)保評審有序開展，我局制定了《遂寧市環(huán)境保護(hù)局環(huán)境影響評價審批服務(wù)措施》、《建設(shè)項目環(huán)境影響評價審批流程圖》、《建設(shè)項目竣工環(huán)境保護(hù)驗收審批流程圖》。同時，結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)，還建立了《遂寧市環(huán)境保護(hù)局建設(shè)項目環(huán)境影響評價文件審批和竣工環(huán)保驗收管理規(guī)定》、制定了《建設(shè)項目環(huán)境影響審批權(quán)力運行暨風(fēng)險防控流程圖》、《建設(shè)項目申請、竣工驗收權(quán)力運行流程暨風(fēng)險防控圖》，從體系上、措施上全面防止不廉潔的行為發(fā)生。一旦發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)“吃、拿、卡、要”以及收取現(xiàn)金、有價證券等違反廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定的行為，將嚴(yán)肅追究當(dāng)事人責(zé)任。

(三)提質(zhì)增效，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一是堅持把項目審批作為服

務(wù)“六大興市計劃”發(fā)展，提升工作效能的重要環(huán)節(jié)，對引進(jìn)的重大項目，提前介入，分類指導(dǎo)，做好跟蹤服務(wù)，加快環(huán)評審批進(jìn)度。清理和規(guī)范行政審批項目，認(rèn)真落實首問負(fù)責(zé)制度、全面推行限時辦結(jié)制度，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度，最大程度地減少審批環(huán)節(jié)。進(jìn)一步壓縮建設(shè)項目環(huán)評文件審批時間，將環(huán)境影響報告書、環(huán)境影響報告表、環(huán)境影響登記表的法定審批時限由60、30、15日，壓縮在提交環(huán)評文件報批件后10日、5日、當(dāng)日辦結(jié)，提高了辦事效率。積極為全市重點項目開辟“綠色通道”，對符合產(chǎn)業(yè)政策、符合環(huán)保要求的項目加快審批進(jìn)程，縮短審批時間。二是開展“兩勤”服務(wù)。要求系統(tǒng)干部在工作中一要做到“嘴勤”，將所經(jīng)辦事項一次性告知服務(wù)對象，對咨詢的問題要全面解答，盡可能讓服務(wù)對象少跑腿、少走彎路。針對省、市重點項目和投資大、環(huán)境影響敏感的項目，指派專人全程跟蹤服務(wù)。二要做到“腿勤”。我市環(huán)保系統(tǒng)干部在服務(wù)企業(yè)發(fā)展中經(jīng)常深入一線開展工作。定期或不定期上門了解情況，聽取意見，幫助解決環(huán)保手續(xù)辦理和項目建設(shè)中存在的問題和困難，對相關(guān)環(huán)保問題提供技術(shù)支持，做到了在項目環(huán)評審批期，主動服務(wù);在項目建設(shè)期，指導(dǎo)“三同時”制度落實;在項目運營期，做好環(huán)保設(shè)施正常運行督促檢查，確保污染物達(dá)標(biāo)排放。

(四)規(guī)范政務(wù)公開。對外公布環(huán)保系統(tǒng)各項業(yè)務(wù)工作的受理電話和監(jiān)督舉報電話，按照環(huán)評審批、項目驗收、環(huán)保評審程序和要求，對受理情況、辦理結(jié)果進(jìn)行公示，充分發(fā)揮廣大群眾和服務(wù)對象的監(jiān)督作用，切實做到公平、公開、公正。

【第3篇】2025個人為官不為自查自糾報告怎么寫1450字

為進(jìn)一步鞏固發(fā)展黨的群眾路線教育實踐活動成果，有力推動“三嚴(yán)三實”專題教育，按照《商城縣關(guān)于開展“為官不為、懶政怠政”專項治理活動的工作實施方案》(商紀(jì)發(fā)[XX]3號)文件要求，我局高度重視，召開辦公會專題研究，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，按《方案》要求及早部署、及早行動，現(xiàn)將“為官不為、懶政怠政”自查自糾情況報告如下：

一、自查自糾工作開展情況

我局召開了“為官不為、懶政怠政”專項治理活動動員會，局股級以上干部參加。會上，組織開展了專題討論，對照《方案》中的“為官不為、懶政怠政”八種行為形式，要求大家認(rèn)真梳理查擺，找準(zhǔn)問題、剖析原因、制定措施、積極整改。

二、自查情況說明

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。迅速成立了專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實施方案，部署召開了專項整治工作動員會議。

(二)深入對照檢查，認(rèn)真開展自查自糾。結(jié)合本單位工作職責(zé)和個人承擔(dān)的責(zé)任，對照“為官不為、懶政怠政”的主要表現(xiàn)，逐項檢查履職盡責(zé)情況，列出詳細(xì)專項整治清單，為專項整治工作打牢了基礎(chǔ)。

(三)制定整改措施，明確整改時限。對照自查自糾中發(fā)現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部為官不作為突出問題，認(rèn)真分析原因，制定有針對性的整改措施，明確整改時限，公開整改承諾。

(四)加強督導(dǎo)檢查，形成長效機制。為確保活動取得實效，加大對作風(fēng)問題的檢查、整治和問責(zé)力度，積極探索加強干部作風(fēng)建設(shè)的新途徑、新舉措。把整改治理工作與完善體制機制相結(jié)合，加強督導(dǎo)檢查，制定詳細(xì)的督導(dǎo)檢查措施和辦法，認(rèn)真檢查，確保件件有結(jié)果，事事有回音，列出具體案例，形成處理意見。

(五)嚴(yán)格檔案管理，建立健全專題臺賬。針對副科級以上干部13人、股級干部45人，共發(fā)現(xiàn)問題138條，對照其中5個整治重點：

①群眾觀念淡薄;②工作執(zhí)行不力;③工作不敢擔(dān)當(dāng);④工作狀態(tài)不佳;⑤工作推諉扯皮等問題統(tǒng)一編號，納入工作管理臺賬實行動態(tài)管理。明確了專項整治責(zé)任人、整改措施、整改時限，整改結(jié)果。

三、下一步自糾工作打算

(一)強化學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想。

一是加強理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》及xx___一系列講話精神等，并堅持收看每天的新聞聯(lián)播，系統(tǒng)掌握中國特色社會主義理論體系，堅定走中國特色社會主義道路，努力成為共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的忠實踐行者。二是加強黨性學(xué)習(xí)，增強宗旨意識。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀和政績觀，及時清洗思想上的灰塵，把群眾放在第一位，問計于民、問需于民、問政于民，全心全意為人民服務(wù)。在思想上、行動上與___保持高度一致。

(二)強化紀(jì)律，務(wù)求實效。

進(jìn)一步強化工作紀(jì)律，堅持和完善調(diào)研制度和調(diào)研方式，深入群眾，把群眾的疾苦與需求真實地反映上來，尤其在解決深層次矛盾和問題上謀思路，出舉措，把調(diào)研成果有成效轉(zhuǎn)化為群眾辦實事做好事的實踐形式。對一些一時難以解決的問題，在探索和創(chuàng)新上下功夫，把解決問題做為創(chuàng)新的目標(biāo)，在基層組織建設(shè)、黨員隊伍教育管理方面深入研究思考，精心制定方案，在廣泛征求基層及群眾意見的基礎(chǔ)上，探索推廣，以基層組織建設(shè)的新成效提供保障

(三)強化督導(dǎo)，重點問責(zé)。

嚴(yán)格按照《關(guān)于開展“為官不為、懶政怠政”問題專項整治工作實施方案》文件要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)____關(guān)于力戒“為官不為”的相關(guān)講話精神，把專項治理活動與推進(jìn)整體工作結(jié)合起來，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為切入點，以群眾滿意為根本標(biāo)準(zhǔn)，堅決防止和糾正走過場、敷衍應(yīng)付等行為。建立督辦整改臺賬，由局紀(jì)檢組牽頭，局辦公室、監(jiān)察室等部門具體負(fù)責(zé)，加大整改力度。對問題整改實行銷號管理，整改落實到位后，定期公布整改進(jìn)展情況，對懸而不決的問題進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)處理，確保取得扎扎實實的成效。

【第4篇】五查五看個人自查自糾報告怎么寫1650字

五查五看個人自查自糾報告

為認(rèn)真貫徹落實“五查五看”和《中共國家稅務(wù)總局黨組關(guān)于印發(fā)〈稅務(wù)系統(tǒng)貫徹落實中央關(guān)于改善工作作風(fēng)八項規(guī)定監(jiān)督辦法(試行)〉》的精神，本人比照上述文件對自身的工作狀況進(jìn)行自查自糾，現(xiàn)將自查自糾狀況匯報如下：

一、自查自糾狀況

第一，在思想上嚴(yán)格按照為大局服務(wù)，為基層服務(wù)，扎根基層，為群眾辦實事，堅持為民收稅，為國聚財?shù)睦砟?，在工作中做到為納稅人服務(wù)。第二，在作風(fēng)上嚴(yán)格要求自己，堅守“耐得住寂寞，守得住清貧，經(jīng)得起誘惑”的原則，不存在“庸、懶、慢、散”和“吃、拿、卡、要、報”現(xiàn)象。第三，在紀(jì)律上嚴(yán)格遵守“中央八項規(guī)定”和靖江市委的“八項規(guī)定”。第四，在工作上嚴(yán)格執(zhí)法，規(guī)范執(zhí)法，以納稅人滿意為工作目標(biāo)。第五，在潛力上透過工作和學(xué)習(xí)不斷提高自己，但還存在著不足。

二、存在問題

第一，納稅服務(wù)過程中不夠耐心。辦稅服務(wù)廳能夠說是與納稅人接觸最直觀的通道，作為窗口工作人員，每一天在工作中會接觸到各類納稅人，而納稅人之間的素質(zhì)也存在差異，有些辦理涉稅事項的是大企業(yè)的會計，為這部分辦稅人員服務(wù)相對而言簡單些。而對于有些小企業(yè)的會計或者個體戶本身，由于其對辦稅事項的不了解及自身所掌握的財會知識有限，往往在服務(wù)過程中需要更多的耐心，在闡述相應(yīng)稅務(wù)政策，涉稅事項時需要更為詳細(xì)。在這一過程中，我有時會顯得不夠耐心，這是今后工作中需要改善的。

第二，工作潛力還有待進(jìn)一步提升。七月份以來大廳進(jìn)行了輪崗，我也從先前的代開發(fā)票崗調(diào)到綜合崗。這又是一個需要進(jìn)一步學(xué)習(xí)和適應(yīng)的過程。在這一個月里，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的幫忙下，加上自身的努力，基本掌握了綜合崗的業(yè)務(wù)，但對于一些不常碰到的涉稅事項還會感到棘手，幸運的是每當(dāng)遇到此類問題是都能得到同事的幫忙，我也將每次遇到的新業(yè)務(wù)和解決辦法記錄下來，從而進(jìn)行鞏固學(xué)習(xí)。將自己打造成全能型的業(yè)務(wù)操作能手是一個目標(biāo)，這需要進(jìn)一步的努力。

第三，財會知識有待進(jìn)一步加強。在學(xué)習(xí)上，我還持續(xù)著強烈的欲望，堅持每一天學(xué)習(xí)和階段性總結(jié)的習(xí)慣。參加了六月份的注稅考試，透過學(xué)習(xí)掌握了基本的稅法政策，使我的政策理論水平得到提高。但到目前為止，在財會知識學(xué)習(xí)上花的時間還不夠，對于財會知識掌握的還不夠充足。

第四，被動服務(wù)的理念有待轉(zhuǎn)變。在工作中存在被動服務(wù)的理念，基本上是納稅人遇到問題來咨詢，才會進(jìn)行解答。若有些納稅人遇到問題并沒有進(jìn)行第一時間的咨詢，很可能就會導(dǎo)致納稅人辦稅事項的出錯。另外在政策宣傳上還不夠主動用心，目前一些新政策基本上都會透過大廳的告示牌進(jìn)行告知，或者透過群發(fā)信息等方式進(jìn)行通知，但其實在納稅人辦理涉稅事項時，窗口人員進(jìn)行告知會更有效果。這幾種方式統(tǒng)一協(xié)調(diào)起來，能實現(xiàn)納稅人辦稅最大便捷化，同時也能提高工作效率。

三，改善措施

第一，進(jìn)一步加強對“五查五看”和“八項規(guī)定”精神實質(zhì)的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會。實行個人學(xué)習(xí)和群眾學(xué)習(xí)相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度。要充分認(rèn)識到“五查五看”和“八項規(guī)定”的精神要旨，在工作中更嚴(yán)格地按照上述規(guī)定要求，從自身做起，從實際工作中做起，進(jìn)一步改善工作作風(fēng)，求真務(wù)實，真抓實干，真心實意地為納稅人服務(wù)。

第二，改善工作方式，化“被動服務(wù)”為“主動服務(wù)”。在工作中要增加自己的耐心度，以最好的精神面貌為納稅人帶給服務(wù)。對于不同的納稅人要總結(jié)出不同的服務(wù)方式。在應(yīng)對新辦納稅人和新會計時，在闡述稅收政策及解析辦稅事項時要更為耐心，塑造良好的國稅窗口形象。另外要轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，從過去的被動服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃?wù)，一則在轉(zhuǎn)達(dá)稅收政策及辦稅流程要更為主動用心，二則在發(fā)現(xiàn)納稅人存在疑惑時，要及時給予解答，消除疑惑，使其順利高效地辦稅。

第三，提高業(yè)務(wù)操作技能和財會知識水平。在未來工作中將繼續(xù)持續(xù)對于相關(guān)業(yè)務(wù)操作問題記錄的良好習(xí)慣，并在今后要針對各類問題進(jìn)行總結(jié)歸類。進(jìn)一步研究ctais2.0，金稅工程，監(jiān)控決策等操作系統(tǒng)，使自身的操作更為專業(yè)化，高效化。另外透過學(xué)習(xí)注稅與注會的相關(guān)書籍，進(jìn)一步學(xué)習(xí)財會知識，并透過研究財務(wù)報表等形式加于運用，為今后的工作打下堅實的財會基礎(chǔ)。

【第5篇】幼兒教師自查自糾個人報告 幼兒教師個人自查自糾報告怎么寫3950字

作為一名幼兒教師，我深知自己的責(zé)任和使命，市時常自省，是我對自己的要求。今天的小編為您精心挑選了幾篇關(guān)于幼兒教師自查自糾個人報告的優(yōu)秀范文，感興趣的快來和小編一起學(xué)習(xí)吧！希望小編的整理能夠?qū)δ阌袔椭?/p>

幼兒教師自查自糾個人報告一

____年以來，聞堰鎮(zhèn)中心幼兒園一直致力于師德師風(fēng)建設(shè)，努力打造一支師德高尚、教藝精湛的教師隊伍，一直致力于教育教學(xué)研究，積極提倡讓幼兒在快樂輕松的氛圍中學(xué)習(xí)生活，讓幼兒的身心健康快樂地成長。 (一)師德師風(fēng)制度建設(shè)及實施情況 為了提高全體教職工對遵守師德規(guī)范的約束力和自覺性，幼兒園結(jié)合工作實際，對照師德規(guī)范的要求，較為科學(xué)地制訂和逐步完善了幼兒園師德師風(fēng)各項規(guī)章制度，主要有以下制度： 1.建立了《教職工工作質(zhì)量考評方案》、《師德師風(fēng)監(jiān)督管理考核制度》、《師德師風(fēng)工作考核細(xì)則》。這些制度的建立不僅對教師的教育教學(xué)工作起到導(dǎo)向作用，而且使幼兒園對教師的學(xué)年考核有據(jù)可依、公平公正。 2.與全園每位教師簽訂了《聞堰鎮(zhèn)中心幼兒園崗位工作職責(zé)》，有效地規(guī)范教師工作行為。 3.建立了《幼兒安全活動管理制度》、《幼兒園教師交接班制度》、《幼兒園食堂管理制度》、《幼兒園安全工作檢查預(yù)警制度》等。明確安全職責(zé)，確保幼兒園的安全穩(wěn)定。 4.建立了《幼兒園財務(wù)管理內(nèi)部控制制度》、《幼兒園財務(wù)內(nèi)部審計監(jiān)督制度》。 5.與每一位教師簽訂了《師德師風(fēng)承諾書》。 為了把各項制度落到實處，幼兒園成立了由周曉偉園長為組長，邵偉芳、陸紅、龔雪利為組員的教師績效考核領(lǐng)導(dǎo)組，對教師實行師德一票否決。目前，我園建有暢通有效的投訴舉報電話，構(gòu)建了幼兒、家長、社會三位一體的師德評價體系。 (二)師德師風(fēng)教育培訓(xùn)情況 幼兒園嚴(yán)格遵照區(qū)教育局的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本園實際情況，有計劃有步驟地開展形式多樣的師德培訓(xùn)活動。 1.師德師風(fēng)動員大會 按教育局文件精神，幼兒園成立師德師風(fēng)教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由園長周曉偉任組長，會主席任副組長，中層干部、年級組長任組員，統(tǒng)一思想，部署工作。 幼兒園召開師德師風(fēng)動員大會，組織全體教師學(xué)習(xí)黨的十八大精神和《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》及區(qū)教育局《蕭山區(qū)教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)“八大禁令”》、《蕭山區(qū)教育局關(guān)于教職工違反教師職業(yè)道德規(guī)范等行為的責(zé)任追究暫行辦法》、《蕭山區(qū)教育局關(guān)于重申在職公辦教師從事有償家教等問題的意見》等文件。在活動中充分挖掘?qū)W習(xí)資源，大力拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容，以此提高學(xué)習(xí)的針對性和實效性。 活動中，幼兒園還與每一位教師簽訂了《師德師風(fēng)承諾書》。 2.師德師風(fēng)糾查、排查活動。 對照師德規(guī)范，幼兒園要求每位教師撰寫一份師德師風(fēng)自查自糾報告，圍繞“六學(xué)六查”進(jìn)行深刻剖析。在個人自查的基礎(chǔ)上，幼兒園要采取個別訪談、進(jìn)班抽查、問卷調(diào)查、召開座談會、發(fā)放征求意見表、設(shè)立意見箱等形式開展排查活動，廣泛征求幼兒、家長和社會以人士對幼兒園、教師在師德師風(fēng)方面的意見和建議。對征求到時的意見和建議進(jìn)行歸納整理，通過開展批評與自我批評的形式進(jìn)一步查找問題。 3.進(jìn)行師德師風(fēng)演講比賽 幼兒園圍繞“學(xué)習(xí)身邊師德楷模，增強教師職業(yè)幸福感”為主題，進(jìn)行了一次師德演講比賽。老師們以自己或身邊的先進(jìn)師德為題材，展示廣大教師忠誠黨的教育事業(yè)、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新、為人師表的良好師德師風(fēng)，闡釋對師德建設(shè)重要性、新時期師德的內(nèi)涵、評價標(biāo)準(zhǔn)等問題的理解、感情和體會。在這次比賽中，幼兒園通過層層選拔，產(chǎn)生了一個一等獎、二個二等獎、三個三等獎以及若干個優(yōu)秀獎。 4.進(jìn)行師德師風(fēng)園本培訓(xùn) 為了提高教工隊伍整體師德水平，推動師德師風(fēng)建設(shè)，我園開展有關(guān)師德師的園本培訓(xùn)，內(nèi)容包括《十二五普法》及《教師科學(xué)素養(yǎng)》。在這兩個培訓(xùn)項目中，對全園教師進(jìn)行法律知識講座，開展普法征文及普法考試，幼兒園每位教師必須參加。聘請聞堰鎮(zhèn)派出所的民警來我園擔(dān)任法制副校長，在幼兒及教師中宣揚法律知識。 5.加強政治學(xué)習(xí)與師德教育 幼兒園利用園務(wù)會、全體教工會等組織全園教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《浙江省幼兒園保教指南》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》等教育法規(guī)，增強了自覺履行教師職責(zé)、遵守教師職業(yè)道德的自覺性。 通過師德主題培訓(xùn)，教師整體師德水平得到不斷提升，幼兒園師風(fēng)一直呈現(xiàn)良好的局面。

幼兒教師自查自糾個人報告二

我是個剛剛踏上幼兒園教育工作崗位的教師，但我深深地認(rèn)識到對幼兒充滿愛是做好教師的關(guān)鍵。在這里面對新的挑戰(zhàn)，一切從零開始，難免感到吃力。

剛接觸幼兒園時，以為是一件很簡單的事情，卻不是我想象的那么簡單，每天有很多瑣碎的事情，也正是這些瑣碎的事，可以鍛煉自己各方面能力，培養(yǎng)自己成為細(xì)心，注重細(xì)節(jié)的人。但瑣碎的平凡。卻是一種神圣的使命，因為我們面對的是孩子，每一個瑣碎的事情可以說聯(lián)系到孩子的健康、安全、成長和快樂。這幾個月以來，我面對孩子的懵懂、迷茫、不知所措、慌張、焦慮也有喜愛和成就感帶來的快樂。

通過這次網(wǎng)上幼兒教師虐待兒童的事件，使我深深的反省了自己的師風(fēng)師德，我不但要愛孩子，更要懂得如何去愛，教師的語言、動作、行為都深深的影響幼兒，孩子和老師每天朝夕相處，幼兒已經(jīng)是我們生活的一部分，老師就是一面鏡子，孩子就是鏡子里面的影子，在幼兒園時，我們要為孩子樹立起榜樣，教師的愛不是偏愛，要無選擇地、公正的、無例外地愛每一位幼兒，要善于控制自己的情感，做錯時要適當(dāng)?shù)呐u和糾正，當(dāng)表揚的也要給與肯定。

相信幼兒、理解幼兒、愛護(hù)幼兒，微笑著面對他們，做一個好老師，要用愛心澆灌孩子的心靈。每天以平和的心態(tài)，飽滿的情緒，真誠的面對每一位孩子。用平平常常的心態(tài)，高高興興的心情來干實實在在的事情。

最讓我感動的是剛開學(xué)的日子，迎來的是一個個焦急不安的家長和淚流滿面的小臉，那時候老師這邊抱一個那邊抱一個，忙得不可開交，一個月以后，小家伙們都可以一個跟著一個上廁所、洗手了，上樓梯也井然有序，每天給他們喂藥、穿衣、教他們排隊，做操，照護(hù)他們吃飯，睡覺，甚至在他們大小便的時候還要給他們幫忙提褲子，擦*、沖廁所…從事幼教的我，真正的體驗到幼教工作的艱辛，才真正體味到一名幼兒教師的酸甜苦辣。每天的“老師，早上好，老師，再見”就是我們欣慰。我會在以后的工作中更加努力的做好每一件事情，對孩子更加細(xì)心，更加包容。

幼兒教師自查自糾個人報告三

在我們園組織進(jìn)行的師德師風(fēng)教育月活動中，我通過學(xué)習(xí)，使自己在師德師風(fēng)的認(rèn)識上有了提高，更重要的是在理論上使我愛崗敬業(yè)有了具體內(nèi)容和明確目標(biāo)。對照幼兒園、中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范，以及對優(yōu)秀教師的要求，我認(rèn)識到，教師職業(yè)道德是指教師在其職業(yè)生活中，調(diào)節(jié)和處理與他人、與社會、與集體、與職業(yè)工作關(guān)系所應(yīng)遵守的基本行為規(guī)范或行為準(zhǔn)則，以及在這個基礎(chǔ)上所表現(xiàn)出來的觀念意識和行為品質(zhì)。聯(lián)系自己平日的教育教學(xué)工作，我認(rèn)真進(jìn)行了反思，把自己在思想、工作和學(xué)習(xí)等各方面的情況作了深入的剖析，并提出了今后的努力方向。現(xiàn)自查整改如下： 一、自查情況： 1、思想方面：能夠貫徹國家教育方針，自覺遵守教育法律法規(guī)，沒有違背黨和國家方針、政策的言行;謙虛謹(jǐn)慎、尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，和同事互相學(xué)習(xí)、相互幫助;聽取家長意見和建議，取得家長的支持與配合，堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神做好教育工作，時時處處嚴(yán)格約束自己，正確對待個人得失，勤勤懇懇，全心全意為教育、為人民服務(wù)。 2、愛崗敬業(yè)方面：熱愛教育、熱愛學(xué)校。我熱愛我的事業(yè)，無論什么時候我都以我的學(xué)校為榮。我熱愛我的孩子們，堅持“一切為了孩子，為了孩子的一切”，以積極的情感態(tài)度關(guān)注每一個幼兒和幼兒的每一個細(xì)節(jié)。對孩子做到關(guān)心、耐心、細(xì)心，促進(jìn)幼兒的全面發(fā)展，讓孩子們快樂地成長。工作中能夠認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)新知識。 3、教育教學(xué)方面：我認(rèn)真學(xué)習(xí)大綱，力求備好每一節(jié)課，努力從整體上優(yōu)化課堂的教學(xué)，提高課堂教學(xué)的效率;在教學(xué)工作中，盡量從孩子的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)積極性著手，以各種游戲貫穿整節(jié)課，在上課時力爭發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用、孩子的主體作用，從多方面、多角度去啟發(fā)孩子，努力形成一種和諧的課堂氣氛。但工作的經(jīng)驗還不夠豐富，工作上膽子也不夠大，有瞻前顧后的思想，惟恐事情做的不到位。 4、為人師表方面：孔子曾說過：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從?！弊鳛橐幻變航處煹奈以谌粘５慕逃虒W(xué)中比較注意自己的言行舉止，為孩子作表率。以高尚的人格去感染孩子，以博大的胸懷去包容孩子，讓孩子“親其師，信其道”。但是有時不能很好控制自己的情緒，會把情緒帶到工作中去。5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面：能夠自覺、主動地鉆研業(yè)務(wù)，靈活運用合理的方法和措施。但學(xué)習(xí)教學(xué)理論知識還不夠深入，專業(yè)知識也不夠完善，教育技術(shù)技能依然需要繼續(xù)學(xué)習(xí)改進(jìn)。 二、努力方向： 1、嚴(yán)格要求自己，克服惰性，認(rèn)真學(xué)習(xí)新《綱要》，轉(zhuǎn)變教育思想，以新觀念引領(lǐng)自己的工作。 2、要多學(xué)習(xí)教育理論知識，掌握幼兒的'生理和心理發(fā)展規(guī)律。根據(jù)幼兒的學(xué)習(xí)規(guī)律，正確引導(dǎo)教育幼兒，用科學(xué)的教育理論武裝自己，自覺端正不良的教育行為。 3、多向有經(jīng)驗的教師請教，豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗。積極參加同事間的教學(xué)反思、探究，找到新的教學(xué)方向。 4、積極地面對工作，調(diào)整好自己的心態(tài)。工作中要解放思想，放下包袱。本著只要立足點站穩(wěn)，基本點站牢的原則，大膽、細(xì)致地開展本職工作。綜上所述，在這次的師德師風(fēng)自查自糾活動中，我充分地剖析了自己，發(fā)現(xiàn)了自身的問題，也堅定了自己今后的努力方向。我相信：自己在今后的工作中一定能夠逐步成為一名讓學(xué)校放心、讓家長滿意、讓孩子喜歡的幼兒教師！

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【第6篇】學(xué)習(xí)黨章個人自查自糾報告怎么寫950字

學(xué)習(xí)黨章個人自查自糾報告

××年，按照×黨委的安排，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨章》及黨的有關(guān)法律、法規(guī)，進(jìn)取參加×黨支部組織的各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，遵守學(xué)習(xí)時間，認(rèn)真完成學(xué)習(xí)資料，做好讀書筆記，同時又閱讀了不少有關(guān)黨員教育的規(guī)定、條例，共寫讀書筆記2.6萬字，心得體會。經(jīng)過這一階段的學(xué)習(xí)，武裝了頭腦，更新了知識，提高了素質(zhì)，振奮了精神，增加了干勁，促進(jìn)了工作。按照上級精神，對照黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)，以奮戰(zhàn)在公路工程一線的黨員為鏡子，以黨的好干部鄭x民為榜樣，找到了自身差距，認(rèn)識到了存在的問題，深刻認(rèn)識到存在問題的危害性。

一、個人存在的問題和不足

對照《新時期共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)要求》以及新時期黨員存在的11大問題和77種表現(xiàn)，我個人認(rèn)為主要存在以下幾個方面的問題：

1、理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強，深度廣度把握不夠。雖然平時較為注意學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)的資料不系統(tǒng)，不廣泛，有時只注重實用主義，急用先學(xué)，不注重全面、系統(tǒng)。異常是有關(guān)路政方面的法律、法規(guī)知識學(xué)的不夠全面，不適應(yīng)當(dāng)前法制制度化社會發(fā)展的需要。

2、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)力度不夠，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，存有畏難發(fā)愁的活思想。對路政業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作，缺乏大膽負(fù)責(zé)，敢于碰硬的勇氣，對碰到的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)問題，好辦的就多辦，難辦的不愿多涉及。不愿過多得罪人，面上滿足于過得去，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。

3、自身建設(shè)還有待于進(jìn)一步加強。雖然自我能夠自覺遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，注意廉政建設(shè)，但仔細(xì)檢查起來，在業(yè)務(wù)應(yīng)酬上還存有陪客現(xiàn)象。

二、針對以上存在的問題，我打算：

1、加強學(xué)習(xí)，提高整體素質(zhì)。在今后的工作中，注意學(xué)習(xí)方式，系統(tǒng)、全面地學(xué)習(xí)政治理論、黨的路線、方針政策以及市場經(jīng)濟、法律、法規(guī)知識，不斷適應(yīng)時代發(fā)展的要求。

2、進(jìn)一步增強職責(zé)意識，加大路政工作力度。在以后的工作中，樹立工作的高標(biāo)準(zhǔn)，大膽負(fù)責(zé)，敢于碰硬，堅持原則，鍥而不舍，進(jìn)一步加大路政協(xié)調(diào)工作力度，使路政業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)管理工作上一個新的臺階。

3、進(jìn)一步解放思想，適應(yīng)工作需求。用新的思維去解決工作中遇到的各種問題，所以，在今后的工作中，注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，以適應(yīng)新時期工作的需求。

4、加強自身建設(shè)，做到廉潔自律。時刻牢記自我是一個共產(chǎn)黨員，要“拒腐蝕、永不沾”，牢記黨的宗旨，認(rèn)真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，做到廉潔自律，勤政為民。