2025客服年終工作總結(jié)格式怎么寫 【篇1】1700字
客服部以二個(gè)效益為中心,以三個(gè)滿意為基礎(chǔ),上下齊心,咨詢成功率與預(yù)約成功率都有了提高?,F(xiàn)結(jié)合xx年工作實(shí)際,將xx年年的工作總結(jié)如下:
一.規(guī)范咨詢工作:
(一)擬定咨詢科室各種規(guī)章制度
包括咨詢服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),咨詢部考核細(xì)則,電話回訪服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),咨詢部工作范疇,
咨詢部工作要求等,細(xì)化各個(gè)具體工作的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),咨詢部的基本工作規(guī)范等
(二)規(guī)范咨詢業(yè)務(wù)技巧,增加咨詢成功率:
十月第一周咨詢成功率在18%左右,預(yù)約成功率在43%;到目前為止,咨詢成功率約50%,預(yù)約成功率達(dá)60%以上,咨詢及預(yù)約成功率均有了較大幅度的上升,前期的業(yè)務(wù)技巧培訓(xùn)及咨詢服務(wù)的規(guī)范效果是非常顯著的
1.專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí):
a、每周一次由咨詢醫(yī)生進(jìn)行講課,培養(yǎng)咨詢醫(yī)生的學(xué)習(xí)積極性和自主性,講課醫(yī)生能限度地掌握該項(xiàng)專業(yè)知識(shí)
b、每結(jié)束一期培訓(xùn)進(jìn)行一次專業(yè)知識(shí)考核,考核成績(jī)由科室各位曾講課的醫(yī)生進(jìn)行評(píng)定
c、每月?lián)艽蚱渌t(yī)院的電話進(jìn)行總結(jié),從他們的咨詢中揣摩、了解、學(xué)習(xí)其它醫(yī)院的咨詢技巧,在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上進(jìn)行比較,找出自己的優(yōu)勢(shì),更好地發(fā)揮
2.定期召開咨詢記錄講評(píng)會(huì)議
a.定期抽查每個(gè)咨詢?nèi)藛T的咨詢記錄,重點(diǎn)在于講評(píng)總結(jié),及時(shí)指出咨詢中存在的問(wèn)題,提高咨詢質(zhì)量
b.咨詢醫(yī)生的技巧和營(yíng)銷的交流,各個(gè)咨詢醫(yī)生對(duì)其它人咨詢的評(píng)價(jià)
c.個(gè)人對(duì)自己的咨詢記錄進(jìn)行分析
d.每周一次進(jìn)行咨詢成功率及預(yù)約成功率的統(tǒng)計(jì),及時(shí)分析曲線變化原因,找出重點(diǎn),分析各個(gè)細(xì)小環(huán)節(jié)的問(wèn)題
3.完善咨詢病人回訪機(jī)制:
回訪機(jī)制主要應(yīng)用于預(yù)約病人及就診后病人,應(yīng)用后從當(dāng)初的43%的預(yù)約成功率提高至74%,有了大幅度的上升
a.對(duì)于當(dāng)時(shí)預(yù)約病人,發(fā)送預(yù)約號(hào);未就診的病人,發(fā)送咨詢的電話號(hào)碼
b.第二天對(duì)于第一天預(yù)約病人就診情況進(jìn)行分析,對(duì)于未就診的病人,進(jìn)行電話回訪,了解其未就診原因及就診動(dòng)態(tài),及時(shí)進(jìn)行再次營(yíng)銷
c.如因電話忙碌而掉線,第二天發(fā)送致歉信息,再次開發(fā)追蹤
d.每天二次(早九點(diǎn)前,晚四點(diǎn))發(fā)送提醒就診的信息
(三)根據(jù)個(gè)人特點(diǎn)及工作要求進(jìn)行崗位調(diào)整
網(wǎng)絡(luò)咨詢及電話咨詢有不同的特點(diǎn),根據(jù)網(wǎng)絡(luò)咨詢和電話咨詢量的比例,適時(shí)進(jìn)行崗位調(diào)整
二.做好各類信息收集,及時(shí)進(jìn)行分析反饋
自十月份起擬定了各種報(bào)表,包括廣告信息統(tǒng)計(jì),本部門的各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),導(dǎo)診各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),初診信息來(lái)源碼統(tǒng)計(jì),外院營(yíng)銷信息收集
1、按醫(yī)院要求做好各類信息的收集工作:
a.本院廣告信息收集、廣告監(jiān)播;
b.外院的營(yíng)銷手段收集;
c.咨詢電話信息收集
d.初診信息收集
e.專檔管理,保密原則
2、對(duì)所收集到的信息要及時(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行統(tǒng)計(jì),及時(shí)向醫(yī)院各部門提供有價(jià)值的各類并確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確;
3、根據(jù)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)工作要求對(duì)各媒體所投放的廣告進(jìn)行效果分析并提出建議;
三.建立客戶服務(wù)檔案:
將病人進(jìn)行分類管理,分為預(yù)約病人,初診病人建檔
1.錄入制度:
a.每天收集一次,確保數(shù)據(jù)及時(shí)錄入;
b、就診后病人資料-----患者姓名、性別、年齡、職業(yè)、聯(lián)系方式、就診疾病
2、建立回訪制度:
回訪方式包括短信問(wèn)候及電話回訪二方面
a、制定回訪標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一回訪的內(nèi)容,對(duì)回訪醫(yī)生要進(jìn)行專業(yè)和技巧培訓(xùn),確?;卦L的工作質(zhì)量;
b、有計(jì)劃分步驟:
配合企劃部經(jīng)營(yíng)部做好病人滿意度調(diào)查,每天五人,主要以預(yù)約病人為主
對(duì)回訪結(jié)果及時(shí)反饋分析總結(jié),上報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),特殊病例當(dāng)時(shí)應(yīng)反饋
四.網(wǎng)絡(luò)咨詢工作
十月中旬開始與網(wǎng)絡(luò)部移交網(wǎng)絡(luò)咨詢工作,九月份通過(guò)網(wǎng)絡(luò)就診病人25人左右,十月份網(wǎng)絡(luò)預(yù)約77人,成功就診55人,較九月份上升一倍;十一月份網(wǎng)絡(luò)預(yù)約100人,成功就診69人,較十月份再次上升25%。
1.qq咨詢資料庫(kù)及商務(wù)通資料庫(kù)的建立,使回答更具專業(yè)性,且可以直接復(fù)制,節(jié)省時(shí)間
2.預(yù)約回訪問(wèn)題
1)通過(guò)各種途徑獲取電話號(hào)碼,并進(jìn)行詳細(xì)分類登記,預(yù)約后即通過(guò)短信發(fā)送預(yù)約號(hào),對(duì)于個(gè)人預(yù)約后未就診病人,與電話咨詢一起參與回訪,了解未就診原因,進(jìn)行再次營(yíng)銷。
2)將qq進(jìn)行分類管理,及時(shí)公布及發(fā)送活動(dòng)信息。
3.咨詢?nèi)藛T的專業(yè)性及積極性的問(wèn)題:
由專人回答商務(wù)通及qq咨詢,一月更換一次,有利于新鮮感及積極性的建立
在林院長(zhǎng)的大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在其它各部門的積極配合下(如導(dǎo)診,檢驗(yàn),b超,x光及臨床各科室),客服部的工作得以順利開展。在今后的工作中,我們將會(huì)以求實(shí)敬業(yè)的工作態(tài)度,不斷學(xué)習(xí),不斷提高,為醫(yī)院發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
篇1寫作要點(diǎn)110人覺(jué)得有用
年底到了,很多同事都在準(zhǔn)備年度總結(jié),特別是客服這一塊,總結(jié)寫得怎么樣直接影響到下一年的工作規(guī)劃。我覺(jué)得,總結(jié),關(guān)鍵是要把自己這一年的工作好好梳理一遍,既要展示成績(jī),也要找出不足。
先說(shuō)成績(jī),這得從日常工作入手。比如處理了多少單客戶投訴,解決率是多少,還有就是客戶滿意度調(diào)查結(jié)果。這些數(shù)據(jù)最好能用具體數(shù)字表達(dá)出來(lái),這樣領(lǐng)導(dǎo)一看就明白你的工作量有多大。記得去年我整理的時(shí)候,就把全年接到的投訴數(shù)量列了個(gè)表,還畫了個(gè)柱狀圖,直觀得很。不過(guò)有時(shí)候會(huì)忘記標(biāo)注單位,這就會(huì)導(dǎo)致別人看不明白。
再說(shuō)不足的地方,這個(gè)不能藏著掖著,得實(shí)事求是地反映出來(lái)。比如說(shuō)遇到的一些棘手問(wèn)題,當(dāng)時(shí)是怎么處理的,有沒(méi)有更好的辦法。像我們部門經(jīng)常碰到客戶情緒激動(dòng)的情況,有時(shí)候安撫起來(lái)特別費(fèi)勁。去年我就總結(jié)了幾條應(yīng)對(duì)策略,像提前了解客戶需求,保持耐心等等,但寫的時(shí)候沒(méi)太注意邏輯順序,有點(diǎn)亂。
書寫注意事項(xiàng):
總結(jié)里還可以加入一些創(chuàng)新的想法。比如今年我們嘗試了新的溝通方式,效果還不錯(cuò)。我覺(jué)得可以多鼓勵(lì)大家提建議,畢竟一線員工最清楚哪里需要改進(jìn)。不過(guò)在描述這個(gè)部分的時(shí)候,有時(shí)候會(huì)忘記補(bǔ)充背景信息,這就讓人摸不著頭腦。
最后別忘了附上自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃。這一年學(xué)到的新技能,掌握的新知識(shí),都可以寫進(jìn)去。像我今年學(xué)會(huì)了用數(shù)據(jù)分析工具,感覺(jué)對(duì)工作幫助挺大的。不過(guò)在寫這部分的時(shí)候,有時(shí)會(huì)把重點(diǎn)放在工具本身,而忽略了它給工作帶來(lái)的實(shí)際影響。
總結(jié),格式上不用太死板,但內(nèi)容一定要真實(shí)。如果能結(jié)合具體事例,再配上圖表啥的,肯定更有說(shuō)服力。當(dāng)然,寫總結(jié)這事也不是一蹴而就的,平時(shí)就得留心記錄,不然到時(shí)候臨時(shí)抱佛腳,很可能漏掉不少重要信息。
淘寶客服年終總結(jié)報(bào)告格式怎么寫【篇2】 850字
入職半個(gè)月以來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,本人對(duì)淘寶客服工作職責(zé)及內(nèi)容有了較 好了解和基本掌握,并已開始正式上崗?,F(xiàn)就工作學(xué)習(xí)心得,工作的內(nèi)容要點(diǎn)及工作中 出現(xiàn)的問(wèn)題作一個(gè)階段性的總結(jié),以為日子不斷對(duì)自己工作進(jìn)行完善做參考和準(zhǔn)備。 淘寶客服作為網(wǎng)店的一個(gè)重要組成部分。其重要性不可忽視。
首先它是店鋪和顧客 之間的紐帶和橋梁,一名合格的客服首先要做到認(rèn)真、負(fù)責(zé)、誠(chéng)信、熱情的去接待每一 位顧客。其次是要有良好的語(yǔ)言溝通技巧,這樣可以讓客戶接受你的產(chǎn)品,最終達(dá)成交 易。再次,作為客服同時(shí)要對(duì)自己店內(nèi)的商品有足夠的了解和認(rèn)識(shí),這樣才可以給客戶 提供更多的購(gòu)物建議,更完善的解答客戶的疑問(wèn)。本人在這半個(gè)月的工作已經(jīng)清楚的認(rèn) 識(shí)到自己工作的職責(zé)及其重要性,工作中也在不斷學(xué)習(xí)如何提高自己工作的技能,雖然 此前沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)但希望能從零學(xué)起,爭(zhēng)取早日成為一名合格的淘寶客服。下面就 本人售前導(dǎo)購(gòu),售中客服,還有售后服務(wù)工作進(jìn)行初步解析。 首先是售前導(dǎo)購(gòu)。售前導(dǎo)購(gòu)的重要必不僅在于它可以為顧客答疑解惑,更在于它可 以引導(dǎo)顧客購(gòu)買,促成交易,提高客單價(jià)。
在售前溝通中一般包括打招呼、詢問(wèn)、推薦、議價(jià)、道別等這幾個(gè)方面。在打招呼方 面,無(wú)論旺旺是在線或都其它狀態(tài),自動(dòng)回復(fù)這項(xiàng)必不可少。自動(dòng)回復(fù)可以讓我們做到 及時(shí)快速回復(fù),讓顧客第一時(shí)間感受到我們的熱情,同時(shí)自動(dòng)回復(fù)里附加有我們店名可 以強(qiáng)化顧客的印象。除了自動(dòng)回復(fù),自己也要在第一時(shí)間回復(fù)詢問(wèn)顧客有什么需要幫助 的。在詢問(wèn)答疑方面,無(wú)論是什么情況都銘記第一時(shí)間關(guān)注旺旺顯示顧客在關(guān)注店里的 哪款包包,打開相應(yīng)的頁(yè)面,時(shí)刻準(zhǔn)備著回答親們提出的任何咨詢。在議價(jià)環(huán)節(jié)則非常 考驗(yàn)一個(gè)人的溝通水平和談判能力,何如才能做到巧妙的跟客人周旋,既能保住價(jià)格堡 壘又能讓客人感覺(jué)到我們的價(jià)格是最低實(shí)在不能再降, 這個(gè)需要自己在工作中不斷去學(xué) 習(xí)提高自己溝通能力。道別步驟也必不可少,無(wú)論是成交或沒(méi)有成交都要保持統(tǒng)一的熱 情態(tài)度去對(duì)待每一位客人。
篇2寫作要點(diǎn)114人覺(jué)得有用
淘寶客服年終總結(jié)報(bào)告格式怎么寫
做年終總結(jié)這事,大家都懂的,尤其是淘寶客服這類工作,每天面對(duì)形形色色的客戶,處理各種各樣的問(wèn)題,到了年底總得有個(gè)交代。寫總結(jié)的時(shí)候,有些人覺(jué)得挺頭疼,不知道從哪里下手,其實(shí)總結(jié)不是什么難事,只要掌握一些技巧,寫起來(lái)就順手多了。
開頭怎么寫?
開頭這部分得簡(jiǎn)單介紹一下自己的工作情況,比如這一年你主要負(fù)責(zé)哪些業(yè)務(wù),有什么新的變化,大概的工作量之類的。這部分不用太復(fù)雜,點(diǎn)到為止就行。不過(guò)有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)時(shí),可能會(huì)忘記寫工作量這一塊,這其實(shí)是比較關(guān)鍵的部分,因?yàn)闆](méi)有具體的數(shù)字支撐,后面的總結(jié)就顯得空洞了。比如,今年我負(fù)責(zé)處理售后投訴,平均每天要處理二十多個(gè)投訴,高峰期甚至達(dá)到四十個(gè),這個(gè)數(shù)字一出來(lái),后面分析問(wèn)題時(shí)就有依據(jù)了。
接下來(lái)就是重點(diǎn)部分,這部分主要是對(duì)全年工作的回顧和分析。你可以按照不同的業(yè)務(wù)模塊來(lái)寫,比如售前咨詢、訂單處理、售后服務(wù)等等。每個(gè)模塊都要詳細(xì)一點(diǎn),既要寫成績(jī)也要寫不足,這樣才顯得真實(shí)。比如說(shuō)在售后服務(wù)這塊,我覺(jué)得做得還不錯(cuò),客戶的滿意度提高了不少,但也有個(gè)別客戶反饋說(shuō)處理速度有點(diǎn)慢,這個(gè)就需要好好反思一下原因了。不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮懼?,可能?huì)忘記寫不足之處,只顧著夸自己,這就不太好,總結(jié),得客觀公正才行。
然后就是對(duì)策部分了,這是總結(jié)的重點(diǎn)之一。針對(duì)前面提到的問(wèn)題,提出改進(jìn)措施,這一步很重要。比如剛才提到的處理速度慢的問(wèn)題,可以考慮優(yōu)化流程,增加人手,或者加強(qiáng)培訓(xùn),提高員工的效率。還有些時(shí)候,可能寫總結(jié)時(shí)會(huì)忽略掉這個(gè)環(huán)節(jié),只是一味地羅列問(wèn)題,卻沒(méi)有具體的解決辦法,這樣總結(jié)就失去了意義。
小編友情提醒:
總結(jié)還要有一定的數(shù)據(jù)支撐,畢竟數(shù)據(jù)是最直觀的證明。比如可以列出一些關(guān)鍵指標(biāo),像客戶滿意度、投訴率、退貨率之類的。這些數(shù)據(jù)不僅能幫助自己更好地評(píng)估工作效果,也能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的努力。不過(guò)有時(shí)候在寫總結(jié)時(shí),可能會(huì)因?yàn)閼卸杌蛘咂渌?,懶得去收集這些數(shù)據(jù),這就需要提醒自己認(rèn)真對(duì)待了。
物業(yè)客服年終工作總結(jié)格式怎么寫【篇3】 1450字
____年,在公司各位領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在同事們的鼓勵(lì)和幫助下,我能夠嚴(yán)格要求自己,較好地融入崗位并增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),總結(jié)起來(lái)收獲頗多!
作為客服的我們,服務(wù)意識(shí)是公司的關(guān)鍵之一?;仡櫦磳⑦^(guò)去的這一年,昨日工作的情景還歷歷在目,不僅僅要能做的到工作時(shí)能夠一心一意的為客戶解決問(wèn)題,安撫客戶的心情,還要能在回過(guò)頭的時(shí)候,對(duì)工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對(duì),對(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時(shí)間答疑問(wèn)題,如何提高回答客戶效率,如何給客戶提供全面的解決方案,盡快使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化。從而在百尺竿頭,更進(jìn)一步,達(dá)到新的層次,進(jìn)入新境界,開創(chuàng)新篇章。為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn),必將有利于自己的前行。
很多人都寫過(guò)總結(jié),也許聽到“總結(jié)”兩個(gè)字,很多人都會(huì)想到曾經(jīng)做過(guò)多少工作,可是作為一個(gè)客服人員,我覺(jué)得更多的時(shí)候是要不斷的去總結(jié)你的“情緒”。
說(shuō)實(shí)話,感覺(jué)總結(jié)就象是一個(gè)驛站,可以靜下心來(lái)梳理疲憊的心情,燃燒美好的希望,為下一段行程養(yǎng)精畜銳。不管客服工作是多么的平凡,但是總能不斷地接受各種挑戰(zhàn),不斷地去尋找工作的意義和價(jià)值,而且總在不斷地告誡自己:做自己值得去做的事情,走自己的路,讓別人去說(shuō)吧。
對(duì)于一個(gè)客服人員來(lái)說(shuō),做客服工作的感受就象是一個(gè)學(xué)會(huì)了吃辣椒的人,整個(gè)過(guò)程感受最多的只有一個(gè)字:辣。這個(gè)“辣”有來(lái)自用戶的,有來(lái)自公司內(nèi)部其他部門的。如果到有一天你已經(jīng)習(xí)慣了這種味道,不再被這種味道嗆得咳嗽或是摸鼻涕流眼淚的時(shí)候就說(shuō)明你已經(jīng)是一個(gè)非常有經(jīng)驗(yàn)的老員工了。作為一個(gè)專職的客服人員,在工作中,我一直在不斷地探索,企圖能夠找到另外一種味道,能夠化解和消融因用戶和公司其他部門所產(chǎn)生的這種“辣”味,這就是客服情緒管理。畢竟大多數(shù)的人需要對(duì)自己的情緒進(jìn)行管理、控制和調(diào)節(jié)。
在每一個(gè)新員工進(jìn)來(lái)之后,我會(huì)告訴她們,一個(gè)優(yōu)秀的客服人員,僅有熟練的業(yè)務(wù)知識(shí)和高超的服務(wù)技巧還不夠,還要不斷地完善作為一個(gè)客服人員的職業(yè)心理素質(zhì),要學(xué)會(huì)把枯燥和單調(diào)的工作做得有聲有色,學(xué)會(huì)把工作當(dāng)成是一種享受。首先,對(duì)于用戶要以誠(chéng)相待,當(dāng)成親人或是朋友,真心為用戶提供切實(shí)有效地咨詢和幫助,這是愉快工作的前提之一。然后,在為用戶提供咨詢時(shí)首先要認(rèn)真傾聽用戶的問(wèn)題而不是首先就去關(guān)注用戶的態(tài)度,這樣才會(huì)保持冷靜,細(xì)細(xì)為之分析引導(dǎo),熄滅用戶情緒上的怒火,防止因服務(wù)態(tài)度問(wèn)題火上燒油引起用戶更大的投訴。對(duì)于公司其他部門產(chǎn)生的矛盾,我們采取的是溝通,向部門領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)求協(xié)調(diào),實(shí)在是溝通不了的就告誡自己:做自己應(yīng)該做的。
一個(gè)人只要用一定的心胸和氣魄勇敢面對(duì)和承擔(dān)自己因錯(cuò)誤而帶來(lái)的后果,就沒(méi)有過(guò)不去的關(guān)。俗語(yǔ)云:知錯(cuò)能改,善莫大焉。所以沒(méi)有必要為自己所范下的錯(cuò)誤長(zhǎng)久的消沉和逃避,“風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量”,于工作于生活,這都是最理性的選擇,同時(shí)這也是處理與員工關(guān)系的一種潤(rùn)滑劑,唯有這樣,才會(huì)消除與同事的隔閡,營(yíng)造一種輕松的氛圍,穩(wěn)定同事情緒及保持良好的服務(wù)態(tài)度。
細(xì)細(xì)回憶工作過(guò)程及目前客服中心的整個(gè)狀態(tài),雖然在我們大家的共同努力下有了較大的變化,但是仍有許多的缺點(diǎn)和不足等著我們?nèi)ヒ?guī)劃和改觀。首先在服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)意識(shí)方面離公司與行業(yè)的要求還存在很大差距,不管成功與否,我們都將不斷地摸索和嘗試。充滿激情和活力的團(tuán)隊(duì)才能讓每一個(gè)身處其中的人在“逆水行舟,不進(jìn)則退”的動(dòng)力支持中積極地參予著這個(gè)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),希望每個(gè)在客服團(tuán)隊(duì)的同事能夠保持學(xué)習(xí)的心態(tài),在客服行業(yè)中做的更有活力,更具創(chuàng)意和更加從容。
篇3寫作要點(diǎn)104人覺(jué)得有用
物業(yè)客服年終工作總結(jié)其實(shí)是個(gè)挺重要的事情,這不僅是對(duì)自己一年工作的回顧,也是給領(lǐng)導(dǎo)看的一份重要材料。寫的時(shí)候得有點(diǎn)技巧,不然容易寫得亂七八糟。
開頭怎么寫?
得先把背景交代清楚,比如說(shuō)這一年咱們部門都接了多少單子,處理了多少投訴之類的。記得要把數(shù)字寫上去,這樣顯得具體,領(lǐng)導(dǎo)看了也信服。比如去年總共處理了三千多個(gè)投訴,這個(gè)數(shù)字一擺出來(lái)就很有說(shuō)服力。當(dāng)然,這里頭可能有些小地方?jīng)]弄太明白,像是具體的分類統(tǒng)計(jì)是不是都算全了,這個(gè)得仔細(xì)核對(duì)一下。
接著就是講工作成果了。這部分要突出亮點(diǎn),像有沒(méi)有解決特別棘手的問(wèn)題,或者有沒(méi)有什么創(chuàng)新的辦法提高了效率。比如,今年我們嘗試了一個(gè)新的溝通方式,通過(guò)微信群及時(shí)反饋業(yè)主的問(wèn)題,結(jié)果投訴量下降了差不多百分之二十。雖然這個(gè)方法剛開始實(shí)施的時(shí)候遇到了點(diǎn)阻力,畢竟大家習(xí)慣了以前的方式,但慢慢也就接受了。
再往后就是不足之處了。這方面可不能避重就輕,得實(shí)實(shí)在在地寫出來(lái)。比如在高峰期的時(shí)候,客服人員明顯感覺(jué)人手不夠,導(dǎo)致響應(yīng)速度慢了些。還有就是有時(shí)候業(yè)主的訴求比較復(fù)雜,處理起來(lái)費(fèi)時(shí)又費(fèi)力。這些問(wèn)題要是能提前想好應(yīng)對(duì)辦法就好了,像增加人手或者培訓(xùn)員工掌握更多技能之類的。
最后這部分,可以稍微展望下明年的工作計(jì)劃??梢詫憣懘蛩阋M(jìn)哪些新設(shè)備,或者加強(qiáng)哪方面的培訓(xùn)。比如想引入一套智能管理系統(tǒng),這樣不僅能減輕客服的工作負(fù)擔(dān),還能提高服務(wù)的質(zhì)量。不過(guò)呀,這套系統(tǒng)采購(gòu)預(yù)算得提前申請(qǐng),不然到時(shí)候錢不夠可就麻煩了。
寫總結(jié)的時(shí)候還有一點(diǎn)要注意,就是語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔明了,別啰嗦太多。尤其是那些專業(yè)術(shù)語(yǔ),該用的時(shí)候就得用,別怕別人看不懂。畢竟這是工作匯報(bào),不是寫小說(shuō)。另外,格式也要講究一下,段落分明,字體大小合適,這樣看起來(lái)舒服些。
淘寶客服年終工作總結(jié)格式怎么寫【篇4】 2000字
實(shí)習(xí)的這一個(gè)月之中,在老板的關(guān)心、支持下,在同事的熱心幫助下,通過(guò)自身的不斷努力,我很快適應(yīng)了環(huán)境,適應(yīng)了工作崗位。同時(shí)也慢慢熟悉掌握淘寶后臺(tái)的一些操作流程以及一些淘寶軟件,工作并學(xué)習(xí)著,工作實(shí)踐讓我不斷提高,慢慢能夠客戶溝通得越來(lái)越好,老板以及同事對(duì)我都給以了肯定。
與此同時(shí),我自己的思想認(rèn)識(shí)都有了很大的提高。這份工作讓我樹立了較強(qiáng)的責(zé)任心,因?yàn)閱T工的一點(diǎn)點(diǎn)疏忽就會(huì)導(dǎo)致公司店鋪遭到投訴,以及店鋪的形象會(huì)受損。以下是我的一些實(shí)習(xí)心得:
在工作進(jìn)程方面。要隨時(shí)保持樂(lè)觀的心得,接單的時(shí)候要快速解決客戶的問(wèn)題,不能將個(gè)人的心情帶入工作中。撥打電話時(shí),大腦一定要清晰,要熱情,真誠(chéng),不管自己情緒如何,也不可對(duì)客戶不禮貌,讓客戶知道我們是真誠(chéng)解決這問(wèn)題的。同時(shí)注意傾聽客戶的話,對(duì)于不確定的事不能貿(mào)然回答客戶客戶,更不能給客戶,也不能按照主觀意識(shí)告訴一下事情。比如鞋子的款式等這些看似很小的問(wèn)題,很多客戶會(huì)因?yàn)槟愕囊痪洳磺宀怀脑挾对V和差評(píng)(在實(shí)習(xí)期間,就出現(xiàn)了這種情況,一位'絕望'的客戶在公司店鋪的交流區(qū)留言,言'自己網(wǎng)購(gòu)次數(shù)不算太多,但是對(duì)于網(wǎng)購(gòu)一點(diǎn)都不陌生,但從網(wǎng)購(gòu)到現(xiàn)在,從來(lái)沒(méi)有遇到過(guò)小獅子這樣的賣家,你們好像上帝一樣,客服如此差勁,給的也兌現(xiàn)不了,是老板吝嗇還是管理不到位')。因此在給客戶推薦或時(shí),要先了解客戶資料,關(guān)注客戶的消費(fèi)記錄。同時(shí)也要熟悉本店鋪的產(chǎn)品,因?yàn)橐o客戶介紹鞋子的款式,碼數(shù)以及顏色的時(shí)候,要給客戶一些比較專業(yè)的回答。
在同事關(guān)系方面。踏上社會(huì),我們與形形色色的人打交道。由于存在利益關(guān)系,又工作繁忙,很多時(shí)候同事不會(huì)像同學(xué)一樣對(duì)你噓寒問(wèn)暖。因此對(duì)于剛出校門的我們很多時(shí)候是無(wú)法適應(yīng)的。雖然是這樣,我們要想快速融入這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,就主動(dòng)跟其他同事交流,要少說(shuō)多做,多聽聽別人的意見(jiàn),尊重他人,同事有不懂的地方要主動(dòng)耐心的幫助,自己有不懂的地方可以向同事虛心請(qǐng)教,經(jīng)常跟同事相互交流溝通。維持好和-諧的同事關(guān)系也是在職人員必備的,畢竟我們是一個(gè)團(tuán)體。在這期間,我深刻體會(huì)到同別人交流的重要性,尤其是客戶關(guān)系這門課程的實(shí)際應(yīng)用方面。
在學(xué)習(xí)方面。在學(xué)校時(shí),老師總是強(qiáng)調(diào)我們要注重培養(yǎng)自己的自學(xué)能力,也拓寬自己的知識(shí)面,只有自己知識(shí)面廣了,才有籌碼同別人談話。出來(lái)實(shí)習(xí)后才深刻體會(huì)到老師的良苦用心,我擔(dān)任客服一職,平時(shí)在工作上只是接接單,打電話處理一些投訴和尚未處理的訂單,幾乎沒(méi)用上自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)。但平時(shí)電話回訪客戶的時(shí)候和處理一些問(wèn)題時(shí),靠原有的一點(diǎn)只是肯定是不行的,所以要不斷學(xué)習(xí)不斷積累,不斷豐富自己。
在心理素質(zhì)方面。在淘寶各種各樣的人都有,任何事情都有可能發(fā)生,沒(méi)有一個(gè)良好的心理素質(zhì)是很難勝任的,這里的心理素質(zhì)不僅僅是指自己的心理,還要具有洞察買家心理的本領(lǐng),隨時(shí)抓住買家的心,了解買家的想法和動(dòng)機(jī),非常重要,這就要求客服具備敏銳的洞察分析能力,從而引導(dǎo)交易成功,比如說(shuō):討價(jià)還價(jià),其實(shí)這是任何一個(gè)正常的人都會(huì)想到的,買賣當(dāng)然可以還價(jià)!這已經(jīng)是買家的一種習(xí)貫,不要理解為別人難纏,這時(shí)候可以用委婉一點(diǎn)的語(yǔ)氣讓買家接受,而不是一句'我們的商品都不講價(jià)的'了之!
在服務(wù)態(tài)度方面。態(tài)度可以決定一切,這一點(diǎn)都不夸張,作為一名客服,態(tài)度是非常重要的,由于買賣雙方均是在虛擬的環(huán)境下進(jìn)行的交易,整個(gè)過(guò)程都只能通過(guò)語(yǔ)言文字交流來(lái)進(jìn)行,其中客服的態(tài)度會(huì)給買家最直接的印象,是決定買家是否愿意購(gòu)買的關(guān)健因素,不管什么情況,都要記得'買家是上帝',不要冷落任何一名買家,對(duì)于自己的過(guò)失,應(yīng)該主動(dòng)向買家道謙,對(duì)于買家的過(guò)錯(cuò),應(yīng)該積極引導(dǎo)。
在尚未畢業(yè)的時(shí)候能夠擁有這樣的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,無(wú)論是對(duì)現(xiàn)在的自己還是將來(lái)的自己都是有所裨益的,感覺(jué)自己真的是很幸運(yùn)。在這里,我能夠有機(jī)會(huì)通過(guò)實(shí)踐來(lái)加深自己的鞋子專業(yè)知識(shí),也通過(guò)此次的實(shí)習(xí)加深了對(duì)淘寶操作流程的熟悉,學(xué)會(huì)了如何合理的把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際操作中,讓我充分的體會(huì)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的必要性,磨練了自身的意志,得到了真正的鍛煉。
學(xué)到了許多為人處世的道理與方法,學(xué)會(huì)了和善待人,也學(xué)會(huì)了時(shí)刻勉勵(lì)自己,使自己始終保持自強(qiáng)不息的良好心態(tài)!但此次實(shí)習(xí)過(guò)程中,也發(fā)現(xiàn)了自己有很多不足之處,專業(yè)知識(shí)不夠扎實(shí),知識(shí)面不夠廣闊,欠缺實(shí)踐,不能很好地將理論知識(shí)很好地在實(shí)際實(shí)踐中合理地將其運(yùn)用,譬如說(shuō)客戶關(guān)系這門課程,同客戶交流溝通得時(shí)候需要技巧,開場(chǎng)白要如何說(shuō)才能更加讓客戶繼續(xù)聽下去,而客戶關(guān)系這門課程卻能很好的詮釋,希望接下來(lái)的學(xué)習(xí)中能夠不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí),在實(shí)踐中合理的將其運(yùn)用,不斷地提高自己的素質(zhì),鍛煉自己的能力,為以后求職做好準(zhǔn)備。同時(shí)也希望下xx屆的師弟師妹能夠?qū)W好客戶關(guān)系這門課程,在大學(xué)期間能夠多參加一些活動(dòng),積累一些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),開拓自己的視野。
此時(shí)此刻;即將面臨畢業(yè),最深切的感受就是,無(wú)論從何處起步,無(wú)論具體從事哪種工作,認(rèn)真細(xì)致和踏實(shí)的工作態(tài)度是很重要的。
篇4寫作要點(diǎn)74人覺(jué)得有用
淘寶客服年終工作總結(jié)格式怎么寫
做總結(jié)這事,說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單,真動(dòng)手的時(shí)候卻沒(méi)那么容易。尤其是像淘寶客服這種工作,每天都有各種各樣的事,事情多得就像雜貨鋪里的東西一樣亂七八糟。如果想把一年的工作好好總結(jié)一下,那得先理清思路,不然寫出來(lái)的東西可能東一榔頭西一棒子,看了半天不知道到底寫了什么。
第一步,得弄清楚總結(jié)的重點(diǎn)在哪。像我們做客服的,最重要的肯定就是客戶滿意度和服務(wù)質(zhì)量了。所以,開頭可以先簡(jiǎn)單提一下這一年總的業(yè)績(jī)情況,比如說(shuō)接待了多少客戶,解決的問(wèn)題有多少,客戶的好評(píng)率是多少之類的。數(shù)字能直觀反映成績(jī),領(lǐng)導(dǎo)一看就知道你這一年干得怎么樣。不過(guò)有時(shí)候?qū)憯?shù)字的時(shí)候,容易把單位寫錯(cuò),比如把“件”寫成“個(gè)”,雖然差別不大,但還是要注意下。
接下來(lái)就是具體的工作內(nèi)容了。這部分不能光寫流水賬,得有點(diǎn)深度。比如,這一年里有沒(méi)有遇到什么特別棘手的問(wèn)題?是怎么解決的?有沒(méi)有總結(jié)出什么經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)?比如有一次我遇到一個(gè)客戶投訴產(chǎn)品質(zhì)量有問(wèn)題,當(dāng)時(shí)急得滿頭大汗,后來(lái)靜下心來(lái)仔細(xì)檢查才發(fā)現(xiàn)是客戶的使用方法不對(duì)。這件事讓我明白,面對(duì)客戶投訴時(shí),耐心很重要,不能光顧著辯解,得先搞清楚情況再說(shuō)。
還有就是團(tuán)隊(duì)協(xié)作這方面??头ぷ鞑皇且粋€(gè)人的事,大家得互相配合才行。這一部分可以寫寫平時(shí)跟同事之間的合作經(jīng)歷,比如誰(shuí)幫過(guò)你什么忙,或者你們一起完成過(guò)哪些任務(wù)。我記得去年雙十一期間,我們組的幾個(gè)同事為了應(yīng)對(duì)高峰期的訂單,連續(xù)幾天加班到很晚。雖然累,但大家一起解決問(wèn)題的感覺(jué)特別好。
總結(jié)不能只談成績(jī),也要反思不足。比如這一年里有沒(méi)有哪里做得不到位?是不是有時(shí)候因?yàn)樘秃雎粤思?xì)節(jié)?其實(shí)我覺(jué)得,有時(shí)候并不是刻意忽略,而是因?yàn)槭虑樘嗄X子轉(zhuǎn)得慢了。像我有時(shí)候接電話的時(shí)候,明明客戶說(shuō)了好幾遍,我還得回過(guò)去再問(wèn)一遍,這就顯得特別被動(dòng)。
小編友情提醒:
總結(jié)完了還得有點(diǎn)展望。不是那種空洞的大話,而是針對(duì)存在的問(wèn)題提出一些具體的改進(jìn)措施。比如加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高自己的專業(yè)水平;或者優(yōu)化工作流程,減少不必要的麻煩。
客服年終工作總結(jié)格式怎么寫【篇5】 1800字
____年即將過(guò)去,回首一年來(lái)的工作,感慨頗深,時(shí)光如梭,不知不覺(jué)中來(lái)瑞和物業(yè)工作已一年有余了。在我看來(lái),這是短暫而又漫長(zhǎng)的一年。短暫的是我還沒(méi)來(lái)得及掌握更多的工作技巧與專業(yè)知識(shí),時(shí)光就已流逝;漫長(zhǎng)的是要成為一名優(yōu)秀的客服人員,今后的路還很漫長(zhǎng)。
回顧當(dāng)初來(lái)瑞和物業(yè)應(yīng)聘客服崗位的事就像發(fā)生在昨天一樣,不過(guò)如今的我已從當(dāng)初懵懂的學(xué)生變成了肩負(fù)重要工作職責(zé)的瑞和一員,對(duì)客服工作也由陌生變得熟悉。
很多人不了解客服工作,認(rèn)為它很簡(jiǎn)單、單調(diào)、甚至無(wú)聊,不過(guò)是接下電話、做下記錄、沒(méi)事時(shí)上上網(wǎng)罷了;其實(shí)不然,要做一名合格、稱職的客服人員,需具備相當(dāng)?shù)膶I(yè)知識(shí),掌握一定的工作技巧,并要有高度的自覺(jué)性和工作責(zé)任心,否則工作上就會(huì)出現(xiàn)許多失誤、失職。前臺(tái)是整個(gè)服務(wù)中心的信息窗口,只有保持信息渠道的暢通才能有助于各項(xiàng)服務(wù)的開展,客服人員不僅要接待業(yè)主的各類報(bào)修、咨詢、投訴和建議,更要及時(shí)地對(duì)各部門的工作進(jìn)行跟進(jìn),對(duì)約修、報(bào)修的完成情況進(jìn)行回訪。為提高工作效率,在持續(xù)做好各項(xiàng)接待紀(jì)錄的同時(shí),前臺(tái)還要負(fù)責(zé)各項(xiàng)資料的統(tǒng)計(jì)、存檔,使各種信息儲(chǔ)存更完整,查找更方便,保持原始資料的完整性,同時(shí)使各項(xiàng)工作均按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。
下面是我這一年來(lái)的主要工作內(nèi)容:
1、按照要求,對(duì)業(yè)主的檔案資料進(jìn)行歸檔管理,發(fā)生更改及時(shí)做好跟蹤并更新;
2、對(duì)業(yè)主的報(bào)修、咨詢及時(shí)進(jìn)行回復(fù),并記錄在業(yè)主信息登記表上;
3、業(yè)主收房、入住、裝修等手續(xù)和證件的辦理以及業(yè)主資料、檔案、鑰匙的歸檔;
4、對(duì)于業(yè)主反映的問(wèn)題進(jìn)行分類,聯(lián)系施工方進(jìn)行維修,跟蹤及反饋;
5、接受各方面信息,包括業(yè)主、裝修單位、房產(chǎn)公司、施工單位等信息,在做好記錄的同時(shí)通知相關(guān)部門和人員進(jìn)行處理,并對(duì)此過(guò)程進(jìn)行跟蹤,完成后進(jìn)行回訪;
6、資料錄入和文檔編排工作。對(duì)公司的資料文檔和有關(guān)會(huì)議記錄,認(rèn)真做好錄入及編排打印,根據(jù)各部門的工作需要,制作表格文檔,草擬報(bào)表等;
7、新舊表單的更換及投入使用;
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
在完成上述工作的過(guò)程中,我學(xué)到了很多,也成長(zhǎng)了不少。工作中的磨礪塑造了我的性格,提升了自身的心理素質(zhì)。對(duì)于我這個(gè)剛剛步入社會(huì),工作經(jīng)驗(yàn)還不夠豐富的人而言,工作中難免會(huì)遇到各種各樣的阻礙和困難,幸運(yùn)的是在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力幫助下,讓我在遇到困難時(shí)敢于能夠去面對(duì),敢于接受挑戰(zhàn),性格也逐步沉淀下來(lái)。在瑞和物業(yè)我深刻體會(huì)到職業(yè)精神和微笑服務(wù)的真正含義。所謂職業(yè)精神就是當(dāng)你在工作崗位時(shí),無(wú)論你之前有多辛苦,都應(yīng)把工作做到位,盡到自己的工作職責(zé)。所謂微笑服務(wù)就是當(dāng)你面對(duì)客戶時(shí),無(wú)論你高興與否,煩惱與否,都應(yīng)以工作為重,急客戶所急,始終保持微笑,因?yàn)槲掖淼牟粏问俏覀€(gè)人的形象,更是公司的形象。
在這一年來(lái)的工作中我深深體會(huì)到了細(xì)節(jié)的重要性。細(xì)節(jié)因其“小”,往往被人輕視,甚至被忽視,也常常使人感到繁瑣,無(wú)暇顧及。在瑞和的每一天,我都明白細(xì)節(jié)疏忽不得,馬虎不得;不論是擬就通知時(shí)的每一行文字,每一個(gè)標(biāo)點(diǎn),還是領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)的服務(wù)做細(xì)化,衛(wèi)生無(wú)死角等,都使我深刻的認(rèn)識(shí)到,只有深入細(xì)節(jié),才能從中獲得回報(bào);細(xì)節(jié)產(chǎn)生效益,細(xì)節(jié)帶來(lái)成功。
工作學(xué)習(xí)拓展了我的才能,當(dāng)我把上級(jí)交付每一項(xiàng)工作都認(rèn)真努力的完成時(shí),換來(lái)的也是上級(jí)對(duì)我的支持與肯定。前兩天剛制作完畢的圣誕、元旦小區(qū)布置方案是我自己做的第一個(gè)方案,當(dāng)該方案得到大家的一致認(rèn)可后,心中充滿成功的喜悅與對(duì)工作的激情;至于接下來(lái)宣傳欄的布置還有園區(qū)標(biāo)識(shí)系統(tǒng)和春節(jié)小區(qū)的布置方案,我都會(huì)認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對(duì)待,盡我所能把它們一項(xiàng)一項(xiàng)的做好。
在____年這全新的一年里,我要努力改正過(guò)去一年里工作中的缺點(diǎn),不斷提升自己,著重加強(qiáng)以下幾個(gè)方面的工作:
1、自覺(jué)遵守公司的各項(xiàng)管理制度;
2、努力學(xué)習(xí)物業(yè)管理知識(shí),提高與客戶交流的技巧,完善客服接待流程及禮儀;
3、加強(qiáng)文案制作能力;拓展各項(xiàng)工作技能,如學(xué)習(xí)photoshop 、
coreldraw軟件的操作等;
4、進(jìn)一步改善自己的性格,提高對(duì)工作耐心度,更加注重細(xì)節(jié),加強(qiáng)工作責(zé)任心和工作積極性;
5、多與各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們溝通學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,提升自己各方面能力,跟上公司前進(jìn)的步伐。
很幸運(yùn)能加入瑞和物業(yè)這個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),瑞和的文化理念,客服部的工作氛圍都不自覺(jué)地感染著我、推動(dòng)著我;讓我可以在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng);也確定了自己努力的方向。此時(shí)此刻,我的目標(biāo)就是力爭(zhēng)在新一年工作中挑戰(zhàn)自我、超越自我,與公司一起取得更大的進(jìn)步!
篇5寫作要點(diǎn)93人覺(jué)得有用
關(guān)于客服年終工作總結(jié)該怎么寫,其實(shí)有不少講究。既然是總結(jié),就得把全年的工作情況梳理清楚,不能漏掉重要的事情。先從大的方向入手,比如整體業(yè)績(jī)目標(biāo)完成情況,這一塊得有具體數(shù)字支撐,不然顯得空洞。要是能列出幾個(gè)關(guān)鍵指標(biāo),像客戶滿意度、投訴處理效率之類的,就更有說(shuō)服力了。
回顧工作的時(shí)候,可以按季度來(lái)劃分,每個(gè)季度都做了哪些事,遇到什么問(wèn)題,后來(lái)是怎么解決的。這個(gè)過(guò)程中,最好結(jié)合一些具體的案例,這樣能讓總結(jié)更生動(dòng)。不過(guò)有時(shí)候容易忽略細(xì)節(jié),像是某次特別棘手的投訴,當(dāng)時(shí)是怎么一步步化解的,這些細(xì)節(jié)往往能體現(xiàn)個(gè)人能力。
除了業(yè)績(jī),團(tuán)隊(duì)協(xié)作也很重要。平時(shí)和其他部門配合的情況,有沒(méi)有什么值得改進(jìn)的地方,這也是總結(jié)里需要提到的。如果覺(jué)得某些環(huán)節(jié)還有提升空間,不妨提出來(lái),說(shuō)不定領(lǐng)導(dǎo)會(huì)采納你的建議。當(dāng)然,寫這部分時(shí)要注意措辭,別讓人覺(jué)得是在挑毛病,而是帶著建設(shè)性的態(tài)度去表達(dá)。
財(cái)務(wù)方面的內(nèi)容也不能落下,畢竟每一項(xiàng)活動(dòng)背后都有成本考量。比如舉辦過(guò)幾次客戶回饋活動(dòng),投入了多少資源,最終帶來(lái)了多少收益,這些都需要算清楚賬。要是能拿出一份簡(jiǎn)單的對(duì)比表,就更好了。不過(guò)有時(shí)候?qū)懙竭@兒可能會(huì)因?yàn)橄氲锰珡?fù)雜而忘記寫完,所以一定要記得回頭檢查一下。
對(duì)于未來(lái)規(guī)劃,可以簡(jiǎn)單提一下下一年的目標(biāo),比如希望將客戶投訴率降低到某個(gè)百分比,或者提高新員工培訓(xùn)的質(zhì)量。目標(biāo)要具體可行,不能太籠統(tǒng)。但有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)的時(shí)候,可能會(huì)不小心把未來(lái)的計(jì)劃和當(dāng)前的工作混在一起,這就需要注意區(qū)分了。
小編友情提醒:
記得附上一些附件,像客戶反饋記錄、培訓(xùn)材料之類的,這樣可以讓總結(jié)更加全面。不過(guò)有時(shí)候可能因?yàn)槭韬?,忘了把重要的文件放進(jìn)去,所以在提交前一定要仔細(xì)核對(duì)一遍。
2025電商客服年終總結(jié)格式怎么寫【篇6】 600字
入職十個(gè)月了,已經(jīng)適應(yīng)了從美工到客服的轉(zhuǎn)變,八月初到,意味著一年里電商旺季的到來(lái)。在這關(guān)鍵的時(shí)刻,總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn)是為了更好的完勝這場(chǎng)戰(zhàn)爭(zhēng)。
客服,也許每個(gè)懂敲鍵盤的人都能勝任。但是在銷售的過(guò)程中很多細(xì)節(jié)都不能馬虎,首先客服是店鋪和客戶之間的紐帶,工作中我們應(yīng)該認(rèn)真、負(fù)責(zé)、誠(chéng)信、熱情的去接待每一位客戶。因?yàn)樵阡N售的過(guò)程中,往往客戶不了解產(chǎn)品猶豫不決,所以作為客服同時(shí)要對(duì)自己店內(nèi)的商品有足夠的了解額認(rèn)識(shí),這樣才可以給客戶提供更多的購(gòu)物建議,更完善的解答客戶的疑問(wèn)。我在工作中也不斷學(xué)習(xí)如何挺高自己的工作技能,了解了更多的戶外裝備知識(shí)。公司有時(shí)間可以組織我們到戶外去,放松同時(shí)可以增進(jìn)感情也可以更深入了解戶外裝備知識(shí)。因?yàn)橛龅嚼象H有時(shí)候百度也招架不來(lái)。
銷售過(guò)程中售前導(dǎo)購(gòu)重要不僅解答客戶疑惑,更在于它可以引導(dǎo)客戶購(gòu)買,促成交易,提高客單價(jià)。在售前溝通中一般有打招呼、詢問(wèn)、推薦、議價(jià)、道別幾方面。銷售中,旺旺第一個(gè)自動(dòng)回復(fù)很重要,我們的快速回復(fù)會(huì)讓客戶感受到我們的熱情??蛻粢蓡?wèn)方面,我們都要第一時(shí)間時(shí)刻回答親們提出的任何咨詢。在議價(jià)環(huán)節(jié)是非??简?yàn)一個(gè)人的溝通水平和談判能力,如何做到巧妙和客戶周旋,既能保住最低價(jià)又能讓客戶覺(jué)得我們的價(jià)格實(shí)在是最低不能再降了,這個(gè)需要自己在工作中不斷去學(xué)習(xí)提供自己溝通能力的。
篇6寫作要點(diǎn)125人覺(jué)得有用
關(guān)于電商客服年終總結(jié)的寫法,其實(shí)有不少講究。既然是總結(jié),就得把一年的工作情況梳理清楚,但也不能太死板,得讓人看的時(shí)候覺(jué)得挺實(shí)在的。
開頭怎么寫?
可以直接點(diǎn)明這是年度總結(jié),然后簡(jiǎn)單介紹下這一年工作的總體情況。比如說(shuō)“回顧____年,我們電商客服部門在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,順利完成了各項(xiàng)任務(wù)?!边@句話就不錯(cuò),既交代了背景,也表明了態(tài)度。
接下來(lái)就是重點(diǎn)部分了,這部分需要詳細(xì)列出具體的業(yè)績(jī)和成果。像是處理了多少訂單投訴,提高了多少客戶滿意度之類的。記得要把數(shù)字放進(jìn)去,這樣更有說(shuō)服力。比如“全年共處理訂單投訴量達(dá)到12000件,較去年增長(zhǎng)了15%,其中95%以上的客戶表示滿意?!?/p>
還有就是遇到的問(wèn)題也不能忽略。這部分可以寫寫在工作中遇到了哪些挑戰(zhàn),是怎么克服的。比如說(shuō)“上半年由于人手不足,導(dǎo)致響應(yīng)時(shí)間過(guò)長(zhǎng),后來(lái)通過(guò)優(yōu)化排班制度,將平均響應(yīng)時(shí)間縮短至3分鐘內(nèi)?!边@樣的描述既真實(shí)又有解決問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)在里面。
結(jié)尾怎么寫?
可以稍微展望一下未來(lái)。比如說(shuō)“展望____年,我們將繼續(xù)提升服務(wù)質(zhì)量,爭(zhēng)取讓每一位客戶都能感受到我們的專業(yè)與熱情?!边@樣的話顯得積極向上,給讀者留下好印象。
需要注意的是,在寫總結(jié)的時(shí)候,語(yǔ)言要盡量正式一點(diǎn),畢竟這是一份工作匯報(bào)。不過(guò)也不要太過(guò)拘謹(jǐn),適當(dāng)?shù)目谡Z(yǔ)化能讓文章看起來(lái)不那么生硬。另外,寫完之后最好能找同事幫忙看看,有時(shí)候自己寫的東西可能會(huì)有些小問(wèn)題,別人一眼就能看出來(lái)。