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部門(mén)年度總結(jié)開(kāi)頭怎么寫(xiě)(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-05-29 06:00:05 查看人數(shù):72

部門(mén)年度

部門(mén)年度總結(jié)開(kāi)頭怎么寫(xiě) 【篇1】3050字

1、伴新年鐘聲的臨近,依依惜別了任務(wù)繁重、碩果累累的2025年,滿懷熱情的迎來(lái)了光明燦爛、充滿希望的2025年。年終之際,現(xiàn)對(duì)來(lái)公司九個(gè)月的里所作的工作匯報(bào)如下:

2、懷著對(duì)教育的夢(mèng)想,我捧著一顆火熱的心踏上了神圣的講臺(tái)。學(xué)期已,新的學(xué)期即將來(lái)臨,半年里我體會(huì)到了做老師的艱辛和快樂(lè),我把的青春傾注于我所鐘愛(ài)的教育事業(yè)上,傾注于每學(xué)生身上。學(xué)期的工作結(jié)束,收獲不少,下面我對(duì)上學(xué)期的工作作一總結(jié),為新學(xué)期的工作確立新的。

3、2025年轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)臨近尾聲,在今年的工作和生活中,到底應(yīng)如何做自我評(píng)價(jià)和自我總結(jié)呢?

4、一晃而過(guò),彈指之間,2025年已接近尾聲,的一年在和同事們的悉心關(guān)懷和下,自身的不懈努力,在工作上了的,但也了諸多?;仡櫟囊荒?,現(xiàn)將工作計(jì)劃如下:

5、2025年在緊張和忙碌中了,回顧,展望未來(lái),我的心情難以平靜。艱難的一年里,公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)重大,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)遇到了前所未,x公司公司股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、當(dāng)?shù)厥小⒖h和都了公司方面的關(guān)懷和支持。

6、光陰荏苒,在忙忙碌碌中送走了2025年,這一年對(duì)本人來(lái)說(shuō)還是收獲頗多,首先是自身業(yè)務(wù)的提高,其次是與部門(mén)之間的溝通比以前相對(duì)順暢。當(dāng)然這些進(jìn)步與公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)心是分不開(kāi)的?,F(xiàn)在就這些進(jìn)步與同仁探討,以便相互進(jìn)步:優(yōu)秀的企業(yè)需要優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),做為這個(gè)團(tuán)隊(duì)的一份子,為這個(gè)團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)貢獻(xiàn)自己微薄力量是自己義不容辭的責(zé)任。在已經(jīng)到來(lái)2025年,本人將繼續(xù)以滿懷的熱情投入到自己的本職工作,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

7、時(shí)間一晃而過(guò),彈指之間,2025年已接近尾聲,過(guò)去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足?;仡欉^(guò)去的一年,現(xiàn)將工作計(jì)劃如下:2025年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正過(guò)去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。

8、在過(guò)去的2025年,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,通過(guò)自身不懈的努力,我在工作中得到了鍛煉,取得了一定成績(jī)?!盎厥走^(guò)去,是為了更好地面向未來(lái)。盤(pán)點(diǎn)自己一個(gè)學(xué)期的收獲,無(wú)疑是一件愉快的事情,就像農(nóng)人手捧著糧食,心里充滿欣喜;盤(pán)點(diǎn)自己一個(gè)學(xué)期的工作,同時(shí)也是一件痛苦的事情,想想開(kāi)初自己的雄心壯志和種種計(jì)劃,有的沒(méi)能付諸于實(shí)施,或者雖然實(shí)施了,卻效果不那么理想,也不得不讓人遺憾。好在我們還有將來(lái),日子還在延續(xù),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),必將有利于自己的前行。

9、在忙碌的工作,不知不覺(jué)迎來(lái)了新的一年,2025年,今年是有意義的,有價(jià)值的和有意義?;仡欉^(guò)去一年的工作經(jīng)歷,作為xxx的雇員,我深深感到,企業(yè)的蓬勃發(fā)展的戰(zhàn)斗精神。在過(guò)去的一年,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的奉獻(xiàn)和指導(dǎo),通過(guò)不懈努力,取得了一些成績(jī),但也有少了很多。在過(guò)去的一年,現(xiàn)在的工作歸納如下:

10、半年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,自己在政治思想和工作方面都取得了一些成績(jī),下面就將教師上半年工作計(jì)劃匯報(bào)如下,敬請(qǐng)各位師生提出寶貴意見(jiàn)及建議。

11、在全體同事的共同努力下,在公司領(lǐng)導(dǎo)的全面支持、關(guān)心下,本著一切為客戶服務(wù)的宗旨,圍繞優(yōu)化服務(wù)、拓展xxx和xxx的宣傳和信息的功能,從客戶的利益角度服務(wù)、業(yè)務(wù)管理、提高企業(yè)的知名度和利益化,通過(guò)扎扎實(shí)實(shí)的努力,圓滿地完成了2025年的工作。

12、回顧這半年的工作,在取得成績(jī)的同時(shí),我們也找到了工作中的不足和問(wèn)題,主要反映于xx及xxx的風(fēng)格、定型還有待進(jìn)一步探索,尤其是網(wǎng)上的公司產(chǎn)品庫(kù)充分體現(xiàn)我們xxxxx和我們這個(gè)平臺(tái)能為客戶提供良好的商機(jī)和快捷方便的信息、導(dǎo)航的功能發(fā)揮。展望新的一年,我們將繼續(xù)努力,力爭(zhēng)各項(xiàng)工作更上一個(gè)新臺(tái)階。

13、光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,2025年即將過(guò)去,2025年即將來(lái)臨。新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)、“決心再接再厲,更上一層樓”,一定努力打開(kāi)一個(gè)工作新局面。在2025年,更好地完成工作,揚(yáng)長(zhǎng)避短,現(xiàn)總結(jié)如下:自2025年工作以來(lái),我認(rèn)真完成工作,努力學(xué)習(xí),積極思考,個(gè)人能力逐步提高。伴隨著公司的發(fā)展,我所工作的xx作為公司的一個(gè)設(shè)計(jì)部門(mén)尤為重要。所以,我在實(shí)際工作中,時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己,做到謹(jǐn)小慎微。此外,火車(chē)跑的快還靠車(chē)頭帶,由于剛參加工作不久,無(wú)論從業(yè)務(wù)能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)。

14、日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,就在此時(shí)需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識(shí)到日子的匆匆。今年7月,我來(lái)到xx工作,近6個(gè)月以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的支持和幫助下,我較快地適應(yīng)了工作。回顧這段時(shí)間的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的進(jìn)步,成長(zhǎng)了不少,但也清醒地認(rèn)識(shí)到自己的不足之處:首先,在行業(yè)學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足,要想做精做好必須得深入業(yè)務(wù)中去,體會(huì)客戶的心理和行業(yè)的動(dòng)態(tài)。在技術(shù)上還有待提高學(xué)習(xí)。

年終總結(jié)常用結(jié)束語(yǔ)推薦

1、一年的工作已經(jīng)結(jié)束了,在即將迎來(lái)的一年中,我們會(huì)繼續(xù)不斷的努力的,這是一直無(wú)法拒絕的問(wèn)題,這是一直以來(lái)我們?cè)谀杲K時(shí)候的總結(jié)。每一年都有自己的進(jìn)步,每一年都會(huì)有自己的成長(zhǎng)!相信大家在來(lái)年中一定會(huì)取得最圓滿的成功的!

2、在2025年的工作中,我會(huì)盡我的全力來(lái)參加工作的,畢竟現(xiàn)在還年輕,需要更好的奮斗,在年輕的時(shí)候多拼一拼,這才是一生中的奮斗時(shí)刻,過(guò)了這個(gè)年齡就是想拼也沒(méi)有精力和能力了,我會(huì)趁著我年輕的時(shí)候努力拼搏的,打拼出屬于自己的一片蔚藍(lán)的天空!

3、2025年的工作還是會(huì)更加的困難,越來(lái)越大的競(jìng)爭(zhēng)壓力有時(shí)候會(huì)給我們帶來(lái)極大的壓力,但是化壓力為動(dòng)力,這才是我們一直以來(lái)不斷的進(jìn)步的最根本。在不斷的進(jìn)步中,我們得到了很大的發(fā)展,在進(jìn)步中我們也有陣痛,但是這些都是暫時(shí)的,長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展才是我們一直想要的結(jié)果!相信在2025年我們會(huì)做的更好!

4、在以后的歲月里,我的工作一定會(huì)越來(lái)越努力的,盡量不會(huì)出現(xiàn)任何的差錯(cuò),這對(duì)我是必須要要求的,我對(duì)自己的要求是最嚴(yán)格的,一定要做到為公司的事業(yè)盡出自己的努力!

5、在將來(lái)迎來(lái)的一年中,我會(huì)繼續(xù)努力,將我的工作能力提高到一個(gè)新的檔次,不辜負(fù)大家對(duì)我的期望,我會(huì)盡我所能的工作,幫助公司實(shí)現(xiàn)發(fā)展,相信公司的明天會(huì)更好!

6、新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)。我們將在總結(jié)過(guò)去得失的基礎(chǔ)上,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)創(chuàng)教導(dǎo)工作的新局面,爭(zhēng)取取得更好的成績(jī)。

7、總之,這一年以來(lái),我們有得也有失,有苦也有甜,但是不論歡笑或淚水,都將會(huì)是我們每個(gè)人在愛(ài)心社彌足珍貴的珍藏。相信明天會(huì)更好!

8、2025年是不平凡的一年,通過(guò)全體員工的共同努力,公司各項(xiàng)工作取得了全面勝利,各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)均創(chuàng)歷史新高。在面對(duì)成績(jī)歡欣鼓舞的同時(shí),我們也清醒地看到我們?cè)跔I(yíng)銷(xiāo)工作及售后服務(wù)工作中的諸多不足,尤其在市場(chǎng)開(kāi)拓的創(chuàng)新上,精品服務(wù)的理念上,還大有潛力可挖。同時(shí)還要提高我們對(duì)市場(chǎng)變化的快速反應(yīng)能力。為此,面對(duì)2025年,公司領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)體,一定會(huì)充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,群策群力,緊緊圍繞“服務(wù)管理”這個(gè)主旨,將“品牌營(yíng)銷(xiāo)”、“服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)”和“文化營(yíng)銷(xiāo)”三者緊密結(jié)合,確保公司2025年公司各項(xiàng)工作的順利完成。

9、回想xx年的工作情況,找差距、比貢獻(xiàn),工作中還存在著這樣或那樣的缺點(diǎn),如各種學(xué)習(xí)還不夠好,服務(wù)質(zhì)量還不是很高,思想熟悉還有待進(jìn)一步進(jìn)步。在以后的工作中,我將不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)步自己身心修養(yǎng),努力改造自己的世界觀,克服困難,力爭(zhēng)上游,改正缺點(diǎn),搞好服務(wù),加強(qiáng)團(tuán)結(jié),遵守紀(jì)律,按時(shí)上放工,不早退、不遲到,誠(chéng)心實(shí)意接受批評(píng)。工作中要和局里同道搞好團(tuán)結(jié),協(xié)調(diào)工作,強(qiáng)化安全意識(shí)和服務(wù)意識(shí),把安全責(zé)任落到實(shí)處,愛(ài)崗敬業(yè),一絲不茍,盡職盡責(zé)完成各項(xiàng)工作任務(wù),爭(zhēng)取做一名稱職合格的好職工。

篇1寫(xiě)作要點(diǎn)80人覺(jué)得有用

寫(xiě)總結(jié)這事,說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單,做起來(lái)就復(fù)雜了。很多人一提筆就頭疼,不知從哪里開(kāi)始,其實(shí)關(guān)鍵就在開(kāi)頭這一塊兒。開(kāi)頭寫(xiě)得好不好,直接決定了整份總結(jié)的質(zhì)量。開(kāi)頭如果太啰嗦,就會(huì)顯得冗長(zhǎng)又沒(méi)重點(diǎn),而太簡(jiǎn)略了又可能讓人摸不著頭腦。

開(kāi)頭部分最好能開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,直接點(diǎn)明主題。比如先說(shuō)一下本部門(mén)這一年的情況如何,是超額完成了任務(wù)還是遇到了一些困難。這部分要是能結(jié)合具體的數(shù)據(jù)就更好了,像是銷(xiāo)售額增長(zhǎng)了多少百分比,客戶滿意度提升了多少之類的。當(dāng)然,光有數(shù)據(jù)還不夠,還得有分析才行,為啥會(huì)增長(zhǎng),是因?yàn)槭袌?chǎng)擴(kuò)大了還是因?yàn)楫a(chǎn)品質(zhì)量提高了,這都需要說(shuō)清楚。

接著就可以談?wù)劰ぷ髦械囊恍┝咙c(diǎn)了。每個(gè)部門(mén)肯定都有自己的特色工作,把這些拿出來(lái)展示一下,能讓總結(jié)看起來(lái)更有說(shuō)服力。比如研發(fā)部門(mén)可以講講今年推出了哪些新產(chǎn)品,生產(chǎn)部門(mén)可以說(shuō)說(shuō)工藝改進(jìn)后的成果,銷(xiāo)售部門(mén)則可以聊聊成功開(kāi)拓的新市場(chǎng)。這些亮點(diǎn)不僅是對(duì)成績(jī)的肯定,也能給未來(lái)的工作提供參考。

不過(guò)有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)的時(shí)候,可能會(huì)因?yàn)橼s時(shí)間而忽略了一些細(xì)節(jié)。比如說(shuō)某項(xiàng)活動(dòng)的具體參與人數(shù),或者是某個(gè)項(xiàng)目的預(yù)算情況,這些看似不起眼的小地方,其實(shí)都挺重要的。要是遺漏了,領(lǐng)導(dǎo)看的時(shí)候心里可能會(huì)有點(diǎn)疑惑,覺(jué)得這個(gè)總結(jié)寫(xiě)得不夠扎實(shí)。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候還要注意語(yǔ)言的表達(dá)方式。有些人在寫(xiě)總結(jié)時(shí)喜歡用一些過(guò)于正式的詞匯,反而會(huì)讓整篇文章顯得死板。適當(dāng)?shù)目谡Z(yǔ)化表達(dá)反倒能讓總結(jié)更加生動(dòng)有趣。比如用“我們團(tuán)隊(duì)齊心協(xié)力”這樣的句子,就比“全體員工共同努力”聽(tīng)起來(lái)親切不少。

寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候最好能提前規(guī)劃好結(jié)構(gòu)。不然寫(xiě)著寫(xiě)著思路就亂了,一會(huì)兒想說(shuō)業(yè)績(jī),一會(huì)兒又扯到問(wèn)題上去,結(jié)果弄得條理不清。建議先把大綱列出來(lái),把需要涵蓋的內(nèi)容大致分個(gè)類,然后再逐條去填充具體內(nèi)容。這樣既能保證內(nèi)容全面,又能避免遺漏重要信息。

公司財(cái)務(wù)部門(mén)年度工作總結(jié)開(kāi)頭怎么寫(xiě)【篇2】 250字

xx年是公司有史以來(lái)……的一年,時(shí)間緊、任務(wù)重。財(cái)務(wù)管理部以利潤(rùn)化為財(cái)務(wù)管理導(dǎo)向,牢固樹(shù)立“以完善制度為前提,以業(yè)務(wù)為抓手,以資金和全面預(yù)算為主線,以資產(chǎn)管理為重點(diǎn),以信息化建設(shè)為支撐”的財(cái)務(wù)管理理念,在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,按照各項(xiàng)工作部署,制訂有針對(duì)性的工作安排:加強(qiáng)制度建設(shè);面對(duì)新開(kāi)工項(xiàng)目所需大量現(xiàn)金流,加強(qiáng)與銀行的溝通,搞好融資工作,加強(qiáng)企業(yè)現(xiàn)金流管理工作,合理使用與調(diào)配資金;以預(yù)算管理為主線加強(qiáng)成本控制,降本增效。

篇2寫(xiě)作要點(diǎn)130人覺(jué)得有用

公司財(cái)務(wù)部門(mén)年度工作總結(jié)開(kāi)頭該怎么寫(xiě)?這個(gè)問(wèn)題其實(shí)困擾了不少人。很多同事覺(jué)得開(kāi)頭難寫(xiě),總覺(jué)得得說(shuō)點(diǎn)啥才能顯得正式又專業(yè)。其實(shí),開(kāi)頭這部分挺關(guān)鍵的,它就像是給人的第一印象,要是沒(méi)寫(xiě)好,后面的內(nèi)容再好也可能讓人提不起興趣。

開(kāi)頭,大致得有個(gè)方向,比如說(shuō)簡(jiǎn)要回顧一下過(guò)去一年的整體情況,把工作的背景交代清楚。像什么“在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們財(cái)務(wù)部門(mén)在過(guò)去的一年里努力工作,積極應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)”,這樣的句子就不錯(cuò)。不過(guò)有時(shí)候會(huì)遇到措辭不當(dāng)?shù)那闆r,比如把“努力工作”寫(xiě)成“努力作工”,雖然意思差別不大,但仔細(xì)看會(huì)覺(jué)得有點(diǎn)怪怪的。

再比如,“面對(duì)復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)”,這類表述就能體現(xiàn)工作的背景壓力。當(dāng)然,有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能會(huì)忘記加上必要的修飾詞,結(jié)果就成了“面對(duì)復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)”,少了點(diǎn)東西總覺(jué)得不夠完整。

開(kāi)頭部分還可以帶點(diǎn)情緒進(jìn)去,畢竟工作不是冷冰冰的數(shù)字堆砌??梢詫?xiě)成“全體成員齊心協(xié)力,克服了諸多困難”,這樣既表達(dá)了團(tuán)隊(duì)精神,也顯得有溫度。不過(guò)這里也有個(gè)小問(wèn)題,有時(shí)候會(huì)把“齊心協(xié)力”寫(xiě)成“齊新協(xié)力”,從意思上看差別不大,但仔細(xì)讀起來(lái)就感覺(jué)有點(diǎn)不對(duì)勁兒。

還有一種寫(xiě)法是強(qiáng)調(diào)成果,“取得了顯著的成績(jī)”,后面再補(bǔ)充具體的數(shù)據(jù)或者案例。但偶爾也會(huì)發(fā)生疏忽,比如把“成績(jī)”寫(xiě)成“成效”,雖然大多數(shù)情況下沒(méi)人會(huì)挑刺,但自己心里頭可能還是會(huì)嘀咕一下。

部門(mén)年度工作總結(jié)開(kāi)頭語(yǔ)怎么寫(xiě)【篇3】 6300字

總結(jié)開(kāi)頭

總結(jié)開(kāi)頭的撰著方法多端,富于變化,不拘泥一格,沒(méi)有固定的標(biāo)準(zhǔn)樣式,部門(mén)年度工作總結(jié)開(kāi)頭。但一般的規(guī)律還是有的,這就是要根據(jù)總結(jié)的類型.以及所要表現(xiàn)的大旨來(lái)決定如何范筆,以實(shí)現(xiàn)開(kāi)頭的精確性、鮮明性、生動(dòng)性。這里,僅就目前常見(jiàn)的幾種開(kāi)頭方法,先容于后。

(一)概說(shuō)式開(kāi)頭

概說(shuō)式開(kāi)頭,這是周全工作總結(jié)常用的一種寫(xiě)法。在開(kāi)頭處一般要概說(shuō)基本情況,把要總結(jié)的工作的配景、時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過(guò)及有關(guān)前提交處理代清晰,有時(shí)候也要把首要成就、經(jīng)驗(yàn)、問(wèn)題須要提出來(lái),先給讀者一個(gè)總的印象。例如,***同志的《開(kāi)國(guó)-年在西南》一文的開(kāi)頭如次:緊接著1949年10月1日開(kāi)國(guó)儀式之后,我們?nèi)嗣窠夥跑姲绢^、第2、第四周的原野戰(zhàn)軍的部隊(duì)銜命進(jìn)軍西南,直搗美蔣匪幫在大陸上的最后果***,解放西南7000萬(wàn)人民。從11月初發(fā)起戰(zhàn)斗到12月27日止,先后不外57天,就基本上竣事了這個(gè)戰(zhàn)役。在此期間,人民解放軍進(jìn)步了1000千米,消滅了敵軍90萬(wàn)。今后,我們進(jìn)行了比行軍作戰(zhàn)大為復(fù)雜困難的工作,9個(gè)月(云南是7個(gè)月)的努力是有結(jié)果就的。

這個(gè)開(kāi)頭不到200字,卻歸納綜合了至關(guān)富厚的內(nèi)部實(shí)質(zhì)意義,將工作配景、工作時(shí)間、工作基本情況交代得清清晰楚,具體而明確,既凸起了軍事的樂(lè)成,又賜顧幫襯到其他方面的工作。整個(gè)開(kāi)頭部分寫(xiě)得扼要而滇密,鮮明而凸起,語(yǔ)言持重樸實(shí),沒(méi)有夸張措繪,讀后,給人留下深刻的印象。

(二)論證式開(kāi)頭

論證式的開(kāi)頭,這是周全工作總結(jié)的另一種開(kāi)頭方法。在開(kāi)頭處不寫(xiě)基本情況,而是直裁了當(dāng)提出上級(jí)指示精神,或者有關(guān)方針政策,然后路程經(jīng)過(guò)過(guò)程可作例子的事來(lái)論證這類指示、方針、政策的不錯(cuò)性。例如,毛澤東同志的《三個(gè)月的總結(jié)》一文的開(kāi)頭如次

7月20日中央對(duì)時(shí)局的指示上說(shuō);'我們是可以或者許打敗蔣介石的。全黨對(duì)此應(yīng)有充分的決定信念。'七、8、9三個(gè)月的作戰(zhàn),也已經(jīng)證實(shí)了此項(xiàng)斷語(yǔ)是不錯(cuò)的。用3個(gè)月的爭(zhēng)取解放而進(jìn)行的戰(zhàn)的實(shí)踐論證了中央指示的不錯(cuò)性,這….開(kāi)頭,情勢(shì)新鮮,別具一格,文字未幾,卻具備高高在上的氣焰。

(三)結(jié)論式開(kāi)頭

結(jié)論式的開(kāi)頭,就是先作結(jié)論,后敘述大概情況。這類開(kāi)頭方法最為常見(jiàn),并且多用于周全性的工作總結(jié)。其寫(xiě)法就是在開(kāi)頭處.以高度歸納綜合的筆法,說(shuō)明工作是在什么情況下進(jìn)行的,并對(duì)此項(xiàng)工作的結(jié)果,做出明確的結(jié)論,然后,用一過(guò)渡句,自然引出下文。例如.各單位財(cái)務(wù)工作總結(jié)的開(kāi)頭如次:一年來(lái),我們堅(jiān)持勤儉建國(guó),勤儉辦企業(yè)的方針,堅(jiān)持為生產(chǎn)辦事,為群眾辦事,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)度的規(guī)章制度,實(shí)行經(jīng)濟(jì)核算,加強(qiáng)財(cái)務(wù)辦理,促進(jìn)了生產(chǎn)的發(fā)展,闡揚(yáng)了財(cái)務(wù)工作的作用。我們?cè)诠ぷ髦械捏w會(huì)首要有以下幾個(gè)方面:

這個(gè)開(kāi)頭.既寫(xiě)了配景、事情原因、依據(jù),又點(diǎn)出了做過(guò)會(huì)么,結(jié)果怎么樣(即結(jié)論)--'促進(jìn)了生產(chǎn)的發(fā)展,闡揚(yáng)了財(cái)務(wù)工作的作用。'文字雖則未幾,但它直接把總結(jié)的內(nèi)部實(shí)質(zhì)意義,閃現(xiàn)在讀者眼前,使人一看便得到全文的方法,開(kāi)頭總述完了以后,接著用了-個(gè)過(guò)渡句,自然引出下文的詳細(xì)敘述,這樣的開(kāi)頭,條理清晰,歸納綜合性強(qiáng),過(guò)渡自然,易于讀者理解總結(jié)的內(nèi)部實(shí)質(zhì)意義。

(四)提問(wèn)式開(kāi)頭

提問(wèn)式的開(kāi)頭,是在開(kāi)頭處根據(jù)大旨的需要,先提出問(wèn)題,然后導(dǎo)致下文;這類開(kāi)頭方法多用于專題經(jīng)驗(yàn)性的總結(jié)。例如,朱德同志的《八路軍抗戰(zhàn)兩年來(lái)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)》一文的開(kāi)頭如次:八路軍抗戰(zhàn)兩年以來(lái),我們得到了一些什么經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)呢?

這樣的開(kāi)頭,就是用簡(jiǎn)練精練的文字,以提問(wèn)的情勢(shì),直接點(diǎn)明了總結(jié)的重點(diǎn)。這類開(kāi)篇設(shè)疑的寫(xiě)法,比較新鮮、生動(dòng),很能導(dǎo)致人們的關(guān)注,具備一定的啟發(fā)性和魔力,既省筆墨,成效又好。

(五)對(duì)比式開(kāi)頭

對(duì)比式開(kāi)頭,是在開(kāi)頭處對(duì)有關(guān)情況:如過(guò)去與現(xiàn)在、后退與進(jìn)步;錯(cuò)誤與不錯(cuò)等等做一番歸納綜合交代與比較,在比較中表明所是與所非;這類開(kāi)頭方法多用于專題性的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。例如,黑龍江省肇洲縣人民*寫(xiě)的《橫向結(jié)合架起致富的金橋》'-文的開(kāi)頭:黨的xx屆xx全會(huì)以來(lái),我縣工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)有了很大發(fā)展,開(kāi)端轉(zhuǎn)變了掉隊(duì)面孔。1985年工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值可達(dá)24萬(wàn)元.比1980年翻一番。實(shí)現(xiàn)了財(cái)政收支平衡,略有節(jié)余,比1984年增加45.19%,比1980年增加了31.7倍。1985年縣辦工業(yè)虧損企業(yè)由1980年的13戶減少到4戶,國(guó)營(yíng)預(yù)算內(nèi)工業(yè)企業(yè)全部消滅虧損??⑹铝宋铱h工業(yè)持續(xù)4年虧損的歷史。肇州縣一欠亨鐵路,二不靠江河,三沒(méi)有叢林,缺乏天然 資源,工業(yè)根蒂根基薄弱,財(cái)政經(jīng)濟(jì)狀況能在較短的期間內(nèi)得到明顯好轉(zhuǎn),靠的是什么呢?是結(jié)合協(xié)作發(fā)展工業(yè)。它為我縣的經(jīng)濟(jì)帶來(lái)了生機(jī)和活力。

這個(gè)開(kāi)頭的落筆重點(diǎn),是放在經(jīng)濟(jì)發(fā)展變化上。路程經(jīng)過(guò)過(guò)程先后兩個(gè)階段的、幾個(gè)典型數(shù)值的對(duì)比,有力地說(shuō)明了縣辦的工場(chǎng)企業(yè),要增加產(chǎn)量增收扭虧為盈,關(guān)鍵是要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)體制鼎新,實(shí)行結(jié)合協(xié)作發(fā)展工業(yè),提高經(jīng)營(yíng)辦理程度,這樣的對(duì)比.質(zhì)料翔實(shí),言之有物,有使心服力,能給讀者留下鮮明而深刻的印象。

(六)提示式開(kāi)頭

提示式開(kāi)頭,這是專題性經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的一種常用開(kāi)頭方法。在開(kāi)頭處對(duì)工作的首要內(nèi)部實(shí)質(zhì)意義做提示性的先容,其目的就是引出對(duì)于所取得的經(jīng)驗(yàn)的敘述。例如,《深切開(kāi)展抱負(fù)教育,提高職工隊(duì)伍本質(zhì)》一文開(kāi)頭如次:幾年來(lái),我們盤(pán)繞企業(yè)鼎新和生產(chǎn)建設(shè),廣泛深切地開(kāi)展抱負(fù)教育。我們的首要作法是:

又如,《以鼎新的精神,推進(jìn)班組***理理》一文開(kāi)頭如次:在鼎新的新形勢(shì)下,如何進(jìn)一步加強(qiáng)班組建設(shè),是擺在我們眼前的一個(gè)重要的課題。底下是我們的一些作法:再如,《我們是如何施用干部任命和免職權(quán)的》一文開(kāi)頭如次:近兩年來(lái),我們按照中央的'四化'要求,在鼎新干部辦理制度方面首要做了以下工作:

從上面所說(shuō)的3個(gè)例子可以看出,這類提示式開(kāi)頭的寫(xiě)法好處在丁簡(jiǎn)練明確、能惹人注目??傊偨Y(jié)開(kāi)頭的情勢(shì)是多樣的,可是無(wú)論如何,外頭應(yīng)該是寫(xiě)明全文的大旨,給人以歸納綜合的印象,導(dǎo)致讀者的注意,給人以啟發(fā),這是寫(xiě)解開(kāi)頭的關(guān)鍵所在。 工作總結(jié)的開(kāi)頭對(duì)于一份工作總結(jié)的整體而言很是重要。工作總結(jié)開(kāi)頭怎么寫(xiě)呢?以下從幾篇優(yōu)秀的工作總結(jié)開(kāi)頭語(yǔ)中提練出幾種工作總結(jié)的開(kāi)頭,希望各人能從中領(lǐng)略到工作總結(jié)開(kāi)頭怎么寫(xiě)。

典范一工作室主任引領(lǐng)著工作室的大事小事的辦理規(guī)范,做好工作總結(jié)尤為重要。工作室主任工作總結(jié)怎么寫(xiě)?以下是工作室主任工作總結(jié)范文,各人在編撰工作總結(jié)時(shí),不妨予以參考。

典范二:在黌舍黨支部,校委會(huì)的不錯(cuò)領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)財(cái)政所的不錯(cuò)指導(dǎo)下,較好的完成為了本學(xué)期的收支計(jì)劃,保證了黌舍的一樣平常工作的順?biāo)爝M(jìn)行,現(xiàn)將本學(xué)期黌舍的財(cái)務(wù)工作總結(jié)如次年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫忙下,自己在政治思想和工作方面都取患了一些成就,底下就將教師上半年工作總結(jié)匯報(bào)如次,敬請(qǐng)各位師生提出寶貴定見(jiàn)及建議。

部門(mén)工作總結(jié)開(kāi)頭

xxxx年,我市農(nóng)村信用社的安全保衛(wèi)工作,在上級(jí)管理部門(mén)和當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)的指導(dǎo)配合下,在市聯(lián)社的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹省聯(lián)社“以人為本”和預(yù)防為主、逐級(jí)負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全的方針,以業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)為中心,以夯實(shí)人防、物防、技防基礎(chǔ)為重點(diǎn),以管理規(guī)范、設(shè)施達(dá)標(biāo)為目標(biāo),抓住改革發(fā)展的有利契機(jī),著力構(gòu)建我市“抓基層、打基礎(chǔ)、嚴(yán)監(jiān)管、重預(yù)防”____安全保衛(wèi)組織領(lǐng)導(dǎo)體系和規(guī)范化運(yùn)作機(jī)制,努力提高我市農(nóng)村信用社預(yù)防和處置各類刑事案件和治安突發(fā)事故的能力和水平,為我市農(nóng)村信用社改革發(fā)展穩(wěn)定提供了有力保障。回顧一年來(lái)的工作,我們主要做了以下幾方面的工作:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任

抓好安全保衛(wèi)工作,強(qiáng)化責(zé)任是關(guān)鍵,領(lǐng)導(dǎo)重視是保障,年初我市就把“四防一?!惫ぷ魈岣叩骄S護(hù)金融秩序,確保農(nóng)村信用社改革順利進(jìn)行的高度來(lái)抓,樹(shù)立了用安全“保業(yè)務(wù)、增效益、促發(fā)展”的思想,堅(jiān)持把“四防一?!惫ぷ魍瑯I(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同考核,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同抓,職能科室具體抓,其他科室配合抓,齊抓共管,把工作重點(diǎn)放在抓內(nèi)部管理和案件防范工作上,狠抓薄弱環(huán)節(jié),重點(diǎn)整治不安全隱患,切實(shí)防止各類案件和治安突發(fā)事故的發(fā)生。

一是市聯(lián)社成立了以理事長(zhǎng)為組長(zhǎng),主任為副組長(zhǎng)、監(jiān)事長(zhǎng)、副主任和各科室科長(zhǎng)為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了相應(yīng)的職責(zé)。首先制定了全市信用社安全責(zé)任目標(biāo),再者是督促全市信用社安全責(zé)任制的落實(shí),處置突發(fā)事件,定期召開(kāi)安全保衛(wèi)工作專題會(huì)議,了解和掌握要害崗位人員的思想狀態(tài)和行為表現(xiàn),及時(shí)研究和解決安全保衛(wèi)工作中出現(xiàn)的突發(fā)問(wèn)題。

二是各信用社成立了以信用社主任為組長(zhǎng),稽核員為副組長(zhǎng)、座班主任、副主任及各分社主任為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

三是層層簽訂了安全保衛(wèi)工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)。市聯(lián)社與各信用社,信用社與各分社,分社與員工層層簽訂了《xx年防范案件事故工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,實(shí)行分級(jí)管理,逐級(jí)負(fù)責(zé),層層落實(shí),強(qiáng)化了全員案防責(zé)任意識(shí),使全體干部、員工增強(qiáng)了安全防范意識(shí),時(shí)刻繃緊安全之弦。

四是搞好聯(lián)防,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò),各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)與聯(lián)防單位或友鄰住戶簽訂治安聯(lián)防協(xié)議,使當(dāng)?shù)嘏沙鏊?警務(wù)室)和信用社、分社構(gòu)筑成強(qiáng)大的聯(lián)防網(wǎng)絡(luò),從而增強(qiáng)了內(nèi)外防范的力量。

二、強(qiáng)化教育、提升素質(zhì)、增強(qiáng)防范意識(shí)

案件防范,人防是前提,為保證我市全面提升“人防”力量,全面增強(qiáng)“技防”水平。

(一)強(qiáng)化思想警示教育。今年10月以來(lái),我市先后在全市開(kāi)展典型案例專項(xiàng)警示教育活動(dòng),利用典型案例教育啟發(fā),規(guī)范員工的思想道德和行為規(guī)范,教育員工牢固樹(shù)立憂患意識(shí),風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),增強(qiáng)案防觀念,掌握犯罪特點(diǎn),增強(qiáng)案防工作的有效性和針對(duì)性。

(二)強(qiáng)化治安形勢(shì)教育。面對(duì)日趨嚴(yán)峻的社會(huì)治安形勢(shì),聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)審時(shí)度勢(shì),以宣傳貫徹落實(shí)農(nóng)村信用社案件防范制度為主,以強(qiáng)化安全防范措施,增強(qiáng)安全防范意識(shí),著力整改安全隱患,提高安全防范能力為內(nèi)容,以“學(xué)、練、改”為措施,在全市農(nóng)村信用社開(kāi)展了“百日安全無(wú)(責(zé)任)事故”活動(dòng),通過(guò)學(xué)習(xí)制度,開(kāi)展預(yù)防演練和排查整改隱患三個(gè)階段,各社層層動(dòng)員,結(jié)合全轄農(nóng)村信用社典型案例警示教育的開(kāi)展,進(jìn)行了形式多樣的治安形勢(shì)教育,取得了較好的效果,逐步消除了員工僥幸麻痹思想,進(jìn)一步增了安全防范意識(shí)和工作責(zé)任感,自覺(jué)落實(shí)好各項(xiàng)防范措施。

三、建章立制、規(guī)范管理

今年,我市安全保衛(wèi)工作從抓建章立制,落實(shí)規(guī)章制度等基礎(chǔ)工作入手,使全市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作出現(xiàn)了良好的局面,扭轉(zhuǎn)了過(guò)去有章不循的陋習(xí)。

一是認(rèn)真落實(shí)聯(lián)社制定的“五級(jí)”連環(huán)監(jiān)督管理辦法,定人、定崗、定責(zé)、實(shí)行相互銜接,一級(jí)管一級(jí),一級(jí)監(jiān)督一級(jí),規(guī)定了各科室下鄉(xiāng)“五必查”,規(guī)定了各級(jí)監(jiān)督崗位必須繳納履職目標(biāo)保證金,并按不同崗位進(jìn)行獎(jiǎng)懲,使各級(jí)都明確了監(jiān)督別人就是保護(hù)自己的道理。

二是市聯(lián)社保衛(wèi)科制定了防盜、防搶?xiě)?yīng)急處置預(yù)案,并利用聯(lián)社舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班(會(huì))進(jìn)行了講解,在下鄉(xiāng)檢查時(shí),每到一社就對(duì)該社人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)操作問(wèn)答,對(duì)各類防范預(yù)案進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)演練,今年共組織全轄營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)演練86社次,培訓(xùn)人員達(dá)344人,培訓(xùn)面達(dá)100%和61%。這樣,通過(guò)實(shí)地演練操作,臨柜人員即便于理解,又易于掌握,一看就會(huì),收效頗佳,對(duì)安全防范知識(shí)和預(yù)案處置做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)。

三是整合制度、做到有章可循。建立建全了安全保衛(wèi)制度,在原有的基礎(chǔ)上,我市根據(jù)全轄信用社的實(shí)際情況,不斷完善、改進(jìn),使制度更趨可行性和合理性。進(jìn)一步完善了《xxx農(nóng)村信用社遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控系統(tǒng)管理辦法》、《xxx農(nóng)村信用社現(xiàn)金押運(yùn)操作規(guī)定》、《xxx農(nóng)村信用社營(yíng)業(yè)、值班、守庫(kù)、查崗管理辦法》,做到了事事有章可循、有制可依。

四、夯實(shí)基礎(chǔ)、增加投入、提高物防水平

(一)加快普查,落實(shí)物防規(guī)劃。年初根據(jù)省聯(lián)社南充辦事處的安排,對(duì)全市營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了全面排查,對(duì)全市86個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)按省公安廳、銀監(jiān)局《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)安全評(píng)估辦法》的規(guī)定進(jìn)行評(píng)估打分,并實(shí)施規(guī)劃三年全面整改達(dá)標(biāo),鄉(xiāng)鎮(zhèn)信用社達(dá)到三級(jí)防護(hù)標(biāo)準(zhǔn),城區(qū)機(jī)構(gòu)達(dá)到二級(jí)防護(hù)標(biāo)準(zhǔn)。xx年規(guī)劃整改達(dá)標(biāo)32個(gè)信用社,xx年規(guī)劃達(dá)標(biāo)30個(gè),xx年全面達(dá)標(biāo)。今年已實(shí)施整改6個(gè)信用社,2個(gè)機(jī)構(gòu)正在實(shí)施,13個(gè)機(jī)構(gòu)已報(bào)預(yù)算、圖紙待進(jìn)一步實(shí)施。

(二)加大投入、構(gòu)建“物防”體系。為更好地加強(qiáng)物防設(shè)施的防范能力,促進(jìn)我市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作邁向新臺(tái)階。我市今年共投入資金422萬(wàn)元,其中210多萬(wàn)元用于安裝56個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控系統(tǒng),目前,我市86個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)已安裝了77個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)的遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控系統(tǒng),占總數(shù)的89%,2個(gè)信用社進(jìn)行了改建,對(duì)6個(gè)信用社的營(yíng)業(yè)室、庫(kù)房進(jìn)行了整改裝修。更換了報(bào)警器30臺(tái),全市營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)和大社押運(yùn)現(xiàn)金配備了多功能電警棍。構(gòu)建了先進(jìn)的現(xiàn)代物防防范體系,切實(shí)保障轄內(nèi)信用社安全經(jīng)營(yíng)。

(三)加強(qiáng)管理、發(fā)揮物防作用。為管好、用好現(xiàn)有的防范器具,我市制定了《xxx農(nóng)村信用社遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控管理辦法》、《電警棍使用管理規(guī)定》,電警棍配發(fā)了《持械證》,嚴(yán)禁電警棍外借和非押運(yùn)時(shí)間使用,以免造成傷害。

五、真抓實(shí)干、防漏堵缺

(一)一年來(lái),我們采取了“七個(gè)結(jié)合”(定期查與不定期查相結(jié)合、普通查與重點(diǎn)查相結(jié)合、白天查與夜間查相結(jié)合、領(lǐng)導(dǎo)查與科室查相結(jié)合、工作時(shí)間查與非工作時(shí)間查相結(jié)合、平時(shí)查與節(jié)假日查相結(jié)合、現(xiàn)場(chǎng)查與電話查相結(jié)合)的方式,先后對(duì)全轄86個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了安全檢查9305社次,社均108次,其中夜間現(xiàn)場(chǎng)檢查153 社次,社均2.2次,夜間電話抽查8895次,社均127次。我們對(duì)所掌握的個(gè)別人、個(gè)別社除了日常檢查外,還針對(duì)性的采取回頭看的方式進(jìn)行復(fù)查。

(二)今年,在硬件設(shè)施上聯(lián)社大力投入資金,保衛(wèi)科積極參與指導(dǎo),整改、維修、新建了營(yíng)業(yè)場(chǎng)所8處,全部按照公安部《安全防范設(shè)施規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)》(ga38-xx)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,大大提高了我市農(nóng)村信用社的形象和地位,有效地提高了全市營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的安全率。

(三)確保全市現(xiàn)金運(yùn)送安全無(wú)事故。全年我科除每天擔(dān)負(fù)著城區(qū)xx個(gè)營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)的鈔箱押運(yùn)外,還擔(dān)負(fù)了日常的現(xiàn)金存、取業(yè)務(wù),同時(shí)負(fù)責(zé)全市xx個(gè)大社的現(xiàn)金調(diào)運(yùn)任務(wù),全年共押運(yùn)現(xiàn)金xxx社次,金額xxx萬(wàn)元,其中城區(qū)押運(yùn)現(xiàn)金xxx社次,金額xxxx萬(wàn)元,區(qū)鄉(xiāng)押運(yùn)現(xiàn)金xxx社次,金額xxx萬(wàn)元,做到及時(shí)、準(zhǔn)確、安全,確保我市各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。

(四)以務(wù)實(shí)的工作態(tài)度更好地服務(wù)于基層。從增強(qiáng)業(yè)務(wù)功能出發(fā),我科人員利用業(yè)余時(shí)間,學(xué)習(xí)掌握了一些安全器械、設(shè)施的裝配與維修技術(shù),對(duì)部分社出現(xiàn)問(wèn)題的安全設(shè)施進(jìn)行了及時(shí)的維修。除按聯(lián)社安排做好檢查外,每到一社,都要對(duì)金庫(kù)門(mén)、保險(xiǎn)柜、營(yíng)業(yè)室門(mén)窗、護(hù)欄、報(bào)警器以及防衛(wèi)器具進(jìn)行實(shí)地“看、聽(tīng)、搖”,絕不只聽(tīng)員工說(shuō),走馬觀花。通過(guò)摸排了解,先后發(fā)出整改通知書(shū)7份,對(duì)存在的不安全隱患及時(shí)提出了整改意見(jiàn)和措施,限度地杜絕了案件事故的發(fā)生。

為使安全保衛(wèi)工作落到實(shí)處。今年,我們按制度,比規(guī)章,加大查處力度,對(duì)違反制度的人和事出重拳、下猛藥,決不手軟,起到了殺一儆百的作用。全年共處罰款xxx元,處罰xx人次。

六、加強(qiáng)自身建設(shè),提高隊(duì)伍素質(zhì)

安全就是生命,安全就是效益。狠抓監(jiān)督、檢查基層工作的同時(shí),我們還著力大抓了科室自身建設(shè)。首先是培養(yǎng)自身的戰(zhàn)斗力。今年,我們先后在夏季和冬季兩次聯(lián)系當(dāng)?shù)伛v軍武警xxx部隊(duì),對(duì)經(jīng)警人員進(jìn)行了武器實(shí)彈射擊訓(xùn)練,對(duì)武器的性能、槍械的使用、保養(yǎng)等知識(shí)進(jìn)行了培訓(xùn),從而對(duì)專業(yè)知識(shí)有了進(jìn)一步提高。同時(shí)還積極參與了南充市、閬中市公安局的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

其次是經(jīng)警人員在執(zhí)行押運(yùn)任務(wù)時(shí),做到了持械著裝,對(duì)武器的保管?chē)?yán)格執(zhí)行了有關(guān)規(guī)定,杜絕了涉槍案件的發(fā)生。

再者是科室人員團(tuán)結(jié)協(xié)作,只要有任務(wù),不論是份內(nèi)份外,都會(huì)積極主動(dòng)完成,如夜間檢查時(shí),專職駕駛員與非專職駕駛員,內(nèi)勤與外勤都會(huì)不分彼此,一聲令下,全員上陣。

四是率先垂范,以身作則,要求基層信用社做到的,首先自己做到。如我市結(jié)算金庫(kù)與營(yíng)業(yè)部金庫(kù),原來(lái)一直是城區(qū)職工輪流守護(hù),但聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)考慮其庫(kù)存現(xiàn)金量大,應(yīng)是我們重點(diǎn)保衛(wèi)的目標(biāo),所以改為由保衛(wèi)科人員守護(hù),并參照了人民銀行金庫(kù)守護(hù)辦法,實(shí)行全天24小時(shí)不間斷值守,做到了不脫崗,不斷檔,保證了市聯(lián)社金庫(kù)的絕對(duì)安全,也為全市農(nóng)村信用社值班守庫(kù)做出了表率,起到了示范作用。

篇3寫(xiě)作要點(diǎn)89人覺(jué)得有用

部門(mén)年度工作總結(jié)開(kāi)頭語(yǔ)該怎么寫(xiě)?這個(gè)問(wèn)題困擾過(guò)不少人吧。其實(shí)開(kāi)頭這一步挺關(guān)鍵的,既要有點(diǎn)吸引力,又要能概括后面的內(nèi)容。比如可以用個(gè)大致情況帶入,像是“今年咱們部門(mén)的工作總體來(lái)說(shuō)還算順利”,這就比干巴巴地說(shuō)“____年工作回顧”要好一些。

寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,開(kāi)頭最好能點(diǎn)到重點(diǎn)。比如說(shuō)“這一年里,我們部門(mén)主要做了幾個(gè)方向的事情”,這樣就顯得條理清晰了。不過(guò)有時(shí)候人們會(huì)忽略這一點(diǎn),結(jié)果開(kāi)頭寫(xiě)了好幾行還沒(méi)說(shuō)到正題,這就不夠高效了。

開(kāi)頭語(yǔ)也不能太復(fù)雜,簡(jiǎn)單明了就行。像“本年度在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我們?nèi)〉昧瞬簧龠M(jìn)展”,這種表述既正式又不失親切感。要是開(kāi)頭太啰嗦,堆砌太多形容詞,反而會(huì)讓讀者覺(jué)得累贅。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

開(kāi)頭部分還可以稍微提一下背景,給讀者一個(gè)大概的框架。比如“隨著市場(chǎng)環(huán)境的變化,我們的工作也面臨新的挑戰(zhàn)”,這樣的句子就能起到承上啟下的作用。不過(guò)偶爾也會(huì)有人在這部分寫(xiě)得過(guò)于籠統(tǒng),像是“面對(duì)各種各樣的困難”,這樣就顯得空泛了。

寫(xiě)總結(jié)時(shí),開(kāi)頭語(yǔ)還應(yīng)該體現(xiàn)出工作的特點(diǎn)。比如說(shuō)“技術(shù)部門(mén)這一年主要聚焦于系統(tǒng)優(yōu)化”,這樣的描述就比較有針對(duì)性。但有時(shí)會(huì)出現(xiàn)這樣的情況,有人寫(xiě)開(kāi)頭語(yǔ)時(shí)沒(méi)結(jié)合實(shí)際情況,結(jié)果寫(xiě)得比較泛泛,像是“各部門(mén)齊心協(xié)力”,這樣的表述就缺乏具體性。

開(kāi)頭語(yǔ)最好能帶出一點(diǎn)成績(jī)。比如“經(jīng)過(guò)大家的努力,我們?cè)诙鄠€(gè)項(xiàng)目上都取得了突破”,這樣的句子能讓讀者對(duì)接下來(lái)的內(nèi)容充滿期待。不過(guò)也有些人寫(xiě)到這里會(huì)陷入誤區(qū),一味夸獎(jiǎng)成績(jī)而忽略了實(shí)際成果的具體展示,這就有點(diǎn)本末倒置了。

2025部門(mén)年度工作總結(jié)開(kāi)頭怎么寫(xiě)怎么寫(xiě)【篇4】 150字

篇4寫(xiě)作要點(diǎn)145人覺(jué)得有用

每年到了年底,各部門(mén)都會(huì)開(kāi)始準(zhǔn)備年度總結(jié),這是展示成績(jī)、梳理問(wèn)題的重要環(huán)節(jié)。對(duì)于很多職場(chǎng)人來(lái)說(shuō),這可不是一件輕松的事,尤其是開(kāi)頭部分,總讓人撓頭。其實(shí),寫(xiě)好開(kāi)頭并不難,關(guān)鍵是要明確目標(biāo),抓住重點(diǎn)。

開(kāi)頭這部分,最忌諱的就是拖泥帶水、啰嗦一大堆。有些人一上來(lái)就堆砌各種形容詞,什么“圓滿完成了全年任務(wù)”、“取得了顯著的成績(jī)”之類的話,雖然聽(tīng)著像是在表?yè)P(yáng)自己,但其實(shí)沒(méi)什么實(shí)際意義。好的開(kāi)頭應(yīng)該開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,直接點(diǎn)明主題。比如可以直接說(shuō),“回顧過(guò)去一年的工作,我們部門(mén)在領(lǐng)導(dǎo)的支持下,圍繞年初制定的目標(biāo)開(kāi)展了一系列工作?!边@樣既簡(jiǎn)潔明了,又能迅速進(jìn)入正題。

開(kāi)頭也不能太干巴巴,完全沒(méi)感情。畢竟,總結(jié)不是冷冰冰的數(shù)據(jù)羅列,而是要體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的努力和成果。所以適當(dāng)?shù)拿枋鲞€是必要的,比如可以提到一些背景情況,讓大家對(duì)接下來(lái)的內(nèi)容有個(gè)大致了解。比如,“面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境,我們始終堅(jiān)持以客戶為中心,不斷優(yōu)化服務(wù)流程?!边@樣的表述既能展示工作的挑戰(zhàn)性,又能讓讀者感受到工作的價(jià)值。

不過(guò),有些人在寫(xiě)開(kāi)頭的時(shí)候容易跑偏,比如把重點(diǎn)放在了個(gè)人感受上,或者過(guò)多強(qiáng)調(diào)外部因素的影響。這就有點(diǎn)本末倒置了??偨Y(jié)的重點(diǎn)應(yīng)該是部門(mén)的整體表現(xiàn),而不是某個(gè)人的感受。另外,外部環(huán)境固然重要,但真正能打動(dòng)人的還是具體的數(shù)據(jù)和案例。所以,在寫(xiě)開(kāi)頭的時(shí)候,一定要注意平衡,既要展現(xiàn)大局觀,又要突出核心內(nèi)容。

還有一點(diǎn)需要注意,就是開(kāi)頭的長(zhǎng)度要適中。如果開(kāi)頭太長(zhǎng),會(huì)顯得冗余;太短則可能無(wú)法充分鋪墊。一般來(lái)說(shuō),兩三句話就能交代清楚基本情況。當(dāng)然,具體情況還得結(jié)合部門(mén)的實(shí)際工作來(lái)定。要是部門(mén)承擔(dān)的任務(wù)特別多,那開(kāi)頭部分就可以稍微詳細(xì)一點(diǎn),把主要的工作方向都提一下。

財(cái)務(wù)部門(mén)年度工作總結(jié)開(kāi)頭怎么寫(xiě)【篇5】 600字

財(cái)務(wù)部門(mén)年度工作總結(jié)開(kāi)頭

自從來(lái)到xx,依靠xx的飛速發(fā)展,我也成了一個(gè)新上海人。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展,公司又做得如此成功,讓我感到一種相對(duì)的穩(wěn)定。自己內(nèi)心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點(diǎn)點(diǎn)的消褪。公司領(lǐng)導(dǎo)的這次會(huì)議主題很及時(shí),讓自己又一次認(rèn)識(shí)到自身在工作中、在意識(shí)上都存在許多不足。基于這個(gè)目的,回想這一階段工作,再和其他財(cái)務(wù)經(jīng)理相比,還存在許多的問(wèn)題,希望在20**年的工作中能夠不斷改進(jìn),不斷提高,努力做到適崗。

財(cái)務(wù)工作距財(cái)務(wù)管理的要求還有很大的差距。

陽(yáng)城的財(cái)務(wù)工作的還是會(huì)計(jì)工作,僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對(duì)事務(wù)發(fā)展的預(yù)見(jiàn)性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問(wèn)題解決問(wèn)題,而不能做到防患于未然;另外,作為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的參與不夠主動(dòng),不能深入的掌握其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的特性,只能是按照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報(bào)送數(shù)據(jù)、資料,在對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析時(shí)往往會(huì)將企業(yè)實(shí)際丟在一邊,只是按照理論上的指標(biāo)去計(jì)算、去解釋。所以這方面的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠(yuǎn)。

會(huì)計(jì)工作中仍有許多待改進(jìn)之處

去年集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理部下發(fā)了《大華集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習(xí)了財(cái)政部《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》,對(duì)我們的會(huì)計(jì)工作提出了具體的要求。但在實(shí)際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問(wèn)題的執(zhí)行上不夠堅(jiān)決,在對(duì)一些已形成習(xí)慣做法的問(wèn)題處理上,改變起來(lái)還有一定困難。

篇5寫(xiě)作要點(diǎn)241人覺(jué)得有用

財(cái)務(wù)部門(mén)的年度總結(jié),開(kāi)頭這塊確實(shí)挺關(guān)鍵。不少人在寫(xiě)的時(shí)候會(huì)糾結(jié)于如何既表達(dá)清楚又顯得專業(yè)。其實(shí),這跟日常工作匯報(bào)有些相似,但又得突出這一整年的成績(jī)和變化。

一開(kāi)始不妨先把大環(huán)境提一下,比如說(shuō)今年經(jīng)濟(jì)形勢(shì)怎么樣,公司內(nèi)部有哪些調(diào)整,這些背景交代清楚了,后面具體的工作情況就更容易被理解。當(dāng)然,這里有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意,千萬(wàn)別把背景描述得太啰嗦,畢竟總結(jié)的重點(diǎn)還是落在具體工作上。

接著就可以切入正題了,把財(cái)務(wù)部門(mén)的主要任務(wù)和目標(biāo)說(shuō)一說(shuō)。比如,今年我們主要做了哪些事,目標(biāo)是什么。這里有個(gè)小問(wèn)題,有些人可能會(huì)直接列出一堆目標(biāo),但這樣看起來(lái)就有點(diǎn)干巴巴的。如果能稍微結(jié)合實(shí)際情況,比如面對(duì)某些挑戰(zhàn)時(shí)采取了什么措施,這樣會(huì)更有說(shuō)服力。

開(kāi)頭這部分最好能體現(xiàn)一點(diǎn)創(chuàng)新意識(shí)。不是說(shuō)非要弄些特別復(fù)雜的東西,而是要把日常工作里的亮點(diǎn)展現(xiàn)出來(lái)。比如,這一年咱們部門(mén)有沒(méi)有引入新的管理系統(tǒng),或者優(yōu)化了一些流程之類的。要是能用具體的數(shù)字來(lái)說(shuō)話就更好了,比如通過(guò)某項(xiàng)改革節(jié)省了多少成本之類的。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

開(kāi)頭部分還可以順便提一下團(tuán)隊(duì)的情況。畢竟,財(cái)務(wù)工作可不是一個(gè)人能搞定的。可以說(shuō)說(shuō)這一年里團(tuán)隊(duì)成員的表現(xiàn),特別是那些突出貢獻(xiàn)的同事。不過(guò)呀,這里有個(gè)小地方要注意,別光顧著表?yè)P(yáng)而忽略了平衡,不然容易給人感覺(jué)像是在吹牛。

人事部門(mén)年度工作總結(jié)開(kāi)頭怎么寫(xiě)【篇6】 650字

人事部門(mén)年度工作總結(jié)開(kāi)頭

時(shí)光荏苒,20**年即將結(jié)束!

自20**年3月23日來(lái)公司上班,被擔(dān)任人事***,在此工作中,我用我所學(xué)的專業(yè)知識(shí)及多年來(lái)對(duì)人事管理工作經(jīng)驗(yàn),根據(jù)公司實(shí)際情況及本職工作進(jìn)行了一個(gè)初步計(jì)劃,現(xiàn)實(shí)告訴我“只有管好人,才能管好事”,所以在擔(dān)任本職工作期間我一邊根據(jù)公司的實(shí)際情況不斷進(jìn)行人事管理工作創(chuàng)新,另一邊依然用我的初步計(jì)劃認(rèn)真踏實(shí)的進(jìn)行人事管理工作,首先對(duì)有關(guān)人事管理的文件進(jìn)行徹底擬制,逐步根據(jù)公司大的有關(guān)規(guī)章制度及公司實(shí)際情況進(jìn)行完善,最終對(duì)人事管理有了一套基本規(guī)范的規(guī)章制度。

在9月底因公司人事調(diào)整,從10月1日起被晉升為本部門(mén)經(jīng)理(代)并接管行政、人事、辦公室、總務(wù)后勤事務(wù)工作,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、指導(dǎo)下以及各部門(mén)的配合下,按照公司方針政策,行政人事總務(wù)部的工作特點(diǎn):做好日常對(duì)外、對(duì)內(nèi)工作,進(jìn)一步提高工作效率,確保各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作;進(jìn)一步強(qiáng)化各項(xiàng)服務(wù)工作,為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供周到快捷的后勤保障服務(wù);儲(chǔ)備、創(chuàng)新人力資源管理工作,為公司發(fā)展,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供動(dòng)力支持;加強(qiáng)制度執(zhí)行力度等。自10月1日起擔(dān)任部門(mén)經(jīng)理(代)的工作中,也都是圍繞上述思路展開(kāi)工作。努力服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),適時(shí)調(diào)整招聘、用工管理以及后勤保障管理思路。

回首過(guò)往,公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段,使我懂得了很多,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持與關(guān)愛(ài),令我明白到人間的溫情,在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝!有你們的協(xié)助和理解才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手,也因?yàn)橛心銈兊膸椭?,才能令到公司的發(fā)展更上一個(gè)臺(tái)階,較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

篇6寫(xiě)作要點(diǎn)127人覺(jué)得有用

人事部門(mén)的工作總結(jié),重點(diǎn)在于梳理一年來(lái)的成績(jī)和不足,既要客觀,也要讓人看得明白。開(kāi)頭這部分特別重要,得先把背景交代清楚,不然下邊說(shuō)得再多也顯得沒(méi)頭沒(méi)腦。比如,可以從公司整體的發(fā)展方向說(shuō)起,結(jié)合人事工作的具體任務(wù)來(lái)引出主題。記得要突出這一年工作的特殊性,像是新政策出臺(tái),業(yè)務(wù)調(diào)整,或者人員流動(dòng)比較大之類的。

一開(kāi)始寫(xiě)的時(shí)候,可能有些人會(huì)習(xí)慣性地羅列數(shù)字,比如招了多少人,培訓(xùn)了多少次之類,這當(dāng)然也可以,但最好別一開(kāi)始就堆數(shù)據(jù),容易讓人覺(jué)得枯燥。可以先聊聊大的環(huán)境變化,比如今年市場(chǎng)形勢(shì)怎么樣,這對(duì)人事工作肯定是有影響的。比如,如果市場(chǎng)不好,招聘壓力就大;要是行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈,留住人才就成了一件大事。

其實(shí)開(kāi)頭這部分最難把握的就是分寸感,既要簡(jiǎn)潔明了,又不能太簡(jiǎn)略。像我見(jiàn)過(guò)一些總結(jié),開(kāi)頭寫(xiě)得太籠統(tǒng),好像跟人事工作沒(méi)什么直接關(guān)系,這就有點(diǎn)跑題了。還有一種情況就是開(kāi)頭寫(xiě)得太復(fù)雜,拐彎抹角說(shuō)了半天還沒(méi)說(shuō)到正題,這就讓人摸不著頭腦了。寫(xiě)的時(shí)候得注意,開(kāi)門(mén)見(jiàn)山比較好,直奔主題,這樣讀者能很快抓住重點(diǎn)。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候,很多人喜歡用比較正式的語(yǔ)言,這沒(méi)錯(cuò),但也要注意不要太過(guò)僵化。比如,有些句子寫(xiě)得特別拗口,讀起來(lái)費(fèi)勁,這樣的表達(dá)就得改改。還有,有些詞用得不太恰當(dāng),比如把“提升”寫(xiě)成“提高”,雖然差別不大,但總覺(jué)得有點(diǎn)別扭。還有那種特別長(zhǎng)的句子,一口氣讀不完,中途還得停下來(lái)喘口氣,這樣的句子最好拆開(kāi)寫(xiě)。

部門(mén)年度總結(jié)開(kāi)頭怎么寫(xiě)(精選6篇)

寫(xiě)總結(jié)這事,說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單,做起來(lái)就復(fù)雜了。很多人一提筆就頭疼,不知從哪里開(kāi)始,其實(shí)關(guān)鍵就在開(kāi)頭這一塊兒。開(kāi)頭寫(xiě)得好不好,直接決定了整份總結(jié)的質(zhì)量。開(kāi)頭如果太啰嗦,就會(huì)顯得冗長(zhǎng)又沒(méi)重點(diǎn),而太簡(jiǎn)略了又可能讓人摸不著頭腦。開(kāi)頭部分最好能開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,直接點(diǎn)明主題。比如先說(shuō)一下本部門(mén)
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